Dr. Rodolfo Nava Hernández. Profesor. Departamento de Salud Pública, Facultad de Medicina, UNAM.

2003

ESQUEMA CONCEPTUAL DE LA SALUD EN EL TRABAJO

DESARROLLO BIOLÓGICO Y SOCIAL DEL HOMBRE

FACTORES
Físicos FORMACIÓN
CONDICIONES DE TRABAJO PROCESO DE CLASE ECONÓMICO
Químicos TRABAJO SOCIAL SOCIAL
Biológicos
Mecánicos
Ergonómicos RIESGOS SALUD-ENFERMEDAD CONDICIONES
Psicológicos DE DE LA POBLACIÓN MATERIALES
TRABAJADORA DE VIDA
Sociales TRABAJO

CONDICIONES
Ciencias Sociales SEGURIDAD SOCIAL SOCIALES
Estadística IDENTIFICAR
DE VIDA
Epidemiología
ADMINISTRACIÓN

- Medicina T. DERECHO DEL TRABAJO CONDICIONES

- Psicología T. DIAGNOSTICAR PSICOLÓGICAS
Y CULTURALES
- Seguridad T. ESTADO DE VIDA
- Higiene T. PREVENIR
- Ergonomía CARACTERÍSTICAS
- Educ. Salud BIOLÓGICAS
- Derecho T. CONTROLAR DE LOS
- Ingeniería Ind. INDIVIDUOS
Ora. Alicia Quiroz Gar"a. Profesora. FES Zaragoza, UNAM
Oro Rodolfo Nava Hernández. Profesor. Oepartamen to de Salud Publica. Facu ltad de Medicina, UNAM. 2007

SECTORES DE LA ECONOMíA

Los secto res de la economía se diferencian por la función que asumen en la generación de la
riqueza de un país .

La producción globa l se ha dividido en tres sectores económicos que a su vez estan integrados
por varias ramas productivas.

Los sectores económicos y sus ramas productivas son:

SECTOR AGROPECUARIO:

Antes llamado sector primario de la economía. Se encuentra integrado por cuatro ramas
económicas: la agricultura, ganade ría, si lvicultura y pesca. Anteriormente el sector primario
abarcaba la minería y la extracción de petróleo que ahora se ubican en el sector industrial.

Los ingresos que genera la población que labora en el sector agropecua rio son sumamente
reducidos ya que es en su mayoría una población que siembra pequeñas parcelas.

Los problemas de salud que se presentan en este grupo poblacional son los característicos de
la patología de la pobreza , con alta marginalidad e inequidad social. En las labores agrícolas de
los estratos campesinos mas des protegidos se dan un excesivo desgaste físico y consumo
calórico, ya que el trabajo se realiza a base de esfue rzo muscular, con escaso apoyo
tecnológico, con jornadas de trabajo prolongadas y extenuantes y sin periodos intermedios de
recu peración . Las viviendas donde habitan estos trabajadores son rudimentarias e insalubres,
con poca disponibilidad de espacio, sin dispos ición de agua potable, alcantari ll ado e incluso
electricidad. Hay ausencia de cami nos vecinales, no cuentan con servicios de salud y menos
con seguridad social. La alimentación es escasa y poco nutritiva, en la mayoría de los casos no
existen escuelas en sus comunidades y la capacitación para el trabajo es nula .

SECTOR INDUSTRIAL

Este sector es el que se encarga de imprimir algún t ipo de proceso a la materia prima para
obtener un producto elaborado. Estos procesos agregan valor y generan riqueza . Ha sido el
sector que ha definido los grandes cambios tecnológicos de la organización y división del
trabajo.

Anteriormente llamado sector secundario de la economía, se divide en dos subsectores la

indust ria extractiva y la industria de transformación.

La industria extractiva se integra por la extracción del pet róleo y la minería.

La industria de transformación incluye las demas ram as industriales, dentro de las cuales se
consideran nueve grupos principales.

• Productos alimenticios, bebidas y tabaco.

• Text iles, prendas de vestir e industrias de cuero.
• Industrias de la madera y productos de la madera incluidos muebles.
• Fabricación de papel y productos de papel.
Dra. Alicia Quiroz Garcla. "rofesora. FES Zaragoza, UNAM
Dr. Rodolfo Nava Hern.londel. Pro fesor. Depanament o de Sa lud Pública. f acu ltad de Medieina, UNAM , 2007

• Fabricación de sustancias químicas y productos químicos y derivados del petróleo y del

ca rbón, hule y plásticos .
• Fabricación de productos minerales no metálicos.
• Industria metálica básica.
• Fabricación de productos metálicos, maquinaria y equipo.
• Otras.

Un panorama diferente al de la agricultura es la agroindustria. Este es un sistema dinamico que

implica la combinación de dos procesos productivos, el agrícola y el industrial, para
transformar de manera rentable los productos provenientes del campo.

la agroindustria se ubica dentro de la indust ria manufacturera, en la división de alimentos

procesados y bebidas y esta formada por doce ramas industriales, carnes y lácteos, frutas y
legumbres, molienda de trigo, molienda de nixtamal, beneficio y molienda de café, azúca r,
aceites y grasas comestibles, alimentos para an ima les, bebidas alcohólicas, ce rveza y malta,
refrescos yaguas gaseosas y por último otros productos alimenticios.

los trabajadores de la agroindustria presentan alteraciones en la salud diferentes a los del

sector agropecuario, ya que tos ing resos económicos mejoran y ya no se presenta la pobreza
extrema e inclu so algunas empresas afilian a sus trabajadores en la segurida d social. Sin
embargo estos trabajadores continúan con jorn adas extenuantes y se sobreexponen a ciertos
factores de riesgo, como son los plaguicidas.

