YOUR SHOPPING NETWORK

LYCONET
COMPENSATION PLAN
(PIANO DEI RIMBORSI LYCONET)

19
. 2 0
Allegato 1: Accordo Lyconet per gli Independent Lyconet Marketer
. 0 3
Proprietario dei media ed editore:
0 7
Lyconet Italia Srl
E L
Viale del Lavoro 33
E D
37036 San Martino Buon Albergo, VR
N
REA VR-435170
S IO
R
VE
INDICE
I VARI TIPI DI ADERENTE 3

PANORAMICA SUL PROGRAMMA 4

CASHBACK WORLD PROGRAM 4

Cashback 4

Shopping Points 4

LYCONET MARKETING PROGRAM 5

Balance Program 5

Career Program 5

Diritto ai rimborsi 6

BALANCE PROGRAM 7

Rimborsi 7

Tipi di unità 7

INSERIMENTO NEL BALANCE PROGRAM 9

Categorie & Balance Program personale, nazionale, continentale ed internazionale 9

Balance Commission 10

Balance Bonus 10

Unità Bonus (Bonus Units) 11

Transfer Unit (passaggio alla categoria successiva) 13

Coach & Senior Coach Bonus 14

CAREER PROGRAM 16

Career Commission 17

Career Bonus 18

02
I VARI TIPI DI ADERENTE

IO

Aderenti diretti
DL1 DL2 DL3 DL4 DL5 DL6

C1 M2 C2 C3 M3 M4

Aderenti indiretti
C 1.1 M1 C 1.2 M 2.1 C 3.1 M 3.1 M 3.2 M 4.1
Lifeline

M 1.1
C = Customer
M = Marketer
C1/M3.1 C2/M3.1 DL = Direct Line

CLIENTE CASHBACK WORLD (CUSTOMER)

Si indicano come clienti di un Marketer tutti gli aderenti del Cashback World fino al prossimo Marketer, che non
hanno concluso alcun accordo con Lyconet e di conseguenza non esercitano l'attività di Marketer. Nella grafica
sopra riportata "C 1", "C 1.1", "C 1.2", "C 2", "C 3" e "C 3.1" sono i clienti (Customer) del Marketer "IO". Quindi "C 1 /
M 3.1" e "C 2 / M 3.1" sono clienti (Customer) del Marketer "M 3.1".

INDEPENDENT LYCONET MARKETER

Con Independent Lyconet Marketer (in breve "Marketer") si indica ogni aderente che, sulla base degli accordi
Lyconet, esercita la sua attività.

LYCONET SHOPPING ADVISOR

Si indicano come Shopping Advisor tutti i Marketer che non hanno ancora raggiunto un livello di carriera.

LYCONET PREMIUM MARKETER

Si indicano come Premium Marketer tutti i Marketer che hanno già raggiunto un livello di carriera. Lo Status di
"Premium Marketer" si mantiene finché resta in vigore l'accordo Lyconet del Marketer, anche se detto
Marketer non si trova ad alcun livello di carriera.

03
PANORAMICA
SUL PROGRAMMA
PROGRAM MARKETING
PROGRAM

ING PO
PP

IN
SHO

TS
CA
S H B AC
K
Valutazione degli SP nel Valutazione degli SP nel
Cashback Deals
Balance Program Career Program

Acquisti con Cashback

Card (presso le imprese
convenzionate CBW)

Acquisti online (presso le

imprese convenzionate
CBW)

Acquisti con i buoni (delle

imprese convenzionate
CBW)

Proposta di un programma di
fidelizzazione della clientela a
potenziali imprese convenzio-
nate del CBW

Promotions &
Incentives*

* Nell'ambito di offerte speciali (ad es. Welcome Bonus) Cashback World assegna, nell'ambito del Programma Fedeltà, degli Shopping Points che gli aderenti possono riscuotere
con i Deals.

CASHBACK WORLD
PROGRAM
Ogni Marketer registrato al Cashback World Program riceve, sulla base
delle Condizioni Generali di Contratto per gli aderenti Cashback World, i
seguenti vantaggi:
CASHBACK
Gli aderenti ricevono sotto forma di Cashback fino al 5% della
spesa ad ogni acquisto effettuato presso le imprese convenzionate
del Cashback World online e offline, ovvero le imprese che con
CA
S H B AC
K

i loro punti vendita e/o online shops partecipano al Cashback

World Program. Il Cashback viene accreditato sul conto corrente
dell'aderente.

ING POI
SHOPPING POINTS PP
NT
SHO

Gli aderenti accumulano Shopping Points (SP) ad ogni acquisto

S

effettuato presso le imprese convenzionate del Cashback World

online e offline, ovvero le imprese che con i loro punti vendita
e/o online shops partecipano al Cashback World Program. Questi
Shopping Points possono essere riscossi per acquistare interessanti
Shopping Point Deals.

04
LYCONET MARKETING
PROGRAM
Ogni Marketer partecipa al Lyconet Marketing Program. Questo
si compone del Balance Program e del Career Program. Il Lyconet
Marketing Program rende possibili per il Marketer rimborsi MARKETING PROGRAM
settimanali e/o mensili secondo gli accordi Lyconet. Valutazione
Valutazione
degli SP nel
degli SP nel
Balance
Career Program
Il calcolo dei rimborsi avviene all'interno delle settimane/dei mesi Program

di produzione. Una settimana di produzione va dal mercoledì Acquisti con Cashback

Card (presso le imprese
al martedì. I mesi di produzione (termini di scadenza) vengono convenzionate CBW)

comunicati ogni anno in anticipo. Si possono consultare su www. Acquisti online (presso le
imprese convenzionate
lyconet.com nell'area login al menu "I miei downloads". Un mese CBW)

di produzione consiste in 4 o 5 settimane di produzione. Acquisti con i buoni (delle

imprese convenzionate
CBW)

La base di calcolo per tutti i rimborsi del Lyconet Proposta di un programma di

fidelizzazione della clientela a
potenziali imprese convenzio-
Marketing Program è costituita dagli Shopping Points che nate del CBW

vengono valutati per il Balance Program e per il Career Program. Promotions &
Incentives**

** Nell'ambito di offerte speciali (ad es. Welcome Bonus) il Cashback

World Program assegna degli Shopping Points che gli aderenti del
Cashback World possono riscuotere con i Deals.

