Sistema de prescripción electrónica (SPE)

Prescripción electrónica o recetas electrónicas  es la generación electrónica basados en

computadoras, transmisión y llenado de una prescripción médica, tomando el lugar de las recetas de
papel y fax. Recetas electrónicas permite a un médico, farmacéutico, enfermera o asistente médico
transmitir electrónicamente una nueva autorización de prescripción o renovación a una comunidad o un
pedido por correo Farmacia. Describe la capacidad de enviar errores, precisa y comprensibles recetas
electrónicamente desde el proveedor de atención médica a la farmacia. Receta electrónica está
destinado a reducir los riesgos asociados con la escritura de la receta tradicional. Es también una de las
principales razones para el impulso de registros médicos electrónicos. Por compartir la información de
prescripción médica, prescripción e intenta conectar equipo del paciente de los proveedores de salud
para facilitar la toma de decisión bien informado.
Funciones

Un sistema de recetas electrónicas "calificado" debe ser capaz de realizar todas las funciones

siguientes:

 Generar una lista completa de medicación activa incorporando datos electrónicos recibidos de
drogas aplicables planes si está disponible
 Selección de medicamentos, imprimir recetas, electrónicamente transmitir recetas y realizar
todas las comprobaciones de seguridad utilizando sistemas de soporte de decisión integrado
(controles de seguridad incluyen: automatizado de avisos que ofrecen información sobre la medicina
que le recetó, posible inadecuada dosis o vía de administración, interacciones de fármacos,
problemas de alergia o avisos de precaución)
 Proporcionar información relacionada con la disponibilidad de menor costo, terapéuticamente
apropiadas alternativas (si existe)
 Proporcionar información sobre el formulario o formulario en niveles medicamentos, paciente
elegibilidad y requisitos de autorización recibidos electrónicamente del plan de medicamentos del
paciente
 Revise la lista actual de medicamentos y de información del historial de medicación en la práctica
los pacientes.
 Trabajo con un medicamento existente dentro de la práctica, esto implica visualizar detalles de
un medicamento, quitar un medicamento de la lista de medicación activa, cambiar dosis, etc., para
un medicamento o renovar uno o más medicamentos
 Prescribir o agregar nuevos medicamentos y seleccione la farmacia donde se llenará la
prescripción.

copro.com.ar. (s.f.). Recuperado el 04 de 04 de 2020, de

https://copro.com.ar/Prescripcion_electronica.html
 Sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo

El Ministerio del Trabajo comprometido con las políticas de protección de los trabajadores colombianos y
en desarrollo de las normas y convenios internacionales, estableció el Sistema de Gestión de
Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), el cual debe ser implementado por todos los empleadores
y consiste en el desarrollo de un proceso lógico y por etapas, basado en la mejora continua, lo cual
incluye la política, la organización, la planificación, la aplicación, la evaluación, la auditoría y las acciones
de mejora con el objetivo de anticipar, reconocer, evaluar y controlar los riesgos que puedan afectar la
seguridad y la salud en los espacios laborales.

El Sistema de Información Integral SIGESA es una herramienta tecnológica en línea, que apoya la
implementación del Sistema de Gestión en SST y le permite a la organización consolidar, gestionar e
integrar toda la información generada en los diferentes procesos de la seguridad y salud en el trabajo, de
acuerdo a los lineamientos técnicos y normativos vigentes en Colombia (Decreto 1072 de 2015).

Funciones
Los responsables del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo tienen las siguientes
funciones:

 Analizar matriz de riesgo y peligros

 Análisis de vulnerabilidades y amenazas
 Factores de riesgo psicosocial
 Evaluación de carga física
 Optimización de los procesos generales de la organización
 Disminución de tiempos y costos operativos
 Eliminación de archivos segmentados sin control de cambios y versiones
 Oportunidad en procesamiento y generación de indicadores e informes
 Calidad en los datos y registros almacenados
 Integración de información entre los procesos de SST
 Apoya el cumplimiento del Decreto 1072 de 2015
 Ponemos un sistema de información para valorar los riesgos y peligros en toda la actividad
productiva
 Disponen de una plataforma tecnológica para administrar planes de emergencia, realizar
análisis de vulnerabilidad y generar inspecciones de seguridad
 Facilitan la gestión de la salud de los trabajadores (ausentismo, accidentalidad, reintegro,
casos de salud, exámenes médicos)
 Dan el soporte tecnológico a los programas de vigilancia epidemiológica osteomuscular,
cardiovascular, psicosocial y de carga física
 Facilitan el seguimiento y control en tiempo real de indicadores del sistema general de
seguridad y salud en el trabajo SgSST
 Brindan agilidad en la administración del plan de trabajo general del programa de seguridad y
salud en el trabajo SgSST
psicol.co. (s.f.). Recuperado el 6 de abril de 2020, de https://psicol.co/sistema-de-informacion-para-el-
sistema-de-seguridad-y-salud-en-el-trabajo/

www.mintrabajo.gov.co. (s.f.). Recuperado el 04 de 04 de 2020, de

https://www.mintrabajo.gov.co/relaciones-laborales/riesgos-laborales/sistema-de-gestion-de-
seguridad-y-salud-en-el-trabajo

conclusión

Luego de realizar este trabajo y haber leído toda la información podemos concluir que tanto como los

sistemas y vocabularios son un conjunto de herramientas que facilita el trabajo en el área de la saludad

tanto para el personal asistencial como para los usuarios, ya que poseemos la información de los

usuarios en el sistema podemos tener un conocimiento más claro y preciso acerca de su patología y

podemos brindar una mejor atención.

Javier molina