CONTRATO DE TRABAJO EVENTUAL

Entre .......... , con domicilio en .......... , representado por .......... , con Documento .......... ,
denominado en adelante la «EMPLEADORA», y .......... , con domicilio .......... y con
Documento .......... , denominado en adelante el «EMPLEADO»; se celebra el presente Contrato, el
cual se regirá por las siguientes cláusulas, y en general por las normas legales vigentes:

Cláusula 1ª: Por medio del presente se obliga el Empleado a trabajar para la Empleadora y ésta lo
acepta, durante todo el lapso que dure la necesidad eventual originada por motivo de ........... .-

Cláusula 2ª: Este Instrumento regirá tan sólo hasta que finalice el acontecimiento extraordinario
que hizo necesario a la Empresa realizar esta contratación.-

Cláusula 3ª: Por sus tareas percibirá el Empleado una remuneración de pesos .......... ($ ............ )
por período .......... , la cual le será abonada del .......... al ........... día hábil.-

Cláusula 4ª: Deberá la Empleadora preavisar al Empleado la extinción del Contrato con una
anticipación no menor de un mes ni mayor de dos.-

Cláusula 5ª: Se obliga el Empleado a respetar el Reglamento Interno de la Empresa, que firma y del
cual se le entrega una copia.-

Cláusula 6ª: En el establecimiento sito en .......... , los días .......... , en el horario de .......... , deberá
el Empleado prestar los servicios de .......... .-

Cláusula 7ª: Declara a los efectos del salario familiar el Empleado lo siguiente.......... .-
Cláusula 8ª: Se presumirá la voluntad de la Empleadora de transformar el presente Instrumento en
Contrato por tiempo indeterminado, en caso de que no preavise con la debida antelación, la
extinción del presente habiendo cesado el acontecimiento extraordinario que motivó esta
contratación.-

Cláusula 9ª: A los fines legales correspondientes, el Empleado deberá entregar a la Empleadora la
siguiente documentación: .......... .-

Cláusula 10ª: En lo que supletoriamente no estuviere reglado por el presente, esta contratación
rige la Convención Colectiva de .......... .-

Cláusula 11ª: A todos los efectos judiciales o extrajudiciales del presente Instrumento el
Empleadora constituye domicilio en ........... , y el Técnico en .......... , donde tendrán validez todas
las notificaciones que allí se realicen.-

Cláusula 12ª: La remuneración del Empleado a cargo de la Empleadora, será reajustada ..........
(mensualmente - bimestralmente), de acuerdo a las variaciones que experimenten los Precios
Mayoristas, Nivel General, del INDEC o quien lo reemplace, en el período inmediato anterior.-

Cláusula 13ª: Deberá el Empleado cumplir con las normas de seguridad y vigilancia de la Empresa,
debiendo notificarse en el Libro respectivo de las nuevas órdenes impartidas.-

Cláusula 14ª: Toda controversia judicial derivada de este Instrumento, será sometida a la
competencia de los Tribunales .......... de .......... , con renuncia a cualquier otro fuero o
jurisdicción.-

Cláusula 15ª: Se firman .......... ejemplares, del mismo tenor y a un sólo efecto, recibiendo cada
parte el suyo en este acto para su fiel cumplimiento.-

Cláusula 16ª: Dado en .......... , a los .......... días del mes de .......... de .......... .-