Pertenencia

Objetivos

 Definir los conceptos básicos de cultura y pertenencia

 Presentar la importancia de la pertenencia en la sociedad
 Identificar el origen y definir que es la pertenencia a nivel cultural y sus relaciones con
otros ámbitos como la identidad
 Presentar la pertenencia como factor emocional y que genera en las personas

Introducción

La pertenencia es un sentimiento con el que se identifica una persona con un grupo o con un
lugar determinado. A partir de este se establecen lazos afectivos que generan en la persona
actitudes positivas hacia el grupo y el lugar. Entre estas se incluyen el deseo de participar en su
desarrollo y la construcción de significados que luego formaran parte de su memoria personal y
del grupo.

Conceptos básicos:

Cultura: Conjunto de conocimientos, ideas y costumbres que caracterizan a una clase social,
adquiriéndose gracias al desarrollo de las facultades intelectuales, mediante la lectura, el estudio
y el trabajo.

Pertenencia: Se denomina pertenencia a la circunstancia de tener un vínculo con alguna cosa o

persona hasta tal punto de considerarse en sujeción con ésta. Así, es posible hablar de pertenencia
a una nación, a un grupo social, a una familia, etc.
Al serle fiel y leal a un grupo, y siguiendo sus normas se da una identidad y una seguridad;
mientras más segura se sienta la persona, más elevado será su sentimiento comunitario que
favorecerá al desarrollo de la sociedad.

Cada persona debe cuidar todo lo que representa el país o la institución si es el caso ya que esto
tiene un significado importante, una filosofía; de lo cual hacemos parte. El sentir orgullo nos da
valor como personas.
Importancia

La pertenencia es esencial para construir la identidad de una persona. Tenemos pertenencia

cuando formamos parte de algún lugar o grupo de personas.
Construir este sentido de pertenecer a algo es sumamente importante en nuestras vidas, ya que
nos hace querer, proteger y defender las cosas que sentimos nuestras.

Hay un dicho que dice: "Nadie ama a su patria por ser la más grande, la más rica o la más
avanzada, sino porque es la suya"

Cuando una persona genera un fuerte lazo de pertenencia con su lugar de origen es muy difícil
que otras culturas puedan influir sobre ellas, será poco probable que se genere un cambio de
cultura al visitar otros lugares en estas personas que generaron un gran vinculo con su lugar de
origen.

Pertenencia cultural
Cuando hablamos de pertenencia cultural hacemos referencia a la circunstancia de pertenecer a
un grupo social, con una intención en común; cubrir necesidades básicas. mientras más
perteneciente se sienta la persona en una sociedad, más elevado será su sentimiento comunitario
que favorecerá el desarrollo de la sociedad. Como decía Turner, el sentimiento de pertenencia es
un elemento positivo movilizador en los grupos y comunidades.
Si nos referimos al sentido de pertenencia en una cultura, hay que reconocer el origen de esta, la
familia, ya que es el primer grupo al que se pertenece. Es un deber de los padres de familia el
desarrollar en sus hijos el valor del sentido de pertenencia, tanto en su hogar, como en los
diferente grupos o instituciones a los que pertenezca su hijo, esto le permitirá a su hijo desarrollar
fidelidad y lealtad para con los suyos, especial mente su familia.
El sentimiento de pertenencia es un elemento fundamental en la definición y cohesión de la
identidad personal y cultural. Podríamos definirlo como el conjunto de sentimientos,
percepciones, deseos, necesidades, afectos, vínculos, etc. que van construyéndose a partir de las
experiencias y de las prácticas cotidianas desarrolladas por las personas o los grupos en los
espacios de vida. La pertenencia a un lugar o a un grupo, aunque no todos tengan esta necesidad,
interviene en la cobertura de una serie de necesidades básicas como la seguridad, la estima, el
reconocimiento, el bienestar, el compromiso, las actitudes positivas, etc.
La pertenencia, visto desde este punto de vista, aporta autoestima y motivación en tanto que para
cualquier persona es fundamental sentirse integrada en su entorno más cercano.
La construcción del sentimiento de pertenencia de una persona, como sentimiento y vínculo,
afectivo, es complejo, y aunque normalmente se manifieste de forma irracional, en su
construcción intervienen muchos factores. Entre otras, podemos mencionar las características del
contexto, las ideas y experiencias previas, las relaciones sociales y afectivas, la cobertura de las
necesidades básicas, los símbolos y valores propios y compartidos con la colectividad y la
participación en la comunidad.

Este es un sentimiento de identificación con un grupo concreto, que puede ir desde un equipo
deportivo hasta una institución o una sociedad completa. Se basa en la necesidad humana de
afiliación, descrita por Maslow como uno de los requisitos necesarios para sentirnos bien con
nosotros mismos.
La necesidad de afiliación se basa en el contacto con los demás, que nos permite obtener
aprobación y apoyo social, comparar y evaluar nuestras creencias, actitudes y habilidades, así
como desarrollar una identidad y un sentimiento de pertenencia.

Conclusión
En conclusión, la pertenencia tiene un valor importante en la sociedad el cual debe ser
desarrollada por cada persona desde su niñez, como pudimos ver la pertenencia es esencial para
construir la identidad de una persona ya que gracias a este podemos interactuar ante el mundo y
mas importante sentirnos parte de algo.
La pertenencia es sinónimo de orgullo como lo pudimos notar al largo del trabajo, un sentimiento
que nos genera autoestima a todos como parte de un país, de una región o una institución, o mas
importante como parte de una cultura.
Bibliografía

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