CONTABILIDAD FINANCIERA

Es la técnica mediante la cual se recolecta, se clasifica, se registran, se sumarizan y

se informa de las operaciones cuantificables en dinero, realizadas por una entidad
económica.

Es el arte de usar ciertos principios al registrar, clasificar y sumarizar en términos

monetarios datos financieros y económicos, para informar en forma oportuna y
fehaciente de las operaciones de la vida de una empresa.

La función principal de la contabilidad financiera es llevar en forma histórica la vida

económica de une empresa, los registros de cifras pasadas sirven para tomar
decisiones que beneficien al presenta o al futuro.

También proporciona estados financieros que son sujetos al análisis e

interpretaciones, informando a los administradores, a terceras personas y a oficinas
gubernamentales del desarrollo de las operaciones de la empresa.

Los criterios que deben seguirse en los registros de la contabilidad financiera son:
Aplicación correcta de conceptos contables clasificando lo que debe quedar incluido
dentro del activo y lo que incluirá el pasivo. Presentar la diferencia entre un gasto y un
desembolso. Decidir lo que debe constituir un producto o un ingreso, dentro de las
cuentas de resultado. Esta contabilidad se concreta en la custodia de los activos
confiados a la empresa.

Fundamentalmente se ocupa de la preparación de informes y datos para las personas

distintas de los directivos de la empresa.

Incluye la preparación, presentación de información para accionistas, acreedores,

instituciones bancarias y del Gobierno.

Las técnicas, reglas y convencionalismos según las cuales se recolectan y reproducen

las cifras de la contabilidad financiera reflejan en gran parte los requisitos de esos
interesados.

Todos los sistemas contables se expresan en términos monetarios y la administración

es responsable, del contenido de los informes proporcionados por la contabilidad
financiera.

CARACTERISTICAS DE LA CONTABILIDAD FINANCIERA

Rendición de informes a terceras personas sobre el movimiento financiero de la

empresa. Cubre la totalidad de las operaciones del negocio en forma sistemática,
histórica y cronológica. Debe implantarse necesariamente en la compañía para formar
oportunamente de los hechos desarrollados. Se utiliza de lenguaje en los negocios. Se
basa en reglas, principios y procedimientos contables para el registro de las
operaciones financieras de un negocio. Describe las operaciones en el engranaje
analítico de la teneduría de libros por partida doble.
 CONTABILIDAD ADMINISTRATIVA
Es aquella que proporciona informes basados en la técnica contable que ayuda a la
administración, a la creación de políticas para la planeación y control de las funciones
de una empresa.

Se ocupa de la comparación cuantitativa de lo realizado con lo planeado, analizando

por áreas de responsabilidad. Incluye todos los procedimientos contables e
informaciones existentes, para evaluar la eficiencia de cada área.

La tendencia moderna de los registros y procedimientos contables es la de facilitar las

decisiones de los administradores, pasando del aspecto histórico al de planeación y
control, desempeñando doble papel dentro de las funciones de la empresa , primero
como herramienta básica de la administración y segundo como parte integrante de la
misma.

En nuestros días las cuentas se están diseñando con más frecuencia para fines
administrativos. La contabilidad administrativa, incluye a la contabilidad financiera
supervisando los aspectos relacionados con el mantenimiento de cuentas necesarias
en los libros de contabilidad, observancia de los requisitos legales, establecimiento y
operaciones con razonable exactitud, de acuerdo con los planes y programas de
acción de la compañía.

Esta contabilidad presenta una sola base: La utilidad de su información, no importando

para los directores que los usos que de ella hagan, tengan validez en otras empresas,
interesándoles únicamente lo adecuado del contenido de sus cuadros y reporte
informativos.

CARACTERISTICAS DE LA CONTABILIDAD ADMINISTRATIVA

Su técnica está basada en la utilidad que proporciona de información interna y externa.

Esta más interesada en los detalles, dirigiéndose a reportar las actividades de los
departamentos, equipos, tipos de inventarios y otras subdivisiones de la compañía. Su
utilización es opcional. Se aplica cuando los ejecutivos están interesados en obtener
información para basar sus decisiones, ya sea, para hacer o dejar de hacer
determinada acción. Su información debe ser rápida y oportuna, con el fin de tomar
decisiones a su tiempo. Sus informaciones pueden basarse en la técnica de los
grandes números. Las cifras con precisión hasta las últimas cifras no son importantes
para un directivo.
 CONTABILIDAD SOCIAL
El estado es el principal mediador en el área de la responsabilidad social,
representando el papel del elemento administrativo y ejecutor de unas políticas
predeterminadas fruto de un esfuerzo de consenso para determinar el uso de los
recursos proporcionados por la sociedad.

INTRODUCCION

La contabilidad llega a formar parte directa del sistema social, con el fin de concebirla,
medirla, analizarla, evaluarla, formarla y controlarla. De la misma manera se identifica
a través de la concepción MACRO Y MICRO para construir desde su óptica una serie
de respuestas a las necesidades económicas y sociales, que surgen a raíz de los
problemas emergentes de la vida social.

Existe una serie de paradigmas que dificultan para muchos el relacionar la

“contabilidad con lo social”, sin embargo, lo social se encuentra simplemente en la
realidad humana (individual y colectiva).

No es lógico simplificar la realidad social, ésta es necesario relacionarla con la realidad

financiera, administrativa y económica.

La contabilidad social busca fundamentalmente la armonización de las áreas sociales

con la práctica contable, porque además de admitirlo como un discurso normativo, se
erige como una fecunda rama de la contabilidad desde el contexto del conocimiento
científico, que brinda respuestas a los problemas sociales, sus causas,
manifestaciones y proyecciones en un entorno dinámico.