BALANCE PROGRAM
Gli Shopping Points derivanti dall'intero Shopping Network 50
SP
50
SP
50
SP
50
SP
50
SP
50
SP
50
SP
50
SP
50
SP
50
SP
50
SP
50
SP
50
SP
50
SP
50
SP
50
SP

di un Marketer (ovvero dalla sua intera lifeline - vedi grafico a

50 50 50 50 50 50 50 50
SP SP SP SP SP SP SP SP

pag. 3 - ed anche dai propri acquisti e/o ordini personali) validi 50 50 50 50

SP SP SP SP
per il Balance Program, vengono convertiti in unità (Units),
attribuiti settimanalmente ed inseriti nel Balance Program. Le
unità inserite possono comportare per il marketer dei rimborsi
settimanali. 50
SP
50
SP

50
SP

CAREER PROGRAM (RIMBORSO MENSILE)

Gli Shopping Points derivanti dall'intero Shopping Network di
un Marketer (ovvero dalla sua intera lifeline - vedi grafico a pag. 7 8
6
3 - ed anche dai propri acquisti e/o ordini personali) validi per 4 5 2.500.000

3 1.000.000

il Career Program, vengono accreditati mensilmente e calcolati 1 2 150.000

400.000

60.000
SENIOR AMBASSADOR
JUNIOR AMBASSADOR
SENIOR CONSULTANT

nel Programma Carriera (Career Program). In questo modo si

25.000
JUNIOR CONSULTANT

10.000
VICE PRESIDENT
AMBASSADOR
CONSULTANT

5.000
PRESIDENT

generano per il Marketer dei rimborsi mensili.

RIMBORSI CARRIERA RIMBORSI CARRIERA RIMBORSI CARRIERA RIMBORSI CARRIERA RIMBORSI CARRIERA RIMBORSI CARRIERA RIMBORSI CARRIERA RIMBORSI CARRIERA
€ 0,0250/SP € 0,0325/SP € 0,0375/SP € 0,0425/SP € 0,0475/SP € 0,0525/SP € 0,0575/SP € 0,0625/SP

CAREER BONUS CAREER BONUS CAREER BONUS CAREER BONUS CAREER BONUS CAREER BONUS CAREER BONUS
€ 200 € 400 € 1.000 2.400 € 6.400 € 16.000 € 40.000

05
 DIRITTO AI RIMBORSI
Il presupposto per poter ricevere i rimborsi del Lyconet Marketing Program è avere raggiunto il diritto ai rimborsi.
Per raggiungere il diritto ai rimborsi il Marketer deve aver raggiunto 50 Shopping Points validi per il balance
program nella settimana attuale + max. nelle 5 settimane precedenti. Vengono valutati gli Shopping Points dei
clienti/aderenti del Cashback World del Marketer e gli Shopping Points personali derivanti dai suoi acquisti
completamente pagati (presupposto: accettazione delle Condizioni Generali di Contratto per gli aderenti del
Cashback World) o dai suoi ordini.

Se il Marketer raggiunge i 50 SP tramite i criteri sopra menzionati ottiene il diritto ai rimborsi per la
settimana corrente + le successive 5 settimane.

ESEMPIO 1:
Settimana 1 9
Settimana 2 7 ESEMPIO 2:
Settimana 3 16
Settimana 4 8 Settimana 1 30
Settimana 5 0 Settimana 2 15
Settimana 6 SETTIMAN
ATTUALE
A
10 Settimana 3 SETTIMAN
ATTUALE
A
5
Settimana 7 - Settimana 4 -
Settimana 8 - Settimana 5 -
Settimana 9 - Settimana 6 -
Settimana 10 - Settimana 7 -
Settimana 11 - Settimana 8 -

Se il Marketer non ha il diritto ai rimborsi non avrà diritto a ricevere nessuna provvigione.

ESEMPIO: DIRITTO AI RIMBORSI

Bonus Unit
Balance Commission Career Commission Coach & Senior Coach
Settimana di produzione Diritto ai rimborsi Transfer Unit
Balance Bonus Career Bonus Bonus

Settimana 1
Settimana 2
Settimana 3
Settimana 4
Settimana 5
Settimana 6
Settimana 7
Settimana 8

06
BALANCE
PROGRAM
PROGRAM MARKETING
PROGRAM

ING PO
PP

IN
SHO

TS
CA
S H B AC
K Valutazione degli SP nel
Cashback Deals Valutazione degli SP nel
Career Program
Balance Program
Acquisti con Cashback
Card (presso le imprese
convenzionate CBW)

Acquisti online (presso le

imprese convenzionate
CBW)

Acquisti con i buoni (delle

imprese convenzionate
CBW)

Proposta di un programma di
fidelizzazione della clientela a
potenziali imprese convenzio-
nate del CBW

Promotions &
Incentives**

**Nell'ambito di offerte speciali (ad es. Welcome Bonus) Cashback World assegna, nell'ambito del
Programma Fedeltà, degli Shopping Points che gli aderenti possono riscuotere con i Deals.

RIMBORSI
Gli Shopping Points derivanti dall'intero Shopping Network di un Marketer (ovvero dalla sua intera lifeline - vedi
grafico a pag. 3 - ed anche dai propri acquisti e/o ordini personali) validi per il Balance Program, vengono convertiti
in unità (Units), attribuiti settimanalmente ed inseriti nel Balance Program. Vengono inoltre rimborsate al Marketer
le Bonus Units (unità bonus) e le Transfer Units (passaggi alla categoria successiva). Le unità inserite possono
comportare per il marketer i seguenti rimborsi settimanali:

• BALANCE COMMISSION • BALANCE BONUS • COACH & SENIOR COACH BONUS

Questi rimborsi si ottengono sulla base delle unità registrate nel Balance Program come di seguito descritto:

TIPI DI UNITÀ:
I diversi tipi di unità risultano dagli Shopping Points valutati per il Balance Program:

50
50 SP SP = 1 UNITÀ NELLA BALANCE CATEGORY 1

150
50
150 SP SP = 1 UNITÀ NELLA BALANCE CATEGORY 2

400 SP 400 = 1 UNITÀ NELLA BALANCE CATEGORY 3

SP

1.200 SP 1200 = 1 UNITÀ NELLA BALANCE CATEGORY 4

SP

4.000 SP 4000 = 1 UNITÀ NELLA BALANCE CATEGORY 5

SP

07
 Unità personali: si generano dagli Shopping Points derivanti dagli acquisti personali e/o dagli ordini
effettuati dal Marketer.

Le Bonus Units, che vengono attribuite per il Balance Program, si generano quando un'unità inserita (di
qualsiasi tipo) raggiunge il numero necessario di unità inserite di seguito ad essa* (a sinistra/a destra). Le
Bonus Units si generano nelle categorie dalla 1 alla 5 e vengono messe a disposizione del Marketer per tutta
la durata degli accordi di contratto con Lyconet (vedi pagg. 12 e 13).

* Unità inserite di seguito: sono tutte le unità inserite nella relativa Balance Category ovvero unità personali, unità clienti e unità di tutti i Coaching Levels,
Bonus Units e Transfer Units che seguono ogni unità del Marketer.

Transfer Units (passaggi alla categoria successiva): si generano nel Balance Program quando un'unità
inserita raggiunge il numero necessario di unità inserite di seguito ad essa* (a sinistra/a destra). Le Tranfer
Units si generano nelle categorie dalla 1 alla 4 e vengono messe a disposizione del Marketer per tutta la
durata degli accordi di contratto con Lyconet nella Balance Category successiva alla Balance Category in cui
si sono generate (vedi pagg. 14 e. 15).

SP Unità clienti (Customer Units): si generano dagli Shopping Points degli acquisti/ordini dei clienti del
Marketer (aderenti del Cashback World nella Lifeline di un Marketer fino al Marketer successivo).

50 50 50 50 50 50 50 50 50 50 50 50 50 50 50 50
SP SP SP SP SP SP SP SP SP SP SP SP SP SP SP SP

La PRIMA e l' UNDICESIMA UNITÀ CLIENTE come in seguito ogni DECIMA UNITÀ 50
SP
50
SP
50
SP
50
SP
50
SP
50
SP
50
SP
50
SP

CLIENTE vengono messe a disposizione del Marketer che ha il diritto ai

50 50 50 50
rimborsi durante il contratto Lyconet (come unità personali). SP SP SP SP

Unità di un Marketer in Coaching Level 1 (per il Marketer ovvero il Coach):

50 50
si generano dagli Shopping Points derivanti da acquisti/ordini personali +35
SP
+35 +35
SP
+35

del Marketer in Coaching Level 1 e dagli acquisti/ordini effettuati dai suoi +35
50
+35

SP
clienti.

IO

Coaching
Level 1

C1 CC2
2 CC3
2 M1 M
M22 M
M33 M4
Coaching
Level 2

C 1.1
C 1.1 1.2
C 1.1
C C 3.1 M 1.1
M 1.1 M 2.1 M 3.1 M 3.2 M 4.1
C = Customer
M = Marketer

Unità di un Marketer in Coaching Level 2 (per il Marketer ovvero il Senior Coach) o più in profondità: si
generano dagli Shopping Points derivanti da acquisti/ordini personali del Marketer in Coaching Level 2 o più
in profondità e dagli acquisti/ordini effettuati dai suoi clienti.

Unità di un Marketer al di fuori della lifeline: si generano dagli Shopping Points derivanti da acquisti/ordini
personali del Marketer al di fuori della lifeline e dagli acquisti/ordini effettuati dai suoi clienti.

08
INSERIMENTO NEL
BALANCE PROGRAM
La prima unità di un Marketer da inserire nel Balance Program personale viene inserita in ogni Balance Category
(ovvero nelle Balance Categories dalla 1 alla 5) sempre di seguito ad un'unità del Coach ovvero del Senior Coach.
Questa unità costituisce il punto di partenza in ogni Balance Category da cui vengono poi inserite tutte le altre
unità del Marketer e della sua Lifeline.

Tutte le unità attribuibili vengono inserite settimanalmente. Le unità nel Balance Program personale vengono
inserite a due a due, ovvero ad ogni unità inserita possono essere fatte seguire altre due unità. Nei Balance
Program nazionali, continentali e internazionali le unità vengono inserite sempre in modo lineare.

CATEGORIE & BALANCE PROGRAM PERSONALE, NAZIONALE,

CONTINENTALE E INTERNAZIONALE
All'interno del Balance Program si differenzia tra Balance Category dalla 1 alla 5 e tra Balance personale, nazionale,
continentale e internazionale.

BALANCE PERSONALE:
Nel Balance Personale vengono inserite le unità personali, le unità dei clienti e le unità di tutti i Coaching Levels del
Marketer, della sua Lifeline nonché le Transfer Units (passaggi alla categoria successiva).

