SOLUCIONES ESTRATÉGICAS EN RECURSOS HUMANOS

Informe de ESTUDIO SOCIOECONÓMICO

Presentado para:
DAPSA

CANDIDATO: José Socimo Martínez Pecina

EVALUADOR: Psi. Oscar Martínez Blanco
PUESTO: CHOFER
FECHA DE APLICACIÓN: 11 de Septiembre de 2019
 Pág. 2/6

San Luis Potosí, S.L.P. a 09 de Septiembre de 2019.

RESUMEN ESTUDIO SOCIOECONÓMICO Y FAMILIAR

NOMBRE DEL CANDIDATO: José Socimo Martínez Pecina
EDAD: 33 años FECHA DE NACIMIENTO: 05/02/1986
DIRECCION: Andador solsticio No 501 villa alborada
TELÉFONO CELULAR: 44 44 20 51 01
TELEFONO PARTICULAR: ---
CIUDAD: San Luis Potosí
ESTADO CIVIL: unión libre, con 4 hijos
ESTUDIOS: secundaria
LUGAR DE NACIMIENTO: Tamasopo, San Luis Potosí

CONFORMACIÓN FAMILIAR:

ESPOSA: ARLETTE ABIGAIL PAZ EDAD: 28 AÑOS. Ocupación ama de casa

HIJOS:
13 años Escarlet Ailyn Martínez Paz
10 años José de Jesús Martínez Paz
9 años Juan Antonio Martínez Paz
7 años Eva Hiromi Martínez Paz

DINÁMICA FAMILIAR.

La familia se encuentra preocupada ya que no existe un sueldo que cubra sus

necesidades, cuentan con muy pocos ingresos los cuales son los de su liquidación.

La familia se muestra unida, en un ambiente tranquilo de convivencia, muestran

tener una estabilidad en el hogar, manejan hábitos saludables, apoyan y se
comprometen en estar apoyando a su papá.

DATOS ECONOMICOS

Los gastos corren por cuenta de el:

-LUZ 200
-AGUA 300

ADVANCE – Soluciones Estratégicas en Recursos Humanos

 Pág. 3/6

-GAS 100
-CELULAR 50
-TV POR PAGA: 199
-RENTA: 900
-DESPENSA: 4000
TOTAL: 5749.00

CUENTAN CON VEHÍCULO(S):

No

DATOS DE VIVIENDA

• 3 Habitaciones, 1 baño completo, sala, Comedor, Cocina, patio de servicio.

• Televisiones 3, refrigerador 2, lavadora 1, celulares 4, licuadora 2,
microondas 1, parrilla de 4 quemadores 1.

Casa con todos los servicios, de dos plantas, color rosa claro, calle pavimentada,
cuenta con todos los servicios.

Localización en Google Maps

ADVANCE – Soluciones Estratégicas en Recursos Humanos

 Pág. 4/6

VISTA DEL DOMICILIO EXTERNA:

ULTIMOS EMPLEOS:

1. IMPULSORA SAUHAYO: Dirección: Ricardo B. Anaya 1742, tres años

laborando, puesto chofer, sueldo 1,742 sueldo base, bono de producción
522 por semana, ya no le dieron viajes.

2. DISTRIBUCIONES DOMÍNGUEZ: Segunda Oriente, sucursal abastos.

Ayudante general, chofer, 5 años, sueldo 750 aumento a 1100, renuncia por
bajo sueldo.

SALUD Y HABITOS.

Considera su salud buena, duermes 8 horas diarias. Su alimentación es

buena y balanceada, Fuma dos cigarros por semana, no consume drogas.

PASATIEMPOS: ve televisión, y pasa tiempo en el celular.

CONCLUSIONES

En conclusión, muestra que es una persona dedicada en su trabajo,

comprometida en el sostener económicamente a su familia ya que refiere
que su trabajo es lo único con lo que contaba para salir adelante, se
muestra preocupado por no tenerlo, e interesado y disponible para trabajar,
cuenta que quiere salir adelante trabajando para su familia, la cual busca
un sueldo que le alcance para cubrir sus gastos.

ADVANCE – Soluciones Estratégicas en Recursos Humanos

 Pág. 5/6

PUNTOS FUERTES: se compromete en un total a su trabajo, cuenta con

experiencia en el área.

PUNTOS DÉBILES: si no cumple con la expectativa de sueldo, buscara

alternativas que le favorezcan.

A CONSIDERAR: busca un sueldo que le alcance para mantener a su familia.

Se considera al candidato:

Apto con RESERVAS

____________________________
APLICÓ
Máster. Pis. Oscar Martínez Blanco

ADVANCE – Soluciones Estratégicas en Recursos Humanos

 Pág. 6/6

FOTOGRAFÍA DONDE SE REALIZO LA ENTREVISTA

FOTOGRAFIA DE LA ENTRADA

ADVANCE – Soluciones Estratégicas en Recursos Humanos