ESBOÇOS

IGREJAS BRASILEIRAS cOM PROPÓSITOS

UM CHAMADO EMPOLGANTE Mateus 9:9

IBCP 2006
Pastor Aloizio Penido - PIBJF

1. Oswald Smitt o grande missiologista, pregando no congresso de Evangelismo mundial

em 1962 em Berlim juntamente com Billi Graham disse: “Se o propósito de Deus é
alcançar o mundo inteiro e o desejo de Deus é que todo homem O conheça e que toda
terra venha ao seu conhecimento e vc não está interessado nesta obra, há uma grande
probabilidade de que vc ainda não tenha nascido de novo”.

2. Segundo informações do Instituto da California (dirigido pelo Pastor Josué Urion que
mora na Califórnia e viaja todo o mundo).

3. Há no mundo de hoje em torno de 5 bilhões que não tiveram uma experiência com Cristo.

4. Ainda há 2 bilhões e 300 milhões de pessoas que nunca experimentaram Jesus.

5. Para alcançarmos apenas os que nascem por ano, precisamos ganhar 187 mil pessoas
por dia.

6. Morre diariamente em torno de 119 mil pessoas.

7. 4.958 pessoas por hora e 8.263 por minuto.

8. 96% delas vão para o inferno.

9. O mundo está perdido!

10. O mundo não pode ser alcançado pelos americanos.

11. Os latinos têm esta missão e por isto estão se espalhando pelo mundo todo.

12. Nós temos a missão de terminar a grande comissão.

13. Você prega em Madras ou Bombaim e eles te perguntam: em nome de qual deus vc esta
pregando e vc diz que é em nome de Jesus, eles dizem: nós já temos muitos deuses aqui
não precisamos de mais nenhum.
 14. À tarde em Papua na Nova Guiné, o céu fica azul, amarelo, vermelho e verde todas as sex-
tas-feiras as pessoas estão prestando culto a Buda, Confúcio, a Hari Chishnan, a Satanás.

15. É grande a força das trevas

16. Muitos estão servindo a um deus surdo, cego, manco e morto.

17. Mas o Deus que nós servimos faz os cegos vêem, os mancos andarem e levanta os mor-
tos do tumulo. O seu nome é Jesus.

18. Deus está dizendo: Estou procurando alguém para chorar comigo, velar comigo nem que
seja uma hora só. Alguém que fique na brecha.

O CHAMADO DE MATEUS
1. A Bíblia diz que Jesus viu um homem.

2. Na estrada para Cafarnaum Jesus viu Matheus.

3. A tradição diz que havia 220 cobradores de impostos (110 do lado direito e 110 do lado
direito).

4. No Brasil inteiro Deus viu a você no meio da multidão.

5. Não importa a sua condição cultural, econômica ou social.

6. Se você se colocar nas mãos de Deus ele pode fazer de vc mais que uma bomba nuclear.

7. Quando Deus chama, ele capacita, quando ele capacita, ele envia e quando ele envia,
ele supre e respalda.

8. Deus não tem nacionalidade. Ele não precisa de passaporte.

9. Para Deus não há portas fechadas.

10. Bendito seja o nome do Senhor.

11. O muro de Berlim, uma magnitude, com 25 metros de altura. A cada 25 metros uma
guarita com 4 soldados tomando conta.

12. Quem imaginaria que no dia 19 de novembro de 1989 aquela fortaleza cairia.

13. O muro da cortina de ferro veio abaixo. Deus estava cumprindo o que disse nas palavras
de Jesus: edificarei a minha igreja e as portas do inferno não prevalecerão contra ela.

14. Bendito seja o nome do Senhor que não conhece derrotas.

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O CHAMADO DE JESUS CONTINUA ECOANDO HOJE
1. Deus chamou um homem quando ele estava ocupando uma posição social de importân-
cia.

2. Aquele homem chamado por Jesus se chamava Matheus Coloque o seu nome no lugar
de Matheus porque Jesus está chamando vc.

3. John Nox, o reformador da Escócia afirmava: Deus, me da as almas da Escócia senão eu

vou morrer.

4. O Grande missionário David Brenner enviado aos índios de pelo vermelho no Rio Delauer
no Oeste dos Estados Unidos dizia: Deus eu me regozijo na minha necessidade de comer
e de vestir, contanto que o Senhor me de almas eu viverei.

5. Lembro-me quando Deus me chamou para o ministério. Eu fui pra BH ser zelador da
igreja, limpar aquele chão vermelho em frente a uma estrada de chão. Quando estava
muito seco a poeira deixava o chão meio amarelo e os pés das pessoas marcavam o
chão. Eu e ouvi várias pessoas com cara feia dizerem que os bancos estavam com pó.
Eu estava sendo preparado por Deus com aqueles panos sujos e cheios de poeira e os
joelhos vermelhos daquelas ceras para viajar a varias partes do mundo e estar aqui nesta
noite falando do seu amor.

6. Deus estava dizendo para mim, quero fazer com vc como o barro na mão do olheiro para
eu aprender a levar as bordoadas do ministério e não me escandalizar.

7. Quando Deus me deu as oportunidades de pregar em igrejas enormes nos Estados Uni-
dos, de me colocar em funções de importância que eu nunca podia imaginar, ele estava
dizendo para mim: Você foi fiel comigo, Eu fui fiel com vc, ou não fui?

8. Deus não falha meu irmão querido.

9. Ele diz: Vc foi fiel eu também fui fiel com vc.

10. Cristão normal Deus não pode usar, Ele só pode usar os corajosos.

11. Os tímidos ficam em casa vendo televisão e comendo pipocas.

12. Têm medo até do frio, do calor, correm o risco de pegar um resfriado.

13. O diabo sabe da ameaça que um servo fiel é e ele quer fazer vc desistir de seguir a Jesus
e de ganhar almas para ele.

14. ILUSTRAR O CRESCIMENTO DA PIBJF de 300 para 1.300 membros em seis anos e
meio.

15. Ainda há lugares que quando uma pessoa ganha uma bíblia começa a beija-la e a chorar
porque tem um bíblia, e nós não valorizamos a Palavra de Deus porque vivemos em um
país livre.

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 16. Stambul na Turquia tem a maior mesquita do Mundo chamada Blu Nosk a mesquita
azul. 50 mil pessoas se dobram aos pés de Ala.

17. Eu conversei com uma jovem mulçumana na África e vi como era grande a sua convic-
ção.

18. Maomé não pode perdoar pecados, não crêem no Espírito Santo, não promete a vida
eterna.

19. Em Meca, na Arábia Saldita estão os ossos de Maomé vigiados por vários soldados. Ela
está no túmulo como sinal de que está morto. Seus ossos estão lá.

