Caso Huawei Enfrenta Las Sanciones Impuestas Por Estados Unidos

FACULTAD DE CIENCIAS EMPRESARIALES Y ECONÓMICAS UNIVERSIDAD DEL MAGDALENA
TOMA DE DECISIONES GERENCIALES

DOCENTE RONALD STALIN PABÓN SUÁREZ
ESTUDIO DE CASO: HUAWEI ENFRENTA LAS SANCIONES IMPUESTAS POR ESTADOS UNIDOS
INTRODUCCIÓN CORPORATIVA
FUENTE: https://www.huawei.com/en/about-huawei/corporate-information
¿Quién es Huawei?
Fundada en 1987, Huawei es un proveedor global líder de infraestructura de tecnología de
información y comunicaciones (TIC) y dispositivos inteligentes. Estamos comprometidos a
llevar lo digital a cada persona, hogar y organización para un mundo totalmente
conectado e inteligente. Tenemos casi 188,000 empleados, y operamos en más de 170
países y regiones, atendiendo a más de 3 mil millones de personas en todo el mundo.
El portafolio integral de productos, soluciones y servicios de Huawei es competitivo y

seguro. A través de una colaboración abierta con los socios del ecosistema, creamos un
valor duradero para nuestros clientes, trabajando para empoderar a las personas,
enriquecer la vida en el hogar e inspirar innovación en organizaciones de todas las formas
y tamaños. En Huawei, la innovación se centra en las necesidades del cliente. Invertimos
mucho en investigación básica, concentrándonos en avances tecnológicos que impulsan el
mundo hacia adelante.
¿A quién pertenece Huawei?

Huawei es una empresa privada de propiedad exclusiva de sus empleados. A través de la
Unión de Huawei Investment & Holding Co., Ltd., implementamos un Esquema de
Participación de los Empleados que involucra a 96,768 empleados accionistas. Este
esquema está limitado a los empleados. Ninguna agencia gubernamental u organización
externa posee acciones en Huawei.
¿Quién controla y administra Huawei?

Huawei tiene un sistema de gobierno corporativo sólido y efectivo. Los empleados
accionistas eligen a 115 representantes para formar la Comisión de Representantes. Esta
Comisión de Representantes elige al Presidente de la Junta y a los 16 directores
restantes. La Junta Directiva elige cuatro vicepresidentes y tres directores ejecutivos. Tres
vicepresidentes se turnan para servir como presidente rotativo de la compañía .
El presidente rotativo dirige la Junta de Directores y su Comité Ejecutivo mientras está en

el cargo. La junta ejerce la autoridad de toma de decisiones para la estrategia corporativa y
la gestión de operaciones, y es el máximo órgano responsable de la estrategia corporativa,
la gestión de operaciones y la satisfacción del cliente.
Mientras tanto, el Presidente de la Junta preside la Comisión de Representantes. Como el
máximo órgano de toma de decisiones de Huawei, la Comisión de Representantes toma
decisiones sobre asuntos importantes de la compañía, como la distribución de ganancias,
los aumentos de capital y las elecciones de los miembros de la Junta Directiva y la Junta de
Supervisión.
¿Con quién trabaja Huawei?

Externamente, confiamos en nuestros clientes. Están en el centro de todo lo que hacemos,
y creamos valor para ellos con productos innovadores. Internamente, confiamos en
nuestros empleados dedicados. La dedicación es una parte central de nuestra ética de
trabajo. En Huawei, aquellos que contribuyen más obtienen más.
Trabajamos con partes interesadas, incluidos proveedores, socios, organizaciones de la

industria, comunidades de código abierto, organizaciones de estándares, universidades e
institutos de investigación de todo el mundo para cultivar un ecosistema más amplio que
prospere en el éxito compartido. De esta manera, podemos ayudar a impulsar los avances
tecnológicos y hacer crecer la industria en su conjunto.
Creamos oportunidades locales de empleo, pagamos nuestros impuestos y cumplimos con

todas las leyes y regulaciones aplicables en los países donde operamos. Ayudamos a las
industrias locales a digitalizarse y nos comprometemos abiertamente con los gobiernos y
los medios.
¿Qué le ofrecemos al mundo?

Creamos valor para nuestros clientes. Junto con nuestros socios, ofrecemos equipos de red
innovadores y seguros a los operadores de telecomunicaciones. Brindamos a nuestros
clientes de la industria productos de infraestructura de TIC abiertos, flexibles y
seguros. Además, brindamos a los clientes servicios en la nube estables, seguros y
confiables que evolucionan con sus necesidades. Con nuestros teléfonos inteligentes y
otros dispositivos inteligentes, estamos mejorando las experiencias digitales de las
personas en el trabajo, la vida y el entretenimiento.
Aseguramos operaciones de red seguras y estables. Hemos convertido la seguridad

cibernética y la protección de la privacidad en nuestras principales prioridades desde 2018.
En las últimas tres décadas, hemos trabajado estrechamente con nuestros clientes de
operadores para construir más de 1,500 redes en más de 170 países y regiones. Juntos,
hemos conectado a más de tres mil millones de personas en todo el mundo, y hemos
mantenido un sólido historial en seguridad en todo momento.
Promovemos el desarrollo de la industria. Huawei aboga por la apertura, la colaboración y

el éxito compartido. A través de la innovación conjunta con nuestros clientes y socios,
estamos ampliando el valor de las TIC para desarrollar un ecosistema industrial más robusto
y simbiótico. Huawei es un miembro activo de más de 400 organizaciones de estándares,
alianzas de la industria y comunidades de código abierto, donde trabajamos con nuestros
pares para desarrollar estándares generales y sentar las bases para el éxito
compartido. Juntos, estamos impulsando la industria hacia adelante. Permitimos el
desarrollo sostenible.
Huawei ha contribuido significativamente a reducir la brecha digital y promover la inclusión

digital, ayudando a conectar lugares tan remotos como el Monte Everest y el Círculo Polar
Ártico. Somos muy conscientes de la importancia de las telecomunicaciones en situaciones
de emergencia. Al enfrentar el ébola en África occidental, la contaminación nuclear
provocada por el tsunami en Japón y el terremoto masivo que azotó Sichuan, China, nuestra
gente se mantiene firme en las zonas de desastre para restaurar las redes de
comunicaciones y garantizar el funcionamiento confiable de los equipos esenciales de
telecomunicaciones. Para promover aún más la sostenibilidad, priorizamos una huella baja
en carbono y la protección del medio ambiente. También estamos apoyando el desarrollo
de la próxima generación de talento local en TIC para impulsar la economía digital.
Brindamos a las personas dedicadas una sólida plataforma de crecimiento. La dedicación

inspiradora es uno de los valores centrales de Huawei, y se manifiesta de muchas
maneras. Evaluamos a los empleados y seleccionamos gerentes en función de su
contribución, así como del alcance de sus responsabilidades. Brindamos a nuestros equipos
una plataforma de desarrollo global, brindando a los miembros jóvenes del equipo la
oportunidad de asumir mayores responsabilidades y acelerar sus carreras. De esta manera,
hemos permitido que más de 100,000 personas de Huawei obtengan grandes ganancias y
obtengan una experiencia de vida memorable.
RESUMEN DE GOBIERNO CORPORATIVO
FUENTE: https://www.huawei.com/en/about-huawei/corporate-governance/corporate-
governance
Al mantener una dedicación centrada en el cliente e inspiradora, hemos mantenido un

crecimiento a largo plazo a través de la mejora continua de nuestra estructura de gobierno
corporativo, organizaciones, procesos y sistemas de evaluación.
La Asamblea de Accionistas es el órgano autorizado de la compañía, que toma decisiones

sobre la toma de decisiones sobre temas importantes como el aumento de capital de la
compañía, la distribución de beneficios y la selección de los miembros del Consejo de
Administración / Consejo de Supervisión.
El Consejo de Administración (BOD) es el máximo órgano responsable de la estrategia

corporativa, la gestión de operaciones y la satisfacción del cliente. La misión de BOD es
llevar a la compañía hacia adelante. Ejerce la autoridad de toma de decisiones para la
estrategia corporativa y la gestión de operaciones, y garantiza la protección de los intereses
de los clientes y accionistas.
El BOD y su Comité Ejecutivo estarán dirigidos por presidentes rotativos. Durante sus
mandatos, los presidentes rotativos servirán como el principal líder de la empresa.
Las responsabilidades clave del Consejo de Supervisión incluyen supervisar el cumplimiento

de la responsabilidad de los miembros de BOD y la alta gerencia, monitorear el estado
operativo y financiero de la compañía y supervisar el control interno y el cumplimiento legal.
KPMG ha sido el auditor independiente de Huawei desde 2000. El auditor independiente es

responsable de auditar los estados financieros anuales de una empresa. De acuerdo con las
normas contables y los procedimientos de auditoría aplicables, el auditor independiente
expresa una opinión sobre si los estados financieros son verdaderos y justos.
Para fortalecer la administración de operaciones de extremo a extremo de nuestro negocio

de infraestructura de TIC, la compañía creó la Junta Administrativa de Infraestructura de
TIC, que es el propietario principal de nuestra estrategia comercial, gestión de operaciones
y satisfacción del cliente para el negocio de infraestructura de TIC.
*Carrier BG y Enterprise BG gestionan y respaldan el marketing, las ventas y los servicios de

soluciones que se dirigen a clientes de operadores y clientes empresariales / industriales,
respectivamente. Los dos BG proporcionan soluciones innovadoras, diferenciadas y
avanzadas basadas en las características comerciales y los patrones operativos de
diferentes clientes al tiempo que mejoran continuamente la competitividad de la industria
y la satisfacción del cliente.
*Network Products & Solutions y Cloud & AI Products & Services son organizaciones que
brindan soluciones integradas de TIC a operadores y clientes empresariales /
industriales. Son responsables de la planificación, el desarrollo y la entrega de productos,
así como de desarrollar la competitividad de los productos para ofrecer una mejor
experiencia de usuario y apoyar el éxito empresarial. El objetivo de Network Products &
Solutions es construir las mejores, más inteligentes y rentables conexiones del mundo. El
objetivo de Cloud & AI Products & Services es crear el "suelo fértil" de Huawei para la
informática y los servicios en la nube para ayudar a construir un mundo inteligente y
totalmente conectado.
*Las organizaciones regionales de TIC son los centros regionales de operaciones
comerciales de TIC de la empresa. Son responsables de desarrollar y aprovechar
eficazmente los recursos y capacidades regionales, y también de implementar la estrategia
comercial de TIC de la compañía en sus regiones. La compañía ha optimizado
continuamente las organizaciones regionales y ha acelerado la delegación de más autoridad
a las oficinas de campo. La autoridad de comando y toma de decisiones en el sitio se ha
delegado gradualmente a las oficinas de representación. Para mejorar aún más la eficiencia
y la capacidad de respuesta a las necesidades del cliente, la compañía ahora está probando
la aprobación del contrato a nivel de la oficina de representación en algunos países. Al
establecer asociaciones más estrechas con los clientes y ayudarlos a alcanzar el éxito
empresarial, las organizaciones regionales de TIC desarrollarán sistemas de gestión de las
TIC.
Para fortalecer la estrategia y la gestión de riesgos y aumentar la eficiencia en la toma de
decisiones para el negocio de consumo, la compañía creó la Junta Administrativa de
Negocios del Consumidor, que es el propietario principal de la estrategia comercial, la
gestión de operaciones y la satisfacción del cliente para el negocio de consumo.
*Consumer BG se centra en servir a los consumidores de dispositivos y se ocupa de todos
los aspectos del dominio del consumidor. Este BG es responsable del desempeño del
negocio, los controles de riesgos, la competitividad del mercado y la satisfacción del cliente
en el negocio del consumidor.
*Las organizaciones regionales de Consumer BG son responsables de sus resultados
comerciales generales, la satisfacción del consumidor y la mejora de la imagen de marca de
las empresas de consumo regionales. Deben obtener información sobre los cambios
ambientales y la dinámica de la competencia para la industria de la electrónica de consumo,
y desarrollar e implementar planes regionales de negocios de consumo y estrategias de
inversión de recursos. Estas organizaciones también son responsables de lanzar productos,
gestionar los ciclos de vida de los productos, planificar e implementar eventos de marketing
y desarrollar y gestionar canales, puntos de venta minorista y servicios en sus
regiones. También necesitan desarrollar y mantener asociaciones, crear un entorno
empresarial favorable y garantizar el cumplimiento operativo y el desarrollo sostenible de
las empresas de consumo regionales.
10 DATOS QUE MUESTRAN EL ALCANCE DE HUAWEI EN EL MERCADO MUNDIAL
Por CNN Español

13:35 ET(17:35 GMT) 23 Mayo, 2019
(CNN Español) — Huawei está en aprietos por cuenta de las sanciones de Estados Unidos
en su contra. Al gigante tecnológico chino se le ha restringido el acceso a tecnología
estadounidense, amenazando sus futuros productos y su carrera por construir una red 5G
de próxima generación.
Huawei podría convertirse en la primera víctima de la guerra comercial entre Estados

Unidos y China, y no es una baja menor. Mira estos datos para entender el alcance de
Huawei en el mercado mundial y la razón por la que consumidores y proveedores de
tecnología están preocupados:
1. Es la segunda marca de teléfonos más vendida en el mundo

Huawei superó a Apple el año pasado para convertirse en la segunda marca de teléfonos
inteligentes del mundo detrás de Samsung, y depende de los mercados fuera de China para
la mitad de sus ventas.
Huawei saltó al segundo lugar en 2018, y lo ha mantenido, a pesar de estar virtualmente
excluido de la mayor economía del mundo, Estados Unidos.
2. Fue la única compañía entre las tres primeras en reportar crecimiento en el primer
trimestre de 2019
Según cifras de millones de unidades enviadas en el primer trimestre de 2019, comparadas
con el mismo periodo de 2018, Apple tuvo una disminución del 30,2% y Samsung del 8,1%,
mientras que Huawei tuvo un incremento del 50,3%, de acuerdo con el reporte Trimestral
de IDC, publicado en abril de 2019.
3. Cada vez tiene más participación en el mercado

De tener el 11,8% de participación en el mercado en el primer trimestre de 2018, pasó al
19% en 2019. Apple disminuyó de 15,7% a 11,7%, y por su parte Samsung tuvo una caída
del 23,5%, al 23,1%, aunque sigue siendo el de mayor participación.
4. Huawei vende más equipos de telecomunicación que cualquier otra empresa del
mundo
En 2018, la compañía tuvo ganancias de casi 9.000 millones de dólares, en parte por su
negocio de teléfonos móviles, que está creciendo más rápido que el de Apple o Samsung,
pero también por sus equipos de telecomunicaciones.
Sin embargo, hay indicios de que los esfuerzos de EE. UU. para impedir que otras naciones
utilicen equipos de Huawei en sus redes de telecomunicaciones pueden estar teniendo
efecto. La compañía dijo que las ventas de equipos de telecomunicaciones a los operadores
bajaron un 1,3% en 2018.
5. Vendió más de 59,1 millones de celulares en el primer trimestre de 2019

Apple vendió 36,4, y Samsung 71,9
6. Domina el mercado en China

Huawei está dominando el mercado de teléfonos inteligentes en China en el primer
trimestre de 2019: tiene el 34% del mercado frente a competidores chinos como Oppo, Vivo
y Xiamoi, y supera a Apple en ese país.
7. El secreto de su éxito
Huawei y otros fabricantes de teléfonos inteligentes de China tienen un amplio rango de
modelos: desde de bajo costo a teléfonos de lujo. Por esta razón resuenan más con
compradores que no disponen de tanto presupuesto, algo que no ofrece Apple.
8. Planea desbancar a Samsung del primer lugar en 2020…

Un directivo de Huawei dijo en enero que la compañía planea quitarle el primer lugar a
Samsung como la compañía que más teléfonos inteligentes vende en el mundo, y que
planea hacerlo para finales de 2020.
“Este año, o a más tardar el próximo año, seremos el número 1”, dijo Richard Yu, presidente
ejecutivo de negocios en Huawei. Yu informó que Huawei vendió 200 millones de teléfonos
en 2018, un incremento del 30% con respecto a 2017, y también vendió más de 100 millones
de dispositivos inteligentes como tabletas, tecnología weareable y más.
9. … y podría hacerlo…
Según la analista IDC, a nivel global, Huawei está a poca distancia de alcanzar a Samsung en
el mercado. Samsung vendió más celulares en el primer trimestre de 2019 (71,9 millones),
frente a los 59,1 millones de Huawei, las ventas de Samsung representan una caída.
10. …pero los problemas con EE.UU. podrían truncar su ascenso

Google restringirá el acceso de Huawei a su sistema operativo y aplicaciones Android,
después de que la administración de Trump incluyera en la lista negra a la empresa de
tecnología china.
La prohibición amenaza a la cadena de suministro de Huawei y podría retrasar el despliegue

de los servicios 5G en todo el mundo. Pero el dolor de cabeza más inmediato para Huawei
es lo que significa la decisión para las futuras ventas de teléfonos inteligentes.
La mayoría de los productos más populares de Google, como Gmail, YouTube y Google
Maps, están prohibidos en China, donde Huawei ofrece alternativas domésticas como los
mapas WeChat y Baidu de Tencent.
Pero la compañía depende enormemente de otros países además de China.