BALANCE NAZIONALE: Qui vengono inserite le unità bonus nazionali di tutti i Marketer di una nazione così come
tutte le Transfer Units (passaggi alla categoria successiva). Attraverso la cooperazione nazionale tutti i Marketer
possono trarre vantaggio dai volumi dello shopping della nazione.

BALANCE CONTINENTALE:
Qui vengono inserite le unità bonus continentali di tutti i Marketer di un continente così come tutte le Transfer
Units (passaggi alla categoria successiva). Attraverso la cooperazione continentale tutti i Marketer possono trarre
vantaggio dai volumi dello shopping del continente.

BALANCE INTERNAZIONALE:
Qui vengono inserite le unità bonus internazionali di tutti i Marketer di tutte le nazioni così come tutte le Transfer
Units (passaggi alla categoria successiva) Attraverso la cooperazione internazionale tutti i Marketer possono trarre
vantaggio dai volumi dello shopping internazionale.

BALANCE CATEGORY 1-5

50
SP
50
SP
50
SP
50
SP
50
SP
50
SP
50
SP
50
SP
50
SP
50
SP
50
SP
50
SP
50
SP
50
SP
50
SP
50
SP NU NU NU NU NU NU NU NU NU NU NU NU NU NU NU NU CU CU CU CU CU CU CU CU CU CU CU CU CU CU CU CU IU IU IU IU IU IU IU IU IU IU IU IU IU IU IU IU

50 50 50 50 50 50 50 50
SP SP SP SP SP SP SP SP NU NU NU NU NU NU NU NU CU CU CU CU CU CU CU CU IU IU IU IU IU IU IU IU

50 50 50 50
SP SP SP SP NU NU NU NU CU CU CU CU IU IU IU IU

50 50
SP SP NU NU CU CU IU IU

50 50 50 50
SP SP SP SP

BALANCE BALANCE BALANCE BALANCE

PERSONALE NAZIONALE CONTINENTALE INTERNAZIONALE

09
 BALANCE COMMISSION
La Balance Commission viene calcolata
Periodo di calcolo:
ogni settimana BALANCE COMMISSION
settimanalmente sulla base delle unità inserite nel Base per il calcolo:
Unità inserite
periodo di calcolo. Il Marketer può ricevere la Balance

=
Commission in base alle seguenti unità: Requisito:
Diritto ai rimborsi

Balance Commission Rimborso sotto forma di:

Unità personale
Accredito sul conto
corrente 3 3
Bonus Unit
Transfer Unit (passaggio
alla categoria successiva)

Si ha diritto alla Balance Commission quando un'unità personale, una Bonus Unit oppure una Transfer Unit (pas-
saggio alla categoria successiva) del Marketer ha raggiunto il numero previsto di unità inserite di seguito ad essa (a
sinistra/a destra). La tabella mostra le unità successive necessarie della relativa Balance Category (BC) e la Balance
Commission risultante:

3/3 5/5 10 / 10 15 / 15 20 / 20 25 / 25
a sinistra/a a sinistra/a a sinistra/a a sinistra/a a sinistra/a a sinistra/a
destra destra destra destra destra destra
BC 1 €6 € 10 € 14 € 22 € 26 € 32
BC 2 € 18 € 30 € 42 € 66 € 78 € 96

BC 3 € 60 € 100 € 140 € 220 € 260 € 320

BC 4 € 180 € 300 € 420 € 660 € 780 € 960

BC 5 € 600 € 1.000 € 1.400 € 2.200 € 2.600 € 3.200

BALANCE BONUS Periodo di calcolo

BALANCE BONUS
ogni settimana
Il Balance Bonus viene calcolato settimanalmente
sulla base delle unità inserite nel periodo di calcolo. Base per il calcolo:
Unità inserite
Il Marketer può ricevere il Balance Bonus in base alle

=
seguenti unità: Requisito:
Diritto ai rimborsi

Balance Bonus Rimborso sotto forma di:

Buoni
Unità personale

Bonus Unit
Transfer Unit (passaggio
alla categoria successiva)

Si ha diritto al Balance Bonus quando un'unità personale del Marketer ha raggiunto il numero previsto di unità in-
serite di seguito ad essa (a sinistra/a destra). La tabella mostra le unità successive necessarie della relativa Balance
Category (BC) e il Balance Bonus risultante:

25 / 25 30 / 30 35 / 35
a sinistra/a destra a sinistra/a destra a sinistra/a destra
BC 1 – – 300

BC 2 – € 700 –

BC 3 € 1.300 – –

BC 4 € 4.000 – –

BC 5 € 13.000 – –

10
 BONUS UNIT Periodo di calcolo:
ogni settimana
Le unità bonus vengono calcolate settimanalmente
Base per il calcolo:
BONUS UNITS
sulla base delle unità inserite nel periodo di calcolo e
Unità inserite
vengono messe a disposizione del Marketer per tutta
la durata degli accordi di contratto con Lyconet. Il Requisito:
Diritto ai rimborsi
Marketer può ricevere Bonus Unit in base alle seguenti
unità: Inserimento:
Balance Nazionale
Balance Continentale
Bonus Unit Balance Internazionale

Unità personale

Bonus Unit
Transfer Unit (passaggio
alla categoria successiva)

Si ha diritto alle unità bonus quando un'unità personale, una Bonus Unit oppure una Transfer Unit (passaggio alla
categoria successiva) del Marketer ha raggiunto il numero previsto di unità inserite di seguito ad essa. La seguente
tabella e i grafici mostrano le unità successive necessarie il cui numero è identico in ogni Balance Category, le unità
bonus da esse risultanti ed il loro inserimento.

