1.

MEDIDAS DE BIOSEGURIDAD PARA LOS TRABAJADORES

1.1.Medidas Generales

 Lavado de manos
 Distanciamiento físico
 Elementos de protección personal
 Manejo de los tapabocas (tapabocas convencional, pasos para retiro y colocación)
 limpieza y desinfección de elementos e insumos de uso habitual, superficies, equipos de
uso frecuente (como se realiza la limpieza)
 manipulación de insumos y productos
 manejo de residuos
 optimizar la ventilación del lugar
 cumplimiento de condiciones higiénicos sanitarias

2. PREVENCIÓN Y MANEJO DE SITUACIONES DE RIESGO DE CONTAGIO

2.1.Vigilancia de la salud de los trabajadores en el contexto del Sistema de Gestión de
Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST.
 Sistema de verificación (preferiblemente digital)
 Reporte diario con app Coronapp (personal teletrabajo)
 Autocuidado toma de temperatura por parte de los trabajadores
 Lavado de manos previo al ingreso a laborar y cada 3 horas
 Canal de información entre trabajador, EPS y ARL
 base de datos de trabajadores y personal con incidencia en el trabajo
 toma de temperatura a la entrada y salida del trabajador
 protocolo de verificación de estado de salud (encuesta)
 capacitación etiqueta respiratoria
 capacitación trabajadores COVID-19
 Asesoría y acompañamiento a trabajadores incluido a los que se encuentren en
aislamiento preventivo
2.1.1. Trabajo remoto o a distancia (teletrabajo)
 Garantizar capacitación continua con herramientas tecnológicas
 Garantizar teletrabajo para población mayor de 60 años y con presencia de morbilidades
preexistentes.
 Otros perfiles que aplican a teletrabajo: Actividades de Tele mercadeo, Ventas en general,
cobranza, Áreas de apoyo transversales y administrativas.
2.1.2. Trabajo presencial
 Capacitación en temas relacionados con COVID-19
 Protocolo de lavado de manos
 Manejo de ropas y accesorios personales al llegar al trabajo
 Área de aislamiento
 Salud mental, riesgo psicosocial
 Promoción de hábitos saludables, tabaquismo, pausas activas
 Fomento de herramientas tecnológicas
2.1.3. Alternativas de organización laboral
 Adopción de esquemas operativos que apliquen
 Implementación de jornadas y turnos flexibles
  Fomento de medios alternativos de transporte

3. ¿cómo se realizará el monitoreo de sintomas de contagio de covid-

a. 19 entre trabajadores?
4. Pasos a seguir en caso de presentar una persona con
5. Síntomas compatibles con covid-19
6. Plan de comunicaciones

Diagnostico COVID 19

2. Flujograma COVID 19

3. Formato toma de datos

4. Lista de chequeo de verificación de medidas de prevención

5. Matriz de capacitaciones

5.1 PAPSO

5.2 COVID 19: Signos, síntomas y forma de transmisión

5.3 Medidas de prevención dentro de la obra.

5.4 Higienización y lavado de manos

5.5 Reglas de distanciamiento físico

5.6 Bioseguridad y desinfección de áreas, equipos y herramientas

5.7 Prevención y protección durante el traslado

5.8 Equipos de emergencia: Botiquín de primeros auxilios

5.9 Desinfección y disposición final de residuos contaminados

5.10 Contención, mitigación y crisis en obras

5.11 Verificación del estado de salud para brigadas de emergencia

5.12 La importancia del lavado de manos

5.13 Distanciamiento físico

5.14 Quédate en casa

5.15 Primeros auxilios psicológicos

5.16 Red de apoyo

5.17 Salud Mental en la pandemia

5.18 Podrías ser tu

6. PAPSO

7. Protocolo de bioseguridad para la promoción y prevención del coronavirus

8. Plan de contención y mitigación – crisis

8.1 Anexo Simulacro COVID 19

8.2 Anexo formato de registro información posibles contactos

8.3 Anexo formato de seguimiento diario de caso COVID 19

8.4 Anexo información líneas de atención COVID 19

8.5 Anexo protocolo de interacción psicosocial

8.6 Anexo seguimiento individual de casos sospechosos o confirmados