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ESCRITÓRIO DE CONTABILIDADE

FICHA TÉCNICA
Setor da economia : terciário
Ramo de atividade : prestação de serviços
Tipo de negócio: escritório de contabilidade
Produtos ofertados/produzidos : serviços de contabilidade para pessoa física e jurídica
Investimento inicial : 40 mil reais
Área : 40 m²

APRESENTAÇÃO
Contabilidade é um trabalho minucioso que atua nas áreas fiscal, tributária e trabalhista;
exigindo muita análise e tempo. Por isso, a maioria das empresas contrata firmas ou
escritórios de especializados para prestar-lhes esses serviços, além de ser menos
oneroso que manter contador habilitado no seu quadro de pessoal. Pelos motivos acima
expostos é mais conveniente a empresa firmar um contrato de prestação de serviços
com um escritório de contabilidade, que também é o responsável pelo balanço,
pagamento de tributos, resoluções de problemas de quadro de funcionários, etc. O
serviço, bem por natureza intangível, tem como objetivo a satisfação de um desejo ou
suprimento de uma necessidade. É por isso que, como elementos difíceis de medir,
provar ou sentir, os serviços devem ser "vendidos" ao consumidor como algo confiável.

MERCADO
O mercado é bastante concorrido. Se o cliente não estiver satisfeito com os serviços de
um profissional, facilmente encontrará outro. Como diferencial frente à concorrência o
contador deve apresentar a situação real do empreendimento, assessorando seu cliente
a estabelecer estratégias adequadas a fim de atingir suas metas e objetivos. Somente a
prática não capacita o profissional para superar a concorrência, sendo necessária a
constante atualização e acompanhamento diário das mudanças no contexto econômico e
financeiro. Essas atualizações e aperfeiçoamentos podem se dar através de cursos,
leitura e análise de noticiários, ou de boletins e mapas fiscais . O papel de um
contabilista ou escritório de contabilidade não se limita a apurar os impostos e manter a
contabilidade em dia, o contador deve contribuir com todas as áreas da empresa com o
objetivo de oferecer ao seu cliente as ferramentas necessárias para a preservação do
seu patrimônio e a gestão dos negócios. Ele deve ter informações que ofereça condições
para avaliar o desempenho e os resultados da empresa, não só da apuração dos
resultados mensais, mas de que maneira ele foi alcançado.
A convergência das normas brasileiras de contabilidade aos padrões internacionais e a
exigência às empresas com faturamento superior a R$ 300 milhões ou ativos de mais de
R$ 240 milhões para que apresentem seus balanços auditados por auditor independente
– trazidas pela Lei das S/A (11.638/07) – ampliaram as obrigações de contadores e
técnicos em contabilidade e também abriram boas perspectivas à carreira. Isso fez com
que o mercado contratasse mais profissionais de contabilidade tornando-o um dos mais
requisitados o que provocou um aumento da oferta de mão de obra especializada.
Os profissionais podem escolher entre mais de 30 especializações: auditor, perito,
consultor, investigador de fraudes contábeis, analista financeiro, professor, pesquisador,
planejador tributário e contador internacional.

LOCALIZAÇÃO
A escolha do local e do espaço físico necessário para instalar seu negócio é uma
decisão muito importante para o sucesso do empreendimento. O local deve oferecer
infraestrutura adequada e condições que propiciem o seu desenvolvimento. É
fundamental avaliar a facilidade do acesso, embora essa atividade não necessite estar
próximo dos seus clientes, é importantes estar situado em meio às empresas do ramo e

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em reduto comercial. As atividades econômicas da maioria das cidades são

regulamentadas pelo Plano Diretor Urbano (PDU). É essa Lei que determina o tipo de
atividade que pode funcionar em determinado endereço. A consulta de local junto à
Prefeitura é o primeiro passo para avaliar a implantação de seu escritório de
contabilidade. Na Prefeitura de Vitória o PDU é fornecido a partir de consulta no site.