INSERIMENTO DELLE UNITÀ BONUS GENERATE DA UNITÀ INSERITE NEL BALANCE PERSONALE

Ogni unità inserita nel 5/5 10 / 10 15 / 15 20 / 20

Balance personale con il
a sinistra/a destra a sinistra/a destra a sinistra/a destra a sinistra/a destra
numero previsto di unità
successive (a sinistra/a Bonus Unit: Bonus Unit: Bonus Unit: Bonus Unit:
destra) Balance Nazionale Balance Continentale Balance Internazionale Balance Nazionale

15/15

10/10

20/20
5/5
BU BU BU BU

50 50 50 50 50 50 50 50 50 50 50 50 50 50 50 50 NU NU NU NU IU IU IU IU
SP SP SP SP SP SP SP SP SP SP SP SP SP SP SP SP NU NU NU NU NU NU NU NU NU NU NU NU CU CU CU CU CU CU CU CU CU CU CU CU CU CU CU CU IU IU IU IU IU IU IU IU IU IU IU IU

50 50 50 50 50 50 50 50
SP SP SP SP SP SP SP SP NU NU NU NU NU NU NU NU CU CU CU CU CU CU CU CU IU IU IU IU IU IU IU IU

50
SP
50
SP
50
SP
50
SP NU NU NU NU CU CU CU CU IU IU IU IU

50
SP
50
SP
NU NU CU CU IU IU

50 50 50
50
SP
BU
SP BU
SP BU
SP

Balance Balance Balance Balance

Personale Nazionale Continentale Internazionale

11
INSERIMENTO DELLE UNITÀ BONUS GENERATE DA UNITÀ INSERITE NEL BALANCE NAZIONALE

Ogni unità inserita nel 5/5 10 / 10 15 / 15 20 / 20

Balance nazionale con il a sinistra/a destra a sinistra/a destra a sinistra/a destra a sinistra/a destra
numero previsto di unità
successive (a sinistra/a Bonus Unit: Bonus Unit: Bonus Unit: Bonus Unit:
destra) Balance Nazionale Balance Nazionale Balance Nazionale Balance Nazionale

5/5 BU
National Bonus Units: Le unità bonus nazionali
NU NU NU NU NU NU NU NU NU NU NU NU NU NU NU NU
vengono inserite nel rispettivo Balance nazionale da
10/10 BU NU NU NU NU NU NU NU NU sinistra a destra.
NU NU NU NU

ESEMPIO: Se il Lyconet Marketer è italiano, le sue unità

15/15 BU bonus vengono inserite nel Balance italiano.
NU NU

50
BU
SP

20/20 BU Balance Nazionale

INSERIMENTO DELLE UNITÀ BONUS GENERATE DA UNITÀ INSERITE NEL BALANCE CONTINENTALE

Ogni unità inserita nel Ba- 5/5 10 / 10 15 / 15 20 / 20

lance continentale con il a sinistra/a destra a sinistra/a destra a sinistra/a destra a sinistra/a destra
numero previsto di unità
successive (a sinistra/a Bonus Unit: Bonus Unit: Bonus Unit: Bonus Unit:
destra) Balance Continentale Balance Continentale Balance Continentale Balance Continentale

5/5 BU
Continental Bonus Units: Le unità bonus continentali
vengono inserite nel rispettivo Balance continentale da
CU CU CU CU CU CU CU CU CU CU CU CU CU CU CU CU

10/10 BU CU CU CU CU CU CU CU CU

sinistra a destra.
CU CU CU CU

ESEMPIO: Se il Lyconet Marketer è thailandese, la Bonus

15/15 BU
Unit continentale verrà inserita nel Balance asiatico.
CU CU

50
BU
SP

20/20 BU Balance Continentale

INSERIMENTO DELLE UNITÀ BONUS GENERATE DA UNITÀ INSERITE NEL BALANCE INTERNAZIONALE

Ogni unità inserita nel Ba- 5/5 10 / 10 15 / 15 20 / 20

lance internazionale con il a sinistra/a destra a sinistra/a destra a sinistra/a destra a sinistra/a destra
numero previsto di unità
successive (a sinistra/a Bonus Unit: Bonus Unit: Bonus Unit: Bonus Unit:
destra) Balance Internazionale Balance Internazionale Balance Internazionale Balance Internazionale

5/5 BU
International Bonus Units: Le unità bonus internazionali
IU IU IU IU IU IU IU IU IU IU IU IU IU IU IU IU

10/10 BU IU IU IU IU IU IU IU IU vengono inserite per tutti i Lyconet Marketer del

mondo nel balance internazionale da sinistra a destra.
IU IU IU IU

15/15 BU
IU IU

50
BU
SP

20/20 BU Balance Internazionale

12
Si ha diritto alla Balance Commission quando un'unità bonus inserita del Marketer ha raggiunto il numero previsto
di unità inserite di seguito ad essa (a sinistra/a destra). La tabella mostra una panoramica delle unità successive
necessarie della rispettiva Balance Category (BC) e la Balance Commission risultante per le unità bonus:

3/3 5/5 10 / 10 15 / 15 20 / 20 25 / 25
a sinistra/a destra a sinistra/a destra a sinistra/a destra a sinistra/a destra a sinistra/a destra a sinistra/a destra

BC 1 €6 € 10 € 14 € 22 € 26 € 32

BC 2 € 18 € 30 € 42 € 66 € 78 € 96

BC 3 € 60 € 100 € 140 € 220 € 260 € 320

BC 4 € 180 € 300 € 420 € 660 € 780 € 960

BC 5 € 600 € 1.000 € 1.400 € 2.200 € 2.600 € 3.200

Dalle unità bonus si generano passaggi alla categoria successiva (Transfer Units) e ulteriori unità bonus. Le unità
bonus non generano il rimborso Balance Bonus.