20. A grande diferença é que se vc for comigo a Jerusalém a porta do túmulo esta vazia, não
há soldados a volta porque Jesus não está lá. Ele ressurgiu dentre os mortos. Ele está
vivo. Não há Deus como Jesus.

21. O chamado de Jesus deve consumir a nossa vida.

CONCLUSÃO
1. Jesus disse para Matheus, segue-me. Ele se levantou e o seguiu.

2. Não perguntou pelo seu salário, não reclamou o emprego que iria perder.

3. Um dos grandes problemas hoje é o da dúvida quanto ao chamado do Senhor.

4. Pregar para multidões nos Estádios ou para uma pessoa sobre o sacrifício de Jesus é
igual e o seu trabalho é tão importante quanto ao de qualquer pregador.

5. Há muitos desesperados, desesperançados esperando por alguém que lhes transmita a

mensagem de salvação.

6. Se vc não se apresentar Deus vai usar outros meios como usou o filme A Paixão de Cristo
para mostrar Jesus ao mundo, mas vc não pode perder a benção que Deus tem para vc
de ser participante desta obra maravilhosa.

7. Os meus diplomas, minhas conquistas eu tenho dedicado a Jesus, porque só viveu,

morreu, ressuscitou para se tornar Senhor de todas as coisas.

8. Vc não é qualquer coisa, vc é o melhor que Deus tem. Ele tem uma aliança com vc e
quer te usar nas suas mãos.

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“LIDERANÇA QUE PREVALECE” Êxodo 14.1 a 14.

Baseado no paradigma de liderança de moisés

IBCP 2006
Palestra – Pr. Carlito M. Paes

Se é exercer liderança, que a exerça com zelo - Romanos 12.8

Introdução:

Liderança é um tema tremendamente importante nas Escrituras.

Todavia, por pura ignorância, algumas pessoas desprezam a importância e o poder da

liderança. Em qualquer segmento comunitário, empresarial ou religioso, a liderança é um
fator muito importante, na verdade fundamental, porque...

tudo se edifica e se derruba em torno da liderança.

E da mesma forma que tudo começa e termina com a liderança, a liderança começa com
o próprio líder.

“O líder que exercita o poder com honra trabalhará de dentro para fora,
começando por si próprio.”
Blaine Lee

Deus sempre trabalhou com lideres:

Abraão, Moisés, Josué, Davi, Salomão, Neemias, Ezequias, Pedro, Paulo, e sobre tudo
JESUS, o maior líder de todos os tempos. Na Bíblia há muitos grandes líderes usados por
Deus para fazer diferença, líderes religiosos ou políticos, líderes de Deus.

Deus fez líderes, Deus conhece líderes, Deus ama líderes, Deus usa líderes!
Quando falamos em liderança, existe uma diferença muito grande entre a administração e
liderança.

• Administração depende de uma função.

• A liderança depende de uma pessoa.

• Por quê?

• Liderança é uma questão de influência,

“O maior teste para verificar sua liderança não é quantas pessoas estão abaixo de
você, e sim quantas pessoas estão ao seu lado.”

Maior exemplo para isto é Jesus

• Liderança é uma questão de caráter,

“Reputação é o que as pessoas dizem sobre você”.

“Caráter é o que realmente você é!”

“A eficácia da liderança pública é determinada

pela vida privada do líder”
Rick Warren

“Liderança é uma combinação de estratégia e caráter. Se você precisa ficar sem um,
que seja sem a estratégia.”
Gen. H. Norman Schwarzkopf

• Liderança é uma questão de convicção:

“Eu não sei o segredo do sucesso,

Mas a do fracasso é tentar agradar a todas as pessoas”
Rick Warren – Uma Vida com Propósitos.

“Daqui a 20 anos você estará mais desapontado pelas coisas que não fez do que
pelas que fez.”
Mark Twain

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 • Liderança é uma questão de atitude:

“A atitude é sempre um jogar a mais em seu time”

John Maxwell

Cuidado com as más atitudes elas irão determinar o sucesso ou o fracasso de sua
liderança.

Lembre-se que as más atitudes são subjetivas, e por isto difíceis de serem detectadas:

Exemplos:

1. Incapacidade de admitir erros,

2. Incapacidade de perdoar,

3. Crise de ciúmes,

4. Síndrome do EU,

5. Espírito crítico exacerbado,

6. Desejo de ficar com os créditos,

7. Sensibilidade extrema,

A maior parte das más atitudes tem por base o egoísmo!

“Pessoas comuns enxergam problemas,

Pessoas notáveis enxergam oportunidades”

O que é isto?

Uma questão de atitude!

“Alguns líderes enxergam gigantes grandes de mais para enfrentar,

Outros como Davi, enxergam que são grandes demais para errar.”

“Fique atento aos grandes problemas, eles escondem grandes oportunidades.”

Jackson Brown Jr.

• A postura do líder que prevalece...

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1. Bom senso:

Mas a ordem se mantém com um líder sábio e sensato. Provérbios 28.2 – NVI

Quando uma nação tem líderes inteligentes e sensatos; ela se torna forte e firme.
Provérbios 28.2 - BLH

Um líder nunca deve falar demais,

Este bom senso inclui estar disposto/aberto a aprender e a desaprender.

Por vezes precisamos raciocinar como o matuto do interior:

É mior eu ficar quieto e pensarem que eu sou burro, do que eu abrir a boca e eles
ter certeza

Um líder precisa sempre ponderar suas palavras e ações, e ter sempre em mente que
somos senhores das palavras que pronunciamos e escravos das que deixamos escapar.

A falta de bom senso muitas vezes nos expõe ao ridículo.

Bom senso e canja de galinha não faz mal a ninguém

2. Altruísmo:

Tenham cuidado com a maneira como vocês vivem; que não seja como insensatos,
mas como sábios, aproveitando ao máximo cada oportunidade, porque os dias são
maus. Portanto, não sejam insensatos, mas procurem compreender qual é à von-
tade do Senhor. Efésios 5.15-17.

Tenha senso de oportunidade!

Muitos líderes evangélicos brasileiros estão sendo acometidos de uma dose tão grande de
negativismo.

Existem muitas pessoas negativas e pessimistas quanto aos dias em que nós vivemos
realmente é um tempo desafiador.

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 Todavia prefiro ser otimista e sábio, e ser como Paulo e aprender a tirar destes dias, um
tempo de grandes oportunidades.

Ganhamos a vida pelo que recebemos,

Mas construímos a vida pelo que damos
John Maxwell

3. Contextualização:

Tendo, pois, Davi servido ao propósito de Deus em sua geração. Atos 13:36

Um grande atraso para muitos líderes é o pensamento pretérito, Lamentavelmente muitas

igrejas brasileiras ainda estão assim:

Sua liderança precisa suprir necessidades de hoje.

