BALOTARIO DE PREGUNTAS LABORAL

1.- Los elementos del contrato de trabajo son los siguientes

a) Es personal, remunerado, y subordinado
b) Es personal, remunerado, sin subordinación
c) Ninguno de los anteriores
La alternativa es la letra a
 
2.- La jornada ordinaria de de trabajo es de:
a) 10 horas diarias
b) 6 horas diarias
c) 8 horas diarias
d) 12 horas diarias.
La alternativa es la letra c

3.- Indique cuáles son los trabajadores sin jornada de trabajo

a) Los trabajadores de dirección, los trabajadores que laboran sin fiscalización
inmediata, trabajadores que prestan servicios intermitentes.
b) Los trabajadores que laboran con fiscalización inmediata.
c) Ninguno de ellos.
La alternativa es la letra a.   
 
4.- Son obligaciones del empleador:
a) Dar alimentación y vestimentas
b) Dar educación a los hijos
c) El pago de tributos y contribuciones
d) Ninguna de las Anteriores
La alternativa es la letra c
 
5.- Son prestaciones económicas reconocidas:
a) Subsidios por vacaciones
b) Subsidios por maternidad
c) Subsidios por mayor producción.
d) Ninguna de las Anteriores.
La alternativa es la letra b
 
6.- Cual es el Monto a pagar por Subsidio de Maternidad:
a) Una (01) URP
b) Una (01) UIT
c) 50 % de la UIT vigente
d) S/. 820.00 soles
La alternativa es la letra d
 
7.- Cual el Monto a pagar por Subsidio de sepelio:
a) S/. 2,500.00 soles
b) El costo total del sepelio
c) S/. 2,070.00 soles
d) La remuneración que viene percibiendo el trabajador
La alternativa es la letra c
 
8.- Cuanto es la retención por aportes a ESSALUD, para pensionistas:
a) 9% de la remuneración
b) 4% de la remuneración
c) Lo que determine ESSALUD
d) 4% de la pensión
La alternativa es la letra d
9.- Se puede embargar, por mandato judicial y solo en caso de alimentos, hasta él:
a) 50 % de su remuneración
b) 60% de su remuneración
c) 60% de su CTS
d) Ninguna de las Anteriores
La alternativa es la letra b
 
10.- Es uno de los requisitos para percibir la asignación familiar:
a) Ser mayor de 18 años
b) Tener más de tres años trabajando
c) Pertenecer a un Sindicato
d) Mantener a su cargo a uno o más hijos menores de 18 años
La alternativa es la letra d
 
11.- Cual es el número de trabajadores para constituir un sindicato:
a) 20 trabajadores
b) La mitad más uno
c) 15 trabajadores
d) Los que se apersonen a la reunión
La alternativa es la letra a
 
12.- Donde se inscribe la constitución de un sindicato:
a) En las Municipalidades
b) En Defensoría del Pueblo
c) En la Dirección Regional de Trabajo
d) En al Libro de Acta Notarial
La alternativa es la letra c
 
13.- Que es un Pliego de Reclamos:
a) Es una hoja membretada debidamente numerada
b) Es un Memorándum Múltiple
c) Es un conjunto de Actas Notariales
d) Es un documento que contiene las peticiones de los trabajadores
La alternativa es la letra d
 
14.- En que norma legal está contemplada la jornada de trabajo de los menores de edad:
a) En el código del niño y Adolescente
b) En el código penal
c) En la Ley de Trabajo y Promoción del Empleo
d) En la Constitución Política del Perú
La alternativa es la letra a

15- La asignación familiar es un concepto remunerativo?

a) Si
b) No
c) Si es reconocido como tal
d) Ninguna de las Anteriores
La alternativa es la letra a

16.- La asignación Familiar es computable para el cálculo de los beneficios sociales?

a) Si
b) No
c) Si es reconocido por el titular de la entidad
d) Ninguna de las Anteriores
La alternativa es la letra a
17.- Cual es el tiempo por el cual el empleador debe de pagar la CTS a un trabajador
cesado.

a) 15 días hábiles después del cese

b) 15 días calendarios después del cese
c) 5 días hábiles de solicitado
d) 48 horas de producido el cese
La alternativa es la letra d.

18.- El periodo de prueba de un trabajador es de:

a) 6 meses
b) 12 meses
c) 5 meses
d) 3 meses
e) Ninguna de las Anteriores
La alternativa es la letra d.

