COMUNICAÇÃO AO ARGUIDO DA NOTA DE CULPA

GRÁFICA PORTUGAL, Lda

Morada

Exmo. Senhor António Silva

Morada

Registada com Aviso de Recepção

Local e data

Exmo. Senhor

Em face da gravidade do seu comportamento, que constitui justa causa de despedimento nos
termos previstos nos nºs 1 e 2, alínea i) do art. 351º do Código do Trabalho, venho comunicar a
intenção da Gerência da GRÁFICA PORTUGAL, Lda de proceder ao seu despedimento após a
conclusão do procedimento disciplinar em curso, de harmonia com o disposto no nº 1 do art.
353º do supracitado Código.1

Finalmente, junto envio, em anexo, a NOTA DE CULPA, para responder, querendo, no prazo de
dez dias úteis. Durante este prazo, poderá consultar o processo disciplinar na sede da
empresa.2

Sem mais, subscrevo-me, com os meus cumprimentos.

O Instrutor,

1 Deve ser comunicada a intenção de despedimento sob pena de invalidade do procedimento (al. b) do
nº 2 do art. 382º do CT).

2 Se a arguente não for uma microempresa (até 9 trabalhadores), a nota de culpa deve ser, também,
remetida à comissão de trabalhadores e ao sindicato do arguido, se este for representante sindical ( nº 2
do art. 353º e nº 1 do art. 358º do CT).