NUEVA TABLA DE ENFERMEDADES LABORALES DECRETO 1477 DEL 2014

FUNDACION CIDCA SST

FECHA: 21 NOVIEMBRE 2019

NATALY TORRES TIQUE

CLAUDIA ALEJANDRA ANGARITA HERNANDEZ

Enfermedad laboral: Aquella que es contraída como resultado de la exposición a factores de riesgo
inherentes a la actividad laboral o del medio en el que el trabajador se ha visto obligado a trabajar.

Se debe determinar en forma periódica las enfermedades que se consideran como laborales por lo
menos cada tres (3) años, atendiendo los estudios técnicos financiados por el Fondo Nacional de
Riesgos Laborales Consejo Nacional de Riesgos Laborales.

Se expidió en agosto 5 de 2014 el decreto 1477 de 2014 " la Tabla de Enfermedades Laborales",
dejando sin efectos la anterior Tabla contenida en el Decreto 2566 de 2009, que queda derogada
por el artículo 5 del nuevo decreto.

Artículo 1. Tabla de Enfermedades Laborales. tiene por objeto expedir la Tabla de

Enfermedades Laborales, que tendrá doble entrada:

agentes de riesgo, para facilitar la prevención de enfermedades en las actividades laborales, y

grupos de enfermedades, para determinar el diagnóstico médico en los trabajadores afectados.

Artículo 2. De la relación de causalidad. En los casos en que una enfermedad no figure en la

tabla de enfermedades laborales, pero se demuestre la relación de causalidad con los factores de
riesgo ocupacional, será reconocida como enfermedad laboral.

Artículo 3. Determinación de la causalidad. Para determinar la relación causa-efecto, se deberá

identificar:

 La presencia de un factor de riesgo en el sitio de trabajo en el cual estuvo expuesto el

trabajador, de acuerdo con las condiciones de tiempo, modo y lugar, teniendo en cuenta
criterios de medición, concentración o intensidad. En el caso de no existir dichas
mediciones, el empleador deberá realizar la reconstrucción de la historia ocupacional y de
la exposición del trabajador; en todo caso el trabajador podrá aportar las pruebas que
considere pertinentes.
 La presencia de una enfermedad diagnosticada médicamente relacionada causalmente
con ese factor de riesgo.

Artículo 4. Prestaciones económicas y asistenciales. A los trabajadores que presenten alguna de las
enfermedades laborales directas de las señaladas en la Sección II Parte A del Anexo Técnico que
forma parte integral del presente acto administrativo, se les reconocerán las prestaciones
asistenciales como de origen laboral desde el momento de su diagnóstico y hasta tanto no
establezca lo contrario la calificación en firme en primera oportunidad o el dictamen de las juntas
de calificación de invalidez.

Para el reconocimiento de las prestaciones asistenciales por parte de las Administradoras de

Riesgos Laborales, de las enfermedades enunciadas en la Sección II Parte B, se requiere la
calificación como de origen laboral en primera oportunidad o el dictamen de las Juntas de
Calificación de Invalidez y de conformidad con la normatividad vigente.
Parágrafo 1. Conforme al parágrafo 3 del artículo 5 de la Ley 1562 de 2012, en caso de presentarse
controversia sobre el origen de la enfermedad, las incapacidades temporales se pagarán al mismo
porcentaje estipulado por la normatividad vigente para el Régimen Contributivo del Sistema
General de Seguridad Social en Salud hasta tanto se dirima la controversia.

Artículo 5. Vigencia y derogatorias. El presente decreto rige a partir de la fecha de su publicación

y deroga el Decreto número 2566 de 2009.

AGENTES ETIOLÓGICOS FACTORES DE RIESGO OCUPACIONAL A TENER EN CUENTA PARA LA

PREVENCIÓN DE ENFERMEDADES LABORALES

AGENTE QUIMICO:

Un agente químico es cualquier elemento o compuesto químico; existen millones de productos

químicos, y muchos de ellos son peligrosos para nuestra salud. Podemos encontrarlos en forma de
sustancias simples (Ej. gasolina, cloro, ácido sulfúrico, amianto, etc.) o mediante mezclas o
disoluciones de dos o más sustancias.

AGENTES FISICOS:

Los agentes físicos son manifestaciones de la energía que pueden causar daños a las personas.
Tales manifestaciones son: La energía mecánica, en forma de ruido y vibraciones. La energía
calorífica, en forma de calor o frío. La energía electromagnética, en forma de radiaciones
(Infrarroja, ultravioleta, rayos x, láser, etc.).

AGENTES BIOLÓGICOS:

Es una enfermedad infecciosa o toxina o que puede ser utilizada para la guerra biológica o para el
bioterrorismo. Los agentes biológicos incluyen microorganismos como los virus, las bacterias y los
hongos, así como algunos eucariotes unicelulares y multicelulares, los cuales tienen la habilidad de
afectar de manera adversa la salud de los humanos en diversos modos, incluyendo desde
reacciones alérgicas serias que pueden llegar a la muerte.

AGENTES PSICOSOCIALES:

Son aquellos factores de riesgo para la salud que se originan en la organización del trabajo y que
generan respuestas de tipo fisiológico (reacciones neuroendocrinas), emocional (sentimientos de
ansiedad, depresión, alienación, apatía, etc.), cognitivo (restricción de la percepción, de la
habilidad para la concentración, la creatividad o la toma de decisiones, etc.)
AGENTES ERGONOMICÓS:

Son las situaciones que tienen que ver con la adecuación del trabajo, o los elementos de trabajo a
la fisonomía humana. Representan factor de riesgo los objetos, puestos de trabajo, máquinas,
equipos y herramientas cuyo peso, tamaño, forma y diseño pueden provocar sobre esfuerzo, así
como posturas y movimientos inadecuados que traen como consecuencia fatiga física y lesiones
osteomusculares.

ENFERMEDADES LABORALES DIRECTAS

1. Asbestosis.

2. Silicosis.

3. Neumoconiosis del minero de carbón.

4. Mesotelioma maligno por exposición a asbesto.

ENFERMEDADES CLASIFICADAS POR GRUPOS.

Grupo I Enfermedades infecciosas y parasitarias

Grupo 11 Cáncer de origen laboral

Grupo 111 Enfermedades no malignas del sistema hematopoyético

Grupo IV Trastornos mentales y del comportamiento

Grupo V Enfermedades del sistema nervioso

Grupo VI Enfermedades del ojo y sus anexos,

Grupo VII Enfermedades del oído y problemas de fonación,

Grupo VIII Enfermedades del sistema cardiovascular y cerebro-vascular

Grupo IX Enfermedades del sistema respiratorio

Grupo X Enfermedades del sistema digestivo y al hígado

Grupo XI Enfermedades de la piel y tejido subcutáneo

Grupo XII Enfermedades del sistema músculo-esquelético y tejido conjuntivo

Grupo XIII Enfermedades del sistema genitourinario

Grupo XIV Intoxicaciones.

Grupo XV Enfermedades del sistema endocrino.