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PRESENTADO POR
JUAN CAMILO MESA JUNCO
ANGIE XIOMARA CASTIBLANCO
VALENTINA
GERALDINE
AUNAR VILLAVICENCIO
CONTADURÍA PÚBLICA
VILLAVICENCIO- META
2020
TRABAJO SEGUNDO CORTE
ELEMENTOS DE LA PLANEACION APLICADOS A LA EMPRESA CRYSTAL S.A.S
DOCENTE
FRANCI YURANI MOLANO CASTRO
AUNAR VILLAVICENCIO
CONTADURÍA PÚBLICA
BASES FUNDAMENTALES DE LA PLANEACIÓN
VILLAVICENCIO- META
2020
INTRODUCCIÓN
suceso, para el desarrollo y formulación de estrategias, que ayudan a trazar el camino para
el cumplimiento de objetivos, por ello se es necesario que toda empresa que proyecte
sus principios, procesos y diagnóstico, y como la empresa Crystal S.A.S, siendo la numero
para la anticipación de diferentes situaciones, trazando así los posibles caminos o principios
Los principios en la planeación son de gran relevancia a la hora de desarrollar todos los
aquel punto de partida, que nos permite trazar un camino de acción en la solución y la
presentar.
organización óptima para el cumplimiento de las diferentes metas y objetivos que traza la
Por ello es indispensable fundamentar un proceso bajo diferentes principios que permitan
su aplicación general en la conducta del desarrollo de las diferentes labores que se realizan
en la empresa.
llegue a planear o prever debe ser realizable, adaptándose a las posibilidades de la realidad
La empresa Crystal S.A.S aplica este principio para ayudar en la toma de decisiones en
Todo inicia desde la parte administrativa con la creación de estrategias que permitan un
óptimo desempeño del total de las dependencias de la empresa, pero en donde es más fuerte
que estas son los pilares de mayor ingreso de la compañía, por lo cual se hace necesario
prenda, cantidad vendida y bienestar del trabajador como parte fundamental del desarrollo
comparación de estos resultados mes a mes y con años anteriores, además de los estudios
de mercados actuales permiten que la empresa Crystal .S.A.S trace diferentes programas de
acuerdo a los números, niveles de crecimiento y situación de los mercados para fijar
En general la empresa cristal busca a través del estudio de las diferentes variables, crear
planes de desarrollo acorde a los resultados, para que las aplicaciones de estos
rentabilidad para la entidad que sea alcanzable, pero que a su vez represente crecimiento en
Es por eso que la empresa implementa los diferentes mecanismos de incentivos para los
trabajadores, para que estos a su vez presente compromiso con las labores que desempeñan
2. Objetividad y cuantificación:
importancia de basar cualquier estudio para el desarrollo de proyectos, en datos reales que
puedan ser cuantificados y precisos, que permitan la realización de comparativos que den
porcentuales, volúmenes, unidades o tiempo; para que de esta forma se puedan realizar
La aplicación de este principio en la empresa Crystal S.A.S radica bajo todo los cuadros
comparativos y los continuos controles que se realizan bajo ventas, tiempo de producción, y
medición, que buscan cuantificar todo tipo de resultados, como lo es el plan de ejecución
optimos, que busca ofrecer a la parte operativa un control a través del seguimiento de
actividades y su tiempo de ejecución, para evaluar de cierta manera los resultados obtenidos
Mediante este proceso buscan cuantificar los resultados de los trabajadores, para que de
El programa optimos diseñado por la empresa, tiene una aplicabilidad general para las
contable, operativo, seguridad, etc. Y de esta manera también fija la condición evaluativa
comparativos, y objetivos.
en relación a los ambientes laborales a los que se encuentran expuestos, de manera que la
porque se tienden a dar un manejo inequívoco de los aspectos que se expresan, según lo
dice trabajador anónimo de la empresa; aunque se cuenta con la parte de varios canales
evaluativos, por parte del empleador al empleado, una estrategia que resultaría beneficiosa
indirecta con los tiempos e ítems evaluativos del programa optimos, con probabilidades de
para el desarrollo de una actividad, debe ser capaz de adaptarse a los diferentes cambios o
Es por eso que la empresa Crystal S.A.S mediante los diferentes estudios de mercados,
crean aquellos planes de contingencia, que puedan lograr mantener a flote el objetivo de la
Esto lo hacen a través de dos objetivos que buscan aprovechar el impacto del cambio y
los cambios de manera inmediata; en el caso del mercado comercial, sí esta llegara
eso la empresa para cada tienda comercial cuenta con diferentes mecanismos de
path finder para la actualización de precios tan pronto estos presenten variaciones.
En general el objetivo a corto plazo es aplicar y hacer parte de los planes y ejecución, todas
las variables que se presentan y puedan ser controladas por la empresa, por ejemplo, subir
posiciones de la empresa, de esta manera se busca que el objetivo de los diferentes planes
posicionamiento en el mercado.
Para lograr esto la empresa debe ser capaz de modificar las actividades y recursos con
premura y eficiencia, ante las diferentes eventualidades o circunstancias que puedan afectar
Crystal se mostró ante un panorama al que muchas empresas igual afrontan, sin ninguna
con la mayoría de sus tiendas físicas, debido a que cerraron, como propuesta a esto, se
recomienda evaluar todos los posibles panoramas, que conllevan las posibilidades de las
sustentos a cerca de los 5.000 desempleados por parte de la empresa generado por la
las laborales operativas y metas de presupuesto del año, presento un buen manejo al enfocar
el trabajo y el home office a los canales informáticos de distribución, debido a que estos se
posicionan como canal número 1 en la distribución del producto, minimizando así las
Demostrando de esta manera que la empresa cristal, presenta un manejo optimo del
resultándoles positivo, por el fuerte impacto que el canal informático está generando y la
relevancia que tendrá este en las compras seguras por internet en un futuro.
