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Actividad en inglés
Regarding the question, I think that Everyone starts with a mission and it is to adjust each of the
processes to the goals set out for this. We can have evaluation methods and also a retro feeding
for each of the participants since the feedback is a great opportunity to assess the work of the
collaborators, help them in their professional development and discuss with them the reasons why
there are failures in the functions also a development plan must be established After delivering
the feedback and evaluating the results, the next step It is to define an Individual Development
Plan that allows us to take advantage of the opportunities for improvement identified and close
the gaps. This objective of the plan is to assign the tasks aimed at optimizing performance and
Con relación a la pregunta pienso que Todos parten con una misión y es ajustar cada uno de los
procesos a las metas expuestas para esto podemos tener métodos de evaluación y así mismo una
retro alimentación para cada uno de los participantes ya que retroalimentación es una gran
oportunidad para valorar el trabajo de los colaboradores, ayudarles en su desarrollo profesional y
discutir con ellos las razones por las cuales se presentan fallas en las funciones así mismo se debe
establecer un plan de desarrollo Tras entregar la retroalimentación y evaluar los resultados, el
siguiente paso es definir un Plan Individual de Desarrollo que permita aprovechar las
oportunidades de mejora identificadas y cerrar las brechas este objetivo del plan es asignar las
tareas destinadas a optimizar el desempeño y hacer estricto seguimiento a su cumplimiento.
2. Propuesta temática del foro:
Se pide realizar la lectura del caso adjunto “Mi ser, Salud y Belleza” y contestar las
siguientes preguntas:
RESPUESTA:
HALLAZGOS: