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DE SEGURIDAD VIAL
Universidad Tecnológica de
Bolívar
2020
Martha Lucia Pineda - T00051038
Luis Ángel Lora Moreno - T00049710
1. Introducción
La Resolución 1565 de 2014 “Por la cual se expide la Guía metodológica para la
elaboración del Plan Estratégico de Seguridad Vial” establece que los PESV deben estar
estructurados bajo 5 líneas de acción. Por tanto, para cumplir con el objetivo del proceso
de revisión, todos los PESV son evaluados bajo los 5 pilares fundamentales, más un
sexto estipulado como valores agregados, los cuales tienen asignado un factor de
ponderación. A continuación se presentan dichos pilares con sus respectivas
ponderaciones de la “UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA DE BOLÍVAR” según lo dispuesto
en la Resolución 1231 de 2016.
2. Objetivos generales
En el ejercicio de las labores de transporte la empresa “UTB” se buscará cumplir con la
implementación del PESV, de acuerdo con la normatividad vigente, de forma que se logre
una reducción en los siniestros viales en las actividades diarias laborales.
3. Objetivos específicos
Dentro de la línea de acción del fortalecimiento institucional, el departamento de
recursos humanos actualizará o mejorara el procedimiento de control de
formación de conductores y crear Jornadas de sensibilización del personal en
materia de seguridad vial.
El área de control de vehículos o quien cumpla este rol, deberán gestionar que
los mantenimientos preventivos se cumplan en un 90% de acuerdo.
La universidad debe realizar mejoras en el área de primeros auxilios, para que
las víctimas posean una atención más propicia.
Implementar todo el plan aquí planteado en la Universidad tecnológica de
Bolívar.
4. Plan estrategico de seguridad vial
A continuacion, se mostrara un plan se seguridad que debe ser aplicado por la UTB:
- Nombre – Gerente
- Nombre – Profesional en Seguridad y Salud en el trabajo
- Nombre – Profesional en Recursos humanos
- Nombre – Técnico en control de flota
- Nombre – Auxiliaren despachos
- Nombre – Responsable del PESV
Por otra parte, debe definirse la periodicidad o frecuencia con la que se realizara cada
comité, con el fin de Garantizar que el personal que labora en cada área cumpla con lo
establecido en el Plan Estratégico de Seguridad Vial y los documentos relacionados
aplicables. Por lo cual, para designar a cualquier persona, se debe tener en cuenta que
ante todo la empresa debe garantizar el mecanismo adecuado que permita contar con un
responsable idóneo para el diseño, desarrollo, implementación y seguimiento del Plan
Estratégico de Seguridad Vial y todas las acciones contempladas en este.
Ante todo esto, debe establecerse una política de seguridad vial, la cual es la siguiente:
4.2 Diagnostico
Caracteristicas de la empresa
La Universidad Tecnológica de Bolívar (UTB) es una institución de educación
superior en Colombia, sujeta a inspección y vigilancia por medio de la Ley 1740 de
2014 y la ley 30 de 1992 del Ministerio de Educación de Colombia. Acreditada de
Alta Calidad desde el 2011 por parte del CNA, siendo la primera universidad con
acreditación institucional en Cartagena de Indias.
Cuenta con dos sedes; campus Tecnológico: km 1 vía Turbado Y Campus Casa
Lemaitre: manga calle del Bouquet cra. 21 #25-92 en la ciudad Cartagena de
Indias, Colombia.
Los vehículos utilizados para el desplazamiento del personal van desde los del
sector público hasta privado, llegándose a usar desde motos, carros, y transporte
público.
No existe un control por parte de los encargados del PESV en cuanto a la revisión de
libretas de conducción, así como tampoco son suficientes las charlas o
capacitaciones que se realiza al personal para una mejor seguridad en las vías.
Tamaño de la organización:
Accidente o incidente por exceder los límites de velocidad, por lo que el plan de
acción es realizar sensibilizaciones en la que se informe de los efectos que pueden
producirse por manejar a velocidades altas y además incluir normas rigurosas donde
se regulen este tipo de casos, poniendo sanciones a cualquiera que incumpla la
norma; bien sea estudiante, profesor, administrativo, entre otros funcionarios de la
universidad. También, se viabilizará mediante la contratación de capacitaciones a
profesionales en salud y en normatividad de tránsito.
Demoras en los tiempos de atención por falta de protocolos de emergencias de
tránsito, por lo que el plan de acción es implementar protocolos o mejorar los planes
de emergencia, evitando cualquier complicación para la comunidad UTB.
Por otra parte, los escenarios con un riesgo medio son los siguientes:
Todos los lineamientos y acciones definidas en la tabla a continuacion (tabla 8), Se debe
comunicar a la organización para que sean implementadas dentro del Plan Estratégico de
Seguridad Vial; Además, debe gestionarse lo necesario para la implementación dichas
acciones definidas, tal como pensar el presupuesto, o el dinero que se invertirá en la
universidad en la prevención para salvar vidas en la vía.
Tabla 8. Actividades a implementar en la UTB
Inspección a infraestructura
para identificar riesgo Profesional en
SST
Comité de
Señalización seguridad vial
Comité de
Controles de seguridad vial seguridad vial
Sin embargo, a continuacion se mostrara una tabla que serviría a la UTB Para medir la
efectividad y el porcentaje de implementación del plan; y como es de saber, se requieren
mínimo tres (3) indicadores, por lo que se formulara y realizar el seguimiento respectivo,
además, se sugiere una periodicidad trimestral. A continuación, se muestra la tabla de
seguimiento de la UTB.
Indicador Responsable Frecuencia Fórmula Meta Línea
de base
medición
Nº de (Nº de personas A diciembre de
personas Mensual capacitadas en el 2020, el 85% de
capacitadas Profesionales de mes/Nº de los empleados No se
en RH empleados)X100 estarán sabe
seguridad capacitados en
vial seguridad vial
Se presenta el A diciembre de
Nº de Mensual número de 2020, la UTB no
accidentes Profesionales en accidentes total habrá No se
de transito SST presentado una sabe
alta tasa de
accidentes de
transito
Nº de (Nº de manto Cada mes los
mantenimi Coordinador de reglamentarios por mantenimientos No se
ento flota Mensual manual/número de deben sabe
preventivo mantenimientos ejecutarse en
realizados) x100 un 100%
Tabla 9. Seguimiento y evaluación.
Por otra parte, se deben definir los procedimientos y planes de acción que requieren un
seguimiento riguroso para verificar su cumplimiento, de acuerdo con la operación de la
empresa, se deben identificar desde las rutas críticas y de alto riesgo hasta las
actividades rutinarias, con el objetivo de auditar su correcta implementación.
En conclusión, se puede decir que cada uno de los pilares del PESV que implemente una
organización, se constituye en una herramienta de gestión, seguimiento y control que
ayuda a esta a disminuirlos siniestros viales en los desplazamientos misionales.
5. Referencias
- Resolución 1565. (2014). Guía metodológica para la elaboración del Plan Estratégico
de Seguridad Vial.
- UTB. (2014).Informe de gestión. Obtenido de:
https://www.utb.edu.co/sites/web.unitecnologica.edu.co/files/descargas/optimizado1_
0.pdf
- Decreto 2851.2013) "plan estratégico de seguridad vial”.
- Guía paso a paso: plan estratégico de seguridad vial PESV. Obtenido de :
https://redempresarial.movilidadbogota.gov.co/sites/default/files/Gu%C3%ADa
%20paso%20a%20paso%20para%20elaborar%20el%20PESV.pdf