Aproximadamente la mitad de las ventas de teléfonos inteligentes el año pasado se
realizaron fuera de China, según las empresas de investigación Canalys e IDC.
Fuente: https://cnnespanol.cnn.com/2019/05/23/10-datos-que-muestran-el-alcance-de-
huawei-en-el-mercado-mundial/#0
¿Qué hizo Huawei para terminar en este gran aprieto con Estados Unidos?
Por David Goldman

12:11 ET(16:11 GMT) 21 Mayo, 2019
Nueva York (CNN Business) — Huawei ha sostenido una endeble relación con Estados
Unidos durante una década, que llegaron a un punto de ebullición la semana pasada cuando
la administración de Trump prohibió a las empresas estadounidenses hacer negocios con la
compañía china.
Aunque Estados Unidos han sospechado durante mucho tiempo que Huawei está
involucrado en actividades ilegales, no está claro que Huawei haya hecho algo específico
recientemente para convertirse en el objeto de tal preocupación. La prohibición fue una
sorpresa para los observadores.
La administración de Trump aflojó temporalmente, solo un poco, sus restricciones del lunes.
Pero el indulto fue limitado y estaba dirigido a un pequeño grupo de proveedores de redes
rurales estadounidenses que utilizan equipos de Huawei. Para Huawei y la mayoría de las
compañías estadounidenses, la prohibición se mantiene firmemente en su lugar.
¿Qué hizo que Huawei terminara en aprietos con EE.UU.?
La guerra comercial entre Estados Unidos y China
Estados Unidos y China han estado envueltos en una amarga guerra comercial durante más
de un año, y Huawei ha estado atrapado en medio de la guerra.
Huawei podría servir como un enorme chip de negociación: es una gigantesca empresa
china de telecomunicaciones con ambiciones de convertirse en el fabricante de teléfonos
inteligentes número 1 del mundo y una de las pocas compañías que fabrica equipos de
redes 5G para empresas inalámbricas. Huawei registró 105.000 millones de dólares en
ventas el año pasado, más que IBM.
El presidente Donald Trump sugirió que podría considerar la posibilidad de aliviar a Huawei
de los aranceles como parte de las conversaciones comerciales en curso con China.
Vínculos con el gobierno de China

En 2012, la Comisión de Inteligencia de la Cámara de Estados Unidos publicó un informe
luego de una investigación de un año que encontró que Huawei representaba una amenaza
de seguridad para Estados Unidos. El informe concluyó que Huawei y la compañía de
telecomunicaciones china ZTE actuaron en nombre del gobierno chino, y no se les debería
permitir operar una infraestructura estadounidense crítica que controla las redes
inalámbricas del país.
Huawei dice que opera independientemente del gobierno chino, pero Estados Unidos ha
sospechado durante mucho tiempo que la compañía espía en las redes que opera su
tecnología. Huawei ha negado en repetidas ocasiones las acusaciones de espionaje, pero
Estados Unidos ha desestimado a Huawei en contratos de banda ancha e inalámbricos, y la
administración de Trump ha intentado presionar para que se deje de comprar equipos de
telecomunicaciones a Huawei. ZTE negó las acusaciones, pero el año pasado aceptó la
supervisión del gobierno de EE.UU.
Vínculos con Irán

El gobierno de Trump presentó cargos penales contra Huawei a principios de este año,
alegando que la compañía planeaba eludir las sanciones de Estados Unidos a Irán.
Como parte de ese caso, Canadá detuvo a la directora financiera de Huawei, Meng
Wanzhou. Ella enfrenta una posible extradición a Estados Unidos.
Huawei supuestamente engañó a las instituciones financieras y al gobierno de los Estados
Unidos sobre su negocio en Irán. Entre los cargos contra Huawei, Estados Unidos afirma que
el fundador de Huawei, Ren Zhengfei, le dijo falsamente al FBI en 2007 que la compañía no
violaba ninguna ley de exportación de EE.UU. y que no había tratado directamente con
ninguna compañía iraní.
Huawei se declaró inocente, y ha negado los cargos. China dijo que los cargos eran una
campaña de desprestigio. Meng niega los cargos. Ren no ha comentado sobre los cargos,
pero le dijo a CNN que no planea viajar a Estados Unidos, donde podría ser procesado.
Presunto robo de propiedad intelectual

El gobierno de Trump también demandó a Huawei por supuestamente robar secretos
comerciales de T-Mobile.
Según la demanda federal, Huawei trabajó durante años para robar la tecnología de prueba
de teléfono patentada de T-Mobile, conocida como “Tappy”. Huawei suministró teléfonos
a T-Mobile y tuvo acceso a cierta información sobre Tappy debido a esa relación, según la
demanda. Al parecer, se pidió a los empleados de la empresa que enviaran información
como fotos, medidas y los números de serie de varios componentes.
El gobierno de Estados Unidos alega que la administración de Huawei prometió

bonificaciones a los empleados que recopilaron información confidencial sobre los
competidores. Huawei se declaró inocente y también ha negado los cargos en ese caso.
Batalla por el futuro de la tecnología

La tecnología de Huawei es esencial para el futuro de 5G, una tecnología que Estados Unidos
desea dominar desesperadamente.
Huawei es el líder de 5G, y brinda tecnología que admite el despliegue de 5G de las redes
inalámbricas. Sus únicos competidores importantes son Nokia y Ericsson, y Huawei es una
compañía mucho más grande, capaz de proporcionar la tecnología más rápida y más barata.
Aunque Estados Unidos ha evitado en su mayoría la tecnología de red de Huawei, sigue

siendo frecuente en las zonas rurales de América. También está profundamente arraigada
en Europa, Asia y otras regiones.
Estados Unidos quiere asegurarse de que sus compañías de telecomunicaciones estén a la

vanguardia de la nueva tecnología. El 5G podría ayudar a dar paso a la próxima ola de
tecnologías que cambian la economía, incluidos los automóviles sin conductor.
¿Esperanza para el futuro?

A pesar del reciente callejón sin salida entre Huawei y Estados Unidos, una disputa previa
entre la administración de Trump y una empresa de tecnología china muestra un camino
potencial para Huawei.
En abril de 2018, el Departamento de Comercio de EE.UU. dijo que ZTE mintió a los
funcionarios estadounidenses sobre el castigo a los empleados que violaron las sanciones
de EE. UU. Estados Unidos prohibió a las compañías estadounidenses vender componentes
a ZTE, lo que impide que la compañía compre chips y vidrio a sus proveedores clave.
Sin embargo, un mes después, Trump dijo que personalmente trabajaría con el presidente
de China Xi Jinping para que ZTE “vuelva a los negocios, rápido”. Dijo que el castigo de
Estados Unidos estaba costando demasiados empleos chinos. La administración de Trump
levantó esas sanciones en julio después de que ZTE aceptó la supervisión.
Si la administración de Trump usa a Huawei, una compañía mucho más grande que ZTE,
como una moneda de negociación similar en su guerra comercial con China, podría exigirle
a China concesiones políticas a cambio de suavizar las restricciones a la compañía.
Huawei, sin embargo, no está esperando que los dos países resuelvan el problema. Huawei
demandó al gobierno de Estados Unidos en marzo para luchar contra los esfuerzos de
Estados Unidos para frenar su influencia global. Funcionarios del gobierno de Estados
Unidos no han comentado sobre el caso.
Fuente: https://cnnespanol.cnn.com/2019/05/21/que-hizo-huawei-para-terminar-en-este-gran-
aprieto-con-estados-unidos/
HUAWEI SUPERA A APPLE EN VENTAS DE SMARTPHONES POR PRIMERA VEZ Y SE

ACERCA A SAMSUNG
Por Sherisse Pham
12:40 ET(16:40 GMT) 1 Agosto, 2018
CNN) — Huawei acaba de alcanzar una gran meta: sobrepasó a Apple y se volvió el segundo
vendedor de teléfonos inteligentes más grande del mundo.
El fabricante chino de smartphones vendió cerca de 54 millones de teléfonos el trimestre

pasado, 40% más de las ventas en comparación con el mismo periodo de 2017, según las
firmas de investigación IDC, Canalys y IHS Markit.
Esto fue suficiente no solo para vencer a Apple, sino también para disminuir la brecha con
el líder del mercado Samsung, que vendió más de 70 millones de teléfonos el trimestre
pasado, un 10% menos que el mismo periodo del año pasado.
“El crecimiento continuo de Huawei es impresionante, por decir lo menos, como lo es su

habilidad de moverse hacia mercados donde, hasta hace poco, la marca era completamente
desconocida”, dijo el analista de IDC Ryan Reith en un comunicado.
Huawei saltó al segundo lugar a pesar de estar virtualmente excluido de la mayor economía
del mundo, Estados Unidos.
El fabricante chino de smartphones y telecomunicaciones ha tenido problemas para

obtener un punto de apoyo en Estados Unidos, principalmente por las preocupaciones
gubernamentales de que su tecnología puede ser usada por el gobierno chino para
recolectar inteligencia.
En varias oportunidades Huawei ha negado que sus productos presenten riesgos de
seguridad.
A principios de este año, la compañía no logró conseguir su primera asociación con una
importante operadora de Estados Unidos, después de que las conversaciones con AT&T se
desvanecieran a último minuto. Tener el respaldo de un proveedor de servicios
inalámbricos es clave para incursionar en Estados Unidos.
CNN hace parte de Warner Media, que es propiedad de AT&T.
“A pesar de no haber logrado una asociación de operadores en Estados Unidos… la

compañía cambió rápidamente, apartándose de su impulso hacia la rentabilidad y
centrándose en cambio en encontrar un crecimiento de volumen en el extremo inferior”,
dijo Mo Jua, analista de Canalyst, en un comunicado.
Vender millones de teléfonos baratos ha funcionado muy bien para Huawei en la región
Asia Pacífico, donde sus ventas sobrepasaron el doble, comparado con el mismo trimestre
el año pasado, según IHS Markit. La compañía también ha experimentado un fuerte
crecimiento en Europa, el Medio Oriente y África.
El éxito de su división de smartphones llega mientras Huawei enfrenta vientos en contra de

su negocio de telecomunicaciones. Después de Estados Unidos, en los últimos meses las
autoridades de seguridad de Gran Bretaña, Australia y Canadá alertaron sobre riesgos
potenciales de seguridad nacional por usar los equipos de la compañía de
telecomunicaciones.
Huawei es una de las varias compañías que compiten para desarrollar capacidades para la
red 5G, la próxima generación de la tecnología inalámbrica.
Si grandes países se niegan o prohíben el uso de los equipos de comunicaciones de Huawei,

esto perjudicaría significativamente la ambición de la empresa de convertirse en un líder
mundial en tecnología 5G.
FUENTE: https://cnnespanol.cnn.com/2018/08/01/huawei-supera-a-apple-en-ventas-de-
smartphones-por-primera-vez-y-se-acerca-a-samsung/
CONTRA HUAWEI, EL CAPÍTULO TELECOMUNICACIONES DE LA GUERRA DE TRUMP

CONTRA CHINA
27/05/2019
Luego de que la administración Trump incluyera a la empresa china Huawei en su "lista

negra" por supuesta competencia desleal y robo de tecnología; las principales empresas
tecnológicas estadounidenses, con Google a la cabeza, han decidido cortar la colaboración
que mantenían con la compañía china.
Si bien algunos pueden catalogar esta decisión como parte de las tensiones comerciales que
dominan la relación entre ambos países; la realidad es que va mucho más allá.
Detrás del acoso a Huawei no se encuentra el uso de las patentes, sino el control del sistema
global de telecomunicaciones, mismo que permite tener una ventaja estratégica decisiva
en materia de inteligencia, contrainteligencia y espionaje.
En otras palabras: dominar las telecomunicaciones globales permite a Estados Unidos y sus
aliados (Gran Bretaña, Canadá, Australia y Nueva Zelanda, "los Cinco Ojos") la capacidad
para seguir operando la red de espionaje global digital denunciada por Snowden en 2013;
misma que hizo a los servicios de inteligencia rusos regresar a las máquinas de escribir para
garantizar la secrecía de sus informes.
Ahora, ¿por qué Huawei se los impide? Según algunas informaciones filtradas, la empresa
china desarrolló de forma autónoma un sistema de cifrado de datos que hasta el momento
es imposible de vulnerar incluso para la todopoderosa NSA, lo cual ha llevado a muchos
servicios de inteligencia del mundo a preferirlos por encima de sus competidores
estadounidenses con el fin de garantizar la confidencialidad de sus comunicaciones.
En resumen, el golpe contra Huawei parece el capítulo "Telecomunicaciones y

Ciberespacio" de la guerra que ha lanzado Estados Unidos contra China; que también tiene
su capítulo Comercial (sanciones y aranceles a los productos chinos) y Geopolítico (guerra
por los recursos naturales e influencia política, desde el Mar del sur de China, Medio Oriente
y Norte de África, hasta Venezuela).
Tierras raras, la respuesta china.

Acorde a su milenaria filosofía, China suele ser gradualista en sus acciones y evaluar los
procesos a partir de mediciones de larga data, cuestión que suele chocar con la inmediatez
estadounidense, país con menos de cuatro siglos de existencia.
Sin embargo, en el caso Huawei, el liderato chino decidió mostrar que también posee
grandes reflejos y capacidad para prever escenarios.
Apenas unas horas después del anuncio de Trump, el mandatario chino Xi Jinping visitó una
instalación de procesamiento de tierras raras, acompañado por el viceprimer ministro Liu
He, jefe del equipo de negociaciones comerciales con Estados Unidos.
Es decir, amenazó veladamente a EU con disminuir o cortar su suministro.
Lo anterior para nada es un dato menor. Las llamadas "tierras raras" son elementos
esenciales para las empresas tecnológicas estadounidenses, tanto civiles (las que producen
celulares, computadoras, automóviles eléctricos y otros) como militares (armas láser,
misiles, cazas y demás); y para desgracia de EU, sus depósitos parecen estar en aún menos
manos que los hidrocarburos pues el 90% de las reservas globales las tiene China, país al
que le compran el 80% de sus requerimientos.
Tras las presiones financieras que provocaron las caídas de Wall Street y el Índice Nasdaq,
Trump decidió dar una moratoria de tres meses a las sanciones, gesto que parece ser parte
de su clásica estrategia de negociación: primero golpea para ablandar y luego se sienta con
un rival asustado o debilitado... Aunque en esta ocasión, el póker de Trump parece que se
topó con el milenario 'go' chino.
Todo lo anterior me deja las siguientes reflexiones:
1. Con un movimiento delicado, China le recordó a EU que tiene capacidad de respuesta y

aún más importante: que no son dependientes sino interdependientes, aunque la
arrogancia de Washington como "país excepcional" le impida verlo.
2. Pekín dio cátedra del manejo político de los insumos elementales para la industria, sobre
todo cuando el de enfrente depende en gran medida de ti.
3. Es muy posible que el conflicto en Venezuela se recrudezca pues en su territorio no sólo
están las mayores reservas de petróleo del mundo, también uno de los mayores depósitos
de tierras raras, específicamente coltán, cuyo precio estimó Hugo Chávez en 2010 en 100
mil millones de dólares (eso sin contar su valor estratégico, que ante la amenaza china se
debió disparar hasta las nubes). Y es que no sería la primera vez que Washington busca
alternativas de abastecimiento ante complicaciones geopolíticas y estratégicas, pues basta
recordar que la idea de la integración energética de Norteamérica (elemento central del
TLCAN) surgió a finales de la década de 1970 luego del shock estratégico que supuso el
embargo petrolero de 1973.
FUENTE: https://www.alainet.org/es/articulo/200049
EL IMPACTO DE LA PROHIBICIÓN DE EEUU EN LAS CUENTAS DE HUAWEI SERÁ INFERIOR

