ISO 9001: 2015

4. CONTEXTO DE LA ORGANIZACIÓN

4.1 Comprension de la organización y su contexto

4.2 Comprension de las necesidades y expectativas de las
partes interesadas.

4.3 Determinacion del alcance del sistema de gestion del la

calidad

4.4 Sistemas de gestion de la calidad y sus procesos

5. LIDERAZGO
5.1 Liderazgo y compromiso

5.2 Politica
PLANIFICAR

5.3 Roles, responsabilidades y autoridades de la organización

PLANIFIC 6. PLANIFICACIÓN

6.1 Acciones para abordar riesgos y oportunidades

6.2 Objetivos de la calidad y planificación para lograrlos

6.3 Planificaión de los cambios

7.APOYO
 7.1 Recursos

7.2 Competencia

7.3 Toma de conciencia

HACER

7.4 Comunicación

7.5 Información documentada

 8. OPERACIÓN
8.1 Planificación y control operacional
8.2 Requisitos para los productos y servicios

8.3 Diseño y desarrollo de los productos y servicios

8.4 Control de los procesos, productos y servicios
suministrados externamente
8.5 producción y provisión del servicio
8.6 liberaciñon de los productos y servicios
8.7 Control de las salidas no conformes
9. EVALUACION DEL DESEMPEÑO
VERIFICAR

9.1 Seguimiento, medición, analisis y evaluación

9.2 Auditoria interna

9.3 Revisión por la dirección

10. MEJORA
10.1 Generalidades
ACTUAR

10.2 No conformidad y acción correctiva

10.3 Mejora continua

 RELACIO
ARTICULOS SGSST DECRETO 1072 2015
ISO 9001: 2015

2.2.4.6.5, 2.2.4.6.6, 2.2.4.6.7

 RELACION ISO 9001: 2015- ISO 14001_2015 - OH
ISO 14001:2015
4. CONTEXTO DE LA ORGANIZACIÓN

4.1 Comprension de la organización y su contexto

4.2 Comprension de las necesidades y expectativas de las partes
interesadas.

4.3 Determinacion del alcance del sistema de gestion ambiental.

4.4 Sistema de gestion ambiental

5. LIDERAZGO
5.1 Liderazgo y compromiso

5.2 Politica ambiental

5.3 Roles, responsabilidades y autoridades de la organización

6. PLANIFICACIÓN

6.1 Acciones para abordar riesgos y oportunidades

6.2 Objetivos ambientales y planificación para lograrlos.

7.APOYO
7.1 Recursos

7.2 Competencia

7.3 Toma de conciencia

7.4 Comunicación

7.5 Información documentada

8. OPERACIÓN
8.1 Planificación y control operacional

8.2 Preparación y respuesta ante emergencias

9. EVALUACION DEL DESEMPEÑO

9.1 Seguimiento, medición, analisis y evaluación

9.2 Auditoria interna

9.3 Revisión por la dirección

10. MEJORA
10.1 Generalidades
10.2 No conformidad y acción correctiva

10.3 Mejora continua

ISO 9001: 2015- ISO 14001_2015 - OHSAS 18001:2017
ARTICULOS SGSST DECRETO 1072 2015
ISO 14001:2015
001:2017
OHSAS 18001 : 2007

4. REQUISITOS DEL SISTEMA DE GESTION DE LA SST

4.1 Requisitos generales

4.1 Requisitos generales

4.2 Politica de SST

4.3 Planificación

4.3.1 Identificación peligros, evaluación de riesgos y determinación de controles.

4.3.2 Requisitos legales y otros requisitos

4.3.3 Objetivos y programas

4.4 Implementación y operación

4.4.1 Recursos funciones, responsabilidad y autoridad.

4.4.2 Competencia, formación, y toma de conciencia

4.4.2 Competencia, formación, y toma de conciencia

4.4.3 Comunicación, participación y consulta

4.4.4 Documentacion 4.4.5 Control de documentos

4.5.4 Control de registros
4.4 Implementación y operación
4.4.6 Control operacional

4.4.7 Preparación y respuesta ante emergencias

4.5 Verificación
4.5.1 Medición y seguimiento delo desempeño 4.5.2 Evaluación del
cumplimiento legal
4.5.5 Auditoria interna

4.6 Revisión por la dirección

4.5.3 Investigación de incidentes, no conformidad, acción correctiva y acción preventiva

 ARTICULOS SGSST DECRETO 1072 2015
OHSAS 18001 : 2007

Artículo
2.2.4.6.4
Sistema de gestión
de la seguridad y
salud en el
trabajo(SG-SST

Artículo 2.2.4.6.5 Política de seguridad y salud en el trabajo(SST

Artículo 2.2.4.6.6
Requisitos de la
política de
seguridad y salud
en el trabajo (SST)
Artículo 2.2.4.6.7
Objetivos de la
política de
seguridad y salud
en el trabajo(SST)
Artículo 2.2.4.6.8
(1)
Obligaciones de
los empleadores
 Artículo 2.2.4.6.15
Identificación de
peligros
,evaluación y
valoración de los
riesgos. Artículo 2.2.4.6.26
Gestión del cambio Artículo 2.2.4.6.26
(PARÁGRAFO)
Gestión del cambio
Artículo 2.2.4.6.23
Gestión de los
peligros y riesgos
Artículo
2.2.4.6.8.(5)
+ PARÁGRAFO
Obligaciones de
los empleadores:
Cumplimiento de
los requisitos
normativos
aplicables
Artículo 2.2.4.6.16
(1)
Evaluación inicial
del SG-SST

Artículo
2.2.4.6.8.(7)
Plan de trabajo
anual en SST Artículo 2.2.4.6.17
(1.2 + 2.2.)
Planificación del
SG-SST
 Artículo 2.2.4.6.8
( 4)
Obligaciones de
los empleadores:
Definición de
recursos Artículo 2.2.4.6.8
(10)
Dirección de la SST
en las empresas Artículo 2.2.4.6.10
Responsabilidad
de los trabajadores Artículo 2.2.4.6.11
Capacitación en
seguridad y salud
en el trabajo - SST
Artículo 2.2.4.6.35
Capacitación
obligatoria

Artículo 2.2.4.6.8
(9)
Obligaciones de
los empleadores:
Participación de
los trabajadore Artículo 2.2.4.6.16
(5)
Evaluación inicial
del SG-SST

Artículo 2.2.4.6.8
(9)
Obligaciones de
los empleadores:
Participación de
los trabajadores

Artículo 2.2.4.6.12.
Documentación Artículo 2.2.4.6.14
Comunicación Artículo 2.2.4.6.13
Conservación de
los documentos