- Com relação a este tema temos três questões situações, que vão gerar resultados muito
distintos entre os liderados:

1. A ausência de liderança: Jz 21.25

O povo sem liderança não prospera. O povo fica perdido, desorientado. Está Escrito:

Quando a nação de Israel começou a clamar por liderança é porque a situação estava
ficando complicada na era dos Juizes de Israel.

Naquela época não havia rei em Israel; cada um fazia o que lhe parecia certo.
Juizes 21.25

Quando existe falta de liderança é fatal que o navio vá naufragar.

2. A liderança opressora: Provérvios 28.12

Quando os justos triunfam, há prosperidade geral, mas, quando os ímpios sobem

ao poder, os homens tratam de esconder-se. Provérbios 28.12

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Com um tipo de liderança assim, as probabilidades de vitória são muito remota.

3. A liderança eficaz: 2 Crônicas 20.27

Depois, sob a liderança de Josafá, todos os homens de Judá e de Jerusalém vol-

taram alegres para Jerusalém, pois o Senhor os enchera de alegria, dando-lhes
vitória sobre os seus inimigos. 2 Crônicas 20.27

Com Deus à frente e um líder eficiente na direção, a eficácia é real!

Liderança serva, o novo paradigma de Liderança eficaz, é muito antigo. Até o mundo está
percebendo isto. Veja quais são os livros mais vendidos no mercado secular hoje:

• Jesus o Maior Psicólogo que Já Existiu – Mark Baker

• Jesus o maior líder de todos os tempos - Laurie B. Jones

• O Monge e o Executivo - James Hunter

• Como se tornar um líder servidor - James Hunter

- Baseado na liderança de Moisés, veja o que é liderança que prevalece...

Êxodo 14.1 a 14.

- PAra desenvolver uma liderança que prevalece, é necessário....

1. Estar sensível ao mover de Deus: vs. 1, 2 E 3.

Disse o Senhor a Moisés: “Diga aos israelitas que mudem o rumo e acampem
perto de Pi-Hairote, entre Migdol e o mar. Acampem à beira-mar, defronte de
Baal-Zefom. O faraó pensará que os israelitas estão vagando confusos, cercados
pelo deserto.

Deus quer guiar tua liderança, todavia Ele precisa de liberdade para atuar.

Deus quer orientá-lo, mexer, mas para isto ele precisa de liberdade e obediência irrestrita
de sua parte.

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 O grande problema da nossa vida, é que sempre queremos decidir e controlar, e muitas
vezes precisamos nos deixar levar, e simplesmente obedecer, porque Deus é quem sabe o
que é melhor.

Você pode ter chegado aqui bem seguro da direção que você tem dado a sua vida. E Deus
pode te falar... “mude o rumo do teu acampamento”

Liderança é ter uma visão e antever mudanças

“No passado era, mudar ou não mudar,

agora a questão é: Muda agora ou muda depois”

2. Crer que Deus tem tudo sob perfeito controle: v. 4

“Então endurecerei o coração do faraó, e ele os perseguirá. Todavia, eu serei glo-

rificado por meio do faraó e de todo o seu exército; e os egípcios saberão que eu
sou o Senhor”. E assim fizeram os israelitas.”

Mesmo na adversidade Deus tem teu tudo sob controle. Não existe acaso, contratempo,
acidentes, mau tempo em sua trajetória.

Deus tem tudo bem planejado e organizado. “TUDO”, até seus erros e pecados já foram
levados em conta no kairógrama de Deus.

Nada pega Deus de surpresa

De acordo com o seu eterno plano que ele realizou em Cristo Jesus, nosso Senhor
Efésios 3.11

Nele fomos também escolhidos, tendo sido predestinados conforme o plano da-
quele que faz todas as coisas segundo o propósito da sua vontade. Efésios 1.11

Deus endureceu o coração de Faraó, para que através de toda perseguição, o Seu nome
fosse glorificado e o povo abençoado.

Realmente eu não entendo muitas vezes a forma como Deus age, por vezes ela é oposta a
forma, como eu faria, mas Ele é Deus!

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3. Lembrar que se está ruim é porque não chegou o fim: vs. 5-6.

Contaram ao rei do Egito que o povo havia fugido. Então o faraó e os seus conse-
lheiros mudaram de idéia e disseram: “O que foi que fizemos? Deixamos os israe-
litas saírem e perdemos os nossos escravos!” Então o faraó mandou aprontar a sua
carruagem e levou consigo o seu exército.”

V. 7 “Levou todos os carros de guerra do Egito, inclusive seiscentos dos melhores

desses carros, cada um com um oficial no comando.”

Sl 20.7 e 8 – “Alguns confiam em carros e outros em cavalos, mas nós confiamos

no nome do SENHOR, o nosso Deus. Eles vacilam e caem, mas nós nos erguemos
e estamos firmes.”

Está difícil. Se mantenha firme, confiante, otimista, foque em Deus e renove sua fé.

Não deixe que as situações da vida, determinem a sua fé em Deus, pelo contrário,
a sua fé em Deus é que deve prevalecer nas situações, foi em uma situação como
esta que o profeta Habacuque escreveu:

Embora as figueiras tenham sido totalmente destruídas e não haja flores nem
frutos, embora as colheitas de azeitonas sejam um fracasso e os campos estejam
imprestáveis; embora os rebanhos morram pelos pastos e os currais estejam va-
zios, eu me alegrarei no Senhor! Ficarei muito feliz no Deus da minha salvação.
Habacuque 3.17 e 18 - A Bíblia Viva.

Cuidado com o cansaço & rotina estes elementos podem matar sua liderança, porque estes
fatos tiram Deus do controle.

“Tire sua mente para dançar,

Certamente ela ficará mais leve”
Mark Twain

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 4. Preparar-se porque o inimigo vai tentar estragar sua festa: v. 8

“O Senhor endureceu o coração do faraó, rei do Egito, e este perseguiu os israelitas,

que marchavam triunfantemente.”

O povo de Deus marchava triunfante.

A BLH, diz que o povo saiu de maneira vitoriosa, na Bíblia Viva diz que levaram as riquezas
do Egito.

Era só festa. Família, liberdade, riqueza acumulada, em direção a sua terra. Perfeito... Mas
de repente quem aparece... Faraó com 600 carros de guerra.

Tem sempre alguém querendo colocar água na sua feijoada!

5. Cuidar para não se apavorar e nem falar bobagens: vs. 9 A 12.

Os egípcios, com todos os cavalos e carros de guerra do faraó, os cavaleiros e a

infantaria, saíram em perseguição aos israelitas e os alcançaram quando estavam
acampados à beira-mar, perto de Pi-Hairote, defronte de Baal-Zefom. Ao aproxi-
mar-se o faraó, os israelitas olharam e avistaram os egípcios que marchavam na
direção deles. E, aterrorizados, clamaram ao Senhor.