A LO TEMIDO
29.08.2019
El gigante tecnológico chino Huawei dijo el viernes que el impacto de las restricciones
comerciales de Estados Unidos en su negocio será inferior a los 30.000 millones de dólares
de ingresos que se temían inicialmente y que la empresa está "totalmente preparada" para
vivir y trabajar con las sanciones de Estados Unidos.
El negocio de 100 mil millones de dólares de Huawei ha sido duramente golpeado desde
mediados de mayo, después de que Washington pusiera al segundo fabricante de teléfonos
inteligentes más grande del mundo en la llamada Lista de Entidades, que amenaza con
cortarle el acceso a componentes y tecnología esenciales de EEUU.
"Parece que va a ser un poco menos que eso. Pero hay que esperar a los resultados en
marzo", dijo Eric Xu, vicepresidente de Huawei, en una conferencia de prensa para
presentar nuevos chips de inteligencia artificial en su sede en Shenzhen.
"Pero podría producirse una reducción (en ventas) de más de 10.000 millones de dólares",
dijo Xi.
FUENTE: https://es.investing.com/news/technology-news/el-impacto-de-la-prohibicion-de-eeuu-
en-las-cuentas-de-huawei-sera-inferior-a-lo-temido-1913911
APPLE EN EL RADAR; SE AGRAVA LA GUERRA COMERCIAL EE.UU.-CHINA
26.08.2019
Nadie sabe cómo y cuándo terminará la guerra comercial entre Estados Unidos y China.
Pero la semana pasada se observó una drástica aceleración de las hostilidades pues ambos
países intensificaron las medidas arancelarias, lo que sugiere que sus respectivas posturas
se están endureciendo, incluso tras dos años de negociaciones.
Algunos de estos aranceles están programados para entrar en vigor a partir del 1 de
septiembre, lo que afecta a algunas de las mayores empresas de Estados Unidos que
notarán el impacto directo de esta disputa debido a su importante presencia en China. Entre
estas compañías figura APPLE. El fabricante del iPhone, Apple Inc. tiene mucho que perder
en esta lucha entre las dos mayores economías del mundo. Después de que China anunciara
el viernes que planea imponer aranceles sobre otros 75.000 millones de dólares en
productos estadounidenses, las acciones de Apple descendieron un 4,6%.
China es el tercer mayor mercado de Apple, recaudando casi 52.000 millones de dólares en
ventas durante el último año fiscal de la compañía. Las preocupaciones en torno al impacto
sobre Apple de la guerra comercial se intensificaron en mayo, después de que Estados
Unidos incluyera a Huawei Technologies en su lista negra, lo que suscitó temores acerca de
que China pudiera atacar a Apple y su cadena de suministro.
La mayoría de los productos de Apple se verán zarandeados por unos aranceles del 10% en
las próximas semanas o meses. Los gravámenes sobre los ordenadores portátiles iPhone,
iPad y Apple se han retrasado hasta el 15 de diciembre, pero el golpe de impuestos para
Apple Watch, AirPods y muchos otros accesorios sigue programado para el 1 de septiembre.
En una reunión reciente, el CEO de Apple, Tim Cook, dijo al presidente Trump que los
productos de Apple estarán en desventaja en comparación con su principal rival Samsung
si los productos de Apple se ven sujetos a aranceles de importación. Una nota reciente de
Goldman Sachs presenta un escenario peor: las ganancias de Apple recibirían un golpe del
29% si China tomara represalias contra Estados Unidos prohibiendo las ventas de productos
del fabricante de iPhone. Las acciones de Apple sin duda verán un mayor debilitamiento si
persiste esta disputa, amenazando su repunte del 30% en lo que va de año.
FUENTE: https://es.investing.com/analysis/apple-nike-y-caterpillar-en-el-radar-se-agrava-
la-guerra-comercial-eeuuchina-200431468
EEUU CONCEDE A HUAWEI OTROS 90 DÍAS PARA COMPRAR A PROVEEDORES

ESTADOUNIDENSES
30.08.2019
El secretario de Comercio de Estados Unidos, Wilbur Ross, dijo el lunes que el gobierno de
Estados Unidos extenderá el indulto concedido a Huawei Technologies, que permite a la
firma china comprar suministros a compañías estadounidenses para que pueda atender a
los clientes existentes.
La "licencia general temporal", que expira el lunes, será extendida para Huawei por 90 días,
dijo a Fox Business Network el lunes, confirmando una decisión esperada que fue informada
por primera vez el viernes por Reuters. Ross dijo que la prórroga tenía por objeto ayudar a
los clientes de Estados Unidos, muchos de los cuales operan redes en las zonas rurales de
Estados Unidos. Poco después de la inclusión de la empresa en la lista negra en mayo, el
Departamento de Comercio permitió inicialmente a Huawei comprar algunos productos
fabricados en Estados Unidos en una medida destinada a minimizar las interrupciones para
sus clientes.
FUENTE: https://es.investing.com/news/technology-news/eeuu-concede-a-huawei-otros-
90-dias-para-comprar-a-proveedores-estadounidenses-1914220
¿Cuánto invierte Huawei en I + D?

FUENTE: https://www.huawei.com/en/facts
Huawei es uno de los mayores inversores mundiales en I + D. Huawei invirtió $ 15 mil
millones en I + D en 2018 y está programado invertir $ 100 mil millones adicionales en los
próximos cinco años.
¿Son ciertas las acusaciones de robo de propiedad intelectual contra Huawei?
IP es increíblemente importante y Huawei lo respeta. Huawei es líder en IP y siempre está

innovando e invirtiendo fuertemente en I + D. Huawei tiene más de 85,000 patentes, es el
# 1 en el mundo para patentes de TIC, es el titular de la patente # 1 en Europa y es uno de
los 50 principales titulares de patentes en los EE. UU. De hecho, Huawei presentó más de
5,000 patentes ante la OMPI en 2018. Para 5G, Huawei es el número 1 del mundo en
patentes.
Huawei colabora con socios de la industria participando activamente en alianzas de

patentes y herramientas de patentes, para reducir posibles litigios y disputas de
patentes. Huawei tiene más de 100 acuerdos de licencia de patentes (incluidas licencias
unilaterales y cruzadas) con muchas de las principales empresas mundiales de TIC, incluidas
Nokia, Ericsson, Qualcomm, AT&T, Apple y Samsung.
Desde 2001, Huawei ha pagado más de $ 6 mil millones para licenciar IP de terceros, el 80
por ciento de los cuales se pagaron a compañías estadounidenses.
¿Ha tenido Huawei algún incidente importante de seguridad cibernética?
No, Huawei no ha tenido incidentes importantes de seguridad cibernética mientras

trabajaba con más de 500 proveedores de telecomunicaciones, incluida la mayoría de los
50 principales operadores de telecomunicaciones, durante casi 20 años en 170 países para
conectar a más de 3 mil millones de personas. Ningún otro proveedor puede reclamar este
nivel de éxito de seguridad cibernética.
Actualmente, Huawei es la compañía más analizada del mundo y ha estado tomando

medidas para garantizar la seguridad de sus productos. Huawei R&D se centra
principalmente en la seguridad durante todo el ciclo de vida del producto. Huawei ha
creado centros de pruebas en el Reino Unido, Bruselas y Canadá para permitir pruebas
independientes de los equipos de Huawei. Huawei está invirtiendo $ 2 mil millones
adicionales para fortalecer nuestras medidas de ciberseguridad.
¿Huawei recibe subsidios del gobierno chino para investigación y desarrollo?

Huawei ha recibido algunas exenciones de impuestos basadas en las leyes e incentivos
fiscales chinos vigentes que se aplican a todas las empresas en China, lo que afecta a
aproximadamente el 0.2 por ciento de los ingresos totales. Esto no es diferente de cómo las
empresas estadounidenses se han beneficiado significativamente de las lagunas fiscales y
los recortes de las tasas impositivas corporativas de 2018.
¿Cuál es el impacto de la exclusión de Huawei del mercado estadounidense?
Según el análisis realizado por la economista Debra J. Aron, la prohibición podría costar a
los Estados Unidos hasta $ 240 mil millones. Eliminar a un socio como Huawei creará un
duopolio en el mercado estadounidense, perjudicando la competencia, sofocando la
innovación, aumentando los costos para los consumidores y exacerbando la brecha digital.
¿Cuál es la situación con las relaciones universitarias de Huawei?
Estamos decepcionados por la decisión de varias universidades de suspender sus relaciones
con Huawei, pero entendemos la presión que enfrentan. Nuestras relaciones con las
universidades aspiran a beneficiar a todos con la innovación que proviene de la
investigación científica básica. Creemos que la investigación debe estar libre de influencia
geopolítica, y negamos las acusaciones hechas por el gobierno de los Estados Unidos.
¿Cuál es la situación con Huawei en Alemania?
En una discusión sobre el lanzamiento de 5G en Alemania (el 8 de abril de 2019), la canciller

alemana, Angela Merkel, dice que su gobierno no capitulará ante la presión de los EE.
UU. "Hay dos cosas en las que no creo. Primero, discutir públicamente estas cuestiones de
seguridad muy delicadas, y segundo, excluir a una empresa simplemente porque es de
cierto país", dijo.
Este es un enfoque sensato y considerado. Rechazamos cualquier sugerencia de los EE. UU.
De que Huawei podría representar una amenaza para la seguridad nacional. La seguridad
cibernética siempre ha sido nuestra principal prioridad y tenemos un historial comprobado
de proporcionar productos y soluciones seguros para nuestros clientes en Alemania y en
todo el mundo.
¿Cuál es la situación con Huawei en Nueva Zelanda?
La primera ministra de Nueva Zelanda, Jacinda Ardern, sostuvo conversaciones con el

presidente chino Xi Jinping y el primer ministro Li Keqiang en Beijing a principios de
abril. Antes de la reunión, reiteró que Huawei no será excluido de la red 5G del país y que
no se buscó influencia política o diplomática para esta decisión.
¿Se ha prohibido Huawei en Italia?

El 5G (equipo) de Huawei no está prohibido en Italia. El 7 de febrero, el Ministerio de
Desarrollo Económico de Italia dijo que no tiene la intención de prohibir que Huawei y ZTE
participen en la construcción de 5G del país, y negó la acusación de que Huawei representa
una amenaza para su seguridad nacional.
¿Cuál es la situación con Huawei en Brasil?
Los funcionarios de seguridad de Estados Unidos están presionando al gobierno brasileño

para evitar que Huawei se incluya en la construcción de las redes 5G del país, a pesar del
récord de 20 años de Huawei que ofrece redes seguras y confiables en todo el país.
Huawei es un socio de confianza para el gobierno y ha ayudado a sus instituciones públicas

a digitalizarse, creando su primera nube de gobierno electrónico. Trabajando con los
operadores de telecomunicaciones de Brasil, Huawei ha conectado a más de dos tercios de
la población del país en más de 20 ciudades.
¿Por qué Huawei ha presentado una demanda contra el gobierno de los Estados Unidos?
Huawei presentó una queja en un tribunal federal de EE. UU. Para revocar la Sección 889
de la Ley de Autorización de Defensa Nacional (NDAA) de 2019 promulgada por el Congreso,
que impide que las agencias del gobierno de EE. UU. Compren productos de Huawei y
trabajen con terceros que usan nuestros productos o servicios.
Esperamos que el tribunal dictamine una orden judicial permanente contra la Sección 889
porque viola la Cláusula de la Carta de Apego y la Cláusula de Debido Proceso; legislación
en el corazón de la Constitución de los EE. UU. que defiende el derecho de cualquier
persona, incluida cualquier empresa que opere en territorio estadounidense, a un juicio
justo y al debido proceso legal.
Sobre todo, la Sección 889 viola los principios fundamentales de Separación de Poderes
consagrados en la Constitución de los Estados Unidos. Le permite al Congreso hacer, juzgar
y ejecutar la ley al mismo tiempo, extralimitándose en otras ramas del gobierno.
Sin ninguna evidencia que contradiga el excelente historial y programa de seguridad de

Huawei, y sin permitir que Huawei tenga la oportunidad de defenderse, el Congreso ha
actuado inconstitucionalmente como juez, jurado y verdugo. Por lo tanto, Huawei se ha
visto obligado a tomar esta acción legal como último recurso.
¿Cuál es la situación en Canadá?
Canadá no ha restringido el uso de la tecnología de Huawei. Esto incluye 5G y los sistemas

de redes móviles y de conectividad existentes. Continuaremos trabajando con nuestros
clientes canadienses como de costumbre.
El caso Meng Wanzhou se encuentra actualmente en proceso legal, y confiamos en que los
sistemas legales de Canadá y Estados Unidos lleguen a una conclusión justa.
¿Cuál es la respuesta de Huawei a la prohibición de Australia del equipo de red Huawei

5G?
La decisión del gobierno australiano de bloquear a Huawei del lanzamiento de 5G en el país

tiene una motivación política, no el resultado de un proceso de toma de decisiones basado
en hechos, transparente o equitativo. No está alineado con los intereses a largo plazo del
pueblo australiano, y niega a las empresas y consumidores australianos el derecho a elegir
entre la mejor tecnología de comunicaciones disponible.
Un mercado no competitivo aumentará el costo de la construcción de redes y tendrá

efectos duraderos en la transición de Australia a una economía digital. Al final, las empresas
y los consumidores cotidianos son los que más sufrirán por las acciones del gobierno.
De hecho, la evidencia de esto ya se está viendo con la cancelación de la cuarta red móvil
del país. TPG Telecom culpa a la decisión del gobierno de prohibir Huawei como la única
razón y cita el aumento de los costos y las complejidades añadidas del uso de otros
proveedores.
Para cualquier país, la competencia justa y sólida del mercado es esencial para un fuerte
crecimiento económico. Las acciones del gobierno australiano socavan los principios de
competencia y no discriminación en el comercio. El gobierno no ha identificado ninguna
preocupación específica sobre el gobierno, la seguridad o la idoneidad de Huawei para
realizar negocios de manera segura en Australia, por lo que no se nos ha dado nada a lo que
responder.
¿A quién pertenece Huawei?
Huawei es una compañía privada independiente. No somos propiedad ni estamos

controlados por, ni afiliados al gobierno, ni a ninguna otra corporación de terceros.
De hecho, Huawei es propiedad de nuestros empleados a través de un Programa de

Propiedad de Acciones para Empleados (ESOP) que ha estado vigente desde el
principio. Nadie puede ser propietario de una acción sin trabajar en Huawei, y a partir de
2018 había 96,768 empleados accionistas. Nuestro fundador, Ren Zhengfei, posee una
participación del 1,14% en la empresa.
Las acciones confieren derechos de voto. Los empleados accionistas eligen a los miembros
para formar una Comisión de Representantes, obteniendo un voto por cada acción que
posean. Luego, la Comisión elige el Consejo de Administración y el Consejo de Supervisión
de la empresa. En las últimas elecciones en enero de 2019, 86,514 empleados accionariales
votaron para elegir 115 representantes en 416 colegios electorales en todo el mundo.
La propiedad de los empleados es fundamental para nuestro rápido crecimiento. Con los
años, ha ofrecido un incentivo a nuestros empleados leales y nos ha ayudado a atraer
personas con talento. A diferencia de muchas empresas públicas, las decisiones de Huawei
no se basan en la necesidad de rendimientos trimestrales y dividendos anuales.
¿Cuál es la relación de Huawei con el gobierno chino?
Huawei es una empresa privada, propiedad exclusiva de nuestros empleados. Ningún

tercero posee acciones en la empresa, y eso incluye al gobierno chino.
Somos una empresa global que trabaja de manera abierta y transparente con los gobiernos
de 170 países donde hacemos negocios. Tenemos acuerdos comerciales con estos
gobiernos, y esto incluye a China. Vendemos productos de comunicación civil al gobierno
chino, y ese es el alcance de la relación.
¿Huawei tiene vínculos con el Partido Comunista de China (PCCh)?
La ley china establece que las empresas chinas y extranjeras que operan en China deben
establecer comités de CPC. De conformidad con esta ley, Huawei había establecido un
Comité de CPC. Nuestro Comité de CPC no participa en ninguna decisión operativa o
comercial.
Nuestro fundador, Ren Zhengfei, es miembro del CPC, pero esto no tiene nada que ver con
el negocio. Para explicar por qué, es útil poner esto en su contexto histórico. Cuando Ren
Zhengfei era joven, necesitabas ser miembro del PCCh para tener un puesto de
responsabilidad, incluso como jefe de un equipo de cocina en el ejército.
Cuidar a los empleados
FUENTE: https://www.huawei.com/en/about-huawei/sustainability/win-win-
development/develop_love
Los empleados son activos valiosos de la empresa y contribuyentes importantes para la

sostenibilidad de una empresa. El crecimiento y el éxito de una empresa también impulsa
la realización del valor personal de los empleados. En Huawei, creemos que debemos tomar
medidas para cuidar a nuestros empleados y garantizar que tengan un sentido de
pertenencia. También debemos proporcionar una plataforma amplia donde los empleados
puedan darse cuenta de su valor personal. Esta es la única forma en que nuestra empresa
puede lograr un desarrollo sostenible sin dejar de ser vital.
Al abogar por la proactividad, la diversidad y la apertura, estamos construyendo un sistema

de gestión del talento que promueve la colaboración y el éxito compartido entre Huawei y
sus empleados. Enfrentamos un entorno empresarial más dinámico hoy que nunca, con
demandas internas que crecen en complejidad. Necesitamos abrir la organización al talento
externo y explorar formas de unir las mejores mentes del mundo con un propósito
común. Internamente, aceleramos la promoción de artistas de alto rendimiento y les
brindamos más oportunidades de crecimiento. También adoptamos diferentes enfoques
para diferentes grupos de talento dentro de la empresa, formando una estructura integrada
de líderes, expertos y profesionales, cada uno con su propio alcance único. Esto animará a
nuestros mejores empleados a maximizar las contribuciones en su mejor momento, en los
roles que más les convengan.
Diversidad en el trabajo
Al 31 de diciembre de 2018, Huawei tenía aproximadamente 188,000 empleados en todo

el mundo. Nuestros empleados provienen de unos 160 países y regiones. Solo en China,
nuestros empleados provienen de 41 grupos étnicos. Hemos lanzado muchas iniciativas de
diversidad centradas en la nacionalidad, el género, la edad, la raza y la religión. Por ejemplo,
enfatizamos la igualdad de género en el empleo y prohibimos el sesgo de género, en estricto
cumplimiento de todas las convenciones internacionales aplicables, así como las leyes y
regulaciones locales. La proporción de empleadas se ha mantenido estable en los últimos
años. También priorizamos la selección de gerentes femeninas y las ayudamos a avanzar en
sus carreras. En 2018, las mujeres constituyeron el 7.05% de nuestro equipo directivo.
Como empresa global, reclutamos activamente personal de todo el mundo para impulsar la
localización de la fuerza laboral. La contratación de empleados locales nos permite
comprender mejor la cultura única de cada país y región donde operamos, al tiempo que
promueve el empleo local y el crecimiento económico. En 2018, Huawei tenía más de
28,000 empleados en países fuera de China, con una tasa de localización de alrededor del
70% *.
* Tasa de localización de la fuerza laboral en el extranjero = Número de empleados locales