En el sector industrial los problemas en la salud que se presentan corresponden a formas

diferentes de desgaste t¡sico y consumo de energía en tos momentos productivos y a
condiciones distintas de recuperación del desgaste .

la industria de la transformación ha sido la de mayor desarrollo a partir del siglo XX. Inclusive,
la sa lud y la seguridad en el trabajo, han centrado sus acciones en las fábricas. Dentro de este
sector existe una infinidad de formas productivas que encierran procesos peligrosos y procesos
de salud específicos.

SECTOR SERVICIOS

El sector servicios, anteriormente llamado sector t erciario, incluye todas aquellas actividades
no productivas, pero necesarias para el funcionamiento de la economía. Es el encargado de
completar el ciclo económico, asumiendo la distribución y venta de los productos
manufacturados, lo cual se realiza mediante las diversas act ivid ades de comercio, también
comprende actividades de apoyo a la ci rculación de mercancías, t ales como transporte y
comunicaciones, y otros servicios como restaurantes, hoteles, servicios financieros, empresas
contables y fiscales, consultoría legal y civil. Se incluyen en este sector el aparato de gobierno y
el educativo.

Durante largo tiempo, el sector de los servicios ha sid o poco considerado en la teoría practica
de la salud en el trabajo. Una escuela, un hospita l, un banco, un supermercado o una oficina
pública han sido conside rados como espacios en donde la salud y la seguridad en el trabajo
muy poco tienen que hacer.
Dra. Alicia Qui ro~ Garcla. Pro fesora. FES Zar ago~a, UNAM
Dr. Rodolfo Nava Hernández. Profesor. De partamento de Salu d Publica. Fac ultad de Medicina, UNAM . 2007

Estas ideas, lamentab lemente basta nte difundidas en e l mundo del trabajo, comienzan a
cambiar. Actualmente ya encontramos estudios realizados en muchos de est os espacios
laborales donde se muestra la existencia de importantes problemas de sa lud entre los
t rabajadores que en ellos laboran, pr inci palmen t e generados por factore s de r iesgo psicosocial
y ergonómico.

BIBllQGRAF fA

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 Dr. Rodolfo Nava Hern;jnd ez . Profe$o r. Depilrta me nto de Sal ud Pública . f ac ultad de Medicina. UNAM

DEFINICIONES DE USO COMÚN EN SALUD EN EL TRABAJO

Salud en el trabajo
Actividad multidisciplina ria dirigida a proteger y promover la sa lud de los trabajadores, mediante la
prevención de enfermedades y accidentes de trabajo, así como la eliminación de los factores de
riesgo que ponen en peligro la salud V seguridad en el trabajo.

Riesgos de trabajo (art. 473 Ley Federal de Trabajo.)

Son los accidentes y enfermedades a que están expuestos los trabajadores, en ej ercicio o con motivo
del trabajo.

Accidente de trabaja (art. 474 l. T. F.)

Es toda lesión organica o perturbación funcional inmediata o posterior O la muerte, producida
repent in amente en ejercicio o con motivo del trabajo, cualesquiera que sean el lugar y el tiempo en
que se preste,

Quedan incluidos en la definición anterior los accidentes que se produzcan al trasladarse el

trabajador directamente de su domicilio al lugar de trabajo V de éste a aquel.

Enfermedad de trabajo (art. 475 l.F.T.)

Es todo estado patológico derivado de la acción continuada de una causa que tenga su origen o
motivo en el trabajo o en el medio en que el trabajador se vea obligado a prestar su s servicios.

Incapacidad temporal (art. 478 L.F.T.)

Es la pérdida de facultades o aptitudes que imposibilitan parcial o totalmente a una persona para
desempeñar su trabajo por algún tiempo

Incapacidad permanente parcial (art. 479l.F.T.)

Es la disminución de las facu ltades o aptitudes de una persona para trabajar.

Incapacidad permanente total (art. 480 l.F,T,)

Es la pérdida de facultade s o aptitudes de una persona, que la imposibilita para desempeñar
cualqui er trabajo por el resto de su vida.

Higiene industrial (American Industrial Higienist Association)

Es la ciencia y arte dedicados al reconocimiento, evaluación y control de aquellos factores
ambientales o tensiones emanadas o provocadas por el lugar de trabajo y que pueden ocasionar
enfermedades, destruir la salud y el bienestar, o crear algún malesta r significativo entre los
trabajadores o los ciudadanos de la comun idad.

Seguridad industrial
Conjunto de técnicas que permiten reconocer, evaluar V controlar aquellos factores principalmente
mecánicos presentes en el ambiente de trabajo (herramienta, maquin aria, pisos, escaleras, etc.,
defectuosas o en mal estado) que pueden producir accidentes de trabajo.

Condición peligrosa
Es el componente de la génesis de los riesgos de trabajo, donde la causa o causas que dañan la salud
del trabajador forman parte del ambiente de trabajo (factores de riesgo fisico, químico, biológico V/o
mecá nico) .

Acto inseguro
Es el componente de la génesis de los riesgos de trabajo, donde se responsabiliza al trabajador que
sufre el accidente o la enfermedad, por haber violado un procedimiento comprobado como seguro.