ESTRUTURA
A estrutura básica deve contar com uma área mínima de 40m², que será distribuída entre
os departamentos de que tratam a contabilidade: tributos e impostos, pessoal, balanço,
imposto de renda, recepção, serviço externos, mecanografia e xérox,
almoxarifado, etc. O arranjo dos equipamentos e mobiliário deve ser feito de forma que
estabeleça harmonia no ambiente para perfeita integração das atividades desenvolvidas.

EQUIPAMENTOS
Os equipamentos básicos são: mesas; cadeiras; armários para arquivo; estantes para
livros; computadores; impressoras; calculadora simples e financeira; telefones e fax; ar
condicionado; materiais de expediente, etc.; assinatura de material informativo para
consulta, como por exemplo: IOB.

INVESTIMENTOS
O investimento varia muito de acordo com o porte do empreendimento. Considerando um
escritório de pequeno porte, montado numa área de 40m², será necessário um
investimento de 40 mil reais aproximadamente.
Obs.: os valores apresentados são indicativos e servem de base para o empresário
decidir se vale ou não a pena aprofundar a análise de investimento. Nele não está
contemplado o valor do imóvel.

PESSOAL
O número de funcionários varia em função do volume de contratos firmados. Geralmente
inicia-se com 4 pessoas: uma secretária, um offce boy, um auxiliar contábil e um
contador devidamente habilitado e inscrito no Conselho Regional de Contabilidade. Esse
profissional normalmente é o próprio dono do escritório, mas nada impede que um
investidor que não tenha tal formação, se aventure no exercício e contrate a mão de obra
qualificada. Especialistas em recursos humanos afirmam: o grande valor de uma
empresa é ter as pessoas certas nos lugares certos, ou seja, que exercem funções
adequadas ao seu perfil. Essa estrutura faz o negócio funcionar como uma engrenagem
perfeita, na qual todos saem ganhando. Buscar bons funcionários é, portanto, uma
missão obrigatória. Mas requer cuidados. Afinal, além de serem peças estratégicas na
construção da imagem do seu empreendimento, os empregados são, como você,
responsáveis diretos pelo sucesso ou fracasso do negócio.

PROCESSOS PRODUTIVOS
Alguns serviços prestados pelos escritórios de contabilidade:
- Contábil - Lucro Real, Lucro Presumido, Simples, ME, Balancetes, Razão Analítico,
Diário, Livro-caixa, Lalur, etc.;
- Fiscal - Livros de Entrada, Livros de Saída, Livros de Apuração do IPI, Livros de
Apuração do ICMS, entre outros;
- Trabalhista - Apontamento, Folha de Pagamento, GPS, SEFIP, DARFS, FGTS, Folhas
de Pagamento, Concessão de Férias, etc.;
- Outros - Abertura, Transferência e Baixa de Empresas, DIRPF, Consultoria, Assessoria,
Certidões Negativas, etc.
Pode-se, ainda, exercer atividade de assessoria e auditoria específica em determinadas
áreas de médias e grandes empresas.

Programa de Trabalho - Um escritório de contabilidade funciona normalmente das 8 às

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18 horas de segunda a sexta-feira. A principal ferramenta de trabalho do profissional

contábil é o Código de Ética do Contabilista. O responsável pelo serviço pode ser um
contador ou um técnico contábil, mas ao técnico não é permitida a realização de serviços
de auditoria.

Softwares Específicos - A implantação de um programa informatizado específico para a

área facilita bastante a vida dos contabilistas. Existem softwares no mercado que fazem
todo o serviço de forma mais rápida e segura: folha de pagamento, livros fiscais, DAP,
estatísticas, controle de estoque, faturamento, ordem de serviço, contas a pagar e
receber, livro caixa eletrônico, etc. Obs.: a empresa deverá buscar hardwares
compatíveis com os softwares utilizados para que tenha maior eficiência.