/ Número total de empleados en una oficina en el extranjero x100%
"Durante mis tres años trabajando en Huawei, descubrí una gran compañía que realmente
se enfoca en servir a sus clientes y contribuye a la sociedad invirtiendo fuertemente en I + D.
Esto le brinda al mundo las mejores soluciones y conectividad de comunicación digital de
alta calidad. Como local empleado, todo el equipo me da una cálida bienvenida, y en Huawei
estamos haciendo todo lo posible para garantizar la integración multicultural con el sentido
de pertenencia de un equipo común ".
—Fernando Manuel Montes Martínez, Departamento Comercial de América Latina
Gestión de salud de empleados
Huawei tiene un robusto sistema de gestión de salud para empleados. En 2018, Huawei se
centró más en la atención médica preventiva y desarrolló un "paraguas" de protección para
los empleados de Huawei en todo el mundo. Creamos conciencia y alentamos a los
empleados a mantenerse saludables y cuidarse a sí mismos. Al agrupar recursos internos y
externos, establecimos una plataforma de atención médica integrada. Esto proporciona a
los empleados acceso a diferentes canales y servicios de atención médica y los protege más
eficazmente contra los riesgos para la salud.
Además de los planes de seguro obligatorios requeridos por la ley, ofrecemos a todos los
empleados un seguro global de accidentes, seguro de enfermedades críticas, seguro de vida
y seguro comercial (por ejemplo, seguro de viaje de negocios) y asistencia médica. Los
beneficios para empleados de Huawei incluyen tres partes: seguro social, seguro comercial
y asistencia médica. Con estos tres tipos de beneficios, podemos ofrecer suficientes
beneficios para proteger a los empleados.
Inversión en beneficios globales para empleados
En 2018, Huawei estableció un equipo de apoyo médico para regiones difíciles como
África. Enviamos un equipo de médicos y profesionales de la salud a más de 10 países,
incluidos Camerún, la República Centroafricana, Burkina Faso y Nigeria. Al trabajar con
recursos médicos locales, tenemos la intención de mejorar la salud de nuestros empleados
que trabajan en regiones difíciles y protegerlos de enfermedades para que puedan trabajar
de manera segura. También replicamos cualquier experiencia exitosa en otros países con
dificultades.
Crear un lugar de trabajo favorable

Como empresa global con presencia en más de 170 países y regiones, Huawei ha construido
una cadena de valor global con los mejores recursos del mundo. Cumplimos con las leyes y
regulaciones locales en cada país y región en la que operamos, y compartimos valor con
nuestros socios y clientes globales. Al ejecutar políticas corporativas de recursos humanos,
así como al desarrollar e implementar regulaciones locales, siempre consideramos las leyes
locales, las regulaciones y los estándares de la industria. También damos especial
consideración a las costumbres y convenciones locales.
Cuando se trata de reclutamiento de empleados, promociones y compensaciones, nunca
discriminamos a nadie por motivos de raza, género, nacionalidad, edad, embarazo o
discapacidad. Prohibimos el uso de mano de obra forzada, en condiciones de servidumbre
o por contrato, y contamos con regulaciones detalladas y equitativas que cubren cada fase
importante de la relación de un empleado con la empresa, incluido el reclutamiento, el
empleo y la salida. Nunca se han producido incidentes de trabajo forzoso en la historia de
Huawei.
Prohibimos el uso de trabajo infantil y tenemos políticas y medidas efectivas para prevenir
cualquier reclutamiento o uso de trabajo infantil. También exigimos lo mismo de nuestros
proveedores y realizamos auditorías periódicas para garantizar su cumplimiento.
Respetamos los derechos legales de nuestros empleados con respecto a la libertad de

asociación y negociación colectiva. Nunca impedimos que los empleados participen en las
actividades legales de los sindicatos registrados siempre y cuando la participación sea
voluntaria y no viole las leyes locales.
Nuestro Departamento de Relaciones con los Empleados ha creado canales de

comunicación para recopilar y comprender las opiniones y sugerencias de los
empleados. Los empleados pueden presentar quejas a través de canales como la línea
directa de quejas del Comité de Ética y Cumplimiento (CEC) y la línea directa de quejas y
sugerencias de Recursos Humanos.
Protegiendo a los empleados del ébola

En mayo de 2018, hubo otro brote de ébola en África occidental. En respuesta, Huawei
estableció de inmediato grupos de monitoreo especializados en los países y regiones
afectados, desarrolló mecanismos de notificación y reguló el movimiento de empleados
dentro y fuera de las áreas afectadas. Además, Huawei invitó a expertos de la Comisión
Nacional de Salud de China y del Centro Chino para el Control y la Prevención de
Enfermedades a dar conferencias sobre el ébola. También enviamos expertos médicos a la
primera línea para garantizar la salud de los empleados de Huawei y sus familiares en las
áreas afectadas. A finales de 2018, no se había informado que ningún empleado o familiar
de Huawei hubiera contraído el ébola.
Promoviendo la atención médica preventiva y construyendo una cultura saludable

Para explorar los programas de atención médica preventiva, Huawei trabajó en estrecha
colaboración con sus socios de atención médica y seguros. Pusimos a prueba un programa
de "puntos de bonificación de salud" para alentar a los empleados a hacer más ejercicio al
caminar, trotar, practicar yoga y nadar. Los participantes pueden reclamar recompensas
con los puntos que acumularon. Los premios suelen ser productos o servicios de
acondicionamiento físico, como comidas saludables, bebidas saludables y seguro médico. El
programa fue bien recibido por nuestros empleados, lo que refuerza la filosofía de Huawei
de que todos deben cuidar su propia salud.
Nutrir la salud mental
En Huawei, nos preocupamos profundamente por la salud mental de los empleados. La Lista de
Verificación de Autoevaluación sobre Salud Mental y Estrés es una de las muchas herramientas que
utilizamos para ayudar a los empleados a evaluar sus niveles de estrés y buscar regularmente
consejos de salud. Además, contactamos o trabajamos con muchos expertos e instituciones de salud
mental experimentados para responder rápidamente a las necesidades de los empleados. Huawei
presta mucha atención a los empleados que trabajan en regiones difíciles fuera de China. Estos
empleados a menudo trabajan en condiciones físicas o naturales difíciles, por lo que hemos
establecido una línea directa de salud mental para proporcionar una red de seguridad psicológica
para ellos y sus familias.
ASPECTOS FINANCIEROS MÁS DESTACADOS

FUENTE: https://www.huawei.com/en/about-huawei/corporate-information/financial-
highlights
HUAWEI PUBLICA SU REPORTE ANUAL 2018 REGISTRANDO GANANCIAS NETAS POR

US$8.600M
FUENTE: https://tecno.americaeconomia.com/articulos/huawei-publica-su-reporte-anual-2018-
registrando-ganancias-netas-por-us8600m
La empresa china registró ostentosos números a nivel organizacional, registrando un alza
interanual en sus ganancias de 25,1%. A su vez, la firma también tuvo un crecimiento en sus
ingresos por venta, llegando a superar los US$105.100 millones.
Luego del lanzamiento del último buque insignia de la marca, el Huawei P30 Pro, la
compañía hizo público sus resultados anuales de 2018. De acuerdo con el reporte, la firma
ha mantenido un fuerte crecimiento anual de negocio durante 2018. Sus ingresos por
ventas superaron los US$105.100 millones, con un crecimiento interanual del 19,5%; sus
ganancias netas alcanzaron los US$ 8.600 millones, con un crecimiento interanual del 25,1%
Durante 2018 Huawei invirtió US$14.800 millones (14.1% de sus ingresos por ventas) en
investigación y desarrollo (R&D), colocando a la empresa como la quinta a nivel mundial
en el ranking The 2018 EU Industrial R&D Investment Scoreboard.
Durante los últimos diez años, la inversión de Huawei en investigación y desarrollo ha
alcanzado más de US$ 70.000 millones. De acuerdo con información oficial publicada por la
World Intellectual Property Organization (WIPO), Huawei solicitó 5.405 aplicaciones de
patentes durante 2018, colocándose en el primer lugar a nivel mundial
PESE A TRUMP Y RESTRICCIONES, HUAWEI PRESUME POSITIVO REPORTE TRIMESTRAL
Forbes Staff
julio 30, 2019 @ 7:46 am
FUENTE: https://www.forbes.com.mx/pese-a-trump-y-restriccion-huawei-presume-
positivo-reporte-trimestral/
Los resultados positivos de la firma china fueron posibles, en gran medida, gracias a la gran
expansión de sus ventas de teléfonos móviles, principalmente en el mercado chino .
Los ingresos de la compañía china Huawei alcanzaron los 58,300 millones de dólares en el
primer semestre de este año, aumento de 23.2% respecto al mismo periodo de 2018, a
pesar de las restricciones de Estados Unidos para frenar su expansión global.
Los ingresos de la empresa de tecnología se elevaron por el crecimiento en el negocio de

teléfonos inteligentes y el incremento en los contratos de red 5G, informó este martes la
propia compañía, con sede en la ciudad china de Shenzhen, en su página web.
Si bien este resultado es más modesto que el 39% de crecimiento interanual registrado en
el primer trimestre de 2019, todavía está por encima del incremento del 15% del mismo
periodo del año anterior. En cuanto a sus ganancias netas, estos indicadores aumentaron
8.7% y 8.0% en el primer semestre y el primer trimestre de este año, respectivamente.
Estos resultados fueron posibles, en gran medida, gracias a la gran expansión de sus ventas
de teléfonos móviles, principalmente en el mercado chino, donde ocupa el 38% del total.
A pesar de las restricciones de Estados Unidos, el presidente de la junta directiva de Huawei,

Liang Hua, resaltó este martes que las operaciones son fluidas y la organización es tan sólida
como siempre.
“Con una gestión eficaz y un excelente rendimiento en todos los indicadores financieros, el
negocio de la firma se ha mantenido sólido en la primera mitad de 2019”, subrayó Liang a
la prensa al presentar las estadísticas semestrales, según la agencia china de noticias
Xinhua.
ASPECTOS DESTACADOS DE NEGOCIOS EN 2018
FUENTE: https://www.huawei.com/en/press-events/annual-report/2018
impulsando la conectividad ubicua
*Lanzamos la primera gama completa de productos y soluciones comerciales de extremo a
extremo 5G de la industria que cumplen con los estándares 3GPP. Además, realizamos
pruebas de 5G con 182 operadores en todo el mundo, firmamos más de 30 contratos
comerciales para 5G y enviamos más de 40,000 estaciones base 5G a mercados de todo el
mundo.
*En el dominio de Internet de las cosas (IoT), implementamos 53 redes NB-IoT y 16 redes
eMTC, que admiten millones de conexiones.
*Trabajamos con 25 clientes líderes a través de nuestro programa de innovación conjunta

NetCity, y actualizamos completamente nuestra Solución de red dirigida por
intención. Mantuvimos nuestro lugar como líder en las áreas de centros de datos
inteligentes, campus inteligentes, banda ancha hogareña premium y líneas privadas de alta
calidad. Además, nuestra solución de transporte 5G fue implementada comercialmente por
más de 40 operadores.
Habilitar la inteligencia generalizada
*Anunciamos nuestra estrategia de inteligencia artificial, así como una cartera de

inteligencia artificial de todo el conjunto, que incluía nuestra serie Ascend de chips de
inteligencia artificial, la primera serie de chips y IP de inteligencia artificial del mundo
diseñada para una amplia gama de escenarios, y productos y servicios en la nube que se
basan en las capacidades del chip Ascend. También proporcionamos la solución SoftCOM
AI a los operadores y la solución HiAI a los consumidores, y servimos a nuestros clientes
empresariales y gubernamentales a través de la plataforma Huawei Cloud Enterprise
Intelligence (EI).
* Lanzamos la plataforma de computación inteligente Atlas, impulsada por nuestra serie

Ascend de chips AI. Esta plataforma integra varios tipos de productos, como módulos,
tarjetas, tableros, estaciones de borde y dispositivos, construyendo una infraestructura de
IA para todo escenario que cubre dispositivos, bordes y nubes.
*Lanzamos nuestra nueva CPU Kunpeng 920 basada en Advanced RISC Machine (ARM).
También lanzamos nuestros servidores de la serie TaiShan, con tecnología de Kunpeng 920.
Los servidores TaiShan están diseñados para grandes escenarios de datos, almacenamiento
distribuido y aplicaciones nativas de ARM.
Brindando una experiencia personalizada
* Hemos logrado muchos avances en dominios como el rendimiento del dispositivo, la

fotografía, la inteligencia artificial, las capacidades de comunicación y el diseño. Estos
avances han mejorado significativamente la competitividad y las experiencias de nuestros
productos de consumo, y nos han ayudado a mantener nuestra posición entre los tres
principales fabricantes de teléfonos inteligentes del mundo.
*Un ecosistema más robusto que ofrece una experiencia inteligente en todos los
escenarios: en el dominio del hogar inteligente, trabajamos en estrecha colaboración con
más de 150 marcas a través de la plataforma de hogar inteligente HiLink, con más de 500
modelos de productos. En el dominio de vehículos conectados, brindamos servicios de
vehículos conectados estables y confiables a decenas de millones de conductores. En el
dominio de la salud y el estado físico, atendimos a más de 100 millones de usuarios.
*Un ecosistema de servicios móviles de Huawei más próspero: el número de

desarrolladores registrados superó los 560,000 en todo el mundo, y trabajamos con estos
desarrolladores para crear un ecosistema de servicios de aplicaciones robusto.
Construyendo una plataforma digital
*Creamos una plataforma digital inteligente, convergente, abierta y segura que ofrece una
sinergia de nube de dispositivos, que ayuda a los clientes a digitalizarse más rápido. A finales
de 2018, más de 700 ciudades y 211 compañías Fortune Global 500, 48 de las cuales son
compañías Fortune 100, seleccionaron a Huawei como su socio para la transformación
digital.
*Lanzamos soluciones en la nube de pila completa líderes en la industria, que brindan un

fuerte apoyo en todos los aspectos, incluidos los conjuntos de chips, hardware, software,
soluciones y el ecosistema de la industria, para la transformación digital de las
empresas. También nos enfocamos en construir capacidades de plataforma full-stack,
capacidades de servicio de extremo a extremo y asociaciones integrales de
ecosistemas. Además, proporcionamos una amplia gama de soluciones de nube híbrida que
admiten arquitecturas homogéneas y heterogéneas.
INNOVACIÓN Y LIDERAZGO
*Huawei invierte más del 10 % de sus ingresos por ventas en I+D cada año.
* En 2018 más de 80000 empleados participaron en I+D, lo que representa el 45% de la
fuerza laboral total.
*La inversión en I+D en 2018 superó los CNY 100000 millones, un aumento del 13.2%
interanual.
* Inversión en I+D en la última década: más de CNY 485 mil millones.
* Huawei es uno de los mayores titulares de patentes en el mundo, el número total de
patentes otorgadas a Huawei al 31 de diciembre de 2018: 87805.
*Huawei es ahora el mejor de la industria en lo que respecta a las capacidades anti-ataque
y anti-penetración del producto. A finales de 2018, nuestro Consejo de Administración
aprobó una resolución formal para invertir un presupuesto inicial de US $ 2 mil millones
para una transformación de toda la compañía dirigida a mejorar nuestras capacidades de
ingeniería de software.
SISTEMA INTEGRAL DE GESTIÓN DE CONTINUIDAD DEL NEGOCIO
Después de muchos años de desarrollo, Huawei ha establecido un sistema integral de
gestión de la continuidad del negocio que cubre todos los aspectos de nuestro negocio,
incluidas las adquisiciones, la fabricación, la logística y los servicios técnicos. Con el apoyo
de equipos de gestión efectivos, procesos y sistemas de TI, ahora tenemos planes de
respuesta de emergencia y continuidad comercial maduros, y llevamos a cabo
capacitaciones y simulacros regulares para garantizar una gestión eficaz de los riesgos
comerciales. En los últimos diez años, Huawei ha respondido a más de 80 emergencias de
manera rápida y bien organizada. Estos incluyen el tsunami en Japón, la inundación en
Tailandia, el terremoto en Nepal y varios ataques de ransomware.
Adoptamos una estrategia de diversificación de suministros y aseguramos la continuidad

del suministro a través de múltiples soluciones técnicas, múltiples proveedores, múltiples
bases de producción y múltiples rutas de transporte. Para los productos que ya se ejecutan
en redes en vivo, hemos almacenado suficientes repuestos para proporcionar soporte
completo del ciclo de vida. Hemos invertido mucho durante más de una década para
garantizar la seguridad del suministro incluso en las condiciones más extremas.
PROVEEDORES
FUENTE: https://scs.huawei.com/supplier/about-purchasing-value.html
Adquisición orientada al valor
Huawei ha entrado en una era de "Adquisiciones 3.0" en la que estamos comprometidos a
construir un sistema de adquisiciones basado en la ciencia que presente adquisiciones
estratégicas, orientadas al valor y transparentes. El objetivo del sistema es construir una
industria segura, confiable, sólida y competitiva.
Cooperación estratégica, innovación conjunta, cooperación de beneficio mutuo y
participación en los beneficios.
Huawei alienta a los principales socios de la industria a unirse en las primeras etapas de la
investigación y el desarrollo de productos para que, juntos, puedan crear productos líderes
en la industria y un crecimiento empresarial continuo. Huawei se compromete a construir
asociaciones estables a largo plazo con los proveedores y establecer un mecanismo para
compartir los beneficios de manera razonable con nuestros proveedores. Esto ayuda a
fomentar un entorno industrial robusto y, por lo tanto, a crear cadenas de suministro para
el éxito compartido, el desarrollo sostenible y la competitividad de Huawei y nuestros
proveedores.
Adherirse a la estrategia de "Calidad Primero" y construir juntos una alta calidad