TRANSFER UNITS (PASSAGGI

ALLA CATEGORIA SUCCESSIVA)
Periodo di calcolo:
ogni settimana
TRANSFER UNIT
Le Transfer Units vengono calcolate settimanalmente
Base per il calcolo:
(PASSAGGIO ALLA
sulla base delle unità inserite nel periodo di calcolo Unità inserite CATEGORIA SUCCESSIVA)
e vengono messe a disposizione del Marketer per
Requisito:
tutta la durata degli accordi di contratto con Lyconet. Diritto ai rimborsi
Il Marketer può ricevere Transfer Units in base alle
Inserimento:
seguenti unità: inserimento nella Balance
Category successiva
Transfer Unit (passaggio alla
categoria successiva)

Unità personale

Bonus Unit
Transfer Unit (passaggio
alla categoria successiva)

Si ha diritto alle Transfer Units quando un'unità personale, una Bonus Unit oppure una Transfer Unit (passaggio
alla categoria successiva) del Marketer ha raggiunto il numero previsto di unità inserite di seguito ad essa (a
sinistra e a destra). La seguente tabella ed i grafici mostrano una panoramica sulle unità successive necessarie,
sulle Transfer Units risultanti e sulle modalità del loro inserimento.

25 / 25 30 / 30 35 / 35
a sinistra/a destra a sinistra/a destra a sinistra/a destra

Transfer Unit (passaggio alla

BC 1 – –
categoria successiva) in BC 2
Transfer Unit (passaggio alla
BC 2 – –
categoria successiva) in BC 3
Transfer Unit (passaggio alla
BC 3 – –
categoria successiva) in BC 4
Transfer Unit (passaggio alla
BC 4 – –
categoria successiva) in BC 5

BC 5 – – –

13
INSERIMENTO DELLE TRANSFER UNIT Balance Personale Balance Nazionale
(PASSAGGI ALLA CATEGORIA SUCCESSIVA)
50 50 50 50 50 50 50 50 50 50 50 50 50 50 50 50
SP SP SP SP SP SP SP SP SP SP SP SP SP SP SP SP NU NU NU NU NU NU NU NU NU NU NU NU NU NU NU NU

50 50 50 50 50 50 50 50
SP SP SP SP SP SP SP SP NU NU NU NU NU NU NU NU

• Le Transfer Units che si sono generate nel Balance

50 50 50 50
SP SP SP SP NU NU NU NU

personale vengono inserite nella categoria successiva

del Balance personale.
50 50
BC1 NU NU BC1
• Le Transfer Units che si sono generate nel Balance
SP SP

nazionale vengono inserite nella categoria successiva

50 50
BU
35 35
SP SP
35 35
del Balance nazionale.
TU TU
• Le Transfer Units che si sono generate nel Balance
continentale vengono inserite nella categoria
successiva del Balance continentale.
150 150 150 150 150 150 150 150 50
150 50
150 50
150 50
150 50
150 50
150 50
150 50
150 NU NU NU NU
SP SP SP SP NU NU NU NU NU NU NU NU NU NU NU NU

• Le Transfer Units che si sono generate nel Balance

SP SP SP SP SP SP SP SP SP SP SP SP

150 150 150 150 150 150 150 150

SP SP SP SP SP SP SP SP NU NU NU NU NU NU NU NU

internazionale vengono inserite nella categoria 150

SP
150
SP
150
SP
150
SP NU NU NU NU

successiva del Balance internazionale.

150
SP
150
SP BC 2 NU NU BC 2
50
30 BU
30
150
50
30 SP
30 SP

Si ha diritto alla Balance Commission quando una Transfer Unit del Marketer ha raggiunto il numero previsto
di unità inserite di seguito ad essa (a sinistra/a destra). La tabella mostra una panoramica delle unità successive
necessarie della rispettiva Balance Category (BC) e la Balance Commission risultante per le Transfer Units.

3/3 5/5 10 / 10 15 / 15 20 / 20 25 / 25
a sinistra/a destra a sinistra/a destra a sinistra/a destra a sinistra/a destra a sinistra/a destra a sinistra/a destra

BC 1 – – – – – –

BC 2 € 18 € 30 € 42 € 66 € 78 € 96

BC 3 € 60 € 100 € 140 € 220 € 260 € 320

BC 4 € 180 € 300 € 420 € 660 €780 € 960

BC 5 € 600 € 1.000 € 1.400 € 2.200 € 2.600 € 3.200

Dalle Transfer Units si generano Bonus Units ed ulteriori Transfer Units. Le Transfer Units non generano il
rimborso Balance Bonus.

COACH &
SENIOR COACH BONUS
Periodo di calcolo:
ogni settimana COACH & SENIOR COACH
Base per il calcolo:
BONUS
Il Coach & Senior Coach Bonus viene calcolato
Balance Commission dei
settimanalmente sulla base delle unità inserite nel Coaching Level 1 + 2
periodo di calcolo e dalla Balance Commission da
Requisito:
queste risultante. Il Marketer può ricevere il Coach e/o Diritto ai rimborsi
il Senior Coach Bonus sui seguenti rimborsi generati 5%
Rimborso sotto forma di: 20%
nei Coaching Level 1 e Coaching Level 2: Accredito sul conto
corrente

COACH &
SENIOR COACH BONUS

Balance Commission
Balance Bonus

Si ha diritto al Coach & Senior Coach Bonus quando i Marketer diretti (Coaching Level 1) ricevono Balance
Commissions e/o quando i Marketer indiretti (Coaching Level 2) ricevono Balance Commissions.

14
IL MARKETER RICEVE I SEGUENTI COACH & SENIOR COACH BONUS:

La base di calcolo per il Coach Bonus è la somma delle Balance Commissions di tutti i Marketer diretti (Coaching
Level 1) all'interno di una settimana di produzione. Sulla base di questo calcolo Lyconet attribuisce al Marketer il
20% di Coach Bonus.