Uma vez colocado em funcionamento o novo negócio, estabelece-se um novo desafio: a

sua gestão competitiva, capaz de oferecer ao mercado os melhores produtos e serviços.
Gerenciar o negócio significa colocar à prova o talento, o conhecimento e a experiência
do empreendedor. Administrar é o processo de organizar o que foi planejado,
assegurando a liderança e o controle na execução do trabalho de todos que fazem parte
da empresa. É usar os recursos administrativos disponíveis com vistas a alcançar os
objetivos estabelecidos. E é aqui que entra a importância da busca contínua de
informações. Estas podem ser adquiridas através da leitura, vídeos técnicos e
administrativos, em feiras, palestras, treinamentos, e outros eventos. Além disso, o perfil
do empreendedor atender a algumas exigências:
- Conhecimento da legislação das áreas de atuação;
- Ser contador ou técnico de contabilidade registrado no CRC;
- Ter experiência profissional: conhecimentos dos trâmites legais, dos órgãos públicos e
das associações de classe.

DIVULGAÇÃO
O ditado popular diz que “a propaganda é a alma do negócio”, mas a gente pode
continuar dizendo que os "músculos" também são importantes. Assim, entendemos que
dotar os clientes internos (funcionários, os "músculos" do negócio) de informações sobre
os produtos oferecidos é a chave para vendê-los ao cliente externo. Voltando à "alma do
negócio", concluímos que para atingir o consumidor e garantir as vendas, você deve
planejar o seu marketing. E como fazer isso? A primeira sugestão é fazer uma análise da
sua realidade: identifique quais são os custos de seus serviços, adapte-os e busque a
otimização de sua alocação. A qualidade dos serviços prestados é, ainda, a melhor
forma de tornar-se conhecida e sólida num mercado competitivo. A propaganda boca a
boca é fator de fortalecimento das marcas.

DIVERSIFICAÇÃO
Existe atualmente grande concorrência no mercado, incentivada pelo processo de
terceirização desses serviços. Uma boa saída para diferenciar-se é a especialização, ou
seja, o atendimento a um determinado segmento. Além disso, o profissional deve manter
contato com a empresa contratante por meio de visitas periódicas e esclarecimento de
dúvidas. Efetuar o trânsito de documentos com o devido cuidado para que evite extravios
e atrasos.
Dicas:
- Manter-se sempre atualizado em relação à Economia e aos indexadores. Uma boa
referência é a leitura de jornais de grande circulação, como o Estado de São Paulo, a
Folha de São Paulo o diário do Comércio e Indústria e a Gazeta Mercantil;
- O escritório de contabilidade pode ser dividido por setores como recursos humanos,
fiscal, contabilidade e Imposto de Renda, auditoria, previdenciário e legislação;
- A relação entre escritório e clientes tem de ser regida por contrato, para que fiquem
claros deveres e obrigações das partes envolvidas.

