ESCRITO SOBRE EMPRENDIMIENTO E INNOVACIÓN

RELACIONADOS CON EL ENTORNO

MARLEN ANDREA ANGULO CORTES

ID: 000602652

OCTUBRE 2019

CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS

ADMINISTRACIÓN SALUD OCUPACIONAL

INNOVACION Y CREACTIVIDD PARA LA GENERACION DE IDEAS DE

NEGOCI
 CONCEPTOS:

 EMPRENDIMIENTO: capacidad de una persona de realizar un esfuerzo

adicional para alcanzar una meta, es la manera de pensar, sentir y actuar
en búsqueda de iniciar crear o formar un proyecto a través de identificación
de ideas y oportunidades.

 EMPRENDEDOR: Un emprendedor es una persona que diseña, lanza y

pone en funcionamiento un negocio, partiendo de una innovación

 CARACTERISTICAS DE UN EMPRENDEDOR

- VISIÓN: Un emprendedor ha de tener una visión de negocio especial.

Algo que le permita anticiparse al mercado para poner en marcha un
negocio que realmente satisfaga las necesidades de su público objetivo.

- INICIATIVA: un emprendedor debe llevar la iniciativa por bandera. Una

persona que se plantee continuamente nuevas propuestas, mejoras y
oportunidades.

- PASIÓN: Un emprendedor sin pasión por lo que hace no tiene ningún

sentido. Al emprendedor tienen que entusiasmarle lo que está llevando
a cabo y creer en su proyecto ya que de ello también dependerá su éxito
o fracaso 

- AMBICIÓN: Cualquier proyecto que se emprenda ha de ser ambicioso.

Y quien lo lidere también. Tener claro qué queremos conseguir y,
después, plantearnos cómo lo vamos a logar
- LIDERAZGO: Un proyecto emprendedor necesita de un buen líder que
tenga una capacidad de influencia especial y que sepa conectar con sus
trabajadores. Ello significa que el líder de equipo será capaz de
comunicar las ideas de manera brillante hasta el punto de generar
motivación, así como explotar las mejore virtudes de cada uno de los
que forman parte del equipo.

- RESOLUTIVO: Tener la capacidad de resolver los inconvenientes o

problemas de una manera rápida y eficaz 

- CREATIVO: El emprendedor debe tener una mente innovadora y

creativa. Un profesional cuya inspiración no tenga límites precisamente
para idear un proyecto innovador, resolver con cierta creatividad
posibles problemas o, incluso, plantear alternativas que nada tengan
que ver con lo comúnmente conocido.

- ASERTIVO: Mostrarse seguro de sí mismo y hacérselo ver al resto.

Esta faceta es muy importante ya que el emprendedor dejará ver su
seguridad en confianza en sí mismo, al mismo tiempo que le permitirá
no dar rodeos y orientarse a os objetivos ya planteados.

- CAPACIDAD DE APRENDIZAJE: Es necesario tener una buena

actitud, tanto para lo bueno que vendrá, como para lo malo. Aprender
día a día de los aciertos y de los errores es otra de las grandes
cualidades que ha de tener un buen emprendedor.

- OPTIMISTA: Ser positivo ayudará al emprendedor a convertir las

amenazas en oportunidades. Asimismo, favorecerá a cumplir con el
resto de cualidades, ya que permitirá afrontar con una mejor actitud ante
cualquier adversidad, además de desarrollar una mentalidad
constructiva.
  PERFIL DEL EMPRENDEDOR:

- Ofrece algo diferente

- Planifica siempre
- Proyecta el futuro

 CREACTIVIDAD: capacidad para dar origen a nuevos productos y servicios

o mejorar los actuales y para formar nueva tecnología o adecuar la
existente a las nuevas necesidades del mercadeo

 INNOVACION: paso del pensamiento a la ejecución, transformando esas

ideas creativas en realizaciones materiales que se pueden ver frente al
mercadeo y mercaderes

 ESTILOS DE EMPRENDIMIENTO

- EMPRENDIMIENTO EMPRESARIAL: aquellas características o acciones

humanas creativas que podemos formular para tener ideas de cómo crear una
empresa mediante el desarrollo de un proyecto de negocio o una idea en
particular que genere ingresos
- EMPRENDIMIENTO LABORAL: es el que permite al ser humano desarrollar
labores al interior de una organización, proponer nuevas estrategias,
procesos, planes o ideas en pro de un mejoramiento de la organización en
términos administrativos, productivos, comerciales entre otros
- EMPRENDIMIENTO ACADEMICO: emprendimiento que lleva a la persona a
mejorar su formación con el objeto de profundizar en un campo de acción
especifico y generar reconocimientos mediante la aplicación de procesos de
investigación y desarrollo
- EMPRENDIMIENTO SOCIAL: es aquel emprendimiento que lleva a identificar
necesidades de una comunidad y a reflejar el inconformismo y el interés en
modificar las condiciones actuales para satisfacer necesidades mediante el
desarrollo de proyectos y propuestas encaminados a generar bienestar para
las comunidades
- EMPRENDIMIENTO SOLIDARIO: es aquel que lleva a la persona a trabajar
con los individuos de una comunidad de tal forma que logren desarrollar
rentabilidad en proyectos propios del territorio y generen bienestar común

REFERENCIAS

- Palacios acero, l. (2012). estrategias de creación empresarial .[ libro en

línea].consultado el 16 de octubres de 2019 de
https://ebookcentral.proquest.com/lib/bibliouniminutosp/reader.action?docID=3197086

- Murcia cabra. (2011). creatividad e innovación para el desarrollo empresarial. [

libro en línea]. Consultado el 16 de octubre de 2019 de
https://ebookcentral.proquest.com/lib/bibliouniminutosp/reader.action?docID=3198519

- Dannai. (22 de abril de 2015). estilos de emprendimiento. Recuperado de

https://www.clubensayos.com/Negocios/Estilos-De-Emprendimiento/2469991.html