PROTOCOLO PARA COVID-19

Puerto Berrio, abril 30 de 2020

PROTOCOLO PARA MINIMIZAR LOS RIESGOS DE CONTAGIO FRENTE A LA PANDEMIA POR

CORONAVIRUS (COVID-19).

“ESTUDIOS, DISEÑOS Y CONSTRUCCION DE CUARENTA VIVIENDAS DE INTERES PRIORITARIO –

URBANIZACION JARDINES DE LA MALENA EN EL MUNICIPIO DE PUERTO BERRÍO ANTIOQUIA”.

Número de contrato: 314-2019

HISTORIAL DE CAMBIOS

Versión Fecha Descripción

0 30/04/2020 Creación documento

NOMBRE CARGO FIRMA FECHA

ELABORÓ: LINDA DÍAZ SISO 30/04/2020

ING
REVISÓ: SAMUEL MONTERO 30/04/2020
RESIDENTE

APROBÓ JORGE ARGUELLO GERENTE 30/04/2020

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1. INFORMACIÓN GENERAL DEL PROYECTO

N° DE CONTRATO: 314 - 2019

ESTUDIOS, DISEÑOS Y CONSTRUCCION DE CUARENTA
VIVIENDAS DE INTERES PRIORITARIO – URBANIZACION
OBJETO:
JARDINES DE LA MALENA EN EL MUNICIPIO DE PUERTO
BERRÍO ANTIOQUIA.
UBICACIÓN: PUERTO BERRÍO ANTIOQUIA - SECTOR LA MALENA
VALOR DEL CONTRATO: $ 2.030.170.231,44
NOMBRE EMPRESA: UT VIVIENDAD 2019
NIT: 901.299.205-5
Tabla 1: Información general del proyecto.

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2. INTRODUCCIÓN

Siguiendo la normatividad existente a raíz de la pandemia de SARSCoV-2 COVID-19, el ministerio de

salud y protección social a través del Decreto 4107 de 2011 y la Ley 1562 de 2012, imparte
instrucciones para la gestión y desarrollo de actividades de los prestadores de servicios de seguridad
y salud en el trabajo dentro del territorio nacional.

El ministerio de salud y protección social en el marco de emergencia sanitaria expide la circular 03

del 08 de abril de 2020 en conjunto con el ministerio de trabajo y el ministerio de transporte dirigida
al personal que se encuentra ejecutando proyectos de infraestructura de durante la emergencia
sanitaria, con el fin de tomar las medidas preventivas y de mitigación para reducir la exposición y
contagio por infección respiratoria aguda causada por el coronavirus COVID-19

El ministerio de salud y protección social en conjunto con el ministerio de trabajo y el ministerio de

vivienda en el marco de emergencia sanitaria expide la circular conjunta 001 del 11 de abril de 2020
dirigida al sector de la construcción de edificaciones y su cadena de suministros con el fin de impartir
orientaciones sobre medidas preventivas y de mitigación para reducir la exposición y contagio por
infección respiratoria aguda causada por el SARS-CoV-2 (COVID-19)

Por su parte, el Gobierno Nacional entre otras normas de carácter general y particular expidió el
Decreto Legislativo 491 de 2020, “Por el cual se adoptan medidas de urgencia para garantizar la
atención y la prestación de los servicios por parte de las autoridades públicas y los particulares que
cumplan funciones públicas y se toman medidas para la protección laboral y de los contratistas de
prestación de servicios de las entidades públicas, en el marco del Estado de Emergencia Económica,
Social y Ecológica”, para hacer frente a la actual situación de riesgo en salud generada por el
SARSCoV-2 COVID-19.

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3. OBJETIVO GENERAL

El principal objetivo de este protocolo es preparar a los colaboradores involucrados en las operaciones de
ejecución de la obra, a realizar las actividades teniendo en cuenta la normatividad vigente con el fin de reducir
el riesgo de contagio de COVID – 19.

2.2 OBJETIVOS ESPECÍFICOS

1. Garantizar la seguridad y la convivencia de los colaboradores durante el tiempo de permanencia en la

obra.

2. Garantizar que se implementen todas las medidas establecidas por el gobierno nacional para la
prevención de contagios de COVID-19.