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NOTÍCIAS
Haverá profissionais da contabilidade que o mercado necessita? – 04 de agosto de
2011
No último mês de maio, o Conselho Federal de Contabilidade publicou o resultado da
primeira edição de 2011 do Exame de Suficiência para bacharéis e técnicos de
contabilidade. O exame que continha questões de contabilidade geral, custos, gerencial,
setor público e controladoria, além de outras áreas correlacionadas, não foi considerado
difícil por especialistas. Apesar disso, o índice de aprovação foi de apenas 30, 83% para
bacharel em ciências contábeis e 24, 93% para técnico em contabilidade, o que
considero insatisfatório para as necessidades de mercado, porém realista para o nível
em geral do ensino das escolas e faculdades de contabilidade. Para ratificar ainda mais
essa avaliação, podemos comparar com o resultado obtido na última edição do exame
de suficiência anterior a sua reaplicação, realizado em 2004, onde o índice de aprovação
foi de 72, 47% para bacharel em ciências contábeis. Ainda houve casos de Estados que
tiveram índice de 100% de reprovação para técnicos de contabilidade.
Os números apenas expõem uma realidade: a baixa qualidade da formação dos
estudantes de contabilidade, realidade essa que não deveria surpreender recrutadores
de RH e empresários contábeis acostumados com a dificuldade de contratar profissionais
da contabilidade habilitados. O mercado atual tem uma demanda por profissionais com
habilidades e formação, que está muito longe do que as instituições têm proporcionado,
podendo culminar num apagão de mão de obra qualificada para o mercado contábil em
pouco tempo.
Uma pesquisa realizada em todo o Brasil pela revista Você S/A apontou que em São
Paulo, conhecidamente como o centro das maiores empresas de auditoria e outsourcing
contábil, o cargo de contador é o mais demandado pelos recrutadores de RH.
Paralelamente um estudo realizado pelo ManPowerGroup, divulgado em maio deste ano,
apontou que os profissionais de contabilidade estão entre as 10 profissões onde faltam
mais profissionais qualificados, ou seja, existe uma demanda não atendida pelos
profissionais que se formam.
Durante anos tenho realizado palestras em todo o Brasil, em contato direto com
estudantes da contabilidade em escolas, universidades e entidades de classe, podendo
afirmar que a maior parte deles ainda não se deu conta dessa realidade e, além disso,
não sabe o caminho de oportunidades que a profissão oferece.
Analisando as questões do exame de suficiência, cabe destacar que nenhuma delas
contemplou assuntos inseridos no dia a dia do profissional contábil, envolvendo aspectos
tributários da profissão, tais como obrigações acessórias, apurações de impostos e
outros, levando a avaliar que a prova poderia expor ainda mais a lacuna entre o
conhecimento existente e conhecimento necessário a nossa profissão.
Qual é, portanto a solução para a profissão contábil? O primeiro grande passo foi dado
pelo CFC com a aprovação do exame de suficiência, instituído nos termos da Lei
12.249/2010. Muitas empresas também têm feito a sua parte, preparando seus
profissionais por meio de programas de qualificação complementar. As entidades
educacionais tem uma responsabilidade diferenciada nesse processo, haja vista seu
papel na formação principal do profissional da contabilidade, que precisa muito ser
melhorada e adequada à realidade de mercado. Por fim, o próprio profissional tem que
buscar uma formação adequada, que vai desde a escolha da entidade formadora até a
educação complementar e continuada necessária, de modo a adequar-se ao atual
cenário de qualificação e formação que o mercado necessita.
Tecnologia / INCorporativa – Online/BR - Anderson Hernandes é empresário contábil,
escritor, palestrante e especialista mercado contábil. www.andersonhernandes.com.br –
Twitter:http://twitter.com/anderson_her
Fonte: http://www.nfedobrasil.com.br/BlogNfe/index.php/noticias/havera-profissionais-da-
contabilidade-que-o-mercado-necessita/

CURSOS E TREINAMENTOS

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Cursos gerenciais e administrativos: o SEBRAE/ES disponibiliza para o empresário uma

carteira com mais de 30 títulos de cursos e palestras abordando os mais variados temas
e objetivos. A Educação Empresarial do SEBRAE é um instrumento para que os
obstáculos encontrados sejam superados com maior facilidade ampliando,
consequentemente, o horizonte de conhecimentos necessários nessa função.
Av. Jerônimo Monteiro, 935, Ed. Sebrae, Centro. Vitória/ES CEP: 29010-003 Tel.: 0800
570 0800 - http://www.es.sebrae.com.br

Cursos: Técnicas de Vendas; Marketing: Uma Estratégia de Vendas; Atendimento ao

Cliente; Como Vender mais e Melhor; Iniciando um Pequeno Grande Negócio (com carga
horária de 30 h); Empretec; Administração Básica para Pequenas Empresas (carga
horária de 20 h); entre outros.

Ensino à distância: Conect – Sebrae/ES – www.conect.es.sebrae.com.br

Iniciando um Pequeno Grande Negócio (com carga horária de 30h); Aprender a
Empreender – SEBRAE/NA - www.ead.sebrae.com.br

Palestras Gerenciais: Inovação como Estratégia Competitiva da MPE; Programa

Próprio (série de palestras), Atendimento a Clientes; Comece Certo – Planejamento e
Análise; Determinação do Capital de Giro; Gerenciando o Fluxo de Caixa com Eficiência;
Promoção de vendas; Entendendo Custos, Despesas e Preço de Venda; A Empresa e os
Novos Tempos; Qualidade no relacionamento ao cliente; Como Conquistar e Manter
Clientes.

