FORMACIÓN DE LÍDERES CON TALENTO, INTEGRALES Y COMPETITIVOS

ACTIVIDAD 1: DIRIGIR EL TALENTO HUMANO SEGÚN POLÍTICAS Y

PROCESOS ORGANIZACIONALES

TRABAJO INDIVIDUAL

PRESENTADO POR:
MAURICIO ALEXANDER GALICIA SÁNCHEZ. CÓDIGO: 93239075

PRESENTADO A:

JAVIER ALONSO QUINTERO PEREZ

TUTOR SENA

SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA

IBAGUÉ-TOLIMA
24 DE FEBRERO DE 2019
REFLEXIÓN
Para iniciar el proceso de reflexión se le invita a responder las preguntas sobre la
formación de líderes con talento integral y competitivo.
 ¿Me considero líder en mi trabajo o comunidad?
Si me considero líder, ya que siempre trato de llevar mis procedimientos siguiendo los
lineamientos de mi institución, y apoyo a mis compañeros de trabajo con capacitaciones,
inducciones o cualquier tipo de información, poniendo el valor agregado a cada actividad
que se realiza.
 ¿Diga si en su lugar de trabajo o comunidad, identifica un líder, mencione sus
cualidades?

Si, en cada área de nuestro bloque administrativo se han evidenciado lideres por área, unas
de las características más relevante, son personas integras, responsables, siempre con
vocación a lo que hacen, están pendientes de detalles mínimos, tienen la iniciativa para
realizar alguna actividad.

