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Apreciados estudiantes, para desarrollar la actividad debe retomar EL PRIMER BORRADOR que
escribieron anteriormente y tener en cuenta los siguientes pasos:
1. Resuelvan las preguntas correspondientes.
2. De acuerdo con los hallazgos realicen la versión final
3. Envíen el texto final al foro GRUPAL en las fechas establecidas y por el vínculo
correspondiente.
GUÍA DE PREGUNTAS
Como su nombre lo indica esta es una guía de preguntas que pueden ser útiles para el momento
de editar el texto aplique las que consideren necesarias
2. Ideas e información
o ¿Hay la información suficiente? ¿Ni en exceso ni por defecto?
En cada aspecto se aborda lo necesario para evitar perder la secuencia del tema
central.
o ¿Entiendo yo todo lo que dice? ¿Lo entenderá el lector/a? ¿Las ideas son lo
suficientemente claras?
Si lo entiendo, y adicionalmente se lee en voz alta para que otras personas hagan
aportes en pro de mejorar la redacción.
3. Estructura
o ¿Está bastante clara para que ayude al lector/a a entender mejor el mensaje?
¿Adopta su punto de vista?
La estructura es clara, se evidencia la introducción, el desarrollo con ideas
personales y aportes teóricos y la conclusión.
4. Párrafos
o ¿Cada párrafo trata de un subtema o aspecto distinto?
Cada párrafo explica un subtema que se relaciona directamente con el tema
central.
o ¿Tiene cada uno una frase temática o tesis que anuncie el tema?
5. Frases
o ¿Hay muchas frases negativas, pasivas o demasiado largas?
No hay frases con esas características.
6. Palabras
o ¿He encontrado algún comodín, cliché, muletilla o repetición frecuente?
No, debido a que he revisado el texto varias veces para evitar ese tipo de cosas.
7. Puntuación
o ¿He repasado todos los signos? ¿Están bien situados?
Si se han revisado varias veces y cuando es necesario se han modificado.
8. Nivel de formalidad
o ¿Es adecuada la imagen que el texto ofrece de mí? ¿Me gusta?
Si, ya que me muestra como una persona que domina el tema y se interesa por los
cambios que se presentan en el mismo.
No.
9. Recursos retóricos
o ¿El texto atrae el interés del lector?
Considero que desde el título, ya se atrae al lector, y luego con el orden de las
ideas.
10. Presentación
o ¿Cada página es variada, distinta y atractiva?
El texto no cambia de acuerdo a la página, sino al desarrollo de ideas en cada
párrafo.
VERSIÓN FINAL
mercado actual, su proyección a futuro y las características de los líderes en este campo.
En primer lugar, la cadena logística debe estar controlada, certificada y acreditada por el
OEA (Operador Económico Autorizado), el cual tiene por objetivo “lograr que las
mercancías salgan y entren al país cumpliendo su debido proceso bajo los más altos
Balaguera. 2015)
Por lo anterior, es pertinente contar con esta seguridad a lo largo de la cadena logística,
lo cual permite a las empresas cumplir con una serie de requisitos benéficos para el país.
Además, cabe decir que esta certificación es otorgada por la administración de la aduana, a
partir de una auditoria que cuenta con esas exigencias que dan mayor confiabilidad a los
mejorar día a día la labor logística, partiendo del estigma que se tiene sobre la carencia en
seguridad frente al narcotráfico, esto hace que el país sea señalado de forma negativa. Es
por ello, que el control de calidad juega un papel fundamental para el desarrollo, y es
pertinente contar con las más altas exigencias. Además, “Colombia es miembro de la
organización mundial de aduanas y debe potenciar esa mejora permanente, pero sin
Por otro lado, la logística tiene una serie de proyecciones que pueden dar mayores y
quizás mejores resultados para el control de los productos. En el artículo sobre la logística
del futuro, de Saldarriaga (2015), se presentan ideas como: “bodegas auto gestionadas,
picking”.
involucrados en ella. Con esto se hace referencia a los empleados y su competitividad para
desarrollar sus funciones y proponer ideas innovadoras. Cada transformación debe
cantidad de pedidos y un apoyo constante a los empleados que finalmente son los
Así pues, el líder de un área operativa debe tener la capacidad de comunicarse con los
mandos superiores para saber exactamente que se quiere realizar y con ello delegar
interpersonales son parte fundamental, para lograr que el líder ejerza cierta influencia a
modo de motivación en pro de que se cumpla con los planes trazados llegando al éxito
esperado.
proceso, no con el ánimo de buscar culpables, sino por el contrario determinar la causa y la
mejor solución. Por esto, comparte sus decisiones y genera la confianza suficiente de todo
su equipo de trabajo.
Ya para concluir, la logística es una labor compleja que requiere de una supervisión
adecuada para evitar falencias que afecten su proceso, por lo cual se cuenta con el OEA que
brinda esa seguridad y ayuda a que se cumpla con la calidad que se requiere.
Así mismo, para lograr avances en este campo, se deben desarrollar estrategias dentro
dispositivo de picking que señala la cantidad de pedido que debe tomarse y una luz que se
estrategias. Es por esta razón que tanto el líder como sus colaboradores merecen ser
A modo de reflexión, un trabajo mal hecho trae consigo una serie de situaciones
problema que afectan a los clientes, a los operadores y a todos los involucrados; pero un
trabajo bien ejecutado, es un deber, que genera satisfacción, motivación y ojalá, que
empiece a lograr un mayor reconocimiento que exija una constante evolución para el