21-10-2019 Fundamentos de

administración y
economía
Valores institucionales de administración

Deisy carolina Monroy prieto

Corporación universitaria unitec
 INDICE
1. Portada…………………………………………………….

2. Índice…………………………………………………………………

3. Introducción de valores administrativos…………………

4. Valores sociales……………………………

5. Valores organizacionales ……………………………………..

6. Valores económicos…………………………………………

7. conclusiones …………………………………………………….

8. Bibliografía…………………………………………………..
 INTRODUCCION
La administración, de carácter eminentemente social, se rige por una serie de
valores que le proporcionan no sólo una validez moral ante la población, sino
también información ética que debe orientar la conducta del administrador en la
sociedad.
 LOS VALORES INSTITUCUIONSLES DE LA ADMINISTRACION SON:

1. SOCIALES: Estos son los más importantes, ya que contribuyen al bienestar

de la sociedad a través de:

*El mejoramiento de la calidad y precio del producto y/o servicio para

satisfacer adecuadamente las necesidades reales del ser humano.

Justificación:

La empresa para la que laboro realmente se preocupa por el precio hace

revisiones para que sean justas y capacitan el personal para brindar un
mejor servicio.
* El mejoramiento de la situación socioeconómica de la población.

Justificación:

Brindan un sueldo adecuado y busca beneficios para el desarrollo del

personal con distintas alternativas que ayuden a mejorar su situación.

* El cumplimiento de obligaciones fiscales que permiten sostener a los

gobiernos locales y federales.

justificación:

Cumplen con las normas establecidas por la industria de comercio e

importaciones ya que se dedica a la comercialización de licores.

*Evitar la competencia desleal.

Justificación:

Es una empresa primero que todo creada en valores que siempre se

preocupa por decir y hacer lo correcto.
2. Organizacionales: Aquellos que tienden a mejorar la organización de los
recursos con que cuenta el grupo social, y que tienden a:

*Impulsar la innovación, investigación y desarrollo tecnológicos.

Justificación:

Se preocupa por estar actualizados y por trasmitir la información al cliente

final.

*Optimizar la coordinación de recursos.

Justificación:

Se preocupa por capacitar y organizar adecuadamente los recursos y

brinda capacitación para una mejor utilización de estos.
*Maximizar la eficiencia en métodos, sistemas y procedimientos.

Justificación:

Tiene un área encargada para tratar cada tema y ser efectivos en los
procedimientos.
3. Económicos: Son los que se orientan a la obtención de beneficios
económicos y que puede ser:

*Generando riqueza Maximizando la obtención de utilidades.

Justificación:

La verdad no conozco hasta que punto genere riqueza la empresa.

*Manejando adecuadamente los recursos financieros.

Justificación:

En cada una de las 9 empresas o razones sociales se maneja

mensualmente el orden de cartera y se justifica con facturas legales.

*Propiciando el desarrollo económico del grupo social.

Justificación:

Si lo proporciona y se evidencia mediante el mejoramiento o introducción

de nuevos productos.
 CONCLUSION

1.Los Procesos Administrativos tienen en nuestra vida cotidiana un efecto que en

general vivimos todos los días, y  la mayoría de las veces ni caemos en cuenta
que todo lo que realizamos gira alrededor de una secuencia o mejor un
cronograma de actividades que a diario organizamos para poder llevar a cabo
nuestros objetivos, pero en realidad,  para poder dar cumplimiento a cada meta
que tenemos en mente, siempre se debe tener en cuenta los pasos del Proceso
Administrativo.

2.Ahora bien, un proceso es materializar una acción y a su vez agruparla para

formar determinado producto, en el caso del Proceso Administrativo, hace
referencia a la serie de pasos que se llevan a cabo para alcanzar los objetivos, ya
sean personales o empresariales, estos pasos son la planeación, organización,
dirección y el control; a través de estos pasos, todas las personas los
implementamos de maneras distintas para poder llevar una vida organizada, que a
media que transcurra el tiempo se pueda visualizar en hechos todos esos
esfuerzos realizados para estar en donde queremos estar, sin perder el sentido de
nuestra visión personal y también como profesionales.

3.Teniendo en cuenta lo anterior, los pasos del proceso Administrativo se ven

reflejados en nuestras vidas.
 BIBLIOGRAFIA
www.docsity.com (imágenes )
www.gobiernodecanarias.org (documento de información)