Huawei se ha fijado el objetivo de "convertir a Huawei en sinónimo de alta calidad en la
industria de las TIC" y la estrategia de "ganar por calidad". Por lo tanto, los proveedores
sobresalientes que exhiben capacidades consistentes de alta calidad y desarrollo sostenible
ganarán más oportunidades para cooperar con Huawei. Esto significa que esperamos que
los proveedores utilicen componentes de alta calidad para fabricar nuestros productos y
que entreguen nuestros productos con servicios de alta calidad. Garantizar una alta calidad
en toda la cadena de suministro ayuda a Huawei a proporcionar mejores productos y
servicios de alta calidad a los clientes.
Tecnologías digitales avanzadas para una amplia colaboración con

proveedores.
Huawei tiene sistemas de adquisición receptivos, ágiles y confiables que ayudan a coordinar
la información a lo largo de la cadena de suministro desde diferentes dimensiones, a través
de múltiples canales y en varias formas. A través de una amplia colaboración, nuestros
socios, incluidos los clientes y proveedores, se integran en el negocio de Huawei de manera
rápida y eficiente. Esto garantiza que los datos de cualquier operación de Huawei se puedan
monitorear de principio a fin, y que la información sea segura y de fácil acceso en una
variedad de formatos. La aplicación de tecnologías avanzadas y herramientas digitales
ayuda a simplificar los procesos y hace que nuestras operaciones sean más eficientes, más
seguras, más rentables y más fáciles.
Compromiso con la Responsabilidad Social Corporativa (RSE)

Huawei reconoce el impacto que las cadenas de suministro globales tienen en las
comunidades y el medio ambiente. Trabajamos con proveedores para hacer de la RSE un
requisito básico. La RSE está integrada en el ciclo de vida completo de nuestros productos,
y todos nuestros proveedores deben operar de manera responsable que proteja a las
comunidades y el medio ambiente. Como parte de nuestros acuerdos de adquisición,
Huawei requiere que los proveedores cumplan con todas las leyes, regulaciones,
estándares de la industria y estándares internacionales aplicables.
Incorporamos CSR en nuestras estrategias y procesos de adquisición de acuerdo con las

mejores prácticas de su clase y aseguramos su implementación efectiva en el negocio de
adquisiciones. Para lograr una mejora continua, identificamos y gestionamos los riesgos de
RSE en la cadena de suministro junto con los proveedores. La RSE es parte de nuestra
estrategia de "Calidad primero" y alentamos a los proveedores a mejorar continuamente
pagando precios superiores por productos de mayor calidad.
TODO LO QUE DEBERÍAS SABER SOBRE LA SITUACIÓN DE HUAWEI

23 de agosto 2019 6:46AM PT
FUENTE https://es.digitaltrends.com/celular/huawei-android-google-trump/
Parece una montaña rusa para Huawei. En su lucha por mantener el negocio a flote ante las
prohibiciones del gobierno de Estados Unidos y los desacuerdos con varios gigantes de la tecnología,
la situación cambia cada día, con información en constante desarrollo que también afecta a sus
usuarios o a quienes están interesados en sus dispositivos. Estas son las noticias, reportes,
declaraciones, y todo lo que deberías saber al respecto.
Huawei lanzará un nuevo chip móvil Kirin enfocado en 5G
Huawei lanzará un nuevo chip para móviles Kirin compatible con 5G durante la feria de tecnología
IFA 2019, que tendrá lugar en Berlín, Alemania, a principios de septiembre. Los chips Kirin alimentan
muchos de sus teléfonos inteligentes, siendo el Kirin 980 la versión insignia que se encuentra en el
Huawei P30 Pro, junto con varios teléfonos Honor, incluido el Honor 20 Pro.
En un tweet compartido en la cuenta de Huawei Mobile, la compañía escribe: “¿Estás listo para 5G?
Es hora de repensar la evolución mientras el chipset Huawei Kirin nos lanza al futuro”. El mensaje
es seguido por el hashtag # HuaweiIFA2019. Hace varios días, Huawei también compartió la frase
“Repensando la evolución”, con un video que revela la fecha de su presentación IFA 2019: el 6 de
septiembre.
El Kirin 980 se lanzó en IFA 2018, por lo que está más que listo para un reemplazo. Los mensajes de
Huawei son interesantes, ya que impulsan un aspecto 5G del nuevo chip, algo que el Kirin 980 no
tiene. Hay rumores de que Huawei presentará dos versiones del nuevo procesador, uno con 5G
integrado y el otro para su uso en teléfonos 4G LTE.
Se espera que el nuevo Kirin se llame Kirin 990, y probablemente haga su debut en la serie Mate 30,
que se anunciará más adelante en septiembre o en octubre.
Asociación entre MediaTek y Huawei para teléfonos 5G baratos
Comprar un teléfono 5G es más costoso que adquirir uno que no esté listo para aprovechar la nueva
tecnología, pero eso cambiará durante el próximo año a medida que lleguen nuevos dispositivos de
gama media. Huawei quiere ser una pieza clave en este mercado, pues podría haber llegado a un
acuerdo que lo ayudará a lanzar un teléfono 5G a un precio competitivo en los próximos meses.
Un informe de MyDrivers afirma que la compañía china comprará el recientemente anunciado chip
5G SoC de MediaTek, que aparentemente alimentará un teléfono inteligente Huawei 5G de bajo
costo a principios de 2020.
Si la información revelada por fuentes anónimas es cierta y Huawei ha realizado pedidos con
MediaTek para el chip 5G SoC, al hacerlo claramente evita la prohibición actual de la “lista negra”
de entidades que está en vigor por parte de la Casa Blanca, que tiene como objetivo evitar que
empresas estadounidenses comercialicen con Huawei. MediaTek, una compañía taiwanesa, trabaja
con TSMC en Taiwán para construir los chips. Según el informe, el CEO de MediaTek se ha reunido
con TSMC para confirmar que puede cumplir con la cantidad de pedidos de chips 5G SoC requeridos.
Huawei lanza HarmonyOS
Los rumores resultaron ciertos. Huawei finalmente ha presentado su propio sistema operativo, bajo
el nombre de HarmonyOS. La plataforma de software se robó la atención de la Conferencia de
Desarrolladores de Huawei en China, donde se explicó que está diseñada para ofrecer una
experiencia “unificada y coherente” en una variedad de dispositivos, incluidas tabletas, dispositivos
portátiles, computadoras, automóviles, pantallas inteligentes y otros dispositivos inteligentes. Sin
embargo, no llegará a los teléfonos inteligentes, por lo menos todavía.
Huawei le da los últimos toques a su propio sistema operativo

No es un secreto que Huawei ha estado desarrollando su propio sistema operativo móvil desde hace
bastante tiempo, en caso de que alguna vez no le fuera posible utilizar Android. Ahora que eso se
convirtió en una realidad debido a la situación con los Estados Unidos, la necesidad de Huawei
parece más urgente que nunca.
Según informa el South China Morning Post, la compañía china está completando los últimos
detalles en el proceso de la creación de su propio sistema operativo, llamado ‘HongMeng OS’. El
mayor desafío radicaba en su compatibilidad con las aplicaciones de Android, por lo que Huawei
estaría trabajando en un sistema que permita a sus teléfonos descargar y ejecutar las aplicaciones
de Android, pero con su propio sistema.
Aunque el trabajo de desarrollo se ha estado siendo ejecutado durante bastante tiempo, el sistema
operativo de Huawei no ha visto la luz del día porque, según fuentes internas, simplemente no era
tan bueno como Android. Sin embargo, algunas publicaciones afirman que podríamos ver el nuevo
sistema operativo de Huawei más pronto de lo esperado, con algunos asegurando que incluso
podría revelarse esta semana, Te mantendremos informado.
Huawei le da los últimos toques a su propio sistema operativo
No es un secreto que Huawei ha estado desarrollando su propio sistema operativo móvil desde hace
bastante tiempo, en caso de que alguna vez no le fuera posible utilizar Android. Ahora que eso se
convirtió en una realidad debido a la situación con los Estados Unidos, la necesidad de Huawei
parece más urgente que nunca.
Según informa el South China Morning Post, la compañía china está completando los últimos
detalles en el proceso de la creación de su propio sistema operativo, llamado ‘HongMeng OS’. El
mayor desafío radicaba en su compatibilidad con las aplicaciones de Android, por lo que Huawei
estaría trabajando en un sistema que permita a sus teléfonos descargar y ejecutar las aplicaciones
de Android, pero con su propio sistema.
Aunque el trabajo de desarrollo se ha estado siendo ejecutado durante bastante tiempo, el sistema
operativo de Huawei no ha visto la luz del día porque, según fuentes internas, simplemente no era
tan bueno como Android. Sin embargo, algunas publicaciones afirman que podríamos ver el nuevo
sistema operativo de Huawei más pronto de lo esperado.
Huawei desarrolló una bocina inteligente con tecnología de Google
Informes recientes aseguran que Huawei estaba preparada para lanzar una bocina inteligente con
Google Assistant, pero que las restricciones del gobierno de los Estados Unidos sobre el acceso de
la compañía china a proveedores de tecnología con sede en el país norteamericano detuvieron esos
planes.
Según The Information, Huawei planeaba estrenar el producto en la feria IFA en Alemania este
septiembre, y hacerlo disponible inmediatamente para tiendas y mercados a nivel global. Además,
se dijo que estaba programado para comprarse en línea en los Estados Unidos.
Conocer más sobre el vínculo entre Huawei y Google no es una sorpresa. Los teléfonos Huawei usan
el sistema operativo Android, y los relojes inteligentes de la marca usan el sistema operativo Wear
de Google. Lo que sí fue una sorpresa fue saber sobre la extensión del nexo entre ambas, pues -
según el informe- Huawei quería que su línea de teléfonos inteligentes fuera compatible con Google
Auto, la respuesta a CarPlay de Apple.
Despidos masivos en Estados Unidos
Luego de que se descubriera que decenas de empleados de Huawei tenían posibles vínculos con
agencias militares y de inteligencia de la China, los reportes que afirmaban que la empresa estaba
planeando despidos masivos de personal en sus laboratorios de investigación en Estados Unidos,
resultaron ser ciertos.
En efecto, Huawei Technologies despidió a más de dos tercios de su fuerza laboral de 850 empleados
en su brazo de investigación de Futurewei Technologies en los Estados Unidos. Futurewei, que tiene
oficinas en Silicon Valley además de Seattle, Chicago y Dallas, confirmó que recortó más de 600
empleos.
Anteriormente, fuentes anónimas citadas por el Wall Street Journal afirmaron que los despidos
podrían abarcar cientos de empleados, aunque supuestamente se permitirá a algunos trabajadores
chinos continuar con Huawei si regresan a su país de origen.
Serias acusaciones: Huawei y Corea del Norte
Las tensiones entre el gigante móvil chino Huawei y los Estados Unidos podrían aumentar aún más
después de que un artículo del Washington Post informó que la compañía presuntamente ha estado
trabajando en secreto con una empresa estatal china, con el objetivo de crear y mantener la red
inalámbrica comercial de Corea del Norte.
Las acusaciones en el informe provienen de una serie de documentos internos que, según el Post,
proceden de un grupo de ex empleados de Huawei. Estos documentos consisten en órdenes de
trabajo, contratos, y hojas de cálculo detalladas que rastrean las operaciones de telecomunicaciones
de la compañía en todo el mundo. Según el informe, Huawei trabajó con Panda International
Information Technology Co. Ltd., una empresa estatal china, en una serie de proyectos durante al
menos ocho años. Fue este acuerdo con Panda el que supuestamente hizo que la participación de
Huawei fuera más difícil de rastrear.
Aunque Huawei no es la única compañía que hace negocios con Corea del Norte, la preocupación
parece surgir del hecho de que usa ciertas tecnologías de propiedad estadounidense en sus
componentes, por lo que la empresa podría haber violado leyes de control de exportación de los
Estados Unidos cuando suministró esos componentes al régimen asiático.
Huawei responde
En relación a las últimas noticias que continúan echando leña al fuego de los problemas de Huawei,
la compañía dio a conocer su posición oficial, negando el reporte y asegurando que su trabajo
cumple con las regulaciones y leyes de los países con los que trabaja, incluyendo a Estados Unidos.
“Huawei no tiene relaciones comerciales con la República Popular Democrática de Corea”, asegura
la compañía. “Huawei está totalmente comprometida a cumplir con todas las leyes y regulaciones
aplicables en los países y regiones en las que operamos, incluidas las leyes y sanciones a la
exportación de Naciones Unidas, Unión Europea y Estados Unidos”.
Descubren vínculos con agencias militares y de inteligencia China
De acuerdo a un nuevo informe publicado por el diario británico The Telegraph, decenas de
empleados de Huawei tienen estrechos vínculos con agencias militares y de inteligencia de China.
La revelación pone al gigante de la tecnología en una situación aún más difícil, ya que solo logrará
que enfrente un mayor escrutinio por parte de los Estados Unidos.
Un nuevo análisis de los documentos de empleados de Huawei filtrados mostró vínculos entre la
empresa de tecnología y el ejército de China, especialmente sus agencias cibernéticas. Según el
medio, la compañía con sede en Londres Henry Jackson Society trabajó en conjunto con Christopher
Balding, profesor asociado de la Universidad Fulbright de Vietnam, y ambos afirmaron que
alrededor de 100 empleados de Huawei tenían vínculos estrechos con las agencias militares y de
inteligencia chinas.
“Estos currículos son un tesoro. Extrajimos documentos específicos de Huawei y lo que creemos que
encontramos es una fuerte relación entre Huawei y todos los niveles del estado chino, el ejército
chino y la inteligencia china. Esto parece ser una relación sistematizada y estructural”, dijo Balding
a The Telegraph.
Huawei sigue bloqueado para las redes 5G en EE.UU.

El asesor comercial de la Casa Blanca, Peter Navarro, dijo que Huawei sigue bloqueado para
las redes 5G en los Estados Unidos, a pesar de que el presidente Donald Trump dijo hace
unos días que estaba dispuesto a aliviar algunas restricciones contra el gigante tecnológico
chino.
Navarro también reiteró la postura de que Washington no tiene ninguna prisa por alcanzar
un acuerdo comercial con China y que lo más importante es obtener el acuerdo correcto.
“Nos dirigimos en una muy buena dirección. Es complicado, como dijo correctamente el
presidente, esto llevará tiempo y queremos hacerlo bien. Así que vamos a hacerlo bien”,
señaló el funcionario.
Durante el fin de semana, Trump se reunió con su homólogo chino, Xi Jinping, en la cumbre
del G20 y acordó permitir que las empresas estadounidenses vendan equipos a Huawei
siempre que no haya problemas de seguridad nacional. Señaló que la decisión se tomó
porque las compañías estadounidenses expresaron su insatisfacción por no poder
comerciar con la firma china. Sin embargo, el director del Consejo Económico Nacional de
la Casa Blanca, Larry Kudlow, enfatizó que Huawei seguirá en la lista negra de comercio de
Estados Unidos a pesar de la flexibilización de algunas restricciones.
Se levanta parcialmente la prohibición de EE.UU. contra Huawei
La prohibición para que empresas estadounidenses puedan seguir vendiendo productos y
servicios a Huawei se ha levantado parcialmente, pero la situación sigue siendo tan confusa
como lo era antes. Mientras que por una parte Huawei permanecerá en la lista negra de
entidades de los Estados Unidos, el presidente Donald Trump ha declarado que “las
compañías estadounidenses pueden vender sus equipos a Huawei”. Sus palabras surgieron
durante la cumbre del G20 que tuvo lugar en Japón, y luego de conversaciones con su
homólogo de China, Xi Jinping.
Sin embargo, hay una exclusión: las compañías estadounidenses solo pueden hacer
negocios con Huawei “siempre que no haya problemas de seguridad nacional”. Así lo señaló
Larry Kudlow, analista financiero y director del Consejo Económico Nacional del gobierno
estadounidense, quien habló sobre el anuncio en Fox News, entre otros medios. Parece que
se otorgarán más licencias a empresas estadounidenses en un futuro próximo, y Kudlow
sugirió que los productos que se estarán vendiendo a Huawei serán aquellos que estén
ampliamente disponibles en otros lugares.
Compañías de tecnología de Estados Unidos continúan negocios con Huawei
A pesar de la prohibición de las ventas de productos y componentes tecnológicos
estadounidenses al gigante chino Huawei, impuesta por el Departamento de Comercio de
EE. UU., los fabricantes de chips de este país continuaron haciendo negocios con la
compañía, según un informe de The New York Times.
Gigantes como Intel, Micron y otras empresas con sede en los Estados Unidos han eludido
silenciosamente la prohibición de ventas a la firma china que fue promulgada en mayo, y
fuentes anónimas dijeron al periódico que las ventas ascienden a un total estimado de
cientos de millones de dólares, y que comenzaron hace tres semanas con componentes que
fueron fabricados fuera de Estados Unidos
Una pregunta abierta es que, si estas transacciones comerciales violaron directamente las
prohibiciones, pero no hay duda de que tales acciones están ayudando a mantener a la
compañía china a flote. Huawei estima que invierte alrededor de $11 billones de dólares
(11 mil millones) por año en componentes y productos de compañías de tecnología de los
Estados Unidos.
Fed-Ex se niega a transportar un teléfono Huawei a EE.UU.