3. Cumplir con todos los requisitos de Bioseguridad con el fin de mantener controlado los niveles de
contagio del virus.

4. Identificar oportunamente los síntomas de COVID-19 que se puedan presentar en algún colaborador y
aplicar las medidas de salud dispuestas por los entes reguladores para evitar la propagación del virus.

4. ALCANCE

Este protocolo va dirigido a todas las personas colaboradoras ya sean administrativos, operativos,
subcontratistas y demás grupos relacionados directa o indirectamente con el proyecto y el desarrollo de las
actividades propias del proyecto de construcción de las viviendas.

5. DEFINICIONES Y TÉRMINOS

Epidemia: Es una enfermedad que se propaga durante un cierto periodo de tiempo en una zona geográfica
determinada y que afecta simultáneamente a muchas personas (OMS).

Pandemia: Enfermedad epidémica que se extiende a muchos países o que ataca a casi todos los individuos de
una localidad o región.

Caso Sospechoso: Se considera caso sospechoso a los trabajadores que cumplan uno de los siguientes
criterios:

a. Pacientes con infección respiratoria aguda grave caracterizada por fiebre, tos, dificultad respiratoria y que
requieren hospitalización, sin otra etiología incluyendo patologías respiratorias y que, además que tenga:
 Historial de viaje algunas ciudades que tengan un brote activo de coronavirus COVID-19 en los
últimos 14 días anteriores al inicio de los síntomas
 Ocupación como trabajador de la salud en un entorno que atiende a pacientes con IRAG con etiología
desconocida. (OMS, Global Surveillance for human infection with novel coronavirus Covid-19, 2020)
 Antecedentes de contacto estrecho en los últimos 14 días con un caso probable o confirmado de
infección respiratoria aguda grave por el nuevo coronavirus.
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b. Paciente con enfermedad respiratoria aguda leve o moderada (tos y fiebre) que no requiere internación
y al menos uno de los siguientes:
 Visitar o trabajar en China, Italia, Corea del Sur, Irán u otros países que tengan un brote activo de
coronavirus COVID-19, en los 14 días previos al inicio de los síntomas,
 Compartir hogar o Contacto cercano con un caso confirmado de COVID-19 en los 14 días previos al
inicio de la enfermedad, trabajó o asistió profesionalmente en un centro de atención médica en los
14 días anteriores al inicio de los síntomas en los que se notificaron casos confirmados o probables
de Coronavirus COVID-19. (OMS, Global Surveillance for human infection with novel coronavirus
COVID-19, 2020).

Caso Probable: Un caso sospechoso a quien realizaron pruebas para coronavirus 2019-nCoV (COVID-19) y no
es concluyente el resultado de la prueba informada por laboratorio o para quienes las pruebas fueron
positivas en un ensayo de coronavirus genérico o para la región común de coronavirus de alto impacto. (este
debe ser establecido y definido por nivel central)

Caso Confirmado: Caso sospechoso con confirmación de laboratorio de coronavirus 2019-nCoV (COVID-19),
independientemente de los signos y síntomas clínicos. (OMS, Global Surveillance for human infection with
novel coronavirus COVID-19, 2020).

Caso descartado: Persona que cumple la definición de caso probable del presente protocolo y tenga un
resultado negativo para nuevo coronavirus 2019 (COVID-19).

Contacto estrecho: Cualquier contacto que haya proporcionado cuidados a un caso confirmado mientras el
caso presentaba síntomas: trabajadores sanitarios que no utilizaron las medidas de protección adecuadas, o
miembros familiares, o personas que tengan otro tipo de contacto físico similar; Cualquier contacto (< 2
metros) que estuviera en el mismo lugar (ej. convivientes, visitas) que un caso confirmado mientras el caso
presentaba síntomas.
• Se considera contacto estrecho en un avión a los pasajeros situados en un radio de dos asientos alrededor
de casos sintomáticos durante el vuelo y a la tripulación que haya tenido contacto con dichos casos.

6. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES

Ingeniero Residente de Obra:

 Es el responsable de mantener informados permanentemente a todos los trabajadores de la obra
con relación a las medidas preventivas recomendadas para evitar contagios.
 Seguir los lineamientos establecidos en el presente protocolo y el Plan de Aplicación del Protocolo
Sanitario.
 Designar al personal subalterno para que monitoree el cumplimiento de los protocolos expuestos en
el presente documento.
 Hacer llamado de atención al personal operativo y administrativo que incumplan los protocolos
expuestos en el presente documento.
 El cumplimiento de este protocolo exige a directores de obras ejercer un liderazgo permanente tanto
en las obras como respecto a sus equipos de trabajo para así asegurar que se produzcan rápida y

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efectivamente los cambios de conducta requeridos. Por consiguiente, es el directamente responsable

ante cualquier incumplimiento de las medidas propuestas en el presente protocolo.

Supervisor HSE
 Desarrollar protocolos complementarios al presente para monitorear el estado de salud de los
trabajadores y para actuar ante la sospecha de un posible contagio
 Inspeccionar que el supervisor de obra implemente los lineamientos del protocolo expuesto en el
presente documento.
 Asegurar que se cumplan todas las medidas de higiene y de distanciamiento que sean necesarias al
inicio, durante y al término de la jornada, incluyendo los traslados.
 Documentar diariamente las medidas sanitarias implementadas en obra.

Supervisor de obra y subcontratista.

 Cumplir las medidas estipuladas en el presente protocolo directo.

 Conocer y atender Plan de Aplicación del Protocolo Sanitario para la Obra.
 Hacer llamado de atención al personal operativo que incumplan los protocolos expuestos en el
presente documento.
 Asistir al supervisor de obra en la documentación que requiera.
 Los subcontratistas deberán llevar consigo Elementos de Protección Personal propios; en caso de que
se les suministren, los tapabocas deben estar nuevos y los demás elementos lavados y desinfectados.
 Promover la cultura del distanciamiento del social.

Personal Operativo

 Atender las indicaciones del supervisor de obra y de los encargados de asegurar el cumplimiento de
los protocolos expuestos en el presente documento.
 Acatar las medidas expuestas en el presente protocolo relacionadas con sus actividades en obra.
 Asistir a todas las charlas, capacitaciones relacionas con el COVID – 19.

ARL AXA Colpatria

 Apoyar, asesorar y desarrollar campañas enfocadas a la prevención del COVID 19

 Seguimiento al trabajador con posible caso de COVID 19.
 Atención medica al trabajador contagiado con COVID 19.

7. PLAN DE CONTINGENCIA

7.1 DESARROLLO DEL PLAN DE CONTINGENCIA

Los lineamientos serán los que la empresa UT VIVIENDAS 2019 implementará para el frente de obra
ESTUDIOS, DISEÑOS Y CONSTRUCCION DE CUARENTA VIVIENDAS DE INTERES PRIORITARIO –
URBANIZACION JARDINES DE LA MALENA EN EL MUNICIPIO DE PUERTO BERRÍO ANTIOQUIA.
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Medidas de prevención: son las medidas generales en relación con el recurso humano disponible en obra
tales como medidas de limpieza y desinfección.

Medidas para el suministro de materiales, alimentación y transporte del personal: son los controles y
medidas de limpieza y desinfección que se deben implementar de acuerdo a lo consignado en este
protocolo.

Medidas de contención y mitigación: son los mecanismos de respuesta ante cualquier eventualidad que
pueda presentarse o ante un caso posible o confirmado de contagio del virus COVID-19.

6.1.1. MEDIDAS CONTRA EL COVID-19

a. Medidas de prevención – controles administrativos.

La empresa UT VIVENDAS 2019 define los siguientes lineamientos para la prevención del COVID 19.

 Suministrar, promover y fomentar el uso de EPP (Elementos de Protección personal), tales como,
tapabocas, guantes capuchón y gafas de seguridad; también enfatizar e implementar la importancia
del uso de los siguientes elementos durante la jornada laboral, gel y jabón antibacterial, alcohol,
entre otros

 Realizar el monitoreo de temperatura al personal con el fin de mitigar y evitar la propagación del
virus en caso de que se presente un caso positivo; La toma de la temperatura corporal estará a cargo
del Supervisor HSE o Ingeniero Residente guardando una distancia mínima de 2 metros entre el
trabajador y utilizando tos los elementos de bioseguridad.