La base di calcolo per il Senior Coach Bonus è la somma delle Balance Commissions di tutti i Marketer indiretti
(Coaching Level 2) all'interno di una settimana di produzione. Sulla base di questo calcolo Lyconet attribuisce al
Marketer il 5% di Senior Coach Bonus.

ESEMPIO:
I vostri Marketer diretti (Coaching Level 1) ricevono questa settimana Balance Commission per un valore di €
1.000. Voi ricevete da Lyconet il 20% di Coach Bonus, ovvero € 200.

IO

Coach Bonus 20%

Coaching
Level 1

Senior Coach Bonus 5%

M1 M
M22 M
M33 M4
Coaching
Level 2

M 1.1
M 1.1 M 2.1 M 3.1 M 3.2 M 4.1
M = Marketer

I vostri Marketer indiretti (Coaching Level 2) ricevono questa settimana Balance Commission per un valore di
€ 5.000. Voi ricevete da Lyconet il 5% di Senior Coach Bonus, ovvero € 250.

Per tutti gli altri rimborsi generatisi nella Lifeline (vedi grafico a pagina 3) del Marketer non viene attribuito il Coach
& Senior Coach Bonus, ovvero né sul Balance Bonus, né su Career Commission, né su Career Bonus.

15
CAREER PROGRAM
MARKETING PRO-
PROGRAM GRAM

ING PO
PP

IN
SHO

TS
CA
S H B AC

K
Valutazione degli SP nel Valutazione degli SP nel
Cashback Deals Valutazione
Valutazione degli
degli SP SP
nelnel
Balance Program Career Program
Career
Career Program
Program
Acquisti con Cashback
Card (presso le imprese
convenzionate CBW)

Acquisti online (presso le

imprese convenzionate
CBW)

Acquisti con i buoni (delle

imprese convenzionate
CBW)

Proposta di un programma di
fidelizzazione della clientela a
potenziali imprese convenzio-
nate del CBW

Promotions &
Incentives**

** Nell'ambito di offerte speciali (ad es. Welcome Bonus) Cashback World assegna, nell'ambito del Programma Fedeltà, degli Shopping Points che gli aderenti possono
riscuotere con i Deals.

Gli Shopping Points derivanti dall'intero Shopping Network di un Marketer (ovvero dalla sua intera lifeline ed anche
dai propri acquisti e/o ordini personali) validi per il Career Program - secondo la regola del 50%, per la qualifica,
la conferma o il perfezionamento di un livello di carriera - vengono accreditati mensilmente e calcolati nel Career
Program.

Vengono valutati anche gli Shopping Points derivanti dai propri acquisti e/o ordini, gli Shopping Points dagli
acquisti e/o ordini dei clienti del Marketer come anche gli Shopping Points derivanti dagli acquisti e/o ordini dei
Marketer di tutti i Coaching Level e dei loro clienti. In questo modo si generano per il Marketer i seguenti rimborsi
mensili:

• CAREER COMMISSION • CAREER BONUS

7 8
6
5
3 4 1.000.000
2.500.000

1 2 150.000
400.000

60.000
SENIOR AMBASSADOR
JUNIOR AMBASSADOR
SENIOR CONSULTANT

25.000
JUNIOR CONSULTANT

10.000
VICE PRESIDENT
AMBASSADOR
CONSULTANT

5.000
PRESIDENT

RIMBORSI CARRIERA RIMBORSI CARRIERA RIMBORSI CARRIERA RIMBORSI CARRIERA RIMBORSI CARRIERA RIMBORSI CARRIERA RIMBORSI CARRIERA RIMBORSI CARRIERA
€ 0,0250/SP € 0,0325/SP € 0,0375/SP € 0,0425/SP € 0,0475/SP € 0,0525/SP € 0,0575/SP € 0,0625/SP

CAREER BONUS CAREER BONUS CAREER BONUS CAREER BONUS CAREER BONUS CAREER BONUS CAREER BONUS
€ 200 € 400 € 1.000 2.400 € 6.400 € 16.000 € 40.000

16
QUALIFICA/CONFERMA/MANTENIMENTO DI UN LIVELLO DI CARRIERA (CAREER LEVEL)

Per ricevere sia Career Commission che Career Bonus bisogna aver raggiunto il corrispondente livello di carriera.
Per raggiungere un livello di carriera, il Marketer deve aver prima qualificato il livello di carriera a cui mira e
confermarlo nel mese successivo.

1. QUALIFICA DI UN LIVELLO DI CARRIERA:

Se il Marketer raggiunge gli Shopping Points necessari per il livello di carriera a cui mira (in considerazione della
regola del 50%) nell'arco di un mese di produzione, il Marketer qualifica il relativo livello di carriera.

2. CONFERMA DI UN LIVELLO DI CARRIERA:

Se il Marketer raggiunge nuovamente gli Shopping Points necessari per il livello di carriera a cui mira (in
considerazione della regola del 50%) nel mese di produzione successivo, il Marketer conferma il relativo livello di
carriera.

ESEMPIO:
Per il livello di carriera 2 sono necessari 10.000 Shopping Points all'interno di un mese di produzione. Si
raggiungono i punti necessari nel mese di gennaio. In questo modo si qualifica il livello di carriera 2. A febbraio si
raggiungono nuovamente gli Shopping Points necessari – in questo modo si conferma il livello di carriera 2.

