COMUNICADO DE SUSPENSIÓN PERFECTA DE LABORES

20 de mayo de 2020

Estimados colaboradores,

ELECTROTIENDAS DEL PERU S.AC., es una organización que desde hace más de una década cuenta
con un equipo unido que se acompaña y apoya en diferentes retos y situaciones que debe asumir.

Como parte de nuestra cultura, en Electrotiendas del Perú S.A.C siempre nos hemos caracterizado por
garantizar el bienestar de todos nuestros colaboradores. Tal es así que ante el COVID.19, hemos
cumplido con actuar conforme a las disposiciones legales nacionales y las medidas que el Gobierno
decretó para proteger la vida y la integridad de la nación, entre las que se encuentran el estado de
emergencia que inició el 16 de marzo y ha sido extendido hasta el 24 de mayo.

A partir del 16 de marzo, fecha en la que empezó a regir el Estado de Emergencia Nacional en nuestro
país, nuestras oficinas administrativas y tiendas a nivel nacional, se han visto obligadas al cierre total,
sin contar con alguna medida alentadora dispuesta por el Gobierno Peruano que permita la reanudación
inmediata de nuestras actividades, lo que ha ocasionado que no podamos registrar ingresos durante
todo este periodo.

Durante este tiempo, hemos realizado diversas acciones como reducción de gastos, negociación de
condiciones de pagos con proveedores, acuerdos de vacaciones con los trabajadores, entre otras
importantes medidas que nos han permitido cumplir con el pago oportuno de las remuneraciones de
marzo y abril últimos.

Sin embargo, pese a implementar estas alternativas, el impacto económico de la pandemia y los efectos
en el giro de nuestro negocio, hacen que todas estas medidas resulten insuficientes para el cumplimiento
de nuestras obligaciones a corto plazo, como la referida al pago de remuneraciones a nuestros
colaboradores.

Es por esta razón, que Electrotiendas del Perú S.A.C, ha decidido acogerse al procedimiento de
Suspensión Perfecta de Labores dispuesto por el Decreto de Urgencia 038-2020, desde el 21 de mayo
hasta el 09 de julio del 2020. ¿Qué significa ello? La suspensión de la prestación de servicios de los
colaboradores a la empresa, y, por tanto, el pago de la remuneración de nuestros colaboradores.

Asimismo, les comunicamos que la Suspensión Perfecta de Labores no afecta la cobertura de ESSALUD
a los colaboradores y sus derechohabientes; y en caso se encontrarse afiliado al Plan de Salud EPS, la
prima será asumida por la empresa; adicionalmente podrán efectuar los siguientes trámites:

1.- Retiro de su CTS de una remuneración bruta mensual por el plazo de suspensión perfecta hasta el
importe de sus fondos.
2.- Retiro de su AFP hasta el de 2,000 soles, así como tramitar el retiro del 25% de sus fondos.

Confiamos que nuestras actividades podrán reanudarse al finalizar el periodo de la Suspensión de la

Suspensión Perfecta de Labores y podamos así superar juntos este difícil momento que atraviesa
nuestro país.

Finalmente, mantenemos a tu disposición el canal de comunicaciones del área de Recursos Humanos

para absolver cualquier consulta sobre estas medidas o atender cualquier requerimiento adicional.

Atentamente,

Gerente General.