 Implementar jornadas de capacitación, prevención y concientización sobre las formas de contagio

y métodos de protección contra el Covid-19.

 Las capacitaciones y reuniones realizadas por la ARL, supervisor HSE, área técnica de UT VIVIENDAS
2019 e interventoría se realizarán de forma dispersa, guardando una distancia de 2 metros entre
cada persona para evitar aglomeraciones.

 Las charlas diarias se realizarán de pie fuera del campamento, guardando una distancia de 2 metros
entre cada persona para evitar aglomeraciones.

 Implementar puntos de hidratación distribuidos en el campamento, los cuales también serán

establecidos como puntos de descansos, para prevenir aglomeraciones.

 Cuando un trabajador o visitante se vaya a hidratar debe lavarse las manos antes de tomar la bolsa
de agua.

 Las personas que presenten sintomatología gripal como tos, dolor de garganta, dificultad para
respirar, perdida de olfato, perdida del gusto o fiebre mayor a 37.5 °C, deben dar avisó a los jefes
inmediatos, quedarse en su lugar de residencia y seguir las indicaciones que indiquen las entidades
de salud.

 Registro diario de auto reporte de condiciones de salud de cada trabajador para ingreso a laborar a
Obra.

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 Se dotarán el frente de trabajo con Gel Antiséptico, Jabón Antiséptico y Solución Antiséptica con
contenido de Alcohol etílico superior o igual al 70%, a fin de facilitar mecanismos de eliminación del
virus. De igual manera se promoverán jornadas de asepsia de superficies y áreas de trabajo con
contenido de hipoclorito de Sodio mínimo al 5% haciendo uso de guantes de nitrilo y tapabocas para
su uso. Los buses y camionetas deberán también recibir este control si se cuenta con estos vehículos.

b. Medidas de prevención en obra y otros espacios

Día a día o durante el ingreso a la obra.

 Todos los trabajadores, visitantes o colaboradores deben realizar el auto reporte de condiciones de
salud. A la hora del ingreso.

 Para el control del uso del tapaboca, todos los días al inicio de la jornada, se le entregará un tapaboca
nuevo al trabajador el cual debe al día siguiente al ingreso a la obra depositar dentro del contendedor
establecido para los desechos de bioseguridad.

 El personal que ingrese a la obra recibirá por parte del Supervisor HSE y/o ingeniero residente
inducción sobre el protocolo o medidas establecidas para prevenir el contagio del COVID 19.

 Aquellas personas que presenten o auto reporten síntomas y temperatura mayor a 37.5 °C, se les
realizará toma confirmatoria de temperatura con termómetro digital previamente desinfectado con
alcohol antiséptico, para confirmar dicho síntoma, el personal quien tome la temperatura deberá
hacer uso de protección respiratoria y guantes.

 Los trabajadores que en el ingreso se detecten con sintomatología o que refieran tenerlos,
deben ser reportados al Ingeniero Residente para la implementación del protocolo de respuesta
frente al caso.

 Todos los trabajadores o visitantes que requieran firmar algún documento como (asistencia,
bitácoras, MEDEVAC, etc.), deben lavarse las manos, con agua y jabón antes de firmar.

Día a día durante la salida de la obra.

 Todos los trabajadores deben lavarse las manos con agua y jabón antes del ingreso al vehículo para
el transporte.

 Los trabajadores deben utilizar el tapaboca, durante el transporte.

 Verificar que efectivamente se realice la desinfección de vehículos; que el medio de transporte haya
sido desinfectado en la parte interna (sillas, pasamanos, cinturones, torpedo); con agua, jabón, cloro
y/o alcohol.

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Día a día durante la jornada laboral:

 Planificación de trabajos previstos para identificar las tareas en las que, por su propia naturaleza,
no permitan a los trabajadores mantener las distancias de seguridad; en estas, se utilizarán los
EPP necesarios para evitar focos de propagación y grupos pequeños de trabajo.

 No está permitido compartir herramientas menores durante la jornada laboral

 Los operadores realizaran limpieza o desinfección en la parte interna de la cabina de la maquinaria

y de todos los equipos en operación con alcohol, jabón y agua.

