Formato de información del análisis de puestos

Título de su puesto:____________________________________ Código:________

Departamento:_________________________________________________________

Nombre:_____________________________ Centro:_________________________

Nombre del supervisor:__________________________________________________

Horas trabajadas: de__________ a __________ de__________ a __________

1. ¿Cuál es el objetivo general de su puesto?

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2. ¿Cuál fue su último puesto? (Si fue en otra organización anote en cuál?)
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3. ¿A qué puesto espera que lo asciendan?

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4. Si usted supervisa a otros, anote los nombres y títulos

Nombre Título (puesto)

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5. Si supervisa a otros, marque aquellas actividades que son parte de sus deberes de
supervisión

( )Contratar ( )Desarrollar ( )Dirigir ( )Castigar

( )Orientar ( )Entrenar ( )Medir el desempeño ( )Despedir

( )Capacitar ( )Aconsejar ( )Ascender ( )Otros

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( )Programar ( )Presupuestar ( )Remunerar

6. ¿Cómo describiría la buena realización y los resultados de su trabajo?

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7. Deberes del puesto. Describa brevemente lo que hace y, de ser posible, cómo lo hace.
Señale aquellos deberes que considera los más importantes o los más difíciles

a) deberes diarios
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_________________________________________________________________________
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b) deberes periódicos (indique si son semanales, mensuales, trimestrales, etc.)

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_________________________________________________________________________
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c) deberes realizados a intervalos irregulares

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_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
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d) ¿hace cuánto tiempo que cumple estos deberes?

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e) ¿cumple ahora deberes necesarios? En caso afirmativo, descríbalos

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f) ¿debería cumplir deberes que no se incluyen en su puesto? En caso afirmativo,
descríbalos
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7. Educación. Marque el espacio en blanco que indique los requisitos académicos del
puesto, no su educación

( ) No requiere educación formal ( ) Carrera técnica o equivalente

( ) Menos que certificado de preparatoria ( ) Licenciatura

( ) Certificado de preparatoria o equivalente ( ) Posgrado o certificación profesional

Indique la escolaridad cuando llegó a este puesto:________________________________

Conclusión
9. Experiencia. Marque la experiencia necesaria para desempeñar el trabajo

( ) Ninguna ( ) Uno a tres años

( ) Menos de un mes ( ) Tres a cinco años

( ) Un mes a menos de seis meses ( ) Cinco a diez años

( ) Seis meses a un año ( ) Más de diez años

Indique la experiencia que tenía cuando llegó a este puesto:

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10. Habilidades. Anote las habilidades necesarias para el desempeño de su trabajo (por
ejemplo, grado de exactitud, alerta, precisión en el manejo de las herramientas, métodos,
sistemas descritos)
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_________________________________________________________________________
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Anote las destrezas que ya poseía cuando llegó a este puesto:

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_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
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11. Equipo. ¿En su trabajo tiene que usar equipo? ( ) sí ( ) no

Anote el equipo y señale si lo usa poco, a veces o con frecuencia

Equipo Poco A veces Con frecuencia

a)________________________________________ ( ) ( ) ( )

b)________________________________________ ( ) ( ) ( )

c)________________________________________ ( ) ( ) ( )

d)________________________________________ ( ) ( ) ( )

e)________________________________________ ( ) ( ) ( )

f)________________________________________ ( ) ( ) ( )