Días después de una acusación en contra de a FedEx por haberse negado a transportar un
teléfono Huawei P30 que estaba siendo enviado desde el Reino Unido a los Estados Unidos,
debido a posibles problemas legales, ahora la compañía de entrega ha presentado una
demanda legal al Departamento de Comercio de los EE.UU. por exigirle que haga cumplir
las prohibiciones de exportación y por pedirle que utilice medidas adicionales para acatar
estas medidas.
En declaraciones a Fox News, el CEO de FedEx, Fred Smith, dijo que los errores de envío de
Huawei eran emblemáticos de un problema en curso, y que presentaban controles de
exportación que creaban “situaciones confusas” que empañan la reputación de la
compañía. En adición, en una publicación la empresa se quejó de que se le está imponiendo
una carga de responsabilidad injusta e imposible, alegando que “FedEx es una compañía de
transporte, no una agencia de aplicación de la ley”.
No más apps de Facebook, Instagram o WhatsApp

El último golpe para el gigante tecnológico chino llega por parte de Facebook Inc., pues la
compañía ya no permitirá la preinstalación de sus aplicaciones en los nuevos teléfonos de
Huawei. Eso significa que estos dispositivos ya no podrán tener las apps de Instagram,
WhatsApp o Facebook, las redes sociales más populares a nivel global, como parte de las
opciones predeterminadas en sus teléfonos. Sin embargo, los dueños de teléfonos Huawei
todavía podrán descargar y actualizar dichas aplicaciones.
Es común que proveedores de teléfonos inteligentes lleguen a acuerdos para preinstalar
aplicaciones populares en sus dispositivos. Según informa Reuters, por ahora la app de
Twitter todavía llega de fábrica preinstalada en los teléfonos Huawei en muchos mercados,
pero no se conoce si también decidirá retirarse, y hasta el momento Twitter Inc. no quiso
hacer comentarios.
Huawei retorna a la alianza Wi-Fi y la Asociación SD
Tanto la Wi-Fi Alliance como la SD Association examinaron su relación con Huawei, para
garantizar el cumplimiento de la prohibición de la lista negra de entidades poco después de
que se anunciara, lo que resultó en una suspensión temporal de las actividades.
El 29 de mayo, un portavoz de Huawei confirmó a Digital Trends que su membresía de Wi-
Fi Alliance ha sido restablecida. La compañía no ha emitido una declaración oficial sobre el
tema hasta el momento, pero se espera una en un futuro próximo.
En última instancia, eso significa que Huawei está autorizado para continuar utilizando la
tecnología clave de Wi-Fi en sus dispositivos actuales y futuros. Sigue una acción similar de
la Asociación SD, que es responsable de la tecnología de tarjetas de memoria que se usan
en los teléfonos inteligentes de Huawei y otros dispositivos móviles. La membresía de
Huawei también fue restablecida el 29 de mayo.
El inicio del proceso
A mediados de mayo de 2019, el Departamento de Comercio agregó a Huawei a su “lista
negra” de entidades, prohibiendo a la compañía adquirir partes y componentes de
compañías de Estados Unidos sin la aprobación del gobierno federal, que presentó cargos
penales contra el gigante de las telecomunicaciones chino en enero. Los funcionarios
dijeron a Reuters que la decisión dificultará, o incluso hará imposible que Huawei venda
algunos productos, debido a su dependencia de los proveedores norteamericanos
A pocos días de ser incluida la lista negra comercial, Huawei perdió el acceso a las
actualizaciones del sistema operativo Android y todas las aplicaciones de Google, como el
navegador Chrome o el correo electrónico Gmail. Así lo informó, citando “una fuente
cercana al asunto”, la agencia británica Reuters, en una medida que implicaría la ausencia
de todo hardware y software del gigante tecnológico estadounidense en las próximas
versiones de los dispositivos de la marca china.
Mientras Google analizaba qué productos y servicios prohibirá, los abogados de la empresa
asiática estudiaban qué pasos seguir tras el veto establecido por el Departamento de
Comercio. Reuters detalló que Huawei conservará la actual versión de Android “disponible
a través de licencias de código abierto”, pero ya no tendrá la colaboración ni el respaldo
técnico por parte de Google.
Se trataría del primer efecto tangible de una orden ejecutiva firmada por el presidente
Donald Trump, en la que prohíbe a las empresas estadounidenses adquirir tecnología de 70
compañías extranjeras, debido al riesgo de que estas incluyan métodos de espionaje, y un
nuevo capítulo de la guerra comercial que protagonizan ambas potencias.
Una investigación de Bloomberg estableció a fines de 2018 que China había conseguido
integrar un chip en las placas madre de los servidores fabricados por la firma Supermicro,
con la que creó una puerta trasera para acceder a información confidencial de 30 empresas,
entre ellas Apple y Amazon.
Junto con insistir en su inocencia, la gigante asiática aseguró que “la decisión de Estados
Unidos les obligará a emplear equipos inferiores y costosos, quedándose atrás en el
desarrollo de la tecnología 5G”.
“Restringir la actividad de Huawei en Estados Unidos dañará como última consecuencia a
las empresas y consumidores estadounidenses”, sentenció la compañía.
El fundador de Huawei Technologies, Ren Zhengfei, aseveró que “no hemos hecho nada que
infrinja la ley”, al tiempo que desdramatizó los efectos del veto. “Nos hemos estado
preparando para esto durante muchos años”, complementó el también director ejecutivo.
Huawei no se echa para atrás
Por su parte, Huawei está tratando de demostrar que estas medidas no afectarán sus
operaciones. Un feed de Twitter de la compañía llamado Huawei Facts citó un artículo
publicado en Asia Times asegurando que las prohibiciones no demorarán a Huawei, y que,
de hecho, sus operaciones están “a todo vapor”
Honor, la empresa hermana de Huawei, comunicó a Digital Trends que ha realizado
“contribuciones sustanciales” a Android que han beneficiado a todos los usuarios,
asegurando que continuarán brindando actualizaciones de seguridad y servicios de
postventa a todos los productos de teléfonos inteligentes y tabletas Huawei y Honor
existentes, cubriendo aquellos que se han vendido y que todavía están en stock a nivel
mundial.
“Continuaremos construyendo un ecosistema de software seguro y sostenible para
proporcionar la mejor experiencia para todos los usuarios a nivel mundial”, dijo la compañía
en un comunicado.
Si bien Huawei crea sus propios procesadores para sus teléfonos inteligentes, aún requiere
hardware de otros fabricantes. Sin embargo, Huawei ha acumulado una reserva de chips
para tres meses antes de conocerse el resultado, según Bloomberg.
Huawei ha estado trabajando en un sistema operativo móvil alternativo, según un informe
del South China Morning Post del año pasado, ya que existía la preocupación de que la
compañía perdería su licencia de Android de Google. El plan fue denominado “el peor de
los casos”, pero parece que Huawei podría no tener más remedio que proceder en un futuro
cercano.
El gobierno de Estados Unidos se ha comprometido previamente con acciones similares
contra otras compañías chinas, especialmente en la prohibición de ZTE el año pasado. Esa
prohibición finalmente fue eliminada, lo que debería darles alguna esperanza a los fanáticos
de Huawei, pero no es una garantía de que esta situación se resuelva de la misma manera.
Google responde
Ante la controversia surgida después de conocer que los dispositivos de Huawei se
quedarán sin Android ni Google, el popular buscador aseguró que están cumpliendo con la
norma y analizando las implicaciones para los usuarios de sus servicios, diciendo que
“Google Play y las medidas de seguridad de Google Play Protect continuarán funcionando
en los dispositivos Huawei existentes”.
Sin embargo, sigue habiendo muchas dudas sobre cómo afectará todo esto realmente a los
usuario y clientes de Huawei.
Otros fabricantes se unen a Google
Después de conocer lo de Google, Bloomberg también informó de que otros fabricantes
podrían unirse a esta situación. En concreto, son Intel, Qualcomm y Broadcom, tres de los
principales proveedores de chips del mundo. Pero, ¿esto qué significa? Pues que, al parecer,
también estas compañías estarían cortando o cambiando su relación con Huawei y con
efecto inmediato.
Por ello, según apunta Bloomberg, Huawei se estaría preparando para una situación como
está buscando otras alternativas a sistemas como el de Android, de Google, y el de
Windows, de Microsoft. Pero no sabemos realmente cuál será la solución que se tome en
último lugar y en qué medida afectará a la propia compañía y a los propietarios de
dispositivos de la firma.
APPLE
APPLE SIGUE REINVENTÁNDOSE A PESAR DE LAS VENTAS DE IPHONE
11.09.2019 16:15
FUENTE: https://es.investing.com/analysis/apple-sigue-reinventandose-a-pesar-de-las-
ventas-de-iphone-200431754
Érase una vez, el anuncio de una nueva generación de iPhone que zarandeó las acciones de
Apple (NASDAQ: AAPL) e hizo entrar a sus adeptos en un frenesí. Ayer, en la presentación
anual de nuevos productos de la compañía, celebrada cada otoño, se presentó un trío de
nuevos Smartphone: el iPhone 11, el iPhone 11 Pro y el iPhone 11 Pro Max.
Sin embargo, no fue la nueva incorporación de la icónica línea de productos lo que alimentó
la emoción ni lo que acaparó los titulares. Más bien fue el plan de la compañía de unirse a
la lucha en el mercado del vídeo en streaming, con una oferta que socavará a la
competencia
¿Ha llegado Apple a un punto de inflexión en el que las ventas de iPhone ya no son los
robustos impulsores de ingresos que en su día fueron?
Las ventas de iPhone, de capa caída

Los tres últimos informes de resultados de Apple ilustran esta historia. Durante cada uno
de los últimos trimestres, las ventas de iPhone han descendido. La temporada del cuarto
trimestre, que incluye las vacaciones de Navidad, generalmente el mejor trimestre de
Apple, experimentó un descenso del 15% de las ventas, de 61.100 a 51.900 millones de
dólares. Las ventas del trimestre siguiente descendieron un 17%; en el último trimestre, que
concluía en junio, las ventas de iPhone disminuyeron un 12%.
Por supuesto, esto no tiene por qué ser irreversible. Aunque las últimas versiones de iPhone
tienen mejores cámaras, un procesador más rápido, un sistema operativo nuevo y nuevos
colores, no son exactamente rediseños innovadores. En el pasado, la innovación realmente
novedosa del iPhone era lo que impulsaba las ventas.
Después de unos deslucidos 2016 y 2017, el lanzamiento del iPhone X el 3 de noviembre de

2017 hizo dispararse las ventas, que aumentaron un 13% inmediatamente después del
lanzamiento, se dispararon un 14% el trimestre siguiente, y ganaron un 20% más en el tercer
trimestre tras el lanzamiento. Incluso si el ciclo de actualización de 2019 provoca una
deslucida recepción de los clientes, los rumores sobre la versión de 2020 ya empiezan a
revolotear.
Según la información del analista de Apple, Ming-Chi Kuo, conocido por su información
privilegiada y precisas predicciones sobre los próximos movimientos de Apple, la próxima
versión de iPhone tendrá un nuevo diseño e incorporará tecnología 5G. Y dado que la lealtad
de la marca Apple sigue siendo fuerte, los móviles del año que viene podrían, de hecho,
volver a impulsar las ventas.
Según dos encuestas recientes, el 90% de los propietarios de iPhone creen que su próximo
teléfono será un iPhone. Eso es más que el 86% de Samsung (OTC:SSNLF) o el 84% de Google
(NASDAQ:GOOGL). Claramente, los consumidores no abandonan a Apple, sólo están
retrasando sus actualizaciones.
Por ahora, los servicios y los wearables mantienen el fuerte
Alrededor del 65% de los ingresos de Apple de 2016-2018 procedían de las ventas de
iPhone. En 2019, la combinación de ventas se diversificó significativamente. En los últimos
tres trimestres, las ventas de iPhone representaron sólo el 55% de las ventas de Apple, pero
de una manera impresionante, Apple logró aumentar sus ingresos en el tercer trimestre.
El segmento de wearables de la compañía, principalmente el iWatch y los Airpods, ha

crecido considerablemente en los últimos dos años, dando a Apple una nueva fuente de
ingresos para compensar cualquier pérdida derivada del iPhone. En los últimos tres
trimestres, los ingresos por wearables crecieron un 37%, de 13.100 a 17.900 millones de
dólares. Hace dos años, ascendían a 9.600 millones de dólares.
Apple obviamente tiene la destreza de vender otros productos a su leal base de usuarios de
iPhone. El segmento de wearables creció del 5% de los ingresos totales de Apple en 2017 al
10% en 2018, y en los últimos tres trimestres representó el 16% del negocio total de Apple.
Y todavía mejor, los ingresos por servicios están en máximos históricos. En los últimos nueve
meses, este segmento aportó 33.000 millones de dólares, máximos históricos, un 16% más
que en el mismo período de 2018.
Y el segmento de servicios de Apple todavía tiene mucho margen de expansión,

comenzando con su servicio de streaming, que se lanzará el 1 de noviembre, que hará mella
en sus competidores con su precio de 4,99 dólares, por debajo de las ofertas de sus rivales,
tanto de Netflix (NASDAQ:NFLX) como de Disney (NYSE:DIS).
Apple también acaba de lanzar una tarjeta de crédito con Goldman Sachs (NYSE:GS), y ha
anunciado la disponibilidad inminente de Apple Arcade, un servicio de suscripción de juegos
de 4,99 dólares, dirigido a los jugadores de iPhone.
En última instancia, tanto los ingresos por wearables como por servicios dependerán del
ecosistema del iPhone, pero una actualización anual no es un requisito para hacer crecer el
ecosistema en sí. Incluso los consumidores con versiones más antiguas del teléfono
inteligente son propensos a comprar accesorios y servicios.
Conclusión
No hay razón por la que Apple tenga que lanzar un nuevo iPhone cada año para seguir
siendo una de las empresas más grandes y rentables del mundo. En realidad, Apple parece
estar optimizando su realidad expandiendo y diversificando su oferta de iPhone justo
cuando el mundo está hambriento de algo nuevo. La verdadera receta secreta de Apple se
ha convertido en su complicado ecosistema, algo a lo que la compañía sigue sacando
beneficio de forma muy inteligente año tras año.
APPLE INFORMA RESULTADOS DEL TERCER TRIMESTRE