 Instruir a los trabajadores para que se laven frecuentemente las manos durante la jornada laboral
con agua y jabón durante al menos 20 segundos y limpien las manos usando un desinfectante de
manos a base de alcohol.

Imagen 1. Pasos para lavados de manos y prevenir el COVID 19.

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Día a día en espacios comunes

 Para el trabajo realizado en el campamento de oficina en obra se mantendrá la distancia mínima

recomendada de 2mts entre trabajadores que por lo general son del área administrativa.

 Las mesas, sillas, y aparatos electrónicos comunes como impresoras u demás, serán desinfectados
antes y después de ser utilizados una toalla húmeda con jabón y/o solución clorada.

 Todas las mesas y sillas se ubicarán de forma dispersa para garantizar un buen espacio entre
personas.

 El personal antes de ingresar a estos espacios debe lavarse las manos con jabón y agua.

Día a día limpieza y desinfección

 El campamento estará dotado con un punto para el lavado de las manos de todo el personal.

 Se asegurará el abastecimiento de jabón, cloro, gel antibacterial y alcohol al 70% de concentración,

tollas desechables, guantes quirúrgicos, tapaboca.

 Todas las áreas de flujo constantes de personal (campamento), serán desinfectadas con alcohol al
70%, jabón o sustancia clorada ya sea con una fumigadora manual o aplicación directa sobre toda la
superficie.

 El personal que realice estas limpiezas o desinfección debe contar con todos los elementos
dispuestos en el protocolo.

Día a día retorno a los hogares

 El trabajador al ingreso a su vivienda no deberá tener contacto con ningún familiar, antes de realizar
desinfección.

 Bañarse con abundante agua y jabón.

 Separar la ropa de trabajo con el resto de prendas.

 Realizar higiene a todos los elementos que hayan sido manipulados por fuera de la vivienda.

c. Medidas para el suministro de materiales, alimentación y transporte del personal:

 Transporte de personal directo de UT VIVIENDAS 2019

Para el reinicio de las actividades de construcción de las viviendas, la empresa UT VIVIENDAS 2019 trasladará
al municipio de Puerto Berrío Antioquia, un personal el cual hace parte del equipo mínimo del proyecto; a
continuación, se relaciona el personal y su domicilio:

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Tabla de relación de personal directo de UT VIVIENDAS 2019

Nombre Cargo Dirección

Jaime Samuel Montero Oliveros
Linda del Mar Díaz García
Henry Niño Chacón
Manuel Enrique Campo Ayala
Jorge Nelson Fonce
Ing. Residente Calle 8ª N° 7-47 Apto 203
Supervisor HSE Cra 5 # 46 – 51 Barrio el Hoyo
Maestro de obra Calle 8ª N° 7-47 Apto 203
Oficial Calle 8ª Cra 7 y 8
Oficial Calle 8ª Cra 7 y 8
Tabla 2: Relación de personal

 Medidas para Transporte del personal a campo

Para el transporte de personal a campo se dispondrá de vehículos livianos, los cuales serán desinfectados de
acuerdo a lo estipulado en este protocolo.

Camionetas o vehículos livianos: para la movilización en este tipo de vehículos, será de máximo cuatro (4)
personas ubicadas en las ventanas y durante recorrido deberá llevar tapabocas. Cabe anotar que dicho
personal se movilizará en la ruta desde el lugar de alojamiento hasta el sitio de trabajo y viceversa.

Imagen 2. Esquema de distribución de los pasajeros en los vehículos de la empresa

Durante el recorrido y desinfección del vehículo, el conductor deberá cumplir con la protección de
bioseguridad, también será la persona que supervisará que se cumpla las medidas establecidas en el
protocolo, y se presenta incumplimiento por alguno de los ocupantes de los vehículos, deberá reportar al
Ingeniero Residente para tomar las acciones pertinentes. En cada vehículo se dispondrá de una dotación de
gel antibacterial o agua jabonosa en spray dispuesto para el uso y desinfección de cada operador.

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Imagen 3. Ruta establecida para transporte desde los domicilios hasta la obra.

