RIESGO PSICOSOCIAL NRC 659

ACTIVIDAD 8

PRESENTADO POR:
ASTRIZ BIVIANA GUATIBONZA PEREZ-ID: 668329
DORA NANCY QUEVEDO ACOSTA-ID: 675042
MICHELL TATIANA MARTINEZ MELO-ID: 673407

LEIDY ESTEFANIA RODALLEGA BLANCO ID 521488

ADMINISTRACIÓN SALUD OCUPACIONAL (SEMESTRE V)

DOCENTE TUTOR
JOSE RODOLFO RAMIREZ
 INTRODUCCIÓN

El cuadro sinóptico es sobre el origen de las patologías derivadas del estrés, el propósito de
la actividad es la presentación con 7 diapositivas para el numero de etapas que comprende
el protocolo, se realizó esta actividad con el fin de explicar a cada etapa por separado,
teniendo en cuenta el origen de las patologías derivada al estrés, el cuadro sinóptico esta
echo en una forma gráfica y está resumiendo la temática que plantea una síntesis del tema,
este cuadro nos lleva a entender de una forma sencilla y fácil todo el protocolo y
procediendo a observar las etapas, se entiende que se realiza un ciclo lógico, que el
propósito de este es hacer un plan de mejora en cuanto a lo que se origina el estrés, el
propósito de la recolección datos es para entender cada etapa; y es para que nosotros como
estudiantes y aprendices tengamos un concepto visual donde podamos comprender cada
etapa que se origina del estrés.
 OBJETIVO

OBJECTIVO GENERAL.
Diseñar un cuadro sinóptico sobre el origen de las patologías derivadas al estrés, ya que
esta cuenta con 7 etapas las cuales están dividas por cada una para Facilitar el aprendizaje
y la comprensión de las mismas.
OBJETIVO ESPECIFICOS.
1. Comprender las 7 etapas con el propósito de facilitar el aprendizaje del cuadro
sinóptico.
2. Planificar los datos obtenidos, para determinar donde está ubicado cada punto, para
que los lectores comprenda cada etapa del cuadro y así facilite entender el tema.
3. Estructurar cada etapa del origen del estrés.
 CUADRO SIPNOTICO
EL ORIGEN DE LAS PATOLOGIAS DERIVADAS AL
ESTRÉS

ETAPA 1 verificar el diagnóstico clínico.

DIAGNOSTICO
 Por un profesional.
 Por autoridades científicas
 Por criterios diagnósticos.
 Dos años de evaluación de tratamiento.
 Junta psiquiátrica.

ETAPA 2. Confirmar que la Patología bajo estudio es una enfermedad que puede
derivarse del estrés.
DESCRIBIR.
 El conocimiento científico
 La patogenia
 Los factores de riesgo psicosociales.

ETAPA 3. Evaluar el factor de riesgo psicosocial intralaboral.

Factores existentes en la empresa

 Gestión organizacional
 Característica de grupo social de trabajo
 Características de la organización de trabajo
 Condiciones de tarea.
 Carga física
 Condiciones de medio ambiente de trabajo
 Interface persona – tarea
 Jornada de trabajo
 Números de trabajadores
 Tipos de beneficios recibidos
 Programas de capacitación y formación
 FACTORES EXTRA LABORALES DE SUS TRABAJADORES
 Utilización del tiempo libre
 Tiempo de desplazamiento y medio de transporte
 Partencia a redes de apoyo social
 Características de la vivienda
 Accesos a servicios de salud.

Factores psicosociales individuales

 Información sociodemográfica actualizada.
 Características de personalidad y estilos de afrontamiento.
 Condiciones de salud.

ETAPA 4. Ponderar el riesgo psicosocial, intralaboral vs. El riesgo extra laboral.

.
 Extra laboral es superior a intralaboral
 Intralaboral es igual o superior a los extra laborales.

ETAPA 5. Evaluar otros factores de riesgos.

Identificación de los factores de riesgos comunes.

 Revisión de la historia clínica

 Evaluación directa del trabajador

ETAPA 6. Ponderar todos los factores de riesgo evaluados y aplicación de matrices de

evaluación.
QUIEN ESTABLECE EL ORIGEN QUE DEBE SEGUIR LOS PASOS.
 Identificar uno a uno los factores de riesgos.
 Se debe multiplicar el dato.
 Se debe sacar el porcentaje de los valores.
 ETAPA 7. Comparar el peso relativo del factor de riesgo psicosocial al laboral
obteniendo en la matriz de toma de decisiones, con el punto de corte que se ha
establecido para dicho factor de la patología de estudio.
DECISION PESO RELATIVO DEL FACTOR DEL RIESGO LABORAL.

 Laboral
 común
 CONCLUSION

Es importante haber realizado esta actividad, es una forma sencilla y resumida que se logra
entender lo que se quiere dar a conocer en esta actividad. En las 7 fases dando una
presentación, que nos dice pasó a paso de etapa.
 BIBLIOGRAFIA
Protocolo para la determinación del origen de las patologías derivadas al estrés laboral.
Protocolo para la determinación del origen de patologías derivadas