comunicado de prensa julio 30, 2019
FUENTE: https://www.apple.com/newsroom/2019/07/apple-reports-third-quarter-results/
Los ingresos de la empresa establecen el récord del trimestre de junio. Los ingresos por
servicios alcanzan un nuevo récord histórico.
30 de julio de 2019 - Apple anunció hoy los resultados financieros de su tercer trimestre fiscal de
2019 que finalizó el 29 de junio de 2019. La compañía registró ingresos trimestrales de $ 53.8 mil
millones, un aumento del 1 por ciento respecto al trimestre del año anterior, y ganancias
trimestrales por acción diluida de $ 2.18, un 7 por ciento menos. Las ventas internacionales
representaron el 59 por ciento de los ingresos del trimestre.
"Este fue nuestro mayor trimestre de junio: impulsado por los ingresos récord de todos los
tiempos de los Servicios, el crecimiento acelerado de Wearables, el sólido rendimiento de iPad y
Mac y la mejora significativa en las tendencias de iPhone", dijo Tim Cook, CEO de Apple. “Estos
resultados son prometedores en todos nuestros segmentos geográficos, y estamos seguros de lo
que está por venir. El saldo del calendario 2019 será un período emocionante, con lanzamientos
importantes en todas nuestras plataformas, nuevos servicios y varios productos nuevos ".
Apple proporciona la siguiente guía para su cuarto trimestre fiscal 2019:
 ingresos entre $ 61 mil millones y $ 64 mil millones
 margen bruto entre 37.5 por ciento y 38.5 por ciento
 gastos operativos entre $ 8.7 mil millones y $ 8.8 mil millones
 Otros ingresos / (gastos) de $ 200 millones
 tasa impositiva de aproximadamente 16.5 por ciento
Inclusión y Diversidad
FUENTE: https://www.apple.com/diversity/
Diferentes juntos.
En Apple, no todos somos iguales. Y esa es nuestra mayor fortaleza. Nos basamos en las
diferencias en quiénes somos, qué hemos experimentado y cómo pensamos. Porque para
crear productos que sirvan a todos, creemos en incluir a todos.
Sabemos que una fuerza laboral inclusiva y diversa impulsa la innovación y fortalece a
Apple. Es por eso que estamos comprometidos a contratar talentos más diversos para
puestos de trabajo en todos los niveles, atraer candidatos de tuberías más diversas,
aprovechar la tecnología para evitar sesgos e impulsar los esfuerzos de desarrollo para
aumentar la representación en el liderazgo en toda la empresa.
Durante los últimos cinco años, hemos seguido contratando a más mujeres y minorías
subrepresentadas cada año. Esto está impulsando nuestro progreso con el tiempo. A
medida que incorporamos nuevos miembros del equipo y apoyamos su crecimiento en
Apple, nos alienta mucho que nuestra fuerza laboral se vuelva más representativa en todos
los niveles de la empresa.
El 53 % de las nuevas contrataciones en los EE. UU. son de grupos históricamente
subrepresentados en tecnología Los grupos subrepresentados incluyen mujeres y personas
que se identifican como negros, hispanos, nativos americanos o nativos de Hawái y otras
islas del Pacífico.
Hemos logrado la igualdad salarial en todos los países donde operamos: las mujeres ganan
lo mismo que los hombres cuando realizan un trabajo similar. En los Estados Unidos, las
minorías subrepresentadas ganan un dólar por cada dólar que ganan los empleados
blancos. Cada año, examinamos la compensación que reciben los empleados y realizamos
ajustes para asegurarnos de que mantenemos la equidad salarial.
Y en 2019, recibimos una clasificación superior para la equidad salarial por parte de Arjuna
Capital's Gender Pay Scorecard en la industria de la tecnología.
La representación general de las mujeres continúa aumentando en Apple a nivel mundial.
Nuestro mayor progreso se ve dentro de las poblaciones de menores de 30 años y nuevas
contratadas.
La próxima generación de líderes es más diversa. Apple es una compañía multigeneracional
con empleados de 18 a 87 años. Apoyamos el desarrollo de todos nuestros empleados a lo
largo de su viaje a Apple, y estamos orgullosos de que tanta gente elija quedarse en Apple
por mucho tiempo. Los empleados menores de 30 años representan un tercio de nuestra
fuerza laboral total. Son nuestra población más diversa y de más rápido crecimiento. Hoy,
el 45 por ciento de los líderes menores de 30 años son mujeres, y el 17 por ciento son
minorías subrepresentadas. Y estamos profundamente comprometidos a garantizar que
cada generación de líderes sea más representativa que la anterior.
Canjearlo. Ayude al planeta

FUENTE: https://www.apple.com/environment/
Incluso cuando haya terminado con su dispositivo, es probable que todavía tenga más para
darle al mundo. Apple Trade In es una forma sencilla de cambiar su antiguo dispositivo por
crédito para que un nuevo propietario pueda reutilizarlo. Si no es elegible para crédito, lo
reciclaremos sin cargo. 3 De cualquier manera, su intercambio ayuda a reducir la cantidad
de materiales que deben extraerse de la tierra. Eso es una victoria para usted y el medio
ambiente.
Bajo impacto.
El nuevo estándar de alto rendimiento
Del mismo modo que la innovación se aplica tanto a los materiales de los que están
hechos sus productos Apple, y cómo están hechos, como a lo que hacen. Puedes ver eso
en los nuevos MacBook Air y Mac mini. Sus cajas están hechas de aluminio 100%
reciclado, sin comprometer la resistencia o el acabado. En muchos sentidos, los
productos más avanzados son los que tienen el menor impacto ambiental.
Aprovechando los limitados materiales del planeta. Y reutilizar.
Algunas de las ideas más innovadoras de Apple se dirigen a la construcción de productos
con materiales reciclados y renovables, asegurándose de que esos productos duren el
mayor tiempo posible y recuperando todo lo que podamos de ellos cuando lleguen al
final. Al mantener los materiales en circulación, nos acercamos a terminar con nuestra
dependencia de la minería. Y cuando no desperdiciemos nada, eso será realmente algo
Responsabilidad del proveedor
FUENTE: https://www.apple.com/supplier-responsibility/
Nuestra cadena de suministro es global. Entonces es nuestra responsabilidad.
Los productos de Apple se fabrican en todo el mundo. Trabajamos con proveedores,
desde la minería hasta el reciclaje, para verificar que se cumplan nuestros requisitos para
las personas y las comunidades en nuestra cadena de suministro. En 2018, se realizaron
un total de 1049 evaluaciones de proveedores en 45 países.
Creando oportunidades para quienes construyen nuestros productos.
Hemos brindado programas educativos a más de 3.6 millones de empleados proveedores
desde 2008. Estos programas permiten a las personas en nuestra cadena de suministro
adquirir nuevas habilidades y avanzar en sus carreras, ya sea aprendiendo un nuevo
idioma u obteniendo un título.
Las evaluaciones periódicas miden el desempeño del proveedor con respecto al Código de
conducta del proveedor e identifican oportunidades de mejora. Incluso cuando los
proveedores enfrentan desafíos, nuestros equipos trabajan en estrecha colaboración para
desarrollar capacidades que los ayuden a cumplir con nuestros requisitos. Proveedores que
no están dispuestos o no pueden mejorar la eliminación de riesgos de nuestra cadena de
suministro.
El pesimismo en torno a las acciones de Apple
FUENTE: https://es.investing.com/analysis/el-pesimismo-en-torno-a-las-acciones-de-apple-
pierde-fuelle-200431825
16.09.2019
Un temor que sigue atormentando a los inversores de Apple (NASDAQ:AAPL) es si una de
las empresas más valiosas del mundo puede seguir creciendo incluso cuando su producto
estrella, el iPhone, se enfrenta a un futuro sombrío.
Los consumidores, que una vez estuvieran completamente enamorados de sus dispositivos,
ahora parecen menos interesados en comprar modelos más nuevos y en su lugar se aferran
a los más antiguos. También les resulta difícil pagar los precios cada vez más elevados que
cobra Apple para mantener el crecimiento de sus ingresos de ventas, incluso cuando los
volúmenes de ventas de iPhone están disminuyendo.
Este último trimestre, por ejemplo, Apple experimentó un descenso del 12% de las ventas
de iPhone. Éste ha sido el primer trimestre desde 2013 en el que el iPhone no ha sido la
mayor fuente de ingresos de Apple, según eMarketer. Esto ocurre después de que el
smartphone, buque insignia de la compañía, conformara más de la mitad de las ventas de
la compañía el año pasado, y sigue siendo crucial para el futuro crecimiento de la compañía,
al menos a corto y medio plazo.
A pesar de este entorno generalmente bajista para las acciones de Apple, que ha caído un
2,3% en el último año mientras que el índice S&P 500 ha ganado un 3,5%, hemos
aconsejado a los inversores que se centren en la capacidad de la compañía para innovar y
prosperar frente a los desafíos.
Las últimas iniciativas de la compañía para diversificar sus ingresos, que siempre han girado
en torno al iPhone, y hacer el mejor uso de su ecosistema de productos, tuvieron lugar la
semana pasada cuando la compañía presentó su nuevo modelo de iPhone y lo combinó con
su servicio de video en streaming, que va a ser el más barato de entre todos los disponibles
en el mercado.
Apple ha establecido el precio de su servicio de streaming, Apple TV+, en 4,99 dólares al

mes. También ofrecerá a los clientes un año de Apple TV+ de forma gratuita si compran un
nuevo iPhone, iPad, Mac o Apple TV box. Además de estos competitivos precios, Apple
también ha fijado el precio del iPhone 11 en 699 dólares, que es 50 dólares más barato que
el modelo XR lanzado el año pasado.
Incentivos creativos para ganar clientes
Éste es un incentivo creativo que parece funcionar para atraer clientes, ya que los bajos
precios de Apple TV+ y una prueba gratuita de un año posicionan a la compañía para
construir una base de suscriptores leales a los que cobrar más cuando vaya creciendo su
catálogo de contenidos.
Se espera que Apple venda unos 70 millones de nuevos iPhones durante la temporada
navideña, según las estimaciones de los analistas. Además del iPhone, Apple también
venderá millones de Macs, iPads y Apple TV. El nuevo servicio de Apple TV+ ofrecido gratis
con estos dispositivos podría hacer de su servicio de streaming uno de los más grandes en
los próximos meses. Y los principales analistas de Wall Street están de acuerdo.
"Los precios de TV+ son más bajos de lo esperado y el pack de 12 meses de TV+ gratis con
la compra de la mayoría de los dispositivos crea una ventaja competitiva en un mercado de
streaming cada vez más concurrido", según Katy Huberty, analista de Morgan
Stanley (NYSE:MS), que coloca las acciones de Apple en su cesta de las mejores opciones
para 2020.
Apple parece estar teniendo éxito en su plan de revivir su crecimiento de ventas y

diversificar sus ingresos para eliminar la dependencia del iPhone. Los servicios de la
compañía, que incluyen Apple Music, alquiler de películas y descargas de aplicaciones,
produjeron un crecimiento del 33% el año pasado con ventas que rozaron los 40.000
millones de dólares, lo que representa alrededor del 15% del total de la compañía de
265.600 millones de dólares.
Esa contribución se acelerará claramente en cuanto la nueva línea de servicios de la

compañía —-streaming, Apple Pay y juegos— comience a calar. Según una estimación de
Morgan Stanley, la contribución de los servicios seguirá creciendo y podría generar
alrededor del 60% de los ingresos de Apple en los próximos cinco años.
En conclusión
Tras desplomarse hasta 142 dólares por acción en enero, las acciones de Apple repuntaron
bruscamente, y ahora han subido casi un 40% desde el comienzo del año tras cerrar el
viernes en 218,75 dólares. Creemos que este movimiento ascendente aún no ha terminado,
especialmente ahora que Estados Unidos y China han regresado a la mesa de negociaciones
para buscar una solución a su disputa comercial que, si no se resuelve, tiene el potencial de
perjudicar a los proveedores de Apple y sus ventas en China. Un lanzamiento creativo de
productos y las mejoras en el frente macroeconómico ponen las acciones de Apple camino
de un potente repunte en el futuro.
SAMSUNG
A Samsung y Apple se les hace cada vez más difícil vendernos celulares caros
Los consumidores ya no estamos dispuestos a pagar US$1,000 por un teléfono
FUENTE: https://www.cnet.com/es/noticias/apple-samsung-telefonos-caros-venta/
2 DE AGOSTO DE 2019
Los fabricantes de teléfonos inteligentes, liderados por Samsung y Apple, llevan años
aumentando sus precios. Esto, sin embargo, ha generado rechazo entre los consumidores.
Y ahora hay nuevos datos que muestran que es más difícil que nunca competir en la gama
de teléfonos ultrapremium.
Apple y Samsung reportaron esta semana sus ganancias por el trimestre que concluyó en
junio, las cuales no transmitieron mucho optimismo sobre el mercado de teléfonos de alta
gama. En el caso de Apple, las ventas del iPhone cayeron en 12 por ciento con respecto al
año anterior, y su ingreso neto total cayó en 13 por ciento. Los analistas creen que el iPhone
XR, el nuevo modelo económico de la compañía, con un precio de US$749, se ha vuelto más
popular que el iPhone XS de US$999 y el iPhone XS Max de US$1,099, ambos también de
Apple. Al mismo tiempo, los consumidores están postergando su compra de nuevos
teléfonos a la espera de la llegada del iPhone 11 en septiembre.
Mientras tanto, las ventas totales de dispositivos de Samsung aumentaron en

aproximadamente 7 por ciento, hasta 24,300 millones de wones (alrededor de US$20,000
millones), y la compañía aumentó su ventaja de participación en el mercado mundial de
teléfonos inteligentes en dos puntos porcentuales, a 22 por ciento, según información de
Strategy Analytics. Pero este incremento se debió principalmente a los dispositivos más
económicos de la Serie A de Samsung. Sus ganancias operativas en celulares fueron 42 por
ciento menores que hace un año, y los ingresos de la línea principal de Samsung, Galaxy
S, con precios desde US$750 por el modelo S10E, cayeron debido al "débil impulso de
ventas del Galaxy S10 y un estancamiento en la demanda de productos premium", dijo
Samsung.
Si eres de las personas que son responsables con su dinero, estos resultados no deberían
sorprenderte. Los precios de los teléfonos han estado aumentados y las personas optan por
cambiarlos con menos frecuencia. Si alguien compra un teléfono de US$1,000 con toda la
parafernalia y funciones imaginables, tiende a conservarlo durante más tiempo que antes.
En Estados Unidos, los consumidores ahora cambian sus teléfonos a un modelo nuevo cada
tres años en lugar de cada dos. Al mismo tiempo, las actualizaciones de software hacen que
los teléfonos antiguos se sientan nuevos, los diseños de hardware no cambian mucho de un
año a otro y los dispositivos más económicos están empezando a contar con características
que antes solo se encontraban en los teléfonos emblemáticos más caros.
Para muchas personas, con un teléfono económico basta y sobra.
"La innovación proviene más del lado del software que del hardware", señaló Carolina
Milanesi, analista de Creative Strategies. "La vida útil del dispositivo se extiende porque le
sacamos mucho más provecho".
Teléfonos baratos rumbo a la victoria
Puede que los teléfonos sean cada vez más caros, pero eso no significa que los estemos
comprando. Para Apple y Samsung, los dispositivos más económicos de sus líneas
principales se han vuelto atractivos para muchas personas.
Scott Stein de CNET calificó el iPhone XR como "el mejor iPhone por calidad-precio" y dijo
que ofrece "la mayoría de las ventajas de un iPhone XS y cuesta cientos [de dólares] menos".
Y Jessica Dolcourt de CNET se refirió al Galaxy S10E como "un sueño hecho realidad para los
compradores de valor que aman los teléfonos pequeños".
Estos dos dispositivos, que en ambos casos son las versiones más económicas de sus líneas
emblemáticas de teléfonos, están demostrando ser populares entre los consumidores.
Canalys dijo que el iPhone XR constituyó el "lado positivo" de las débiles ventas del iPhone
en el trimestre que concluyó en junio. Según estimaciones de esta firma de investigación,
dicho dispositivo representó alrededor del 38 por ciento de los pedidos de Apple en el mes
de mayo. Y el presidente ejecutivo de Apple, Tim Cook, dijo que la compañía se benefició
de los cambios de equipo en tienda y los programas de financiamiento.
Pero no son solo las versiones más económicas de las líneas principales de teléfonos las que
han superado en popularidad a sus costosos hermanos mayores. En el caso de Samsung, es
la línea Galaxy A de la compañía la que está atrayendo compradores. Como señaló Samsung,
sus pedidos totales de teléfonos inteligentes se incrementaron entre el primer y el segundo
trimestre debido a las "fuertes ventas de la nueva serie Galaxy A, incluidos [los
modelos] Galaxy A50 y A70".
Muchos de esos dispositivos tienen características similares a las de los teléfonos más caros
de Samsung, y algunos incluso tiene características que no se encuentran en las líneas
Galaxy S y Note.
Por solo US$350, los consumidores pueden comprar el Galaxy A50 para Verizon y otras
redes de telefonía de Estados Unidos. El dispositivo incluye una pantalla de 6.4 pulgadas y
tres cámaras en la parte posterior. Ambas características también están disponibles en
el Galaxy S10 Plus, cuyos precios se inician en US$1,000.
Por su parte, el Galaxy A80, lanzado en abril, se convirtió en el primer —y hasta ahora
único— teléfono de Samsung en contar con una cámara reversible. El teléfono tiene un
único conjunto de cámaras que gira automáticamente cuando se cambia al modo selfie y
que incluye una cámara principal de 48 megapixeles, una ultra gran angular de 8
megapixeles y un sensor de tiempo de vuelo (time of flight o Tof) que se puede usar para
reconocimiento facial. El A80 también tiene una función de "batería inteligente" que
aprende tu rutina diaria y tus patrones de uso de aplicaciones para optimizar el consumo
de energía de tu teléfono. Ninguno de los dispositivos emblemáticos de Samsung tiene esta
cámara giratoria, aunque la función de batería inteligente sí aparece en el Galaxy S10.
No se espera que el Galaxy Note 10, que Samsung presentará la próxima semana en un
evento en Nueva York, se diferencie mucho de su predecesor, pero seguramente atraerá a
los fanáticos acérrimos de la línea Note. No se sabe cuántos estarán dispuestos a pagar
US$1,000 o más para actualizar su teléfono. Y es poco probable que tenga una cámara
reversible.
Samsung también planea lanzar finalmente la versión mejorada del Galaxy Fold —el primer
teléfono plegable de una empresa de dispositivos electrónicos importante— en
septiembre, después de resolver los problemas que afectaban a las unidades de los
primeros usuarios. También impulsará su "línea de teléfonos inteligentes 5G con el fin de
tomar la delantera en este nuevo mercado".
Ninguno de esos dispositivos será barato, pero Samsung cuenta con ellos para ayudar a
revitalizar sus ventas de teléfonos. Aunque en realidad es probable que sean los modelos
más económicos los que prevalezcan.
"Los nuevos dispositivos, desde el A10 hasta el A80, representaron más del 50 por ciento
de los pedidos de Samsung en el segundo trimestre", señaló Canalys. Y "se espera que
impulsen el crecimiento por volumen de Samsung durante el resto del año".
ASÍ ES COMO GANA DINERO SAMSUNG: NI TVS NI SMARTPHONES SON LA BASE DE SU