Transporte de personal operativo: El transporte del personal operativo de la misma manera que se hacía
desde el inicio de la obra, esto es antes de la pandemia, y es que cada trabajador llega al sitio de trabajo por
sus propios medios, usando sus propios vehículos, los cuales en su mayoría son motos o ciclas. Aquí cabe
anotar que este personal está informado para cumplir con el requisito del “Pico y Cédula” y solo podrá
movilizarse de su lugar de residencia al lugar de trabajo y viceversa y que por ningún motivo podrá desplazarse
hacia otro sitio que no sea la ruta antes mencionada.

Medidas para suministro, transporte y/o acarreo de material: La empresa UT VIVIENDAS 2019 actualmente
cuenta con ferretería propia el Municipio de Barrancabermeja, la cual suministrará los materiales de
construcción que se requieran durante la ejecución del proyecto, adicionalmente se tendrá apoyo de
suministro de materiales con ferreterías locales del Municipio de puerto Berrío.

 Para el transporte de materiales pétreos estos se realizarán en volquetas, solo se permitirá el ingreso
al área del conductor y no debe descender del vehículo cuando este dentro de la obra, de presentarse
algún evento o emergencia podrá bajar, pero con el uso de los elementos de protección y
bioseguridad indicados para los trabajadores de obra.

 Para el transporte de materiales de construcción y maquinaria amarilla, se permitirá un ayudante en

el vehículo el cual debe estar sentado a la de la ventana del copiloto.

 Todos los conductores deberán usar los elementos de bioseguridad durante el recorrido.

 Antes del ingreso de a la obra, deberán llenar el reporte de condiciones de salud y realizar las
mediadas expuestas en el numeral 6.1.1.

 Antes de firmar el recibido o planilla de control de material el conductor deberá lavarse las manos.

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Para el transporte de materiales y equipos se cuenta con un vehículo tipo camión turbo de placas BXK 093 el
cual se movilizará dentro del municipio de Puerto Berrío con el fin de garantizar el suministro de materiales
necesarios para satisfacer las necesidades de la obra.

Medidas para el manejo de la alimentación: En cuanto a la alimentación de los trabajadores, no se cuenta

con casino dentro del lugar de la obra, ya que cada trabajador a la hora de inicio de actividades a las 7:00 am
debe haber ya desayunado y a la hora de almuerzo a la 1:00 pm, cada uno sale por sus propios medios y toma
sus alimentos para lo cual tienen un tiempo de una hora

 Para la alimentación cada trabajador se desplazará por cuenta propia hasta su lugar de residencia en
su vehículo propio salvo algunas excepciones los cuales se harán en el vehículo de la empresa,
tomando las precauciones respectivas consignadas en este protocolo.

 Una vez terminado el tiempo de alimentación el personal regresará al sitio de obra por sus propios
medios y se realizará el procedimiento de ingreso a obra según las recomendaciones señaladas en
este protocolo.

d. Medidas de Contención y Mitigación.

 Si durante la ejecución del proyecto se llega a presentar uno o varios casos sospechosos, se debe
activar el Plan de Evaluación Médica (MEDEVAC) para casos de COVID 19.

 Al Personal mayor de 60 años se realizará monitoreo constante y se verificará si tienen enfermedades

que puedan aumentar el riesgo de contagio del virus. Esto sería para el personal visitante, ya que en
la obra no se cuenta con personal operativo ni administrativo mayor a 50 años.

 Todo personal asintomático que presente fiebre mayor a 37,5 °C, gripe, tos, mucosidad, será aislado
a un sitio seguro dentro de la obra, mientras se coordina con la entidad de salud del municipio el
transporte, todo esto para prevenir posibles contagios de gripe común o COVID 19.

8. RECURSOS UTILIZADOS.

8.1 RECURSO HUMANO.

 Gerente General.
 Ing. Residente.
 Supervisor HSE.
 Maestro de Obra
 Supervisor de obra.
 Personal operativo.

