Tema: Jerarquía y Flexibilidad laboral: El caso del instituto metropolitano PROTRANSPORTE DE

Lima.

Alumno: David Sotomayor Sotomayor

INDICE

1. Introducción

2. Marco Teórico – Conceptual

3. Instituto Metropolitano PROTRANSPORTE de Lima

3.1 Marco Legal y características de la empresa
3.2 Organigrama Institucional
3.3 Gerencia de Seguridad
3.3.1 Descripción de funciones
3.3.2 Organización interna de la gerencia

4. Contexto Laboral PROTRASNPORTE

4.1 Contexto laboral dentro de la Gerencia de Seguridad
4.1.1 Tipos de Contrato laboral
4.2 Relación entre trabajadores
4.2.1 Grupos internos
4.2.2 Estratificación y jerarquía
4.3 Clima laboral de la gerencia

5. Conclusiones
6. Bibliografía