Vs. 11 e 12: Disseram a Moisés:

• Foi por falta de túmulos no Egito que você nos trouxe para morrermos no deserto?

• O que você fez conosco, tirando-nos de lá?

• Já lhe tínhamos dito no Egito: Deixe-nos em paz! Seremos escravos dos egípcios!

• Antes ser escravos dos egípcios do que morrer no deserto!”

Ainda bem que Deus não deu ouvidos a toda esta murmuração...

É impressionante como na hora do aperto falamos bobagens. Segure a língua nesta hora.
Muita calma nestes momentos!

A murmuração é uma declaração de insatisfação para com Deus.

Quando murmuramos, nós estamos dizendo a Deus que não concordamos com Ele, que
Ele é injusto em permitir que determinadas coisas nos aconteçam, que Ele não se importa
conosco, assim como os discípulos afirmaram no barco: “Não te importa que pereçamos!”

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A murmuração, além de não resolver só agrava o problema, e é uma declaração antecipada
de derrota.

É uma afirmação de incredulidade. Quando murmuramos, estamos dizendo de forma

indireta para Deus que não confiamos nele, nem nos seus propósitos. Finalmente, a
murmuração não aperfeiçoa o nosso caráter, nem nos faz crescer.

Líderes verdadeiros não vêem crises como problemas,

Mas sim como oportunidades para crescimento e expansão.

6. Colocar em prática sua fé: v. 13.

“Moisés respondeu ao povo: “Não tenham medo. Fiquem firmes e vejam o livramento que
o Senhor lhes trará hoje, porque vocês nunca mais verão os egípcios que hoje vêem.”

Há momentos em que devemos ficar quietos. Apenas precisamos deixar nossa fé em DEUS
FALAR E AGIR POR NÓS.

Há momentos da nossa espera e da ação de Deus. Disse o salmista:

“Esperei confiantemente no Senhor.” Salmos 40.1

“Aquietai-vos e sabei que eu sou Deus.” Salmos 46.10

Não é fácil, mas é a melhor solução!

7. Confiar que Deus lutará sua batalha: v. 14.

O Senhor lutará por vocês; tão-somente acalmem-se.

Assim diz a paráfrase da Bíblia VIVA:

Tenham calma e vejam a maravilha que o Senhor vai fazer para nos libertar! Vai
ser hoje! Os egípcios que vocês estão vendo hoje, nunca mais verão. O Senhor vai
lutar por Israel, e vocês vão parar de reclamar!

E fique tranqüilo, o prognóstico pode ser ruim, pode haver muitos pontos desfavoráveis à
sua batalha, mas lembre-se da promessa do Senhor:

15
Está Escrito: Pv 21.30-31:

“Não há sabedoria alguma, nem discernimento algum, nem plano algum que possa
opor-se ao SENHOR. Prepara-se o cavalo para o dia da batalha, mas o Senhor é que
dá a vitória.”

Sei que é difícil, mas fique calmo.

Conclusão:

• Como vai sua vida?

• Como vai sua liderança?

Como Está Escrito: “Tome posse da vida eterna, para a qual você foi chamado e fez a boa
confissão na presença de muitas testemunhas.” – I Tm 6.12

Líder, desejo encerrar com uma palavra de Deus a um grande líder bíblico: Js 1.8

“Não deixe de falar as palavras deste Livro da Lei e de meditar nelas de dia e de
noite, para que você cumpra fielmente tudo o que nele está escrito. Só então os seus
caminhos prosperarão e você será bem-sucedido.”

Um dos grandes segredos para as vitórias espirituais é o amor e a obediência à Palavra de

Deus. Por isto Josué fez uma aliança com a Palavra.

Segundo o texto, precisamos ter três atitudes com a palavra:

1. Estudar - “medita nele dia e noite”;

2. Proclamar ou declarar/compartilhar - “Não se aparte da tua boca o livro desta lei”;

3. Praticar - “para que tenhas cuidado de fazer tudo o que nele está escrito”.

Aqui está o segredo da verdadeira prosperidade para um líder...

Diz o Senhor: “SÓ ASSIM TEUS CAMINHOS PROSPERARÃO!”

Nosso desafio individual e como Igreja neste tempo é:

• Levar o evangelho que não muda e alcançar pessoas em um mundo que está em cons-
tantes mudanças.

16
CRESCIMENTO EXPLOSIVO DA IGREJA
Uma visão prática da jornada com propósitos que leva sua igreja a um nível
completamente novo.

Nesta aula vamos abranger os pontos:

Esta apostila a respeito da Igreja com Propósitos o ajudará a entender o que vem a ser
Propósitos. Aqui você tem a oportunidade de visualizar de forma panorâmica o que acontece
na transição de uma igreja tradicional para uma igreja com propósitos. Os passos práticos
que aqui conhecerá são fundamentos apresentados passo a passo - de um modo claro
- e poderão ser imediatamente utilizados a fim de levar sua igreja a ter uma Vida com
Propósitos. Os passos que serão apresentados foram testados e provados por líderes que
lá estarão. Venha e experimente a única estratégia e estilo que marca uma Igreja com
Propósitos enquanto participa deste seminário prático.

Como viver uma jornada com propósitos.

1. Estabeleça sua Vida Ministerial em um Fundamento Bíblico

“Respondeu Jesus: “ ‘Ame o Senhor, o seu Deus de todo o seu coração, de toda a sua
alma e de todo o seu entendimento’. Este é o primeiro e maior mandamento. E o segundo
é semelhante a ele: ‘Ame o seu próximo como a si mesmo´. Destes dois mandamentos
dependem toda a Lei e os Profetas”. Mateus 22.37-40

Então, Jesus aproximou-se deles e disse: “Foi-me dada toda a autoridade nos céus e na
terra. Portanto, vão e façam discípulos de todas as nações, batizando-os ema nome do Pai
e do Filho e do Espírito Santo, ensinando-os a obedecer a tudo o que eu lhes ordenei. E eu
estarei sempre com vocês, até o fim dos tempos” Mateus 28.18-20

O coração do pastor com propósitos

O coração do pastor é um REFLEXÃO do coração de Jesus.

Mateus 9.36: Ao ver as multidões, teve compaixão delas, porque estavam aflitas e
desamparadas, como ovelhas sem pastor.
 Lucas 10.2: E lhes disse: “A colheita é grande, mas os trabalhadores são poucos. Portanto,
peçam ao Senhor da colheita que mande trabalhadores para a sua colheita.