EVENTOS
O empreendedor deve estar sempre em contato com as entidades e associações para
obter informações sobre os eventos que ocorrerão dentro da sua área (tipo, data, local
de realização). Os eventos como feiras, roda de negócios, congressos, etc., são muito
importantes para o empresário ficar por dentro das tendências de mercado, conhecer
novos produtos e tecnologias, realizar parcerias e fazer bons negócios.
Onde pesquisar:
* União Brasileira de Feiras e Eventos -http://www.ubrafe.com.br
* Ministério do Desenvolvimento, Indústria e Comércio Exterior –
http://www.mdic.gov.br/sitio/sistema/expofeira/calFeirasExposicoes/feiExposicoes_P.php

Congresso Brasileiro de Contabilidade – 29 de agosto de 2012 – Belém/PA

http://www.cfc.org.br

Encontro Nacional da Mulher Contabilista

http://www.encontromulher.com.br

LEGISLAÇÃO ESPECÍFICA
Cartilha do Fornecedor Capixaba - é um documento que dá as diretrizes legais (direitos
de deveres) que norteiam a relação cliente x fornecedor. Está disponível para consulta
na Biblioteca do SEBRAE/ES ou no site:
http://www.procon.es.gov.br/download/Cartilha_Fornecedor_Capixasba.pdf
- Simples Federal: para enquadrar essa atividade no SIMPLES
Verifique junto com seu contador se ela está de acordo com a definição de microempresa
ou de empresa de pequeno porte, bem como se não está inclusa em qualquer das
vedações prevista na Lei Complementar nº 123/2006 (Lei do Simples Nacional).

- Lei nº. 8.078/1990 (Código de Defesa do Consumidor) – Alterada pela Lei nº

8.656/1993, Lei nº 8.703/1993, Lei nº 8.884/1994, Lei nº 9.008/1995, Lei nº 9.298/1996,
Lei nº 9.870/1999, Lei nº 11.785/2008, Lei nº 11.800/2008, Lei nº 11.989/2009 e Lei nº
12.039/2009.

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- Lei nº. 6.080/2003 – Código de Posturas e Atividades Urbanas do Município de Vitória.

Regulamentada pelo Decreto nº 11.975/04. Ref.Proc. 5766168/03. Lei nº 6412-05-
acrescenta inciso IX ao § 2º.Alterada pelas Leis nºs 6679/06 e 6680/06. Acrescentado
inciso IX ao § 2º do Art. 99, pela Lei nº 7.063/07. Regulamentado inciso III do Art. 194,
pelo Decreto nº 13.853/08. Acrescentado artigos pela Lei nº 7598/08. Acrescentado § 3º
no Art. 43, pela Lei nº 7.768/09 - § 3º. Na fixação de nomes de bens públicos
municipais deverá ser reservado um percentual de 50% (cinquenta por cento), no
mínimo, para o gênero feminino.”(NR) - Alterada Redação do § 1º do Art. 19 pela Lei nº
7.775/09. Acrescentado Parágrafo único ao Art. 27, pela Lei nº 7.842/09. Alterado o
Parágrafo único do Art. 145 pela Lei 7802. Nova redação ao Art. 123 pela Lei nº
8.005/10.

Lei Federal 12.291 , de 20 de julho de 2010 – Determina obrigatoriedade aos
estabelecimentos comerciais e de prestação de serviços em manter uma cópia do
Código de Defesa do Consumidor (CDC) à disposição no local.

Lei nº 6.994/1982 - Dispõe sobre a fixação do valor das anuidades e taxas devidas
aos órgãos fiscalizadores do exercício profissional, e dá outras providências –
revogada pela Lei nº 9.649/1998.

Lei nº 6.839/1980 - Dispõe sobre o registro de empresas nas entidades fiscalizadoras
do exercício de profissões.

Decreto-Lei nº 9.295/1946 - Cria o Conselho Federal de Contabilidade, define as
atribuições do Contador e do Guarda-livros, e dá outras providências. Alterada pelo
Decreto-lei nº 9.710/1946, Lei nº 570/1964 e Lei nº 12.249/2010.

- Decreto nº 88.147/1983 - Regulamenta a Lei n.º 6.994, de 26 de maio de 1982, que
dispõe sobre a fixação do valor das anuidades e taxas devidas aos órgãos
fiscalizadores do exercício profissional, e dá outras providências.

