Documenti di Didattica
Documenti di Professioni
Documenti di Cultura
TÍTULO:
AUTORES:
MONTERO DIAZ, Héctor Maximiliano.
CAMPOS BUSTAMANTE, Sandra
FERNÁNDEZ PIÑA, Diana Patricia
SANCHEZ LLAMO, Alonso
GASTELO CARMEN, Antony
NAMUCHE GUTIERREZ, Jordi
VASQUEZ RAMOS, Anacely
CURSO:
DESARROLLO SOCIAL.
DOCENTE:
ROSA GABY ARMAS ZAVALETA.
CHICLAYO – PERÚ
2020
Índice
I. INTRODUCCION..............................................................................................................3
II. PROBLEMÁTICA.........................................................................................................4
2.1.- COMO ESTA AFECTANDO LA CRISIS (CORONAVIRUS) EN EL EMPLEO Y
VIVIENDA.................................................................................................................................4
2.1.1.- SECTOR EMPLEO....................................................................................................4
2.1.2.- SECTOR VIVIENDA.................................................................................................6
2.2.- COMO ESTA AFECTANDO LA CRISIS (CORONAVIRUS) EL SECTOR Y
EDUACION................................................................................................................................7
2.2.1.- SECTOR SALUD........................................................................................................7
2.2.2. SECTOR EDUCACION..............................................................................................9
III. OBJETIVOS.................................................................................................................11
3.1.-OBJETIVO GENERAL:..............................................................................................11
3.2.- OBJETIVO ESPECÍFICO:........................................................................................11
IV. DESARROLLO DE LOS SECTORES.......................................................................12
4.1. Sector Trabajo..........................................................................................................12
4.2. Sector Salud..............................................................................................................13
4.3. Sector Educación......................................................................................................14
4.4. Sector Vivienda.........................................................................................................16
V. CONCLUSIONES............................................................................................................18
5.1. Sector Trabajo..........................................................................................................18
5.2. Sector Salud..............................................................................................................18
5.3. Sector Educación......................................................................................................18
5.4. Sector vivienda..........................................................................................................18
VI. RECOMENDACIONES..............................................................................................19
6.1. Sector Trabajo..........................................................................................................19
6.2. Sector Salud..............................................................................................................19
6.3. Sector Vivienda.........................................................................................................20
VII. REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS........................................................................21
VIII. ANEXOS...................................................................................................................22
I. INTRODUCCION
Por otra parte, con respecto al Estado Nacional observamos en esta década, el
sistema de la seguridad social en el ordenamiento peruano ha variado
radicalmente. En el sector salud a causa del virus Covid-19 observamos algunas
perdidas en el sector Agricultura, Pesca y Minería 25.9 % de la PEA ocupada
tendría una caída en el empleo del -10 % debido, principalmente a una reducción
modesta en la demanda de productos agropecuarios e hidrobiológicos, a una
caída severa del precio de los minerales y por el cierre temporal de empresas
mineras por disposiciones gubernamentales de emergencia sanitaria, el sector
Comercio (18.8 %) es uno de los más afectados por el COVID-19, y estimamos
que sufrirá una reducción del empleo del -20 %, debido al cierre de todos los
comercios y el menor gasto discrecional de las familias; El sector Enseñanza y
Educación (4.9 %) está atravesando por un proceso acelerado de virtualización
de sus servicios. En consecuencia, el impacto del COVID-19 en el empleo del
Perú, considerando los supuestos mencionados, pero sin contemplar las
iniciativas del Gobierno, provocaría una pérdida de aproximadamente 3.5
millones de empleos. Si a éste número le sumamos los 700 000 desempleados
iniciales, el Perú acabaría el año con 4.2 millones de desempleados, lo que
equivale a una tasa de desempleo del 23.6 % de la PEA.