NEGOCIO
FUENTE: https://www.xataka.com/empresas-y-economia/asi-como-gana-dinero-samsung-tvs-
smartphones-base-su-negocio
5 noviembre 2018
Analizamos el modelo de negocio de las grandes empresas tecnológicas: qué divisiones les
dan beneficios reales y cuáles no, cuáles son los auténticos núcleos de estas compañías que
han transformado al mundo. Hoy, la gigante surcoreana omnipresente, la que abarca la
tecnología de la A la Z: Samsung.
Decir "Samsung" es hablar de posiblemente la marca que más productos tecnológicos
abarca, desde smartphones hasta neveras pasando por monitores, relojes inteligentes,
monitores y memorias RAM. Sin embargo, no todas sus gamas de producto le reportan el
mismo dinero. Algunas de hecho apenas les suponen dinero.
Empecemos por los Smartphone
Posiblemente el de la telefonía móvil es el negocio que más ha contribuido a expandir la
marca de Samsung en el mundo. No es para menos: es uno de los poquísimos productos
prácticamente universales y además se tienen individualmente, no en colectivos como
ocurre en mayor o menor medida con los televisores, las neveras, los ordenadores, etc.
Los últimos diez años han sido los de la eclosión del smartphone, y una de las grandes
beneficiadas ha sido Samsung, líder mundial en cuota de mercado desde 2012. Los
damnificados, los que en otra época fueron hegemónicos: Nokia y BlackBerry.
Los smartphones de Samsung son, de hecho, los productos que más ingresos suponen a la
compañía, con entre 87.000 y 98.000 millones de dólares en los últimos años. Sus negocios
de pantallas y electrónica de consumo se mantienen estables en torno a los 25.000 y los
40.000 millones de dólares respectivamente, pero lo que más ha crecido, de lejos, es la
división de semiconductores o componentes.
Semiconductores, smartphones y poco más
Este negocio, que ha duplicado su volumen en solo tres años y ha convertido a Samsung en
líder mundial por encima de Intel, no es solo el que avanza a mejor ritmo, sino también el
que más beneficios deja.
A lo anterior se suma una paradoja, Samsung ha ganado más dinero con cada iPhone X
vendido que con cada Galaxy S9. Al fin y al cabo, Samsung es la única compañía en el mundo
capaz de fabricar pantallas, memoria flash y memoria RAM en las cantidades que Apple
requiere.
Samsung se recupera lentamente del batacazo del anterior trimestre, pero sus beneficios
caen un 55% con respecto a 2018
FUENTE: https://www.xatakamovil.com/samsung/samsung-se-recupera-lentamente-batacazo-
anterior-trimestre-sus-beneficios-caen-44-respecto-a-2018
31 Julio 2019
Samsung Electronics se recupera ligeramente, la tormenta parece lejos de haber pasado.
Sus resultados financieros reportan un 55% menos de beneficios que durante el mismo
trimestre de 2018, aunque al menos crecen un 6% con respecto al anterior trimestre.
En la división de IT & Mobile se deja ver el efecto de la reorganización de las gamas y el
gasto extra en márketing que eso supone: las cifras de ventas han crecido un 7,75% con
respecto al año pasado, mientras que los beneficios caían un 41%.
Un poco mejor en 2019
Las cifras de Samsung Electronics empiezan a mostrar "brotes verdes", aunque lentamente.
Los semiconductores, tradicionalmente una de sus líneas de negocios más rentables, siguen
en cifras de 2017, con un pequeño incremento en las ventas con respecto al trimestre
pasado, pero menos beneficios.
Son estos semiconductores, junto a la división de pantallas, de Device Solutions y un ligero
aumento en Consumer Electronics los que logran mantener el balance positivo en ventas
con respecto al primer trimestre, si bien la división de IT & Mobile experimenta casi un 5%
menos de ventas con respecto al primer trimestre, al pasar el momentum del Samsung
Galaxy S10.
Hablando de beneficios, la historia es similar e incluso aún más ajustada. Con respecto al
mismo trimestre de 2018, es un 55% menos de beneficios, aunque hay una ligera
recuperación con respecto al primer trimestre del año, propiciada principalmente por la
división de pantallas, que vuelve a ser rentable, y un ligero incremento en otras líneas de
negocio.
Se vienen más Galaxy A
La reorganización de la gama de entrada y media de Samsung personificada en la nueva
serie A está siendo, a juicio de los surcoreanos, un acierto. Informan en sus resultados de
que los envíos se incrementaron de trimestre a trimestre gracias a las "fuerte demanda"
de los nuevos Samsung Galaxy A, incluyendo el Samsung Galaxy A50 y A70.
Mientras que la nueva gama media sube, la demanda por el flagship de la compañía, el
Samsung Galaxy S10, empieza a declinar, unido a una menor demanda por dispositivos
Premium. Para la segunda mitad del año, Samsung planea lanzar más "modelos para las
masas", es decir, de precio ajustado como la serie Galaxy M o Galaxy A.
Concretamente, además de los Samsung Galaxy Note 10 y Galaxy Fold, cuyos lanzamientos
están a la vuelta de la esquina, la compañía lanzará nuevos y más competitivos Samsung
Galaxy A para intentar mejorar las cifras de la división. Esto, a pesar del incremento en
costes que suponen, y que han arrastrado a una caída de beneficios en IT & Mobile que ni
siquiera la expansión comercial de 5G en Corea ha logrado amortiguar.
SAMSUNG ESTADO DE GANANCIAS Y PERDIDAS SEGUNDO TRIMESTRE DE 2019
FUENTE:*https://www.samsung.com/global/ir/financial-information/audited-financialstatements/
*https://images.samsung.com/is/content/samsung/p5/global/ir/docs/2019_con_quart
er02_all_new.pdf
SAMSUNG informe de rendimiento económico
FUENTE:https://www.samsung.com/co/aboutsamsung/sustainability/facts-and-figures/economy/
¿Cómo se organiza el departamento de Recursos Humanos de Samsung
FUENTE: https://sites.google.com/site/andersonleandroleon/recursos-humanos
Esta área está compuesta por personas distribuidas por expertise. Cada una se ocupa de una
materia: Reclutamiento y selección, Formación, Gestión de personal, y Expatriados y su gestión.
También cuentan con un coordinador de todo el departamento. Todos los años se hace en una fecha
concreta un reconocimiento de cuál es el talento que tenemos en la organización, su desarrollo
profesional y la carrera que va a tener dentro de la compañía. Además, comprobamos si los planes
de formación que hemos desarrollado específicamente para estas personas se están cumpliendo, y
si se están obteniendo los objetivos.
La política de formación es uno de los aspectos en los que más se hace hincapié en el departamento
y es una de las estrategias más sólidas que tiene recursos humanos. La formación en Samsung se
divide en cuatro grandes áreas. La primera y fundamental está enfocada a la incorporación de
personas. Se imparte cuando un nuevo empleado comienza a trabajar con nosotros y en ella
se imparte información sobre la compañía y sus procedimientos, su cultura y sus valores. Para eso
se cuenta con un programa muy potente. dirigido íntegramente por el área de Recursos Humanos.
Además, es apuntalado con un programa de mentoring, en el que asignamos una persona específica
para que actúe durante un mes como tutor del recién incorporado. La segunda fase de la formación
está compuesta por los programas de expertos, que van dirigidos a tres áreas muy concretas de la
compañía: Ventas, Marketing y Soporte. Formamos a las personas en cada uno de estos ámbitos
proporcionándoles el desarrollo que precisan para desempeñar adecuadamente su trabajo. En
tercer lugar, se sitúan los programas de formación internacionales, que afectan a las personas con
talento que es preciso formar en determinadas habilidades directivas, para lo cual se desplazan no
sólo a otros países europeos, sino también a Corea del Sur, donde se encuentran las oficinas
centrales de Samsung. Todo esto se completa con formación en idiomas, sobre todo el inglés, que
es la lengua utilizada para comunicarse con los directores coreanos. En este sentido, se cuenta con
grupos de cuatro niveles diferentes y es una de las áreas a la que se le dedica más tiempo y esfuerzo
en formación. Entonces, por lo que se aprecia, resulta habitual la movilidad interna dentro de la
compañía.
La empresa dispone de un programa de global mobility en el que la compañía solicita que

seleccionen y propongan empleados, especialmente del área de Marketing, para que tengan la
posibilidad de ir a nuestra central en Corea del Sur para realizar un periodo de formación y de
desarrollo de dos años. La verdad que esta iniciativa está teniendo bastante éxito. Es cierto que son
programas difíciles de manejar en la compañía, porque al fin y al cabo expatriar a una persona lleva
sus dificultades, pero los resultados que se obtienen están siendo satisfactorios. Esto va al revés de
la idiosincrasia de algunos países, porque es más común que compañeros de otros países vengan a
trabajar a las oficinas locales, porque son expertos, profesionales que conocen muy bien los
productos, los procesos productivos, los sistemas de precios, y, por tanto, son las personas
adecuadas para mantener el contacto con las fábricas.
Dentro del proceso general de reclutamiento, tenemos tres grandes estrategias. En primer lugar, se
sigue el procedimiento tradicional: se busca talento en el mercado para las posiciones y puestos que
necesitamos cubrir. Nuestra estrategia en cuanto a selección, por tanto, es muy potente. Otra parte
muy importante es la promoción interna. Durante el año, en dos periodos establecidos, ponemos
en marcha un proceso interno de evaluación de potenciales candidatos para cubrir posiciones que
se necesitan en ese momento o en el futuro. La tercera pata de toda esta estrategia es el programa
de prácticas. La compañía cuenta con acuerdos con importantes universidades y escuelas de
negocio, donde son nutridos nuevos talentos. Son estudiantes que están especializados en las áreas
de Marketing, Finanzas y Ventas, y que tienen muchas ganas de conocer el mundo de la empresa.
Éste es un dato clarísimo del éxito del programa, profesionales que desde abajo empiezan a conocer
la compañía, nuestros procedimientos y nuestros productos, y luego se van desarrollando. Algunos
de ellos terminan siendo contratados por la Samsung.
Samsung tiene una muy buena reputación como empleador ligada a la imagen de producto y de
tecnología. Y en este sentido, su imagen como empleador está dando pasos de gigante.
Tener productos que todo el mundo reconoce, contar con una presencia en el mercado y ser líder en
muchos de los productos y divisiones ayuda a mejorar esa imagen. Samsung, a pesar de ser una
compañía muy joven en todos los sentidos, es una empresa muy consolidada, y eso es algo que los
candidatos valoran.
Cuenta con un sistema de evaluación de desempeño en el que participa toda la compañía, pero de
forma distinta. En las áreas de Marketing y Ventas los objetivos, a pesar de ser anuales, están
cuantificados y cifrados de manera trimestral y se evalúan con esa periodicidad. En cambio, el área
de Soporte tiene dos evaluaciones: una en julio y otra en enero. En esa medición de objetivos no
sólo interviene el “qué”, sino también el “cómo”; es decir, analizamos la plantilla de manera
cuantitativa y cualitativa, con base en las competencias y valores.
Todos los años se hace una encuesta de clima laboral en todo el mundo. Se trata de un programa
corporativo en el que participan todas las subsidiarias. La respuesta que obtenida es muy positiva y
año tras año vamos incrementando la satisfacción. La verdad es que la evolución de Samsung en
cuanto a producto, ventas, imagen y posicionamiento en el mercado está teniendo un crecimiento
más que notable, lo cual va ligado a la satisfacción de nuestros empleados.
La comunicación de maneja de manera general, y casi de forma un poco obsesiva, estamos muy
atentos a todo lo que está relacionado con la comunicación y la información. El departamento de
talento humano participa de todo esto a través de diferentes herramientas, pero vale la pena
destacar el portal del empleado. A través de él tiene acceso toda la plantilla a la información que
necesitan tanto desde el punto de vista más profesional, como cambios de políticas o novedades,
hasta otro más personal para consultar eventos deportivos internos.
En responsabilidad social empresarial, Samsung está especialmente sensibilizada con las áreas
sociales y participa activamente con movimientos relacionados con el medio ambiente. De hecho,
los propios empleados promueven iniciativas que la compañía apoya. Por ejemplo, se logró en
colaboración con la organización Acción Verapaz, construir un aula de informática en Sudamérica,
un proyecto que de inicio a fin contó con la ayuda y la gestión de este departamento. También
hemos ofrecido apoyo a Haití para ayudar a reconstruir el país después del terremoto. Son iniciativas
que gestionan directamente los empleados y les damos el respaldo en lo que puedan necesitar,
tanto en organización, como en soporte económico si es necesario. Sin embargo, su éxito se debe
100% a los empleados.
WEBGRAFÍA
-https://es.investing.com/ esta página contiene información financiera de las tres empresas,

además también contiene información de otra índole. Entrar a la página y escribir el nombre de la
compañía en el buscador.
-https://www.huawei.com/en/about-huawei/corporate-information
-https://www.huawei.com/en/about-huawei/corporate-governance/corporate-governance
-https://cnnespanol.cnn.com/2019/05/23/10-datos-que-muestran-el-alcance-de-huawei-
en-el-mercado-mundial/#0
-https://cnnespanol.cnn.com/2019/05/21/que-hizo-huawei-para-terminar-en-este-gran-aprieto-
con-estados-unidos/
-https://cnnespanol.cnn.com/2018/08/01/huawei-supera-a-apple-en-ventas-de-
smartphones-por-primera-vez-y-se-acerca-a-samsung/
-https://es.investing.com/news/technology-news/el-impacto-de-la-prohibicion-de-eeuu-en-las-
cuentas-de-huawei-sera-inferior-a-lo-temido-1913911
-https://es.investing.com/analysis/apple-nike-y-caterpillar-en-el-radar-se-agrava-la-
guerra-comercial-eeuuchina-200431468
-https://es.investing.com/news/technology-news/eeuu-concede-a-huawei-otros-90-dias-
para-comprar-a-proveedores-estadounidenses-1914220
-https://www.huawei.com/en/facts
-https://www.huawei.com/en/about-huawei/sustainability/win-win-
-https://www.huawei.com/en/about-huawei/sustainability/win-win-
-https://tecno.americaeconomia.com/articulos/huawei-publica-su-reporte-anual-2018-
registrando-ganancias-netas-por-us8600m
-https://www.forbes.com.mx/pese-a-trump-y-restriccion-huawei-presume-positivo-
reporte-trimestral/
-https://www.huawei.com/en/press-events/annual-report/2018
-https://www.huawei.com/en/press-events/annual-report/2018
-https://scs.huawei.com/supplier/about-purchasing-value.html
-https://es.digitaltrends.com/celular/huawei-android-google-trump/
-https://es.investing.com/analysis/apple-sigue-reinventandose-a-pesar-de-las-ventas-de-iphone-
200431754
-https://www.apple.com/newsroom/2019/07/apple-reports-third-quarter-results/
-https://www.apple.com/diversity/
-https://www.apple.com/environment/
-https://www.apple.com/supplier-responsibility/
-https://es.investing.com/analysis/el-pesimismo-en-torno-a-las-acciones-de-apple-pierde-fuelle-
200431825
-https://www.cnet.com/es/noticias/apple-samsung-telefonos-caros-venta/
-https://www.xataka.com/empresas-y-economia/asi-como-gana-dinero-samsung-tvs-
smartphones-base-su-negocio
-https://www.xatakamovil.com/samsung/samsung-se-recupera-lentamente-batacazo-anterior-
trimestre-sus-beneficios-caen-44-respecto-a-2018
-https://www.samsung.com/global/ir/financial-information/audited-financialstatements/
*https://images.samsung.com/is/content/samsung/p5/global/ir/docs/2019_con_quarter02_all_n
ew.pdf
-https://www.samsung.com/co/aboutsamsung/sustainability/facts-and-figures/economy/
-https://sites.google.com/site/andersonleandroleon/recursos-humanos

Caso Huawei Enfrenta Las Sanciones Impuestas Por Estados Unidos

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