- Instrução Normativa CFC nº. 06/05 -Escritório Individual – Cabe autuação ética e
disciplinar do titular por responder pela parte técnica de escritório individual, sem
registro cadastral ou com registro cadastral baixado.

- Instrução Normativa CFC nº. 01/02 - Os sócios contabilistas de organização
contábil são responsáveis técnicos. Na sociedade de profissionais, inadequada a
presença de sócio apenas cotista.

- Instrução Normativa CFC nº. 05/93 - O exercício da atividade contábil ou sua
exploração com registro baixado é infração ao art. 20 do Decreto-Lei nº. 9.295/46.

REGISTRO ESPECIAL
Como você é o profissional legalmente habilitado para elaborar os atos constitutivos de
uma empresa, não vai precisar de auxilio na escolha da forma jurídica mais adequada
para o seu projeto e nem para preencher os formulários exigidos pelos órgãos públicos
de inscrição de pessoas jurídicas.
O processo de registro de empresas passa por diversos órgãos, cada um com sua
competência específica: Junta Comercial; Secretaria da Receita Federal (CNPJ);
Secretaria Estadual de Fazenda – Sefaz-ES; Prefeitura Municipal; Corpo de Bombeiros
Militar.
O processo de registro de empresas prestadoras de serviços passa por diversos órgãos,
cada um com sua competência específica: Cartório de Registro de Pessoa Jurídica;
Secretaria da Receita Federal (CNPJ); Secretaria Estadual de Fazenda – Sefaz-ES;
Prefeitura Municipal; Corpo de Bombeiros Militar.
Algumas outras providências necessárias:
- Enquadramento na Entidade Sindical Patronal (empresa ficará obrigada a recolher por
ocasião da constituição e até o dia 31 de janeiro de cada ano, a Contribuição Sindical
Patronal);
- Cadastramento junto à Caixa Econômica Federal no sistema “Conectividade Social -
INSS”.

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ENTIDADES
CRC/ES - Conselho Regional de Contabilidade
Rua Amélia da Cunha Ornelas, no. 30, Bento Ferreira, Vitória/ES. Cep:29050-620 - Tel.:
3232-1600 - http://www.crc-es.org.br

SESCON/ES - Sindicato das Empresas de Serviços Contábeis, Auditorias,

Assessoramento, Perícias, Informações e Pesquisas do Estado do Espírito Santo
Rua Neves Armond, nº 535, Sala 201, Ed. Dakar, Bento Ferreira, Vitória/ES. CEP 29050-
705. Tel.: 3434-4050 / 3434-4055 - http://www.sescon-es.org.br/

SINDCONTÁBIL -Sindicato dos Contabilistas do Estado do Espírito Santo Av. Jerônimo

Monteiro, n.º 124, salas 401 a 403, Ed. Santa Mônica Centro – Vitória/ES CEP: 29010-
002 Tel.: 3223-5522 - http://www.sindcontabil-es.org.br

Cartório de Registro Civil das Pessoas Jurídicas – Cartório Sarlo - Av. Nossa
Senhora da Penha, nº. 549, Loja 01, Edf. Wilma. Santa Lúcia – Vitória/ES - CEP 29.056-
250 - Tel: (27) 2124-9500 / 9501 - http://www.cartoriosarlo.com.br

Procon Vitória - Casa do Cidadão João Luiz Barone - Av. Maruípe, nº. 2544, Itararé.
Vitória/ES - CEP: 29.045-230 - Tel.: (27) 3382-5545

Junta Comercial do Estado do Espírito Santo

Av. Nossa Senhora da Penha, 1433 Praia do Canto -Vitória/ES - CEP: 29045-401 Tel.:
(027) 3636-9342 - https://www.jucees.es.gov.br

Prefeitura de Vitória
SEDEC – DCOPP – Secretaria de Desenvolvimento Urbano - Rua Vitória Nunes da
Mota, 220, CIAC, Ed. Ítalo Batan Regis, Enseada do Suá, Vitória/ES. CEP: 29010-331
Tel.: (27) 3382-6000 - http://www.vitoria.es.gov.br/home.htm

