DEFINICIÓN DE GESTIÓN EMPRESARIAL

Definición
Gestión

Acción y consecuencia de administrar o gestionar algo.

Conjunto de operaciones que se realizan para dirigir y administrar un

negocio o una empresa.

"una buena gestión hace que las empresas funcionen"

Estrategias cuyo propósito es hacer que una empresa sea viable.

 Definición
Empresarial

El término ‘empresarial’ se usa en el lenguaje para hacer referencia a

elementos o individuos que componen a una empresa, así como
también para caracterizar a situaciones o momentos que se dan dentro
del espacio de una empresa o compañía.
 Definición
Gestión Empresarial

La gestión empresarial es aquella actividad administrativa que a través

de diferentes recursos propenden mejorar la productividad y la
competitividad de una empresa o de un negocio.

Gestión apropiada de procedimientos empresariales como la

Planificación, Organización, la Dirección y el Control
 Gestión Empresarial
Etapas del proceso administrativo
 Gestión Empresarial
Etapas del proceso administrativo
 Gestión Empresarial
Etapas del proceso administrativo
PLANIFICAR: Determinar un plan de Acción

ORGANIZAR: Estructurar y coordinar las actividades para cumplir los objetivos

DIRIGIR: guiar las acciones hacia los objetivos

CONTROLAR: asegurar una progresión hacia los objetivos con arreglo al plan
 es

Planeación Organización Dirección Evaluación

necesarios para

Creación Desarrollo Logro metas

de

Empresas

manejadas por

Gerentes Administradores Propietarios

Gestión Estratégica utilizando Gestión Tecnológica

Gestión Financiera Técnicas Gestión Legislativa

Gestión de Mercadeo como Gestión de Personal

Plan de Negocios Gestión de Proyectos

 Definiciones
Administración, Dirección y Gestión

Administración, Dirección y Gestión son vocablos que están asociados a

dirigir, tomar decisiones, administrar y asignar recursos, evaluar
alternativas, sus diferencias son notables.

Administración = Actividad operativa de coordinación de recursos

Administrador = Ejecutor de labores de planeación

Dirección = Manejo estratégico de la organización

Director = Responsable legal de la organización

Gestión = Ejecución de decisiones estratégicas

Gestor = Ejecutor de acciones para buscar recursos.