Fundamente seu ministério em um modelo de vida de sucesso

1. A Igreja com Propósitos traz ______________.

O modelo da Igreja com Propósitos cumpre a Grande Comissão e o Grande manda-

mento:

A igreja com Propósitos existe para levar às pessoas a Jesus e à membresia na sua
família, para desenvolver nelas a maturidade de Cristo e para equipá-las ao ministério
na igreja e à vida missionária no mundo a fim de magnificar o nome de Jesus.

2. A Igreja com Propósitos é _____________.

Trabalhe o processo de forma consistente e seu povo crescerá a longo prazo.

O Modelo da Igreja com Propósitos permite-lhe:

Buscar àqueles que têm semelhança com você e àqueles que muito provavelmente
está prestes a alcançar.

Conhece-los e focalizar-se nas suas necessidades.

Agarrar as pessoas mais receptivas da sua comunidade.

3. A Igreja com Propósitos é _______________.

Descreva o Diamante do Baseball e os Círculos de Compromisso

Diagrama do diamante
Discipulado/ministério/Missão/Comunhão
Servir a Cristo/Compartilhar a Cristo/Conhecer a Cristo/Crescer em Cristo

Círculos de compromisso
Comunidade/multidão/congregação/ compromisso/núcleo
O ponto é:
Nosso produto são vidas _______________!!!

2 Perguntas:
QUAL é o nosso negócio e _______________é ele?

18
II. Desenvolva e trabalhe o processo com propósitos
Leia o livro: Uma Igreja com Propósitos e participe da _______________ IBCP.
Eclesiastes 10.10: “Se o machado está cego e sua lâmina não foi afiada, é preciso golpear
com mais força; agir com sabedoria assegura o sucesso.”

Mude a sua pregação: Este é o primeiro passo e _______________que você pode dar.
Eclesiastes 12.10: “Procurou também encontrar as palavras certas, e o que ele escreveu
era reto e verdadeiro.”
Não ensine o modo que as coisas estão - ensine como elas _______________ estar.
Sempre ministre mensagens em _______________.

Classe 101: A membresia cria _______________na família da Igreja.

Romanos 12.5: “assim também em Cristo nós, que somos muitos, formamos um corpo, e
cada membro está ligado a todos os outros”.
Salvação
Símbolos
Estratégia
Declarações
Estrutura
Quem os possui têm um sinal de _______________ com a membresia.
Conduza seus Líderes ao trabalho: sem eles você está perdido.
Provérbios 24.6: “quem sai à guerra precisa de orientação, e com muitos conselheiros se
obtém a vitória”.
Vá _______________
Mostre _______________.

Classe 201: A maturidade se desenvolve quando as pessoas conhecem os ____________

___ que deveriam tomar.
Timóteo 4.7: “Rejeite, porém, as fábulas profanas e tolas, e exercite-se na piedade”.
Ler a Bíblia
Memorizar a Bíblia
Estudar a Bíblia
Fazer Hora Tranqüila
Dizimar Semanalmente

Noites de Quarta-Feira: Ensine verso por verso no meio da semana para que a sua
congregação cresça.

Hebreus 5.13.14: “Quem se alimenta de leite ainda é criança, e não tem experiência no
ensino da justiça. Mas o alimento sólido é para os adultos, os quais, pelo exercício constante,
tornaram-se aptos para discernir tanto o bem quanto o mal”.

40 Dias de propósitos: Faça com que os Propósitos alcancem o mais íntimo do coração das
pessoas

19
 Provérbios 19.21: “Muitos são os planos no coração do homem, mas o que prevalece é o
propósito do Senhor”.

Dê o livro para cada um dos participantes do grupo

Pregue a mensagem com paixão e convicção
Recrute ANFITRIÕES para os Pequenos Grupos
Conte histórias

Classe 301: Ministério é onde as pessoas verdadeiramente vêm “_______________ ” sua

igreja.
Jô 10.8: “oram as tuas mãos que me formaram e me fizeram...”
F
O
R
M
A

Pequenos Grupos: este é o lugar em que aprendemos a amar uns aos outros e crescer em
conhecimento.
1 Pedro 3.8: “Quanto ao mais, tenham todos o mesmo modo de pensar, sejam compassivos,
amem-se fraternalmente, sejam misericordiosos e humildes”.

Encontrem-se a _______________.
Encontrem-se em _______________.
Estudem qualquer _______________.

Classe 401: Os missionários que você _______________ podem alcançar o mundo de onde
você está.
Romanos 10.15: “E como pregarão, se não forem enviados? Como está escrito: “Como são
belos os pés dos que anunciam boas novas!”

Como dar seu testemunho pessoal

Explore as necessidades _______________
Explore as necessidades _______________.
Desenvolva uma _______________ de oportunidades

Comemore a restauração: um lugar que feridas_______________e dificuldades emocionais

podem ser depositadas.
Efésios 4.32: “Sejam bondosos e compassivos uns para com os outros, perdoando-se
mutuamente, assim como Deus os perdoou em Cristo”.

40 Dias de Comunidade: Leva os cinco propósitos Bíblicos para a sua Comunidade

Efésios 4.16: “Dele todo o corpo, ajustado e unido pelo auxílio de todas as juntas, cresce e
edifica-se a si mesmo em amor, na medida em que cada parte realiza a sua função”.

20
Os Livros: Juntos Somos Melhores - Devocional e Juntos Somos melhores - Guia para
Pequenos Grupos.
As pessoas serão mais criativas quando você permitir que elas assim o sejam.
Revise e Melhore: este é o momento em que as pessoas respondem ao ensino.
2 Coríntios 13.5: “Examinem-se para ver se vocês estão na fé; provem-se a si mesmos. Não
percebem que Cristo Jesus está em vocês? A não ser que tenham sido reprovados”.

A
B
C
D
E

O PLANO PEACE: Prepare sua igreja para combater os CINCO GIGANTES GLOBAIS.

Salmo 78.6-7: “de modo que a geração seguinte a conhecesse, e também os filhos
que ainda nasceriam, e eles, por sua vez, contassem aos seus próprios filhos. Então
eles porão a confiança em Deus; não esquecerão os seus feitos e obedecerão aos seus
mandamentos”.

P
E
A
C
E

III. COMPROMETA-SE A CONSTRUIR _______________ por vez.

Não é um _______________ é uma _______________.
Impacte a Comunidade – O Fator _______________.
Impacte a Multidão – O Fator _______________.
Impacte a Congregação – O Fator _______________.
Impacte a Comprometido – O Fator _______________.
Impacte o Núcleo – O Fator _______________.
IV. Decida antecipadamente que nunca desistirá
Não seja intimidado por ...
a. Pessoas difíceis e confrontações: se você ficar, eles sairão.
b. Exigências da Pregação Semanal: se tiver uma bala na agulha, atire.
c. Desafios da Equipe: contrate pessoas baseado nos propósitos e as aloque de acordo
com as competências.
d. Falta de Recursos: coloque as pessoas em primeiro lugar e deixe o crescimento
acontecer.
e. Preocupações orçamentárias: onde está o seu tesouro, está o seu coração.

