Asignatura:

Introducción a la seguridad y salud en el trabajo/10954

Título del trabajo

Funciones Específicas Del Cargo

(infografía)

Presenta

CASTILLO GARZON MANUEL ESTEBAN ID 753228

ORDOÑEZ LATORRE YULEIMY STEFANIA ID 757887
ROSERO CABRERA CRISTHIAN ESTEBAN ID 752517
SALAS CANCIMANCE KAREN SOFIA ID 759613

Colombia San Juan de Pasto. Abril, 29 de 2020

 Asignatura:

Introducción a la seguridad y salud en el trabajo/10954

Título del trabajo

Funciones Específicas Del Cargo

(infografía)

Presenta

CASTILLO GARZON MANUEL ESTEBAN ID 753228

ORDOÑEZ LATORRE YULEIMY STEFANIA ID 757887
ROSERO CABRERA CRISTHIAN ESTEBAN ID 752517
SALAS CANCIMANCE KAREN SOFIA ID 759613

Docente

Diego Alexander Martínez Toro

Colombia San Juan de Pasto. Abril, 29 de 2020

 TABLA DE CONTENIDO

1. INTRODUCCIÓN ................................................................................................................. 4
2. JUSTIFICACIÓN .................................................................................................................. 5
3. OBJETIVOS .......................................................................................................................... 6
3.1. OBJETIVO GENERAL ................................................................................................ 6
3.2. OBJETIVOS ESPECIFICOS ....................................................................................... 6
4. INFOGRAFIA ....................................................................................................................... 7
5. CONCLUSIONES ............................................................................................................... 11
6. BIBLIOGRAFÍA ................................................................................................................. 12
 1. INTRODUCCIÓN

El fin de este trabajo, es dar a conocer a través de cuatro infografías las Funciones

Específicas que tienen los trabajadores; basándonos en el Decreto 1072 de 2015 y la Resolución

312 de 2019, especificando en cada uno de las partes que hablan de los Estándares Mínimos del

Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el trabajo SG-SST

En esta actividad, utilizamos esta técnica, porque es un método que tiene como objetivo

interpretar visualmente textos; explicando y presentado conceptos y datos por medio de gráficos.

Esto, ayuda a los trabajadores para que tengan en cuenta que; toda persona tiene derecho a

trabajar de manera digna y con todas las medidas de protección que protejan su integridad física

y moral.
 INFOGRAFIA. 5

2. JUSTIFICACIÓN

En este sistema, identificaremos la importancia de tener conocimiento de las actualizaciones

que hacen en el Ministerio de Trabajo, para así; comprender el objeto del Sistema General de

Riesgos Laborales en cuanto a la Salud y Seguridad en el Trabajo, en el que habla de las

funciones específicas que deben cumplir los representantes; con el fin de velar por la integridad

del empleado. Por lo anterior; decidimos utilizar la técnica de infografía, puesto que; ésta, es una

presentación de varios datos representados gráficamente en un espacio reducido, esto hace que

para el lector sea más fácil y rápido de entender.

 INFOGRAFIA. 6

3. OBJETIVOS

3.1. OBJETIVO GENERAL

 Realizar cuatro Infografías sobre el Decreto 1072 de 2015 y la Resolución 312 de

2019, con el objetivo de entender e identificar las condiciones y normas mínimas que

deben reunir las empresas o empleadores, para garantizar a los trabajadores la protección

en el desarrollo de sus actividades laborales

3.2. OBJETIVOS ESPECIFICOS

 Aprender y entender por medio de representaciones gráficas, informaciones

específicas.

 Conocer las normas que tiene Sistema General de Riesgos Laborales para proteger al
trabajador

 Facilitar el aprendizaje de un nuevo tema por medio de un método pedagógico.

 INFOGRAFIA 7

4. INFOGRAFIA
INFOGRAFIA 8
INFOGRAFIA 9
INFOGRAFIA 1
0
 INFOGRAFIA. 12
MENTAL.

5. CONCLUSIONES

 En este trabajo, queremos hacer énfasis en las funciones específicas de los

trabajadores y empleadores que rigen en la Resolución 312 de 2019 y el Decreto 1072

de 2015, porque muchas de estas no son ocupadas a la hora de trabajar, lo que conlleva

a que sucedan accidentes laborales y por ende sanciones a la empresa.

 Al hacer estas infografías, entendimos que a los trabajadores los protegen

normas que velan por la salud, seguridad e integridad, ya que en cada ámbito laboral

hay diferentes clases de riesgos que pueden perjudicarlos y hacer que las empresas no

progresen de manera adecuada.

 Evidenciamos la similitud que existe entre el Decreto 1072 de 2015 y la

Resolución 312 de 2019, en donde su objetivo es delegar un líder, el cual; establece

funciones que protegen a los empleados en sus entornos y de esta manera, las gerencias

evalúan su desempeño.
 INFOGRAFIA. 12
MENTAL.

6. BIBLIOGRAFÍA

 de Bogotá, A. (2015). Decreto 1072 de 2015. Recuperado de: http://www.

alcaldiabogota. gov. co/sisjur/normas/Norma1. Jsp

 de Bogotá, A (2019). Resolución 312 de 2019. Recuperado de:

https://id.presidencia.gov.co/Documents/190219_Resolucion0312EstandaresMinimos

SeguridadSalud.pdf