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8.2 RECURSOS FÍSICOS

Frecuencia de
Cantidad Elemento Tratamiento
uso
Desinfección en cada uso con alcohol
1 Termómetro digital infrarrojo Diario
al 70% y un paño.
Desinfección diaria con agua, jabón y
2 Estaciones para lavados de manos Cada 3 horas solución clorada al 5%, aplicación
directa.
1 Galón de Jabón liquido Cada 3 horas Tratamiento especial

1 Galón de Alcohol 70% de concentración Cada 3 horas N.A

1 Galón de Cloro Diario N.A

Caneca de color rojo para
1 almacenamiento de los residuos de Diario Tratamiento especial
bioseguridad usados
Según Uno diario por
Tapabocas Tratamiento especial
necesidad trabajador
Según Un par diario
Guantes quirúrgicos Tratamiento especial
necesidad por trabajador
Según Desinfección de
Guantes de nitrilo Tratamiento especial
necesidad áreas
Según
Toallas desechables Cada 3 horas Según necesidad
necesidad
Tabla 3: Relación de recursos físicos.

Nota: todos los residuos que requieren de tratamiento especial, serán transportado y tratados que designe el
municipio de Puerto Berrío; la cual deberá contar con los permisos y licencias ambientales vigentes para la
realización de la actividad.

8.3 Elementos de protección personal

 Ropa Industrial
 Botas de seguridad
 Casco de seguridad
 Gafas de seguridad
 Protección respiratoria
 Protección auditiva
 Capuchón

En la siguiente tabla ANEXO 1. Se presentan 33 personas las cuales ejecutarán las actividades necesarias para
el reinicio del proyecto. Cabe anotar que el personal anteriormente relacionado no presenta ningún tipo de
síntoma asociado al virus COVID-19, ni ningún otro tipo de virus. Además el personal que ingresa contará con
todas las medidas de seguridad correspondientes a las recomendadas por los entes de salud.

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ANEXO 1. CARACTERIZACIÓN DE PERSONAL

CONTACTO ENFERMEDAD CONVIVENCIA
NOMBRE Y APELLIDO CEDULA EDAD TELEFONO CARGO ARL SALUD
/PARENTESCO ES PREVIAS CON > 65 AÑOS
1 Jaime Samuel Montero Oliveros 13.541.149 41 3152224484 Ingeniero Residente AXA Colpatria Comeva EPS 3177801305/Madre NO NO
2 Henry Niño Chacón 13.894.041 57 3178918562 Maestro de Obra AXA Colpatria Nueva EPS 3118827759/Conyugue Terigio NO
3 Linda Del Mar Díaz García 1.096.239.956 23 3002788237 SISO AXA Colpatria Salud Total 3015989574/Tía Gastritis NO
4 José Luís Bello Ballesteros 1.104.124.783 33 3118299776 Supervisor de Obra AXA Colpatria Nueva EPS 3163249569/Tía NO NO
5 Carlos Alberto Toloza Martínez 1.013.621.021 29 3196949075 Electricista AXA Colpatria Famisanar EPS 3173901613/Madre NO NO
6 Adrihan Andrés Serna 1.039.687.533 27 3127198205 Obrero AXA Colpatria Savia salud EPS 3217228563/Conyugue NO NO
7 Alberto Marín Olaya 1.039.700.038 30 3217560091 Obrero AXA Colpatria Savia salud EPS 3127272197/Padre NO NO
8 Carlos Mario Zapata Algarín 71.187.340 49 3145151340 Obrero AXA Colpatria Medimas EPS 3137342152/Conyugue NO NO
9 Harrilson Gómez Velásquez 71.193.590 40 3122049948 Obrero AXA Colpatria Medimas EPS 3122049948/Madre NO NO
10 Hernan Alirio Cardona Yarce 71.194.626 35 3207490591 Obrero AXA Colpatria Comeva EPS 3186835863/Conyugue NO NO
11 Jaurie Otálora Olivares 1.007.683.346 20 3105897463 Obrero AXA Colpatria Savia salud EPS 3196271588/Padre NO NO
12 Juan Bautista Piedrahita Nohava 71.187.844 49 3128222904 Obrero AXA Colpatria Medimas EPS 3117167348/Conyugue NO NO
13 Oscar Danilo Gómez Izasa 8.205.309 38 3117900067 Obrero AXA Colpatria Nueva EPS 3203638886/Madre NO NO
14 Victor Javier Orozco Gallego 1.039.693.269 28 3202437398 Obrero AXA Colpatria Medimas EPS 3137120888/Conyugue NO NO
15 Jhon Janer Robledo 72050773 39 3216377774 Obrero AXA Colpatria Medimas EPS 3137324992/Esposa NO NO
16 Yordi Andrés Tamayo Acevedo 1.039.697.274 26 3103983081 Obrero AXA Colpatria Medimas EPS 3142071738/Madre NO NO
17 Bernardo Eusebio Baena Vázquez 71.187.667 49 3206294993 Oficial AXA Colpatria Medimas EPS 3216683076/Conyugue NO NO
18 Euclides de Jesús Laverde Vergara 3.552.171 35 3137872381 Oficial AXA Colpatria Medimas EPS 3137872381/Conyugue NO NO
19 Fernando Alonso Marín Muñoz 71.195.063 34 3213460711 Oficial AXA Colpatria Savia salud EPS 3102320613/Madre NO SI
20 Jeisson Gómez Ruiz 1.039.681.328 32 3134731872 Oficial AXA Colpatria Medimas EPS 3117571317/Hermana NO NO
21 Jorge Nelson Fonse Castro 13.865.027 41 3144126845 Oficial AXA Colpatria Famisanar EPS 3185659224/Conyugue NO NO
22 José Gregorio Hernández Gómez 71.189.670 44 3187253300 Oficial AXA Colpatria Nueva EPS 3176211793/Conyugue NO NO
23 Keiner Yesid Herrera Guzmán 1.039.697.380 27 3104038634 Oficial AXA Colpatria Savia salud EPS 3135256611/Padre NO NO
24 Laureano Galeano Guzmán 71.191.819 40 3107239561 Oficial AXA Colpatria Medimas EPS 3107239561/Conyugue NO NO
25 Luis Manuel Ávila Quiñonez 78.297.609 46 3135211837 Oficial AXA Colpatria Medimas EPS 3175079472/Conyugue NO NO
26 Manuel Enrique Campo Ayala 91.324.454 41 3209823498 Oficial AXA Colpatria Comeva EPS 3209823498/Conyugue HEMORROIDES NO