21
CRESCIMENTO DA IGREJA
Bases bíblicas

1. É a vontade de Deus

a. Deus quer que todos os homens sejam salvos

O qual deseja que todos os homens sejam salvos e cheguem ao conhecimento da

verdade. I Timóteo 2.4

b.

c. Deus quer encher a terra da sua Glória

Mas a terra se encherá do conhecimento da gloria do Senhor, como as águas co-

brem o mar. Habacuque 2.14

2. O Crescimento Local no livro de Atos

a. Atos 2.41 - Os que aceitaram a sua mensagem foram batizados, e naquele dia houve
um acréscimo de cerca de três mil pessoas.

b. Atos 2.47 - Louvando a Deus e tendo a simpatia de todo o povo. E o Senhor lhes
acrescentava todos os dias os que iam sendo salvos.

c. Atos 4.4 - Mas, muitos dos que tinham ouvido a mensagem creram, chegando o
número dos homens perto de cinco mil.

d. Atos 4.32 - Da multidão dos que creram, uma era a mente e um o coração. Ninguém
considerava unicamente sua coisa alguma que possuísse, mas compartilhavam tudo
o que tinham.
 e. Atos 5.14 - Em número cada vez maior, homens e mulheres criam no Senhor e lhes
eram acrescentados,

f. Atos 5.16 - Afluíam também multidões das cidades vizinhas a Jerusalém, trazendo
seus doentes e os que eram atormentados por espíritos imundos; e todos eram
curados.

g. Atos 5.28 - O qual lhes disse: “Demos ordens expressas a vocês para que não
ensinassem neste nome. Todavia, vocês encheram Jerusalém com sua doutrina e
nos querem tornar culpados do sangue desse homem”.

h. Atos 6.1 - Naqueles dias, crescendo o número de discípulos, os judeus gregos entre
eles queixaram-se dos hebreus, porque suas viúvas estavam sendo esquecidas na
distribuição diária de alimento.

i. Atos 6.7 - Assim, a palavra de Deus se espalhava. Crescia rapidamente o número de

discípulos em Jerusalém; também um grande número de sacerdotes obedecia à fé.

j. Atos 9.31 - A igreja passava por um período de paz em toda a Judéia, Galiléia e
Samaria. Ela se edificava e, encorajada pelo Espírito Santo, crescia em número,
vivendo no temor do Senhor.

3. O Crescimento Global no livro de Atos

a. A Perseguição –

E Saulo estava ali, consentindo na morte de Estêvão. Naquela ocasião desenca-

deou-se grande perseguição contra a igreja em Jerusalém. Todos, exceto os após-
tolos, foram dispersos pelas regiões da Judéia e Samaria. Atos 8.1

b. Surge a Igreja em Antioquia – Atos 11.19-26

A. Nova Visão – vs. 19-20

“Os que tinham sido dispersos por causa da perseguição desencadeada com a
morte de Estêvão chegaram à Fenícia, Chipre e Antioquia, anunciando a men-
sagem apenas aos judeus. Alguns deles, todavia, cipriotas e cireneus, foram a
Antioquia e começaram a falar também aos gregos, contando-lhes as boas novas
a respeito do Senhor Jesus.”

23
 B. Crescimento – v. 21

A mão do Senhor estava com eles, e muitos creram e se converteram ao

Senhor.

C. Firmeza na Palavra – v. 26

E, quando o encontrou, levou-o para Antioquia. Assim, durante um ano inteiro

Barnabé e Saulo se reuniram com a igreja e ensinaram a muitos. Em Antioquia, os
discípulos foram pela primeira vez chamados cristãos.

3. A Expansão da Igreja em Antioquia – Atos 13.1-4

a. Uma Equipe Pastoral multi-cultural – v. 1

Na igreja de Antioquia havia profetas e mestres: Barnabé, Simeão, chamado Níger,

Lúcio de Cirene, Manaém, que fora criado com Herodes, o tetrarca, e Saulo.

b. Ouvindo a Voz do Espírito Santo – v. 2

Enquanto adoravam ao Senhor e jejuavam, disse o Espírito Santo: “Separem-me

Barnabé e Saulo para a obra a que os tenho chamado.

c. Dando o melhor para Missões – v. 3

Assim, depois de jejuar e orar, impuseram-lhes as mãos e os enviaram.

Estrategias bíblicas

1. Fazer discípulos

E as palavras que me ouviu dizer na presença de muitas testemunhas, confie-as a

homens fieis que sejam também capazes de ensinar outros. II Timóteo 2.2

24
 2. Plantar Igrejas

a. Auditório Contatado
b. Mensagem anunciada
c. Primeiros Convertidos
d. Congregação Reunida
e. Lideres treinados e consagrados
f. Lideres no comando
g. Visitas de encorajamento e avaliação.

Crescimento dos evangélicos no brasil

Em 1991 éramos 13.300.000

Em 2000 éramos 26.100.000

25
ENCARANDO OS DESAFIOS DAS MUDANÇAS
Pastor José Maria de Souza
São José dos Campos – Abril/2006

Plenária
Introdução:

Todo o ser vivo passa por processos naturais de crescimento. E a igreja não está fora dessa
afirmação. Gosto de ver a igreja como organismo, como família, como corpo e como tal, a
igreja experimenta, vive um constante processo de crescimento que requer mudanças e
adaptações.

Vivemos em um mundo em constantes mudanças.

A igreja precisa ser repensada, não no seu conteúdo mais na sua forma e na sua expressão
neste mundo.

Ser um líder para este tempo vai requer muita fé e muita coragem.

I – Comece as mudanças através da reestruturação pessoal

A pergunta aqui é: O que é que depende de você para que as mudanças sejam frutíferas,
produtivas e bem implementadas? Tudo. Se você quer transformar o mundo, experimente
primeiro promover o seu aperfeiçoamento pessoal e realizar inovações no seu próprio
interior.

1. Creia que a dinâmica das mudanças tem uma fundamentação bíblica e divina.

2. Assuma alguns compromissos pessoais antes de proceder qualquer mudança:

2.1 Comprometa-se a buscar o equilíbrio bíblico entre o idealismo e o pessimismo.

 2.2 Comprometa-se a lidar com a tradição com inteligência.

“Tradição é a fé viva dos que já morreram. Tradicionalismo é a fé morta dos que

ainda vivem”.

2.3 Comprometa-se a fazer um levantamento do seu nível de relacionamento com

a sua igreja.

