Máster Universitario en Dirección Empresarial

Desde la Innovación y la Internacionalización.

ANEXO II. PLAN DOCENTE DE LA MATERIA

(A cumplimentar para cada materia perteneciente al plan de estudio)

MATERIA
Métodos Factoriales y de Clasificación Automática Aplicados a la Empresa

Nº CRÉDITOS 3 TIPO OP O= Obligatoria / OP= Optativa

Justificación

El trabajo en el ámbito empresarial ya sea marketing, finanzas, dirección,… se caracteriza

por una toma de decisiones en las que están envueltas múltiples variables. Las Técnicas de
análisis de datos permiten analizar éstas de forma simultánea y proporcionan una
información que permite mejorar la toma de decisiones.

Metodología docente: actividades de aprendizaje y su valoración en créditos ECTS

(horas).
(Duración de la materia y análisis de la secuenciación con otras materias para valorar su coherencia con el
desarrollo de los conocimientos que se van a impartir)
Introducción Al Análisis Factorial. Análisis General De Los Métodos Factoriales 2 horas
Análisis De Componentes Principales. 5 horas
Análisis De Componentes Principales Ponderado 4 horas
Análisis Factorial Múltiple 6 horas
Métodos De Clasificación Automática 2 horas
Análisis De Correspondencias Simples Y Múltiples 5 horas

APLICACIÓN DE ESTAS TÉCNICAS AL MARKETING, FINANZAS Y DIRECCIÓN EMPRESARIAL (6

HORAS).

ESTA MATERIA ESTÁ RELACIONADA CON LAS MATERIAS DEL MÓDULO

INSTRUMENTOS DE INVESTIGACIÓN EN EL ÁREA EMPRESARIAL, A IMPARTIR EN LOS MESES DE
FEBRERO Y MARZO, SEGUNDO CUATRIMESTRE:
-ECONOMETRÍA AVANZADA: VARIABLES DEPENDIENTES CUALITATIVAS Y LIMITADAS.
-ANÁLISIS DE SERIES TEMPORALES PARA LA EMPRESA.
-LÓGICA BORROSA PARA LA GESTIÓN INNOVADORA DE LA EMPRESA.
-MODELOS Y TÉCNICAS DE ANÁLISIS MULTIVARIANTES PARA LA INVESTIGACIÓN EN EL ÁMBITO
EMPRESARIAL.
-TEORÍA DE JUEGOS PARA LA ESTRATEGIA EMPRESARIAL.

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-TÉCNICAS CUANTITATIVAS DE OPTIMIZACIÓN APLICADAS A LA EMPRESA.

POR RAZONES DE UBICACIÓN EN UN MISMO MARCO TEMPORAL ES PRECISO CONTEMPLAR LA

POSIBLIDAD DE SIMULTANEIDAD DE LOS CURSOS DE LOS MÓDULOS..

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Competencias de la materia en relación a las competencias de la titulación

(Cada una de las competencias de la asignatura definidas en la pestaña de Gaur, deberá de estar cruzada, como
mínimo, con una de las competencias de la titulación.

COMPETENCIA DE LA TITULACIÓN
COMPETENCIA DE LA MATERIA
1 2 3 4 5 6
x x
1.- Conocer las características de los
diferentes métodos factoriales

2.- Dominar la programación de los

métodos factoriales con el programa x
spad

3.- Realizar un análisis de una base de x x x x

datos relacionada con una situación en el
ámbito empresarial, aplicando el método
factorial más adecuado para su estudio y
hacer un interpretación de los resultados
del análisis

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Sistema para evaluar la adquisición de competencias y sistema de calificaciones de

acuerdo con la legislación vigente.
(Para cada competencia se informarán los siguientes datos para la evaluación)

COMPETENCIA 1
EVALUACIÓN %
Evaluación del proceso:
- Trabajos prácticos 40
- Exposiciones 40
- Examen tipo test
- Preguntas a desarrollar
- Otros

Evaluación final:
- Examen tipo test
- Preguntas a desarrollar
- Examen oral 20
- Otros

TOTAL 100

COMPETENCIA 2
EVALUACIÓN %
Evaluación del proceso:
- Trabajos prácticos 80
- Exposiciones
- Examen tipo test
- Preguntas a desarrollar
- Otros

Evaluación final:
- Examen tipo test
- Preguntas a desarrollar
- Examen oral 20
- Otros

TOTAL 100

COMPETENCIA 3
EVALUACIÓN %
Evaluación del proceso:
- Trabajos prácticos 80
- Exposiciones
- Examen tipo test
- Preguntas a desarrollar
- Otros

Evaluación final:
- Examen tipo test
- Preguntas a desarrollar
- Examen oral 20
- Otros

TOTAL 100

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Programa de la materia.
(Temarios)
Introducción Al Análisis Factorial.
Tema 1
Análisis General De Los Métodos Factoriales
Análisis De Componentes Principales.
Tema 2
Análisis De Componentes Principales Ponderado
Tema 3 Análisis Factorial Múltiple
Tema 4 Métodos De Clasificación Automática
Tema 5 Análisis De Correspondencias Simples Y Múltiples
Tema 6

Bibliografía.
(Bibliografía básica, bibliografía de profundización, direcciones de internet de interés, revistas, etc.)

ABASCAL, E. Y GRANDE, I. (1989): Métodos Multivariantes para la Investigación Comercial. Ariel

Economía.
ALTUZARRA, A., PUERTA, C. Y SERRANO, F. (2007): Evaluating the Relative Innovative Position
of European Union Member Countries: An Empirical Analysis, International Review of
Applied Economics, 21(1), pp.175-188.
ESCOFIER, B. Y PAGÈS, J. (1990). Analyses factorielles simples et multiples. Dunod.
ETXEBARRÍA, J; GARCIA, E.; GIL, J.Y RODRÍGUEZ, G. (1995). Análisis de datos y textos. RA-MA.
GARCÍA DEL VALLE, T. Y PUERTA, C. (1999): “New Methodologies for Calculating the HDI”, First
Global Forum on Human Development, United Nations Headquarters. New York.
http://hdr.undp.org/docs/events/global_forum/1999/HDFIrala.html
GARCÍA DEL VALLE, T. Y PUERTA, C. (2000): “Multiple Factorial Analysis Applied to Urban and
Regional Development”, 22nd Conference on Regional and Urban Statistics and Research
organized by Scorus-ISI. pp 7-17.
GARCÍA DEL VALLE, T. Y PUERTA, C. (2008): A Temporal Comparison of Development Using a
Quantitative Index. Revista de Economía Mundial, Nº 18, pp. 105-114.
LEBART, L.; MORINEAU, A. Y PIRON M. (1995). Statistique Exploratoire Multidimensionnelle.
DUNOD.

Recursos para el aprendizaje.

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AULA DE ORDENADORES.
BASES DE DATOS.
LIBROS
REVISTAS ESPECIALIZADAS