3.2 Actividades de contextualización e identificación de conocimientos necesarios

para el aprendizaje.
Actividad de contextualización: Videoconferencia “Visión innovadora”. Con base
en el material de formación y el video ubicado en el material complementario, video:
https://youtu.be/SLaQomTeeM8 realizar un resumen del video y luego conteste las
siguientes preguntas.
Resumen
Según Fernando Botella, es importante el papel que juega el ser humano en base al talento,
pues es importante llegar a un equilibrio perceptivo, pues para adquirir conocimiento
nosotros como seres humanos debemos desprendernos de lo material, para así abrirnos al
campo de conocimiento y la sabiduría, integrarnos en comunidades que nos cuestionen
sobre nuestras habilidades para fortalecerlas. El talento es la suma de muchas cualidades, y
hay que tener en cuenta la inteligencia emocional que hoy en día se encuentran dentro de
las inteligencias múltiples, Según Daniel Goleman, nos indica que la inteligencia
emocional es la capacidad que tiene el ser humano para reconocer los sentimientos en sí
mismo y los demás.
Desde mi punto de vista, la inteligencia emocional nos ayuda a sentir, controlar nuestras
emociones y así saber los estados anímicos de las demás personas, pues sabemos que cada
reacción que tengamos en nuestras vidas nos reflejara una emoción que va de la mano con
un sentimiento. Por esta razón el autoconocimiento juega un papel importante pues este nos
ayuda a descubrir nuestros impulsos, debilidades, fortalezas y necesidades, también
tenemos la autoregulación esta nos ayuda a tener control sobre sí mismo, confiabilidad,
adaptabilidad e innovación, y por último la automotivación. En el talento juegan un papel
importante el conocimiento, la habilidad y la actitud, estos tres componentes deben estar en
total equilibrio para marcar siempre un ideal de vida, pues estos deben estar llenos de una
motivación regulada que se mantenga al mismo margen de aquellos componentes; pero sin
embargo, se hace necesario agregarle otros términos para tener talento y no hay que dejar
por fuera la creatividad para hacer las cosas, y el coraje de poder hacerlas y exponerlas ante
la comunidad, siendo perseverantes y apasionados con lo que realizamos.
 ¿Describa e identifique en el video las competencias que son fundamentales en la
construcción de un proyecto de vida?
- Percepción: Es la forma en la que el cerebro detecta las sensaciones que recibe a
través de los sentidos para formar una impresión consiente de la realidad física de su
entorno.
- Autoconocimiento: (conciencia emocional): Entendernos a nosotros mismos, tener
un profundo conocimiento de nuestras emociones, fortalezas, debilidades,
necesidades e impulsos. Son honestos consigo mismos y los demás. Tiene
conocimiento de sus límites.
Tiene 3 componentes: Conciencia emocional, valoración adecuada de sí mismo, la
confianza que tenemos de nosotros mismo.
- Autoregulación: Capacidad de controlar nuestros impulsos y estados de ánimos.
Está compuesto por el autocontrol, la confiabilidad, la integridad, la adaptabilidad y
la innovación, son diferentes características que debemos tener para manejar el
momento.
- Automotivación: Tendencias emocionales que guían o facilitan el logro de nuestros
objetivos. Motivación del logro, el compromiso, la iniciativa y el optimismo.
- Conocimiento: Hechos adquiridos por una persona a través de la experiencia o la
educación.
- Habilidad: Referente al talento, la pericia o la aptitud para desarrollar alguna tarea.
- Actitud: Es el estado anímico que se expresa de una cierta manera.
- Creatividad: Facultad de crear, consiste en encontrar procedimientos o elementos
para desarrollar labores de manera distinta a la tradicional, la creatividad permite
cumplir los deseos personales o grupales de forma más sencilla y eficiente.
- Coraje: Se considera como una virtud del ser humano. Se trata de la fuerza que
tiene un individuo pese a las dificultades o los peligros.
- Perseverancia: Es la clave del éxito en la mayoría de los emprendimientos, y puede
aplicarse a campos tan diversos como el trabajo físico, el estudio y las relaciones
amorosas.
- Pasión: Es una emoción definida como sentimiento muy fuerte hacia una persona,
tema, idea u objeto. Así, la pasión es una emoción intensa que engloba el
entusiasmo o deseo por algo.
- Entusiasmo: Es la exaltación del ánimo que se produce por algo que cautiva o que
es admirado.
- Alegría: A la emoción o sentimiento que se experimenta cuando algo provoca
felicidad o jubilo.
 ¿Cuáles consideran son sus competencias y descríbalas?
Soy una persona que tengo la habilidad de hacer diversas cosas, pues manejo
inteligencias múltiples, las cuales me hacen desarrollar mejor las tareas, la
creatividad es fundamental pues esta nos lleva a imaginar cosas muy grandes sobre
las metas planteadas, y siento que la perseverancia que le pongo a cada cosa, aun sin
importar cuantas veces me caiga, sigo entusiasmado en lograrlo, y creo que la
pasión es algo muy importante pues esta nos da un empujón hacia un ideal de vida.
 REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS

YouTube. Componentes de la inteligencia emocional. Recuperado el 20 de febrero de 2019.

Disponible en: https://www.youtube.com/watch?v=kPuNMUHms_E
Wikipedia. Definición de conocimiento. Recuperado el 20 de febrero de 2019. Disponible
en: https://es.wikipedia.org/wiki/conocimiento
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Definicion.de. Concepto de habilidad. Recuperado el 20 de febrero de 2019. Disponible en:
https://definicion.de/habilidad
Definicion.de. Concepto de actitud. Recuperado el 20 de febrero de 2019. Disponible en:
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Definicion.de. Concepto de creatividad. Recuperado el 20 de febrero de 2019. Disponible
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Definicion.de. Concepto de coraje. Recuperado el 20 de febrero de 2019. Disponible en:
https://definicion.de/coraje
Definicion.de. Concepto de perseverancia. Recuperado el 20 de febrero de 2019.
Disponible en: https://definicion.de/perseverancia
Definicion.de. Concepto de entusiasmo. Recuperado el 20 de febrero de 2019. Disponible
en: https://definicion.de/entusiasmo
Definicion.de. Concepto de alegría. Recuperado el 20 de febrero de 2019. Disponible en:
https://definicion.de/alegria