Duas palavras chaves: credibilidade e autenticidade

Três coisas constroem confiança:

1 . Compaixão - Você se preocupa com as pessoas;

2 . Sucesso - Você sabe o que está fazendo, por isso as pessoas crêem em você; 3 .
Consistência – Você sabe onde está indo com propósito;

2.4 Comprometa-se a investir tempo e vida no dialogo.

2.5 Comprometa-se publicamente manter-se fiel as Escrituras.

2.6 Comprometa-se a lidar naturalmente com a simplicidade.

John Maxwell disse: “No Novo Testamento Jesus era tão humano que as pessoas
tiveram dificuldades de acreditar que ele era divino. Agora, existem pastores que são
tão formais, que as pessoas tem problemas em acreditar que são humanos”.

2.7 Desenvolva habilidades de liderança essenciais ao processo de mudança:

• A habilidade de comunicar sua visão.

• A habilidade de motivar através de mensagem.
• A habilidade de equipar outros para o exercício do ministério.
• A habilidade de levantar dinheiro. É preciso recursos para os ministérios.
• A habilidade de administrar o seu tempo.

2.8 Faça um compromisso publico de permanecer por um tempo significativo onde

você vai começar a implementar as mudanças.

2.9 Esteja preparado para as criticas que surgirão como resultado do processo de
mudanças.

Não tome as criticas como sendo pessoal.

27
 Existem TRÊS tipos comuns de crítica:

• A questão do cuidado: Pastor você me abandonou!

• A questão de controle: Pastor eu não me sinto mais envolvido!
• A questão de conforto: Há uma tensão entre serviço e servimo-nos.

2.10 Afirme e aprecie as pessoas pelas mudanças.

Concentre-se no progresso, e não na perfeição!

“Quem tem juízo procura a sabedoria, mas o tolo não sabe o que quer”.
Provérbios 17.24 BLH

II – Conduza as mudanças através da reestruturaçao do ambiente da igreja

Aqui a pergunta, é:

Como posso criar um ambiente favorável à mudanças em minha igreja?

1. Crie um clima de amor às pessoas, acima do seu sonho de igreja.

2. Buscar simplicidade no processo de ser igreja.

3. Valorizar o diferente.

4. Ensine a cooperação como principio e não a competição.

5. Desafie a sua igreja para mudanças tendo como base necessidades comprovadas.

6. Avance sem romper com a historia.

As mudanças não serão mais eficazes que o ambiente da igreja possibilitar.

III – Trabalhe as mudanças através da reestruturaçao dos propósitos da igreja

Aqui a pergunta, é:

Sabemos porque existimos? Sabemos como queremos ser e onde queremos chegar? Nós
nos conhecemos bem como igreja?

28
 1. Conduza a sua igreja à uma definição clara da sua razão de existir.

2. Comece e continue a compartilhar a sua visão com a igreja.

3. Exponha os lideres chaves à igrejas que estão em mudanças.

“E vós vos tornastes imitadores nossos e do Senhor... e vos tornastes modelo para todos
os crentes na Macedônia e Acaia”. 1 Tessalonicenses 1.6-7

4. Construa nos seus pontos fortes e não nas suas fraquezas.

5. Lembre-se sempre que tudo o que é velho hoje foi novo um dia.

IV – Pratique as mudanças através da reestruturação do funcionamento da igreja

Aqui a pergunta, é:

Por onde começar as mudanças? Mudar o quê e porquê?

1. Faça um diagnóstico da atual realidade estrutural de sua igreja.

Ninguém põe vinho novo em odres velhos.. Lucas. 5.37 BLH

E, quando Deus fala do novo acordo, é porque ele já tornou velho o primeiro. E o que
está ficando velho e gasto vai desaparecer logo. Hebreus 8.13b BLH

2. Saiba por onde começar as mudanças e como vai continuá-las.

3. Processe as mudanças por áreas.

3.1 Faça a transição por compartilhar o ministério da igreja com a igreja.

• Mude o grupo dominante da igreja para a regra do servo.

• Crie a cultura do mudar sempre que for necessário. Aprenda a fazer

experiências.

• Faça adaptações necessárias no Estatuto da igreja sem deixá-lo extenso demais.

29
 • Quanto as assembléias cada igreja deve viver a sua realidade.

• Outro processo a ser resolvido é quanto ao tempo em que cada ministro deve
ocupar os ministérios.

3.2 Faça a transição do ensino que informa para um ensino que transforma.

3.3 Faça a transição do seu estilo de culto visando alcançar o seu publico alvo.

3.4 Faça a transição de um relacionamento formal, para uma comunhão mais

profunda na vida da igreja.

3.5 Faça a transição de um modelo de evangelismo institucional e formal, para um

evangelismo como estilo de vida e voltado para as necessidades das pessoas.

A transformação só vai acontecer se houver renovação da estrutura. A estrutura pode não

ajudar no crescimento da igreja, mas com certeza o atrapalha.

Conclusão:

“É insanidade: “Continuar a fazer o que você sempre fez e esperar resultados

diferentes”.
James Hunter

30
DISCÍPULO 24 x 7
IBCP 2006
Pr Carlos McCord

O discípulo não está acima do seu mestre, nem o servo acima do seu senhor.

Basta ao discipulo ser como o seu mestre. Mateus 10.24

Então, Jesus aproximou-se deles e disse: Foi-me dada toda autoridade nos céus
e na terra.Portanto, vão e façam discípulos de todas as nações, batizando-os em
nome do Pai e do Filho e do Espírito Santo, ensinando-os a obedecer a tudo o que
eu lhes ordenei. E eu estarei sempre com vocês, até o fim dos tempos.
Mateus 28.18-20

Introdução:

O alvo: começando com o fim em mente.

“BASTA”: é possível chegar. Menos não é suficiente.

“AO DISCIPULO”: é igual para todos. Alguns não são suficientes.

“SER”: é 24 x 7. Às vezes não é suficiente.

“COMO O SEU MESTRE”: é Ele. Outros não são suficientes.

O exemplo: O Discipulado da nação de Israel - um modelo

 A Salvação para todos: A Primeira Páscoa - Êxodo 12. 21-23
A Identificação de todos: A passagem pelo mar Vermelho - Êxodo 14. 21-22

Estes dois momentos marcam o “Primeiro Descanso” da salvação e identificação -

Mateus 11.28

O Discipulado para todos: A vida no deserto

Este tempo no deserto foi para aprender e entrar no “Segundo Descanso” da satisfação.

No Primeiro Descanso Deus se revelou como a vida e a identidade da nação de Israel.

No Segundo Descanso Deus se revelou como a Satisfaçåo , A Açåo E A Oportunidade da nação
de Israel.