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 PROTOCOLO PARA COVID-19

27 Yeison Arley Hernández Gómez 1.039.679.622 35 3208311352 Oficial AXA Colpatria Medimas EPS 3208311352/Conyugue NO NO

28 Hermes Andrés muñoz de los Ríos 79.924.637 38 3204163955 Conductor AXA Colpatria Salud Total 3187679948/Hermano NO NO

29 Marlon Medina Mendoza 13.865.282 41 3128994260 Operador Maquinaria AXA Colpatria Comeva 3133548417/Hermana NO NO

30 Jaime Alexander Cuellar Peña 80.109.107 39 3134297108 Operador Maquinaria AXA Colpatria Famisanar 3108670995/Esposa NO NO

31 Adrián Acevedo Ruíz 18.492.831 38 3135535822 Subcontratista Sura Sura 3045342484/Hermana NO NO

32 Franklin Hernando Cortez 91.283.709 40 3132941771 Subcontratista Positiva Comeva 3132491791/Hermana NO NO

33 Edwin Bladimir Acevedo Cardona 1.096.199.011 31 3123175929 Subcontratista Nueva EPS Positiva 32079526584/Esposa N0 NO

Tabla 4: Caracterización de Personal

Todos los trabajadores son menores de 50 años, ninguno tiene o ha tenido enfermedad pulmonar, ninguno ha presentado enfermedades cardiacas, ningún trabajador
ha padecido hipertensión arterial ni renal, ningún trabajador presenta ni ha presentado diabetes ni enfermedades inmunosupresoras, ningún trabajador tiene cáncer
ni se le ha practicado ningún tipo de trasplante, en este momento no hay ningún trabajador con gravidez de ningún tipo.

IT CARGO CANTIDAD
1 Ingeniero Residente 1
2 Maestro de Obra 1
3 Siso 1
4 Supervisor de Obra 1
5 Electricista 1
6 Conductor 1
7 Operador de Maquinaria 2
8 Oficial 11
9 Ayudante 11
10 Subcontratistas 3
TOTAL 33
Tabla 5: Relación de la cantidad de personal que ingresa para el reinicio de las actividades

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 PROTOCOLO PARA COVID-19

ANEXO 2. FORMATO DE AUTOREPORTE DE CONDICIONES DE SALUD

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