CONCEPTO DE CONTABILIDAD SOCIAL

Las nuevas responsabilidades sociales que aparecen para la empresa, suponen el

incremento de demandas informativas, tanto desde el exterior como para la gestión de
la entidad.

Las compañías han venido elaborando una serie de informaciones para cubrir esas
demandas.

La agrupación de todos estos datos se le ha denominado de diversas maneras como

son: información social de la empresa, información o contabilidad sobre la
responsabilidad social, información de base social, contabilidad social, etc.
Con el objetivo de homogenizar la nomenclatura los denominaremos contabilidad
social, en las que se incluyen las informaciones que generan la entidad para reflejar
diversos aspectos sociales sobre los que puede impactar su actividad como lo son
cuestiones relativas a los empleados, la comunidad, el medio ambiente, cuestiones
éticas, entre otras.

Existen diversas definiciones y conceptualizaciones de lo que se entiende por

contabilidad social:

La contabilidad es la técnica y/o ciencia de medición y de interpretación de las

actividades y fenómenos que son de naturaleza económica y social esencialmente.

Presentación de la información financiera acerca de los costes y beneficios relativos al

impacto del comportamiento social de la empresa.

Presentación periódica de un informe social de la entidad basado en la ampliación de

los objetivos de la contabilidad sobre empleados, servicios a los usuarios y la
prevención o reducción de la contaminación.

TEORIAS DE LA CONTABILIDAD SOCIAL

1. PARADIGMA FUNCIONALISTA DE MERCADO.

Este paradigma incorpora todas las teorías basadas en la teoría económica neoclásica
la teoría clásica de gestión. Los argumentos en que se apoya para explicar la
presentación de información son aquellos relacionados con el mercado.

Algunas de las ideas principales que lo sostienen son las siguientes:

El objetivo de la información de tipo social, es ofrecer datos útiles a los accionistas y

los mercados financieros, pues la misma puede influir en la valoración de las acciones.
El usuario básico de la misma es por lo tanto, el inversor.

Los defensores de estas posiciones consideran que no deben imponerse ningún

requerimiento relativo a la responsabilidad social de las entidades, ya que es
considerada como una aplicación incorrecta de los fondos de los accionistas.

La maximización de la satisfacción social, se logra a través del libre mercado.

Estos son pues, los posicionamientos tradicionales en los que el funcionamiento del
mercado es el que explica todas las actuaciones relativas a la elaboración y
presentación de diversos tipos de información, en los que la de carácter social, ocupa
un puesto cada vez más relevante. Por lo tanto, este paradigma se apoya en
justificaciones puramente económicas.
2. PARADIGMA INTERPRETATIVO O SOCIAL.

Este paradigma interpretativo se basa en argumentos sociales que consideran la

existencia de un mundo social con una pluralidad de agentes usuarios de la
información social generada por las entidades económicas.

La información de base social ya no va dirigida principalmente al inversor, sino que

también interesa a los empleados, clientes, público en general, administraciones y
organismos públicos.

La respuesta de los mercados de capitales ante la contabilidad social no tiene tanta

relevancia para los nuevos grupos de usuarios, sino que es preciso abordar en debate
moral relativo a la actuación de las empresas en la sociedad en la que operan.

Estos argumentos se utilizan cuando la información de tipo social se presenta para

establecer la naturaleza moral de la empresa con el fin de satisfacer el contrato social
de la misma y para legitimar y justificar las actividades de estas entidades ante la
sociedad en general.

3. PARADIGMA RADICAL.

Consiste en líneas de pensamiento con un planteamiento crítico sobre la situación

existente. Está basado en los argumentos de los “teóricos críticos” que creen en un
modelo de sociedad alternativo al actual, así como un papel distinto para la
contabilidad.

Una de las teorías dominantes es la economía política, que rechaza las soluciones de
mercado y considera que la estructura de la sociedad es la que determina todo lo que
acontece en la misma.

Tal como está organizada la profesión contable ésta dedica a mantener el status
uniéndose a una de las partes del conflicto social (el capital) y excluyéndose de la otra
parte (el trabajador).

La profesión contable mistifica los procesos para ejercer el poder, basándose en los
valores de la economía marginal. Los contables ignoran el alcance para el que la
disciplina ha sido y está siendo construida dentro de la sociedad.

Los autores radicales consideran que la contabilidad debe cambiar de una forma
drástica sus pensamientos, incorporando nuevos puntos de vista en sus
informaciones.

RESUMEN Y CONCLUSIONES
La actual responsabilidad social a la que se enfrentan hoy en día las empresas, exige
la necesidad de elaborar y presentar información sobre las actividades relacionadas
con el entorno social de las instituciones. De ello, surge la contabilidad social. Esta
rama de la contabilidad incorpora distintos aspectos sociales de los cuales se
destacan los recursos humanos, del medio ambiente y de carácter ético.

La contabilidad como campo de conocimiento, ha nacido, se ha desarrollado y

pretende superar sus contradicciones en entorno a las necesidades sociales; su razón
de ser se centra en la satisfacción de las necesidades de las comunidades, del estado,
mercado y empresas.

Como conclusión, se tiene que las entidades deben desarrollar sistemas de

información que incorporen aspectos sociales de una manera más clara y
estructurada, de modo que se justifiquen sus actuaciones en determinados campos
sociales. Esta información debe satisfacer la adopción de decisiones tanto a nivel
externo como interno.

La contabilidad social muestra los resultados económicos y el impacto que genera el

proceso productivo al interior y al exterior de la empresa.