II. PROBLEMÁTICA
Muchos de los sectores económicos del país se han visto afectados, ante el
estado de emergencia que busca contener la propagación del COVID-19, por lo
que, la Asociación de Empresas Inmobiliarias del Perú (ASEI), ha indicado que
las ventas de viviendas en Lima y Callao bajarían entre el 5% y el 10% este año,
debido a la coyuntura actual.
“Esta tendencia a la baja de las tasas de interés de los créditos hipotecarios, sería
un aspecto favorable para la recuperación del sector inmobiliario y una buena
oportunidad para adquirir un inmueble como inversión”, indicó Alfonso Vigil,
gerente comercial de la inmobiliaria Edifica.
Así, si bien los alquileres de corto plazo eran atractivos para el mercado, hoy,
por la coyuntura que se está viviendo del cierre de fronteras y la contracción del
turismo en los próximos meses, estas rentas perderían relevancia temporalmente.
Nuestro cálculo del desempleo en el Perú por causa del COVID1-9 contempla
los siguientes supuestos:
•El sector Agricultura, Pesca y Minería (25.9 % de la PEA ocupada) tendría una
caída en el empleo del -10 % debido, principalmente, a una reducción modesta
en la demanda de productos agropecuarios e hidrobiológicos, a una caída severa
del precio de los minerales y por el cierre temporal de empresas mineras por
disposiciones gubernamentales de emergencia sanitaria.
•El sector Comercio (18.8 %) es uno de los más afectados por el COVID-19, y
estimamos que sufrirá una reducción del empleo del -20 %, debido al cierre de
todos los comercios y el menor gasto discrecional de las familias.
• El sector Manufactura (9 %) tendría una contracción del empleo de alrededor del
-15 %, debido a la cuarentena y distanciamiento social que se traducirían en
menores ventas.
• El sector Transporte y Comunicaciones (8.5 %) se verá afectado por la menor
cantidad de viajes y transporte de personas y productos. Esta caída sería
compensada por un aumento en las comunicaciones por un mayor uso de
celulares, internet y teletrabajo. A pesar de ello, estimamos que el empleo en
este sector decrecería en -18 %.
• El sector Hoteles y Restaurantes (7.8 %) será, sin duda, el más afectado por la
cancelación de visitas de turistas, el cierre de fronteras, cancelación de eventos
masivos etc., por lo que estimamos que el empleo se reduciría en -60 %.
• El sector construcción (6 %) está paralizado en este momento. Su recuperación
será muy lenta, principalmente por el poco flujo de inversión nueva en el
segundo semestre. En consecuencia, este sector reduciría sus planillas en -30 %.
• En consecuencia, el impacto del COVID-19 en el empleo del Perú, considerando
los supuestos mencionados, pero sin contemplar las iniciativas del Gobierno,
provocaría una pérdida de aproximadamente 3.5 millones de empleos. Si a éste
número le sumamos los 700 000 desempleados iniciales, el Perú acabaría el año
con 4.2 millones de desempleados, lo que equivale a una tasa de desempleo del
23.6 % de la PEA.
2.1.2.- SECTOR VIVIENDA
Todos los sectores de la industria, unos más que otros, se han visto directa o
indirectamente afectados por lo que está sucediendo no solo en nuestro país, sino
en el mundo. Uno de estos sectores es el sector inmobiliario. El año 2019 fue un
año de mejoras, especialmente para la venta de proyectos de vivienda social, lo
cual trajo como consecuencia un incremento en el sector construcción. Para el
2020 Capeco (Cámara Peruana de la Construcción) estimaba una demanda de
20000 viviendas nuevas en Lima metropolitana, lo cual representaba un
incremento del 11% con relación al año 2019. (Diario Gestión, 2020).
El aislamiento social obligatorio tuvo fuertes consecuencias en la construcción, ya
que todas las obras fueron paralizadas. Esto no solamente ha generado pérdidas de
empleo, sino también pérdidas de venta y posibles aplicaciones de penalidad en el
caso de retraso de obras. Estamos frente a un “nuevo” escenario, por lo que cada
relación contractual deberá analizarse de manera independiente y las partes
deberán llegar al mejor acuerdo, priorizando siempre la buena fe contractual.