Secretaria da Receita Federal

Rua Pietrângelo de Biase, n°. 56, Centro, Vitória/ES - Tel.: 3322-0711 e 146
http://www.receita.fazenda.gov.br

Secretaria de Estado da Fazenda do Espírito Santo

Rua Duque de Caxias, no. 189, Centro – Vitória/ES CEP: 29010-120 Tel.: Tel.: (27)
3636-4000 - Fax: (27) 3222-6285 - http://www.sefaz.es.gov.br

Corpo de Bombeiros de Vitória

Rua Ten. Mário Francisco de Brito, 100, Enseada do Suá, Vitória - Espírito Santo - CEP
29.050-555 - Tel.: (27) 3137-4471 - http://www.cb.es.gov.br

FORNECEDORES E FABRICANTES
O SEBRAE/ES se isenta de responsabilidades quanto à forma da atuação das
empresas no mercado.

Móveis e Equipamentos de Escritório

Disk Móveis - Av. João dos Santos Filho, 165, Ilha de Santa Maria, Vitória/ES CEP:
29051-145 Tel.: (27) 2124-5800 - http://www.diskmoveis.com.br

Telemóveis - Av. Alberto Torres, 99, Ilha de Santa Maria Vitória/ES CEP: 29040-700
Tel.: (27) 3200-2350 / 3323-1892

Vitomaq - Av. Vitória, 1160, Forte São João, Vitória/ES CEP: 29040-330 Tel.: (27) 3222-

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8233 http://www.vitomaq.com.br - vitomaq@vitomaq.com.br

HiTech Computadores – Tel.: 2125-6767 – www.hicompras.com.br

Di Margon Informática - Av. Rosendo Serapião de Souza Filho, 595, lj. 3, Mata da Praia
Shopping. Vitória/ES. Tel.: (27) 3382-5333 Site: http://www.dimargon.com.br

Inforvix Comércio e Manutenção - Rua Taciano Abaurre, 225, cj. 601/602/603, Ed.
Centro Empresarial da Praia, Sala 603, Enseada do Suá - Vitória/ES CEP: 29.050-470
Tele Fax: (27) 3038-3510 http://www.inforvix.com.br

BIBLIOGRAFIA
• SEBRAE/SP. Escritório de Contabilidade. São Paulo:Sebrae/SP, 1994 Perfil de
negócio: escritório de consultoria e assessoria. Fortaleza: SEBRAE, 1996 Aiub,
George Wilson. Plano de Negócios: Serviços./George Wilson Aiub, Nadir Andreolla,
Rogério Della Fávera Allegretti. 2.ed – porto Alegre : SEBRAE, 2000. Jornal do
Commercio – 23 de dezembro de 2005 -
• http://www.jornaldocommercio.com.br Conselho Federal de Contabilidade -
http://www.cfc.org.br – acesso em 12 de janeiro de 2009.
• Análise de Balanço. Disponível em:
http://analisedebalanco.blogspot.com/2008/09/contabilidade-o-mercado-
profissional.html. Acesso em 4 ago 2011.
• Haverá profissionais da contabilidade que o mercado necessita? Disponível em:
http://www.nfedobrasil.com.br/BlogNfe/index.php/noticias/havera-profissionais-da-
contabilidade-que-o-mercado-necessita. Acesso em 5 ago 2011.

Oportunidade de Negócio é um material meramente informativo acerca dos

empreendimentos existentes no segmento correspondente ao seu título. Os dados
apresentados são extraídos de publicações técnicas e, em linhas gerais, não têm a
pretensão de ser um guia para a implementação dos respectivos negócios. É destinada
apenas à apresentação de um panorama da atividade ao futuro empresário, que poderá
enriquecer suas ideias com as informações apresentadas, mas carecerá de um estudo
mais detalhado e específico para a implementação do seu empreendimento .

ÁREA RESPONSÁVEL E DATA DE ATUALIZAÇÃO :

UAI -Unidade de Atendimento Individual – SEBRAE/ES
Data da última atualização: agosto 2011

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