INSTITUTO DE ESTUDIOS SUPERIORES DEL GOLFO DE MEXICO.

CAMPUS OAXACA

“SEMINARIO DE PSICOLOGÍA ORGANIZACIONAL”

MAESTRO DEL SEMINARIO: Lic. Guillermo Alberto Aquino Salgado

TEMA: Comunicación

INTEGRANTES DEL EQUIPO: Víctor Eduardo Bautista Silva

Hugo Norberto Hernández Velazco.

Sofía Loaeza Cruz.

Anselmo Victorio Matadamas Ramírez

Martha Norma Morales Barroso.

Colonia del Maestro. Oaxaca de Juárez a 4 de junio del 2019.

 CARTA DESCRIPTIVA DE COMUNICACIÓN

OBJETIVOS PRINCIPALES:

 Presentar la comunicación como uno de los principales medios para cohesión y la integración.

 Describir el proceso de comunicación y sus características sistémicas.

 Explicar la diferencia entre datos, información y comunicación.

 Resumir las funciones de la comunicación.

 Explicar las barreras de la comunicación y cómo superarlas.

 Exponer la comunicación organizacional y sus canales.

 Explicar las condiciones para mejor la comunicación organizacional.

LUGAR Y FECHA: UGMEX A 8 de junio del 2019. Tiempo: 1 hora

TÉCNICA: DISCO RAYADO.(METODO INDUCTIVO,ACTIVO Y ESTRUCTURADO)
HORARI REGLAS DESCRIPCIÓN DE LA MATERIAL RESPONSABLES
O OBJETIVO TÉCNICA
1 hora.
1.- Al término de la 1. Participación En esta técnica se les pedirá Hoja blancas, Víctor Eduardo
actividad los alumnos activa. a los integrantes del grupo plumones, 22 Bautista Silva,
del 9° semestre de 2.- Respeto que se enumeren del uno al sillas, salón.
psicología durante la cuatro, y posterior mente se Anselmo Victorio
mencionarán los actividad. agruparan de acuerdo al Madamas
principales conceptos 3.- Escuchar número que les toco. Se les Ramírez,
de comunicación., con atención proporcionara tarjetas con los
proceso de las actividades conceptos de comunicación, Hugo Norberto
comunicación y a realizar. donde todos tendrán que vertir Hernández
características la misma información de Velazco.
4.- Mantener el
comunicación y dependiendo
orden.
2.- Funciones de la de sus respuestas podremos Martha Norma
comunicación evaluar si el conocimiento fue Morales Barroso
reafirmado o no. Y finalmente
3.-barreras de la la evaluación se realizara con Sofía Loaeza Cruz
comunicación una pregunta a un integrante
4.- condiciones para de cada equipo y se espera la
mejorar la respuesta correcta que con
comunicación base a los conceptos
organizacional. repetidos de manera
constante.
Lo que se pretende realizar
con esta actividad es la
reafirmación de los conceptos
previamente impartidos por
los facilitadores, el concepto
se le impartirá primero a una
persona y después ella hará lo
propio con otra de otro lado,
así sucesivamente hasta que
llegue a la fuente inicial, solo
así lograremos nuestro
objetivo de reafirmar el tema.

Técnica: CIEGOS, SORDOS Y MUDOS.(METODO INDUCTIVO,ACTIVO Y ESTRUCTURADO)

HORARI OBJETIVO REGLAS DESCRIPCIÓN DE LA MATERIAL RESPONSABLES

O TÉCNICA
1 hora. 1.- Al término de la 1. Participación En esta técnica se les Salón, dos Víctor Eduardo
actividad los activa. pedirá a los integrantes hojas en Bautista Silva,
alumnos del 9° 2.- Respeto que se enumeren del uno al blanco,