19. Cuál es la Ley que regula la jornada de trabajo sobre tiempo:

a) Ley N° 26131
b) Ley N° 27671
c) Ley N° 21503
d) Ninguna de las Anteriores

La alternativa es la letra b.

20.- Requisitos para pertenecer a un sindicato:

a) Haber sobrepasado el periodo de prueba

b) Pertenecer a una empresa
c) No ejercer en el empleo, representatividad del empleador
d) Todas las Anteriores
La alternativa es la letra d

21.- Cual es el número de trabajadores que deciden constituir un sindicato:

a) 20 personas
b) 20  CAS
c) La mitad más uno de trabajadores
d) Los que se encuentren presentes
La alternativa es la letra c

22.- En los Registros Públicos, en que registro se inscriben los sindicatos:

a) En el registro de Sociedades
b) En el Registro de Escrituras Públicas
c) En el registro de esquelas de observación
d) En el Registro de Asociaciones para efectos civiles
La alternativa es la letra d

23.-  Es el permiso pagado obtenido por el dirigente sindical para realizar una actividad
sindical:

a) Licencia para actividades sindicales

b) Licencia temporal
c) Licencia definitiva
d) Licencia Sindical
La alternativa es la letra d.
 SUPERINTENDENTE NACIONAL DE FISCALIZACIÓN LABORAL 
Juan Carlos Requejo Aleman
Correo: jrequejo@sunafil.gob.pe
GERENTE GENERAL 
Sergio González Guerrero
Correo: sgonzalez@sunafil.gob.pe
  JEFA DEL ÓRGANO DE CONTROL INSTITUCIONAL
Giuliana Pierina Miranda Rossi
 Correo:  gmiranda@sunafil.gob.pe
PROCURADOR DE LA SUNAFIL
Harold Antonio Espinoza Delgado
Correo: hespinoza@sunafil.gob.pe
INTENDENTE NACIONAL DE SUPERVISIÓN DEL SISTEMA INSPECTIVO
María Milagros del Río Vásquez
Correo: mdelrio@sunafil.gob.pe
INTENDENTE NACIONAL DE INTELIGENCIA INSPECTIVA
Jesús Eloy Barrientos Ruiz 
Correo: jbarrientos@sunafil.gob.pe
INTENDENTE NACIONAL DE PREVENCIÓN Y ASESORÍA
Álvaro Enrique García Manrique  
Correo: agarciam@sunafil.gob.pe
INTENDENTE DE LIMA METROPOLITANA
  Carlos Gil Vela Gonzales  
 Correo: cvela@sunafil.gob.pe
SUB INTENDENTE DE ACTUACIÓN INSPECTIVA DE LA INTENDENCIA DE LIMA
METROPOLITANA (e)
Edith Carmen Enrique Aparicio
Correo: eenrique@sunafil.gob.pe
SUB INTENDENTA ADMINISTRATIVO DE LA INTENDENCIA DE LIMA
METROPOLITANA
 Nelly eanette Orellana Guillen 
 Correo: norellana@sunafil.gob.pe
SUB INTENDENTE DE RESOLUCIÓN I DE LIMA METROPOLITANA
Tatiana Julissa Guerrero Cuevas
Correo: tguerrero@sunafil.gob.pe
SUB INTENDENTE DE RESOLUCIÓN II DE LIMA METROPOLITANA
Sally Verónica Tamayo Olivas
Correo: stamayo@sunafil.gob.pe
SUB INTENDENTE DE RESOLUCIÓN III DE LIMA METROPOLITANA
Jesús Mario Cornejo Vargas
Correo: jcornejo@sunafil.gob.pe
SUB INTENDENTE DE RESOLUCIÓN IV DE LIMA METROPOLITANA
Maria Elena Villa Zambrano
Correo: mvilla@sunafil.gob.pe
 SUB INTENDENTE DE RESOLUCIÓN V DE LIMA METROPOLITANA  
Marco Antonio Sedano Sinche
Correo: msedano@sunafil.gob.pe
JEFE DE LA OFICINA GENERAL DE ADMINISTRACIÓN
