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Milagros Estrada
Mi más sincero agradecimiento a todos los entrenadores con los que he tenido el
privilegio de compartir horas en el campo, autobús, clases, conversaciones
telefónicas, correos electrónicos, etc. Deseo seguir aprendiendo con vosotros
mucho tiempo.
1.1 Introducción
Si el deporte es una oportunidad para transmitir valores po- sitivos o, por el contrario,
lo que hace es poner de manifiesto el nivel ético de sus practicantes, es una reflexión
necesaria para abordar la educación en valores en el contexto del fútbol. Tal como
señala Durán (2006), se trata de una actividad ideal para educar en valores ya que
es lúdica, experiencial y generadora de innumerables oportunidades para tal fin
debido a la cantidad de conflictos que deben resolverse en el transcurso de la
misma. Otra cuestión muy diferente será desde qué valores se practica porque
serán esos invariablemente los que, por acción o por omisión, sean transmitidos.
Por otro lado, es necesario hacer referencia al riesgo existen- te, a pesar de lo
reiterado y debatido, de confundir un modelo poten- cialmente educativo con un
Es muy frecuente el uso de la metáfora del deporte como ma- queta de la vida. En
él, y a través de él, se puede aprender a perse- guir lo que queremos esforzándonos
Dosil (2004) emplea el término “Padres”. “Familias” resulta más inclusivo. Pueden
ser padres, madres, hermanos/as, abuelos/as, primos/as, etc.
En la misma línea, Buceta (2004) subraya que el desarrollo glo- bal de los jóvenes
deportistas debe basarse en el aprendizaje y dis- frute de la actividad misma en
todos los casos. Argumentando que la mayoría de los deportistas no llegarán a la
élite, pero sí pueden bene- ficiarse de la práctica. Que la experiencia deportiva a
edades tempra- nas puede formar también futuros entrenadores, jueces, etc. Y que
un trabajo global, potenciador de las capacidades y los valores positivos, disminuirá
el número de deportistas que “se pierdan por el camino”. Facilitando así que un
mayor número llegue a la élite con las herra-mientas necesarias para
adicionalmente, mantenerse en ella.
1.3 Desarrollo
El siguiente apartado recoge dos tipos de contenidos. Herra- mientas (H) de auto
aplicación para potenciar la capacidad del pro- pio staff técnico como transmisor de
valores positivos, y herramientas para aplicar con futbolistas.
H1. Revisa tu propia motivación y “cuídala” tanto o más que la de tus jugadores/as
(Adaptado de Buceta, 2004).
1.5 Conclusiones
Trabajemos para que dispongan de un juicio crítico que les permita elegir qué
aspectos imitar y cuáles descartar.