Deus estava treinando-os para tomarem iniciativas Divinas para a Sua Glória entre as
nações.

Todos receberam o Primeiro Descanso pela graça de Deus. Nem todos receberam o
Segundo Descanso da graça de Deus.
I Co 10.1-13 e Hb 3.1-19

O modelo perfeito: O Discipulado de Jesus.

Mateus 28. 18-20

O primeiro descanso:

Ele é vida para todos.

Ele é identidade para todos.

Jesus deu o Primeiro Descanso para todos que crêem.

O segundo descanso:

Ele é SATISFAÇÅO para todos nós no mundo.

Ele é ação para todos nós no mundo.

Ele é oportunidade para todos nós no mundo.

Jesus treinou seus discípulos a tomarem iniciativas Divinas para a Glória de Deus entre
todos os homens.

32
 “O permanecedor”: um discipulo 24 x 7, vivendo o primeiro e o segundo descanso,
momento por momento, como um ramo na verdadeira videira.

Basta quando…

JESUS É A MINHA VIDA 24 x 7

JESUS É A MINHA IDENTIDADE 24 x 7

JESUS É A MINHA SATISFAÇÃO 24 x 7

JESUS É A MINHA AÇÅO 24 x 7

JESUS É A MINHA OPORTUNIDADE 24 x 7

33
CULTIVANDO UM RELACIONAMENTO SAUDÁVEL COM SEUS COLEGAS DE
MINISTÉRIO”

IBCP 2006
Pr. Sidney Costa

I – Introdução

O sonho de todo líder é servir a Deus com alegria, produzir frutos que honrem a Deus,
abençoem o Reino e no final de tudo isso estarem satisfeitos e com um senso de “missão
cumprida”. Parece um sonho simples mas é para isso que Deus nos criou, salvou, escolheu
e nos desafia diariamente. Todo líder deseja ser bem sucedido em tudo que faz.

Penso que para o sucesso de ministério ele precisa estar firmado em três pilares que são:

1 – UNÇÃO vinda da parte de Deus

2 – Um RELACIONAMENTO INTERPESSOAL saudável

3 – O PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO que orienta os passos do time.

Olhando sobre do ponto de vista espiritual, relacional e estratégico apresento aqui algumas
dicas para um relacionamento saudável na sua equipe. Esses princípios aplicam-se ao seu
relacionamento com quem está acima de você, ao seu lado ou sob sua liderança.

II – Do ponto de vista espiritual...

1. Tenha convicção que sua presença neste ministério é a Vontade de Deus.

Para tudo há uma ocasião certa; há um tempo certo para cada propósito debaixo
do céu. Eclesiates 3,1
 2. Sirva de acordo com os dons e talentos que Deus te deu.

E ele designou alguns para apóstolos, outros para profetas, outros para evangelis-
tas, e outros para pastores e mestres, com o fim de preparar os santos para a obra
do ministério, para que o corpo de Cristo seja edificado. Efésios 4.11,12

3. Busque sempre a satisfação em Deus e não naquilo que você é capaz de fazer.

Se vocês obedecerem aos meus mandamentos, permanecerão no meu amor, assim

como tenho obedecido aos mandamentos de meu Pai e em seu amor permaneço.
Tenho lhes dito estas palavras para que a minha alegria esteja em vocês e a alegria
de vocês seja completa. João 15.10, 11

4. Confie nas promessas de Deus para o seu ministério.

E eu estarei sempre com vocês, até o fim dos tempos”. Mateus 28.20

5. Mantenha seu coração e sua motivação focados no Reino.

..Exortando, consolando e dando testemunho, para que vocês vivam de maneira

digna de Deus, que os chamou para o seu Reino e glória. 1 Tessalonicenses 2.12

6. Trabalhe pela saúde do Corpo, mesmo que não seja o melhor para você.

Deus esteve sobre o povo dando-lhes unidade de pensamento para executarem o

que o rei e os seus oficiais haviam ordenado, conforme a palavra do SENHOR.
2 Crônicas 30.12

III – Do ponto de vista relacional

7. Considere sempre o “outro” superior a você

Assim, ninguém se orgulhe a favo r de um homem em detrimento de outro.

1 Coríntios 4.6

35
 8. Mantenha o respeito, a amizade e senso de time.

Perfume e incenso trazem alegria ao coração, e do conselho sincero do homem

nasce uma bela amizade. Provérbios 27.9

9. Faça o que você gosta de fazer e tenha prazer nos resultados.

Estejam vocês também alegres, e regozijem-se comigo. Filipenses 2.18

10. Celebre as vitórias e aprenda com as derrotas.

Ó povo de Sião, alegre-se e regozije-se no SENHOR, o seu Deus, pois ele lhe dá
as chuvas de outono, conforme a sua justiça. e Ele lhe envia muitas chuvas, as de
outono e as de primavera, como antes fazia. Jl 2.23

11. Agradeça sempre os seus colaboradores.

Em tudo e em toda parte, excelentíssimo Félix, reconhecemos estes benefícios

com profunda gratidão. Atos 24.3

12. Apóie seus parceiros nos momentos de tristeza e nos momento de alegria.

Tenho grande confiança em vocês, e de vocês tenho muito orgulho. Sinto-me bas-
tante encorajado; minha alegria transborda em todas as tribulações.
2 Co ríntios7.4

III – Do ponto de vista estratégico

13. Trabalhe dentro da visão estabelecida

Sem mais, irmãos, despeço-me de vocês! Procurem aperfeiçoar-se, exortem-se

mutuamente , tenham um só pensamento, vivam em paz. E o Deus de amor e paz
estará com vocês. 2 Coríntios 13.11

36
 14. Contribua para a unidade dos objetivos

Façam todo o esforço para conservar a unidade do Espírito pelo vínculo da paz
Efésios 4.3

15. Esteja em constante treinamento e atualização

Todos os que competem nos jogos se submetem a um treinamento rigoroso, para

obter uma coroa que logo perece; mas nós o fazemos para ganhar uma coroa que
dura para sempre. 1 Coríntios 9.25

16. Deseje o crescimento em todas as direções.

Naquela ocasião ordenei aos seus juízes: Atendam as demandas de seus irmãos e
julguem com justiça, não só as questões entre os seus compatriotas mas também
entre um israelita e um estrangeiro. Deuteronômio 1.16

“Uma equipe pode produzir resultados que uma pessoa jmais conseguiria sozinha”

“No final das contas não serão lembrados quantos gols foram feitos no jogo mas
quem foram seus parceiros de jornada”

O serviço ministerial que vocês estão realizando não está apenas suprindo as ne-
cessidades do povo de Deus, mas também transbordando em muitas expressões
de gratidão a Deus. 2 Coríntios 9.12

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