MANTENIMENTO DI UN LIVELLO DI CARRIERA:

Se il Marketer conferma un livello di carriera, questo viene mantenuto per i 6 mesi successivi. Se il Marketer,
nell'arco di questi 6 mesi, raggiunge nuovamente gli Shopping Points del livello di carriera mantenuto, manterrà
il relativo livello di carriera per altri 6 mesi. Se il Marketer, nell'arco di questi 6 mesi, NON raggiunge nuovamente
gli Shopping Points del livello di carriera mantenuto, manterrà il livello di carriera direttamente inferiore per altri 6
mesi.
10.000 SP
Nuova
Conferma Mantenimento del CL 2

Qualifica Conferma 1° mese 2° mese 3° mese 4° mese 5° mese 6° mese 7° mese 8° mese 9° mese

10.000 SP 10.000 SP Mantenimento del CL 2

REGOLA DEL 50%

Per la qualifica, la conferma o il mantenimento di un livello di carriera, vengono valutati max. il 50% degli Shopping
Points totali necessari di ogni linea diretta (vedi grafico a pagina 3). Gli Shopping Points personali del Marketer
come anche gli Shopping Points dei suoi clienti (vedi grafico a pagina 9) vengono valutati al 100%.

CAREER COMMISSION Periodo di calcolo:

La Career Commission viene calcolata mensilmente

ogni mese
CAREER
sulla base degli Shopping Points inseriti nel periodo di Base per il calcolo:
COMMISSION

/
Shopping Points
calcolo.
Requisito:
• diritto ai rimborsi
Si ha diritto alla Career Commission quando viene
• livello di carriera confermato o
confermato un livello di carriera, ed è valido per l'intera mantenuto
durata del mantenimento (6 mesi).
Rimborso sotto forma di:
Accredito sul conto corrente

Career Commission per ogni livello di carriera

Livello di
1 2 3 4 5 6 7 8
carriera
Career
Commission € 0,0250 € 0,0325 € 0,0375 € 0,0425 € 0,0475 € 0,0525 € 0,0575 € 0,0625
per Shopping per SP per SP per SP per SP per SP per SP per SP per SP
Point

17
La base di calcolo è costituita da tutti gli Shopping Points del Shopping Network, ovvero della Lifeline del Marketer
e dai suoi acquisti/ordini personali (senza la regola del 50%).

Vengono moltiplicati per il fattore relativo al livello di carriera confermato/mantenuto tutti gli Shopping Points
derivanti dai propri acquisti e/o ordini, dagli acquisti e/o ordini dei clienti come anche gli Shopping Points dagli
acquisti e/o ordini di tutti i Marketer (senza livello di carriera) della Lifeline e dei loro clienti (Career Commission
moltiplicato per il numero degli Shopping Points).

Gli Shopping Points derivanti dagli acquisti/ordini dei Marketer di una linea diretta che si trovano in un livello di
carriera (confermato o mantenuto), vengono moltiplicati per un fattore ridotto (differenza dei fattori relativi ai due
livelli di carriera); il fattore del livello di carriera inferiore viene sottratto dal fattore del livello di carriera superiore.

Gli Shopping Points personali e gli Shopping Points dei clienti del Marketer vengono rimborsati sulla base del
calcolo del livello di carriera attuale (confermato/mantenuto).

ESEMPIO: avete qualificato nel mese precedente il livello di carriera

7 8
3 ed avete ora raggiunto di nuovo 25.000 Shopping Points insieme
6
4 5
al vostro shopping network. In questo modo avete confermato il
2.500.000

3
livello di carriera 3.
1.000.000

1 2 Un Marketer del vostro network, da voi segnalato, ha raggiunto

grazie
150.000
al vostro aiuto il livello di carriera 1.
400.000

Vice President International Bonus

60.000

SENIOR AMBASSADOR
JUNIOR AMBASSADOR

PRESIDENT International Bonus

SENIOR CONSULTANT

25.000
Gli Shopping Points da questa linea diretta verranno così rimborsati
JUNIOR CONSULTANT

10.000
AMBASSADOR
CONSULTANT

5.000 moltiplicati per un fattore di € 0,0125 per ogni Shopping Point.

RIMBORSI CARRIERA € RIMBORSI CARRIERA € RIMBORSI CARRIERA €
Questi € 0,0125RIMBORSI
RIMBORSI CARRIERA €
risultano
CARRIERA €
dallaRIMBORSI
differenza
CARRIERA € traRIMBORSI
il fattore
CARRIERA €
del livello di
RIMBORSI CARRIERA €
0,0425/SP 0,0475/SP 0,0525/SP 0,0575/SP 0,0625/SP
carriera 3 da voiCAREER
acquisito e quello del livello CAREER
di carriera 1 del vostro
0,0250/SP 0,0325/SP 0,0375/SP

CAREER BONUS CAREER BONUS CAREER BONUS BONUS CAREER BONUS BONUS CAREER BONUS
€ 200 € 400 € 1.200
Marketer. € 3.000 € 8.000 € 20.000 € 50.000

CAREER BONUS Periodo di calcolo:

ogni mese
Il Career Bonus viene calcolato mensilmente sulla base
degli Shopping Points inseriti nel periodo di calcolo. Base per il calcolo: CAREER BONUS
Shopping Points che vengno
valutati per il Career Program
Il diritto al Career Bonus si ha per ogni mese in cui
Requisito:
viene raggiunto il numero necessario di Shopping diritto ai rimborsi
Points (in considerazione della regola del 50%) per la livello di carriera confermato
conferma di un livello di carriera. Rimborso sotto forma di:
Accredito sul conto corrente
La base di calcolo è costituita da tutti gli Shopping
Points dello Shopping Network, ovvero della Lifeline del
Marketer e dai suoi acquisti/ordini personali.

La seguente tabella mostra gli Shopping Points necessari ed il rispettivo valore del Career Bonus:

Career Bonus per ogni livello di carriera

Livello di car-
1 2 3 4 5 6 7 8
riera
SP necessari 5.000 10.000 25.000 60.000 150.000 400.000 1.000.000 2.500.000
Career Bonus – € 200 € 400 € 1.000 € 2.400 € 6.400 € 16.000 € 40.000

18