III. OBJETIVOS
3.1.-OBJETIVO GENERAL:
Crisis de corto plazo. Supondría una caída del producto que duplicaría a la
observada en la crisis de 2009, con una tasa de crecimiento negativo cercana a
los 4 puntos porcentuales.
SALUD Y EDUCACION
IV.2. Sector Salud
El Perú está entre los países que menos invierten en salud y lo hacen mal, y
donde los pobladores tienen más gastos de bolsillo, según revela un estudio de
Contribuyentes por Respeto. Gremios piden que Gobierno se ponga metas y
designe más presupuesto. La grave crisis que afecta al sector salud no es una
novedad para los peruanos. Casi a diario se escuchan denuncias de hospitales
desabastecidos de medicamentos y que no cuentan con servicios básicos de
agua potable, además de la existencia de establecimientos hacinados que
carecen de equipos para atender emergencias y con pacientes que duermen en
sillas de ruedas y hasta en el piso. [ CITATION Org20 \l 10250 ].
Finalmente, ese Perú que queremos ver realizado ha de ser una nación integrada
en el plano territorial y cultural. No significa la instauración de una sociedad
uniforme que desconozca o, peor, que reprima las diferencias culturales y
regionales, sino aquella donde sepamos cultivar, respetar y celebrar la unidad en
la diversidad y en la que las oportunidades de realizarse individual y
colectivamente estén al alcance de todos.
“A comienzos de año, la expectativa y la meta era hacer 100 mil viviendas para
este año 2020. Es una meta que hoy se torna un tanto difícil, pero la idea es
acompañar al sector privado y generar normatividad e incentivos adecuados”,
expresó.
V. CONCLUSIONES
V.1.Sector Trabajo
Tenemos que resaltar que en el sector trabajo hay una gran proporción afectada
por esta situación del covid-19 afectante a la economía como el PBI por
persona generando una caída de la demanda en el sector informal ya que
nuestro país cuenta con un área de trabajo mucho más grande en el sector
informal que el de empresas con permisos causando afección a las personas
que se dedican a este causando una gran desesperación y una pregunta que nos
hacemos todos ¿Qué haremos cuando se nos acabe el dinero ?.
V.2.Sector Salud
El estado trato de crear un sistema para el cual los colegios estatales cuenten
con plataformas y pasadas en radio o televisión para que todas las personas que
reciban una educación aun en esta situación, pero dejando factores como el
tiempo, los colegios particulares, saturación de plataformas por parte de las
universidades, no una buena orientación frente a las clases virtuales creándose
un caos al comienzo, pero en este momento manteniéndose de manera estable,
aunque con algunos errores.
V.4.Sector vivienda
VI. RECOMENDACIONES
VI.1. Sector Trabajo
Consensuar con el sector privado y las obras sociales una sola estrategia de
atención, unificando en una red tanto a los efectores que recibirán pacientes
sospechosos o confirmados para COVID-19, según niveles de complejidad,
como las rutas asistenciales para los pacientes con patologías no COVID-19.
Considerar la organización de los servicios y planteles favoreciendo el
desempeño del personal médico, de enfermería y de limpieza de terapia
intensiva en un establecimiento de salud.
Considerar la posibilidad de que el personal de salud de las Residencias para
Personas Mayores (RPM) se desempeñe de manera exclusiva en estas
instituciones.
Realizar capacitaciones en servicio con equipos especializados que permitan
visualizar dentro de las instituciones de salud el grado de aplicación de las
normas de bioseguridad y la implementación de los protocolos de atención de
pacientes COVID-19.
Diario Gestión. (17 de 03 de 2020). Cuán fuerte será el impacto del covid-19 en las actividades
económicas. Gestión.pe.