Carlos Andres Corredor Herrera

CASO PRÁCTICO

“La noción que a través de los sentidos adquirimos de las cosas exteriores
aunque no sea tan cierta como nuestro conocimiento intuitivo,
merece el nombre de conocimiento”
John Locke

Carlos Andrés Corredor Herrera

Enero de 2019
Fundación Universitaria Iberoamericana
Dirección y Planificación Estratégica
 Carlos Andres Corredor Herrera

CASO PRACTICO

1. ¿Cuáles son los factores fundamentales para el éxito en la Sociedad del Conocimiento?

“El conocimiento y la información tienen un impacto significativo en las vidas de las personas. El
intercambio de conocimiento e información, en particular a través de las Tecnologías de Información
y Comunicación (TIC), tiene el poder de transformar las economías y las sociedades. Las sociedades
del conocimiento deben apoyarse en cuatro pilares: la libertad de expresión, el acceso universal a la
información y al conocimiento, el respeto a la diversidad cultural y lingüística, y una educación de
calidad para todos”. (Tomado el 3 de ene. de 20 de: https://es.unesco.org/themes/construir-
sociedades-del-conocimiento.)

La sociedad del conocimiento es una noción más sistémica que concibe la tecnología como
un instrumento de trasformación y de constante adaptación; en con ello que está en la
búsqueda permanente de la interpretación y reinterpretar la información, con el fin de
convertirla en avances y desarrollos innovadores para las empresas generando así una
competencia más directa entre sus similares y una evolución permanente del mercado, las
personas que tiene contacto con ella y su entorno.

Esta constante evolución como elemento positivo y de contante desarrollo hace que la
información y los productos que generan fomenten una transformación social, cultural y
económica para las instituciones que ayudan a la sociedad de conocimiento a su continué
repensando y así garantizando su avance.

Este avance debe tener dos actores fundamentales lo tecnológico y lo humano (sociedad),
esto formando una sinergia perfecta en el engranaje del mundo empresarial y buscando el
éxito permanentemente.

2. ¿Cómo generar conocimiento en las organizaciones?

Según Evers (2000), las características de la sociedad del conocimiento son que su industria
produce productos con inteligencia artificial integrada, sus organizaciones - privadas,
gubernamentales y de la sociedad civil - se transforman en organizaciones inteligentes y de
aprendizaje, hay mayor conocimiento organizado en forma de conocimientos digitalizados,
almacenados en bancos de datos, sistemas expertos, planes de organización y otros medios,
existen múltiples centros de especialización y policéntrico de producción de conocimientos,
y existe una cultura distinta epistémica de la producción de conocimiento y utilización del
conocimiento. (tomado de: Ensayo Sociedad Del Conocimiento: Herramienta De Competitividad
En El Comercio Internacional, Paola Andrea Parra Marín1 marzo 2013).
 Carlos Andres Corredor Herrera

El conocimiento es una construcción que inicia desde un elemento individual y se va

construyendo hasta pasar a ser universal; es así como el conocimiento se vuelve un proceso
compartido lo cual con lleva a estar en constante búsqueda, esto hace que se generen
canales permanentes utilizando los medios de comunicación tanto internos como externos
que hacen que las empresas busquen estar en constante evolución, es así que el constante
compartir de ideas conocimiento permiten de sigan en su campo de conectividad y
mantenerse en el mercado.

3. ¿Cuáles son los elementos clave para transitar de la Sociedad Industrial a la Sociedad del
Conocimiento?

Petter Drucker (1988) máximo exponente del surgimiento de la sociedad del conocimiento,
mencionó en su libro “La sociedad Postcapitalista” que lo importante era “aprender a
aprender” puesto que la educación es la vía directa a grandes y favorables cambios. Es así
como a partir de la generación del conocimiento y de la aplicación del mismo se han logrado
avances que en los últimos 30 años han revolucionado economías, culturas, pensamientos
y estilos de vida. La importancia de la generación del conocimiento y de su aplicación radica
en que es dicha herramienta la que conlleva al progreso y Desarrollo. (tomado de: Ensayo
Sociedad Del Conocimiento: Herramienta De Competitividad En El Comercio Internacional, Paola
Andrea Parra Marín1 marzo 2013).

Las industrias que en los últimos cincuenta años han pasado a ocupar el centro de la
economía son aquellas cuyo negocio es la producción y distribución de conocimientos, y no
la producción y la distribución de objetos.

Según Evers (2000), las características de la sociedad del conocimiento son que su industria
produce productos con inteligencia artificial integrada, sus organizaciones - privadas,
gubernamentales y de la sociedad civil - se transforman en organizaciones inteligentes y de
aprendizaje, hay mayor conocimiento organizado en forma de conocimientos digitalizados,
almacenados en bancos de datos, sistemas expertos, planes de organización y otros medios,
existen múltiples centros de especialización y policéntrico de producción de conocimientos,
y existe una cultura distinta epistémica de la producción de conocimiento y utilización del
conocimiento. (tomado de: Ensayo Sociedad Del Conocimiento: Herramienta De Competitividad
En El Comercio Internacional, Paola Andrea Parra Marín1 marzo 2013).

Por lo tanto, los elementos claves es cambiar la política económica, cambiar el pensamiento
e ir detrás de la globalización a un lado más neoliberal, donde la libertad del conocimiento,
del mercado, las persecuciones de las regulaciones sean cada vez más limitadas, puedan
ejercer un apalancamiento para la conversión de industrial a la era del conocimiento.
 Carlos Andres Corredor Herrera

4. ¿Cuál es el papel de las TIC en la Sociedad del Conocimiento?