Jorge David Bohorques Li 
Correo: jbohorques@sunafil.gob.pe
JEFE DE LA OFICINA GENERAL DE ASESORÍA JURÍDICA
Carmen Cecilia López Díaz  
Correo: clopez@sunafil.gob.pe
JEFE DE LA OFICINA GENERAL DE PLANEAMIENTO Y PRESUPUESTO
Johnny Oscar Álvarez Ochoa 
Correo: jalvarez@sunafil.gob.pe
JEFA DE LA OFICINA GENERAL DE TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y
COMUNICACIONES
Gladys Castro De La Cruz
Correo:gcastro@sunafil.gob.pe
JEFA DE LA OFICINA DE RECURSOS HUMANOS
Irácema Lozano Menéndez 
Correo: ilozano@sunafil.gob.pe
INTENDENTE REGIONAL DE ANCASH
Nora Eliana Huertas Mattos
Correo: nhuertas@sunafil.gob.pe
JEFA ZONAL DE TRABAJO DE CHIMBOTE
María Jaqueline Tolentino Ponte 
Correo: mtolentino@sunafil.gob.pe
INTENDENTE REGIONAL DE AREQUIPA
Edward Venero Ramos
Correo: evenero@sunafil.gob.pe
SUB INTENDENTE DE ACTUACIÓN INSPECTIVA DE LA INTENDENCIA
REGIONAL DE AREQUIPA
César Javier Santillana Cornejo
Correo: cconejo@sunafil.gob.pe
SUB INTENDENTE DE RESOLUCIÓN DE LA INTENDENCIA REGIONAL DE
AREQUIPA
Elard Gandarillas Bonifas
Correo: egandarillas@sunafil.gob.pe
INTENDENTE REGIONAL DE AYACUCHO 
Pedro Enrique Prado Prado 
Correo: pprado@sunafil.gob.pe
INTENDENTE REGIONAL DE CAJAMARCA
Jorge Eduardo Maguiña Aliaga
Correo: jmaguina@sunafil.gob.pe
INTENDENTA REGIONAL DE HUÁNUCO
Nadia Kezy Lavado Loarte
Correo: nlavado@sunafil.gob.pe
INTENDENTE REGIONAL DE ICA
 Flor Marina Cruz Rodríguez
Correo: fcruz@sunafil.gob.pe
SUB INTENDENTE DE RESOLUCIÓN DE LA INTENDENCIA REGIONAL DE ICA
Carolina Mora Hurtado
Correo: cmora@sunafil.gob.pe
INTENDENTE REGIONAL DE LA LIBERTAD
Oscar Humberto Moreno Rubiños
Correo: omoreno@sunafil.gob.pe
INTENDENTA REGIONAL DE LORETO
Gina Isabel Hidalgo Casanova
Correo: ghidalgo@sunafil.gob.pe
INTENDENTA REGIONAL DE MOQUEGUA
Gloria Doris Valdivia Chávez
Correo: gvaldivia@sunafil.gob.pe
INTENDENTE REGIONAL DE TUMBES
Carolina Lucy Valer Ramos 
Correo:  cvaler@sunafil.gob.pe
INTENDENTE REGIONAL DEL CUSCO 
Carlos Lizandro Zamata Torres
Correo: czamata@sunafil.gob.pe
INTENDENTE REGIONAL DEL CALLAO 
Luis Alberto Morán Canales
Correo: lmoran@sunafil.gob.pe
INTENDENTE REGIONAL DE PIURA 
Orlando Francisco Añazco Núnjares
 Correo: oanazo@sunafil.gob.pe
INTENDENTE REGIONAL DE LAMBAYEQUE
Vanessa Victoria Vargas Chafloque
 Correo: vvargas@sunafil.gob.pe  
INTENDENTE REGIONAL DE PUNO
 Eduardo Fernando Espinoza Acosta  
 Correo: eespinoza@sunafil.gob.pe
INTENDENTE REGIONAL DE SAN MARTÍN 
 Luis Jorge Pitta Pereyra  
 Correo: lpitta@sunafil.gob.pe 
INTENDENTE REGIONAL DE JUNÍN
 María del Carmen Solorzano Mercado  
 Correo: msolorzanom@sunafil.gob.pe
 

INTENDENTE REGIONAL DE LIMA

 Marco Antonio Sedano Sinche  
 Correo: msedano@sunafil.gob.pe
 
 INTENDENTA REGIONAL DE PASCO
 Ena Armida Espinoza Cañoli  
 Correo: eespinozac@sunafil.gob.pe

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