INSTITUTO MEXICANO DEL SEGURO SOCIAL

DIRECCIÓN DE PRESTACIONES MÉDICAS

DIVISIÓN DE PROYECTOS ESPECIALES EN SALUD
UNIDAD DEL PROGRAMA IMSS - PROSPERA

CONVOCATORIA

El Instituto Mexicano del Seguro Social, a través de la Dirección de Prestaciones Médicas, tiene
entre sus líneas de acción el distinguir al personal Médico que se destaca por brindar Atención de
Calidad con actitud humanista, a los que realizan eficientemente sus funciones administrativas
con sentido profesional; así como a los que continúan superándose en actividades de Educación
Continua, Docentes y de Investigación, contribuyendo a mejorar los servicios institucionales a
favor de la población derechohabiente y en el ámbito rural.

Por este motivo, se les invita a participar en el

“Programa de Reconocimiento a la Atención de Calidad de Médicos, Estomatólogos y
Cirujanos Máxilo-faciales de Base y Confianza” (PRACMED), año a evaluar 2016.

EL RECONOCIMIENTO CONSTA DE UN DIPLOMA Y UN ESTÍMULO ECONÓMICO POR LA

CANTIDAD DE $ 10,000 (DIEZ MIL PESOS 00/100 M.N.) MENOS IMPUESTOS, PARA CADA
GANADOR.

BASES GENERALES POR CATEGORIA PARTICIPANTE

1. Médicos y Estomatólogos de Base en Unidades Médicas de Primer y Segundo Nivel de

Atención (UMR y HR).

Requisitos:

 Ser médico de base en Unidades Médicas de Primer y Segundo Nivel de Atención del
Programa IMSS - PROSPERA.
 Tener nombramiento de cualquiera de las diferentes categorías de personal médico de
base: médicos generales, médicos familiares y no familiares y estomatólogos.
 Antigüedad en la institución mínima de 3 años efectiva en la 2ª. quincena de noviembre del
año 2016.
 Tener como mínimo un año de adscripción en la Unidad Médica Rural u Hospital Rural,
a la 2ª. quincena de noviembre del 2016.
 Los interesados deberán tener un año como mínimo, en la categoría que les
corresponda participar.
 Para el momento de la asignación de los premios económicos, los interesados deberán
estar vigentes en la nómina de trabajadores activos, no se podrá asignar el premio
económico a personal jubilado.
 Presentar original y copia legible del tarjetón de pago de la 2ª. quincena del mes
noviembre del año 2016.
 Auto-registro en línea: lo cual implica que el interesado acepta las bases establecidas en
el Programa.
 Es responsabilidad del participante el llenado correcto de su información.
  Cumplir con los criterios de asiduidad: correspondientes a la 2ª quincena del mes de
noviembre del año 2016.
 Evaluaciones Requeridas:
 Evaluación de la Atención de Calidad.
 Evaluación del Desempeño Clínico, a través de indicadores seleccionados.
 Evaluación Curricular: con la productividad realizada dentro de la institución
en los aspectos de educación médica continua, docencia e investigación “del
año a evaluar”.

2. Médicos de Confianza de Unidades Médicas de Segundo Nivel de Atención (HR).

Requisitos:
 Ser médico de confianza de Unidades Médicas de Segundo Nivel de Atención (HR) del
Programa IMSS - PROSPERA.
 Tener nombramiento de: Director de Hospital Rural, Gestor de Calidad y Educación en
Salud en Hospital Rural, Coordinador de Vigilancia Epidemiológica en Hospital Rural.
 Antigüedad en la institución mínima de 3 años efectiva en la 2ª. quincena de
noviembre del año 2016.
 Tener como mínimo un año de adscripción en el hospital rural.
 Los interesados deberán tener un año como mínimo, en la categoría que les corresponda
participar.
 Para el momento de la asignación de los premios económicos, los interesados deberán
estar vigentes en la nómina de trabajadores activos, no se podrá asignar el premio
económico a personal jubilado.
 Presentar original y copia legible del tarjetón de pago de la 2ª. quincena del mes
noviembre del año 2016.
 Auto-registro en línea, lo cual implica que el interesado acepta las bases establecidas en el
Programa.
 Cumplir con los criterios de asiduidad: correspondientes a la 2ª quincena del mes de
noviembre del año 2016.

 Evaluaciones Requeridas:
 Evaluación de la Atención de Calidad.
 Evaluación de la Gestión Directiva.
 Evaluación Curricular: con la productividad realizada dentro de la institución en los
aspectos de educación médica continua, docencia e investigación de enero a
diciembre del año a evaluar (2016).

3. Médicos de Confianza de Nivel Zonal, Regional o Delegacional.

Requisitos:
 Ser médico de Confianza del Programa IMSS - PROSPERA.
 Tener nombramiento de cualquier categoría de confianza dependiente del Programa
IMSS-PROSPERA.
 Antigüedad en la institución mínima de 3 años efectiva en la 2ª. quincena de noviembre
del 2016.
 Tener como mínimo un año de adscripción en la Unidad Administrativa (Delegación o
Región).
 Los interesados deberán tener un año como mínimo, en la categoría que les corresponda
participar.
  Para el momento de la asignación de los premios económicos, los interesados deberán
estar vigentes en la nómina de trabajadores activos, no se podrá asignar el premio
económico a personal jubilado.

 Presentar original y copia legible del tarjetón de pago de la 2ª quincena del mes noviembre
del año 2016.

 Auto-registro en línea, lo cual implica que el interesado acepta las bases establecidas en el
Programa.

 Cumplir con los criterios de asiduidad: correspondientes a la 2ª quincena del mes de

noviembre del año 2016.

 Evaluaciones Requeridas:
 Evaluación de la Gestión Directiva.
 Evaluación Curricular: con la productividad realizada dentro de la institución en los
aspectos de educación médica continua, docencia e investigación de enero a
diciembre del año a evaluar (2016).

4. INSCRIPCIONES.

 La emisión de la Convocatoria del Programa IMSS – PROSPERA será el lunes 3 de abril

del año 2017.
 Auto-registro de participantes en línea vía Intranet Institucional o Internet en
http://cvoed.imss.gob.mx sección “Programas de Reconocimiento Médico y Enfermeras”.
(no olvide imprimir su hoja de Auto-registro, es su comprobante de que concluyó
correctamente la inscripción y será solicitado en caso de inconformidad del
registro).

5. PERÍODO DE INSCRIPCIONES.

Del lunes 3 de Abril al viernes 16 de Junio del año 2017, a las 17:00 horas (no habrá
prórroga).

6. CRITERIOS DE DESEMPATE.

 Mayor antigüedad (años, quincenas, días).

 Menos horas de pases de entrada o salida.
 Menos horas de retardo.
 Menos días de incapacidad.
 Menos días de Licencia (sin goce de sueldo).
 Menos faltas acumuladas

EN CASO DE PERSISTIR EL EMPATE ENTRE LOS PARTICIPANTES, EL PRESIDENTE DEL

COMITÉ EVALUADOR EMITIRA SU VOTO DE CALIDAD, EL FALLO SERÁ INAPELABLE.