En los últimos 50 años, los avances del internet y sus derivados como las páginas webs, los
correos electrónicos y las redes sociales, entre otros, han venido influenciando de manera
notoria la vida de las personas y las actividades que realiza permanente, los correos
electrónicos, la app de mensajes son herramientas fundamentales, las aulas virtuales para
la educación, al igual que en la economía, en la tecnología de financiera, la big data, las
criptomonedas, el blockchain que son elementos importantes en el entorno.

5. ¿Cómo va a evolucionar el mundo empresarial a partir de la Sociedad del Conocimiento?

El mundo está evolucionando a grandes pasos, todo esto influye de manera directa a las
personas y a las micro sociedades en las cuales ellos están inmersos, es por ello que esté
avance constante y de manera acelerada es la mejor forma de aprovechamiento para
contribuir a través de la Sociedad del Conocimiento, es así como el impacto en las
organizaciones se basa en Acceder a fuentes de conocimiento, en el facilitar el
conocimiento y transferir el conocimiento usando diferentes técnicas de comunicación
virtual, además de aplicar el conocimiento utilizando tecnologías para el aprendizaje
organizacional, y desde allí generar nuevos conocimientos a partir de este ciclo de
aprendizaje para posteriormente incorporar este nuevo conocimiento en los sistemas de
información de las corporaciones.

6. ¿Cuáles son los retos a los que se enfrenta un administrador de empresas en el

paradigma de la Sociedad de Conocimiento?

Para el administrador de empresas frente al paradigma de la sociedad del Conocimiento

debe como primer elemento romper con los modelos anteriores y empezar a reconocer,
seleccionar, y clasificar los conocimientos de cada individuo dentro de la organización, esto
con el fin de lograr crear una red de conocimientos para difundir y usar para el beneficio de
la empresa y así mismo generar metodologías de análisis con el fin de determinar errores y
fortalezas del mismo.

7. ¿Qué acciones de formación y actualización debe adoptar un líder de empresa en el

paradigma de la Sociedad del Conocimiento?

Como lo comentaba en la pregunta anterior, el aprendizaje continuo permite el desarrollo

tanto del empleado a nivel personal y profesional donde el desarrollo de las competencias
y habilidades hace que el crecimiento de este sea vital para el fortalecimiento de la
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empresa, es allí donde el líder debe ser el motor y director del crecimiento y desarrollo de
las habilidades de los que tiene a su mando y al mismo tiempo clave en la organización y
aprovechamiento de las personas para el bien común.

8. ¿Qué tendencias laborales se dan a partir de la Sociedad del Conocimiento?

La Sociedad del conocimiento ha estimulado es la creación de compañías que capacitan y

contratan personas para cargos o trabajos específicos, así mismo se generan empresas que
crean plataformas tecnológicas para la enseñanza y capacitación a través de plataformas
online a personas ubicadas en todas partes del mundo, donde la gestión sin distancias es su
principal beneficio.

9. ¿Qué riesgos trae consigo las Sociedad del Conocimiento?

Uno de los riesgos que trae la Sociedad del Conocimiento es la libertad sin filtro que existe
en el uso de la tecnología para difundir cualquier conocimiento, esto puesto que la
información que es manejada por las personas que no siempre se basa en hechos reales y
se vuelve un elemento subjetivo perdiendo el carácter de información y volviéndose
especulativo.

Referencias.

 BELL, DANIELEl advenimiento de la sociedad post-industrial. Un intento de pronosis

social.Madrid. Alianza Editorial (2001)(original norteamericano 1973).
 CASTELLS, MANUEL La era de la información. Economía, Sociedad y Cultura. Vol.1 La
Sociedad Red.. Madrid, Allianza Editorial. 1996
 Drucker, Peter, (1998). Working knowledge: How organizations manage what they know.
Vol. 56, No 3, pp. 131- 152. Boston: Harvard Business SchoolPress.
 Ensayo Sociedad Del Conocimiento: Herramienta De Competitividad En El Comercio
Internacional Paola Andrea Parra Marín1 marzo 2013
 Evers, H. (2003). Transition towards a Knowledge Society: Malaysia and Indonesia in
Comparative Perspective. Comparative Sociology, Vol2.
 Gomez Buendia, Hernando. Educación La agenda del siglo XXI. Hacia un desarrollo
humano. Pag.1
 Gonzales Pérez, Alicia.2011. Políticas educativas en Corea del Sur: buenas Prácticas tic en
la sociedad del conocimiento, en: http://www.mexicoylacuencadelpacifico.cucsh.udg.mx/,
fecha de consulta: miércoles 1 de enero de 2020.
 Ministerio De Educación. Colombia aprende, 2012, La sociedad del conocimiento un
nuevo modelo educativo, en:
 Carlos Andres Corredor Herrera

http://www.colombiaaprende.edu.co/html/home/1592/article-135969.html, fecha de
consulta: miércoles 1 de enero de 2020.
 Martin, Rocío; 2005; fundación AUNA; Las nuevas tecnologías de la educación, en:
http://biblioteca.ulsa.edu.mx/publicaciones/nuevas_tecnologias.pdf, fecha de consulta:
miércoles 1 de enero de 2020.