4. Unidad
los individuos que tienen un mismo objetivo, siendo así direccionados hacia el
En una empresa, debe existir un solo plan para cada función, que sea adaptable a las
plan principal.
En la empresa Crystal S.A.S, es evidente bajo sus procesos, la aplicación del principio de
unidad y correlación que esta empresa tiene frente al desarrollo de su actividad económica,
debido a que esta busca la universalidad de sus procesos, de manera que el empleado pueda
exhibición es el mismo para todas las tiendas, de esta manera ofrecen al cliente poder
visitar cualquiera de sus tiendas y les faciliten la localización de los productos, esto
En relación a los procesos de la empresa, rige también una unidad de desarrollo, en donde
la empresa Crystal aplica este principio cuando se producen cambios en el entorno, siempre
flexibilidad, debido a relación que existe a la hora de redirigir fondos e insumos al cambio
puede influenciar en la toma de decisiones, pero nunca alterando los objetivos generales de
la empresa.
bastante flexible a la hora de redirigir fondos designados a tiendas físicas para el desarrollo
De esta manera muestra la gran relación entre los principios de flexibilidad y cambio de
de esta manera permitiéndole posicionarse como una de las mejores empresas de retail de
1. Misión
participación, es muy importante saber y tener claro que más que los beneficios que genera
a la empresa misma, están los servicios que le podemos ofrecer a nuestros clientes, nuestra
meta está establecida con objetivos claros por cumplir, es por ello que la empresa crystal
Baby fresh, Galax y casino. Nuestros procesos productivos están integrados desde el
venta.
“Nuestra empresa hace participes a todos los miembros de las familias en sus
diferentes estilos de vida y ocasiones de uso, vestuario informal con prendas básicas
con toques de moda cuyo valor supere sus expectativas por el precio pagado”.
2. Visión
La visión nos da a conocer el propósito que tiene nuestra empresa y que espera
conseguir en un futuro, allí queda reflejado lo que busca en unos años, marcando unas
directrices a seguir para alcanzar los resultados deseados, esta también tiene la función de
guiar y motivar a sus trabajadores para continuar cada día con una idea de triunfo seguro ya
que estamos haciendo las cosas bien y nuestros clientes han quedado muy satisfechos con
nuestro servicio.
Es por ello por lo que “en 5 años Gef sera la empresa líder del sector vestuario en
3. Objetivos
Por medio de los objetivos podemos definir que desea ser la empresa, estos
Deben ser factibles, deben estar dentro de las posibilidades de la empresa, debe ser algo que
coherentes.
crecer.
nuestra empresa crystal debe tener una adaptación manejable ante cada circunstancia,
demostrando la calidad del producto con su respectivo valor agregado en cuanto al sector
- los países en los que nuestra empresa desea hacer tratados, para ofrecer nuestros
productos deben conocer muy afondo los temas de contratación, acuerdos y cumplimientos
-Elaborar negocios por todo el mundo implica tener conocimiento sobre el socio-
-Crystal estudia el sector económico de los países para tener en cuenta si nuestra empresa
puede entrar en el mercado de ese sector, si su economía se encuentra estable para la venta
-Realizamos un análisis profundo de que problemas puede tener nuestra empresa al ofrecer
nuestros productos al consumidor teniendo en cuenta la tasa de consumo, los precio y las
4. ESTRATEGIAS
Nuestra empresa está dispuesta a trabajar en equipo comprometiéndose a llegar
a un mismo destino y por Esto nos lleva a la importancia de diseñar una estrategia
empresarial en el corto plazo. Así se podrán incorporar los cambios que sean necesarios
Manejo de Retail.
mejorar e innovar nuestros diseños, planeando abrir puntos de venta nuevos para el público.
Mercadeo
Queremos ser los mejores en mercadeo en Latinoamérica, ya que tenemos 5 marcas muy
potentes.
Diseño
comprarlo cuando lo vea exhibido, tenemos que ser siempre innovadores en lo que
Disponibilidad
aquellos.
POLITICAS
Las políticas de la empresa son reglas orientadoras, acciones para desarrollar una estrategia
efectiva establece lo que la dirección quiere o prefiere que se haga, nos dice cómo proceder
provee a los miembros de la empresa una orientación clara respecto al futuro empresarial.
TRATAMIENTO Y FINALIDAD:
tratamiento de datos personales por los principios rectores que en esta materia ha dispuesto
el ordenamiento jurídico colombiano, estos son, según el artículo 4 de la ley 1581 de 2012:
CRYSTAL S.A.S administrará sus bases de datos de las cuales es responsable con total
cuales tenga consentimiento o aquellos que sin el consentimiento la ley les habilite para su
tratamiento.
implementarán medidas permanentes que propendan por la actualización de los datos que
de comunicación donde los titulares de los datos podrán acudir en cualquier tiempo con el
ánimo de obtener información sobre los datos personales que son objeto de tratamiento por
parte de esta sociedad y ejercitar los derechos que le asisten según el artículo 15 de la
control y la restricción a los datos almacenados, especialmente a aquellos datos que por su
adolescentes.), de manera que sólo tendrán acceso a ellos quienes tengan la debida
autorización.
protección de los datos almacenados no solamente por parte de CRYSTAL S.A.S como
responsable del tratamiento de datos sino, también, por parte de cualquier encargado del
tratamiento de estos.
ley.