APELLIDOS Y NOMBRE: Zegarra Aznarán Gianella

GRUPO: A1T1

ELABORE EL CUADRO CON 4 EMPRESAS

EMPRESAS MISIÓN VISIÓN OBJETVOS VALORES

MICROSOFT Nuestra misión Brindar mayor 1. Movilidad: incrementar la productividad y la 1. Innovación
CORP es capacitar a poder a la gente colaboración en las compañías, proporcionando 2. Diversidad e
todas las a través de un acceso a las soluciones de negocio desde inclusión
personas y excelente cualquier lugar y utilizando cualquier tipo de 3. Responsabilidad
organizaciones software– en dispositivo. Social
del planeta para cualquier 2. Big Data: proporcionar a sus clientes las corporativa
que puedan momento, en soluciones que hacen posible gestionar el 4. Obras benéficas
lograr más cualquier lugar y creciente volumen de información (tanto 5. Cuidado del
explotando todo en cualquier estructurada como no estructurada) de modo que medio
su potencial. dispositivo. eso suponga un elemento de ventaja competitiva ambiente
con respecto a sus competidores. 6. Computación
3. Social Enterprise: manejar las herramientas de de confianza
social enterprise, claves para que las empresas
logren una mejor colaboración y comunicación
tanto internamente como con sus proveedores y
clientes.
4. Cloud Computing: es clave que las empresas
aprovechen las eficiencias, la escalabilidad, la
flexibilidad y la agilidad que proporcionan las
soluciones en la nube.
Johnson & Nuestra misión Que cada 1. Colaborar en el avance de la medicina a nivel 1. Confiabilidad
Johnson es crear los persona use sus mundial a través de la investigación y el desarrollo 2. Respeto
productos más experiencias y sobre enfermedades abandonadas y la 3. Ciudadanía
puros para los antecedentes accesibilidad a medicamentos. 4. Ecuanimidad
bebés del únicos, juntos, 2. Potenciar el bienestar de la comunidad lanzando 5. Cuidado
mundo. para generar iniciativas que permitan a las personas acceder a 6. Responsabilidad
soluciones que información actualizada y fácil de entender sobre
creen un mundo la salud.
mejor y más 3. Contar con los empleados más comprometidos,
saludable conscientes de la salud y saludables del mundo.
4. Preservar el planeta reduciendo el impacto de las
operaciones y productos.
 5. Alcanzar alianzas con proveedores sustentables.

6. Aumentar la transparencia y acceder a los aportes

de la colaboración externa.
7. Mejorar la medición de los resultados de las
acciones de filantropía.
BANCO DE Promover el Ser el Banco 1. Ser la empresa peruana que brinda la mejor 1. La Ética: Somos
CRÉDITO DEL éxito de líder en todos experiencia a los clientes. Simple, cercana y una institución
PERÚ nuestros clientes los segmentos y oportuna. con integridad,
con soluciones productos que 2. Ser la comunidad laboral de preferencia en el con gente
financieras ofrecemos. Perú, que inspira, potencia y dinamiza a los honesta y
adecuadas para mejores profesionales. responsable.
sus necesidades, 3. Ser referentes regionales en gestión empresarial 2. Nuestra gente:
facilitar el potenciando nuestro liderazgo histórico y Contamos con
desarrollo de transformador de la industria financiera en el los mejores
nuestros Perú. profesionales,
colaboradores, incentivamos su
generar valor desarrollo y
para nuestros potencial
accionistas y emprendedor.
apoyar el 3. La Innovación:
desarrollo Innovamos
sostenido del continuamente
país. para responder
a los
requerimientos
del mercado.
COMPAÑÍA Logramos Ejemplo peruano 1. Salud y
MINERA resultados de excelencia seguridad
ANTAMINA extraordinarios minera en el industrial.
y predecibles en mundo. 2. Integridad
salud y Extraordinarios 3. Responsabilidad
seguridad, líderes 4. Respeto y
medio transformando conocimientos
ambiente, retos en éxitos. 5. Aprendizaje
relaciones ¡Trabajando por continuo. uso.
comunitarias, el desarrollo del 6. Excelente
calidad, y mañana…ahora! desempeño e
eficiencia, con el innovación
 compromiso,
participación y
liderazgo de
nuestra gente.

ANALICE Y COMPARE Y OPINE SI ESTOS ENUNCIADOS REFLEJAN LA LABOR DE LA EMPRESA