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Entre GERMAN SALGADO identificado con C.C. 19.306.991 quien actúa como representante legal
de AEROSUPPORT SAS con NIT 800.216.686, en adelante EL EMPLEADOR y BARON
MANGONES SHIRLIS DEL CARMEN, identificada con C.C 45564655, en adelante EL
TRABAJADOR, se ha convenido de manera libre y espontánea modificar el contrato de trabajo
vigente entre ellas de la siguiente manera:
1. Reconocen que el país vive una situación de emergencia sanitaria y económica con ocasión al
COVID-19, aunado a que por disposición del Gobierno los aeropuertos se encuentra limitados y
existe la prohibición de realizar vuelos nacionales e internacionales conforme con el Decreto 457
del año 2020 y el aforo y aglomeración de los sitios no podrá ser superior a 50 personas,
conforme con la Resolución No. 385 del año 2020 y la Resolución No.00000450 del 2020
proferidas por el Ministerio de Salud y Protección Social.
2. El EMPLEADOR tiene como actividad económica principal con código ciiu No. 5223 “Las
actividades relacionadas con el transporte aéreo de pasajeros, animales o carga: - “La operación de instalaciones
terminales, como terminales de aeropuerto, etc. - Los servicios de navegación aérea. Los servicios de prevención
de incendios y bomberos en los aeropuertos”, servicios que se brinda de manera presencial en las
instalaciones ubicadas en Aeropuerto Internacional Rafael Nuñez Plataforma secundario
aviación general.
3. Consecuentemente, las partes reconocen y declaran que en la medida en que EL EMPLEADOR
no puede desarrollar su actividad económica le resulta imposible generar ingresos y
consecuentemente cumplir con todas sus obligaciones legales, en especial las laborales.
4. Consecuentemente, con el animo de preservar el empleo y hacer efectivas las acciones de
contención y prevención de enfermedades epidemiológicas generadas por la emergencia
sanitaria generada por el COVID-19, así como cualquier otra asociada, conexa o
complementaria, las partes han decidido de mutuo acuerdo modificar las condiciones laborales
que rigen el contrato de trabajo suscrito entre las partes, las cuales tendrán vigencia de manera
temporal y se aplicaran hasta que la sociedad cuente con la solvencia financiera y existan las
garantías económicas para la empresa y las de salubridad fijadas por el Gobierno nacional, para
poder ejecutar el objeto de la empresa en un ciento por ciento (100%).
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directa de sus servicios, una suma mensual equivalente a SEISCIENTOS CATORCE MIL
CUATROCIENTOS SESENTA Y DOS PESOS ($614462).
Las partes acuerdan que dentro de la suma anteriormente mencionada se encuentra incluido el valor
de los descansos obligatorios de que trata el titulo VII, capítulos I y II del C.S.T., así como también la
remuneración de todas las actividades y gestiones desarrolladas por el TRABAJADOR.
CLÁUSULA TERCERA. EFECTOS. Las partes aceptan de común acuerdo que las estipulaciones
contenidas en el presente documento remplazan todo acuerdo anterior que verse sobre las mismas
materias, sin que ello represente desmejora alguna en las condiciones laborales del TRABAJADOR.
En constancia de lo anterior se firma por las partes en Cartagena, al 17 de Abril del 2020.
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