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Matricula: 18-epss-1-520
Sección: 0530
NORMAS Y ROLES
Un rol es el comportamiento que otros esperan de una persona que tiene una
determinada posición social, el rol está constituido por un grupo de normas
determinadas por la sociedad, las cuales definen la manera en que deberíamos
comportarnos. Las normas tienen la capacidad de potenciar o limitar el
comportamiento, facilitan el funcionamiento de los grupos de personas, una vez las
personas aprenden las normas de su cultura desarrolla distintas maneras de
comportarse en diferentes situaciones.
PENSAMIENTO GRUPAL
El pensamiento grupal hace que la gente se vuelva excesivamente optimista, que
racionalice decisiones, que no tenga en cuenta las consecuencias éticas o morales, que
se aferre a los puntos de vista estereotipados de los oponentes los cuales oscurecen el
pensamiento realista, ejerce presión sobre cualquier individuo que presente dudas
sobre las políticas del grupo.
ACTITUDES
Su opinión es su actitud expresada en palabras, su actitud es forma de responder a algo
o a alguien, las actitudes se componen de tres elementos, lo que piensa, lo que siente y
su tendencia a manifestar los pensamientos y emociones. Al estudiar las actitudes suela
suceder que os elementos estén en contradicción unos con otros, se han dedicado
muchas investigaciones a estudiar como un cambio en uno afecta a otro.
La escala de LIKER:
Esta escala contiene una lista de afirmaciones o actitudes, la cual solicita a la persona
responder si está totalmente de acuerdo o en desacuerdo y hasta qué punto, al sujeto
por cada pregunta se le da un valor en puntos y al final del cuestionario se suman todas
las evaluaciones.
El diferencial sistemático
Esta escala se centra en el concepto que tiene para la persona una determinada palabra,
como por ejemplo, familia, amigos, demócrata entre otros. Se le pide que valore el
concepto en dimensiones como justo, injusto. Fuerte, débil. Caliente o frio.
TEORIAS DEL APRENDIAJE
Según la teoría del aprendizaje, aprendemos actitudes del mismo modo en que
aprendemos todo de los demás, al aprender información nueva, aprendemos los
sentimientos, los pensamientos y las acciones que están relacionadas a ellas, en la
medida que somos recompensados por ellas, el aprendizaje perdurara. Estas teorías del
aprendizaje conciben a las personas como seres primariamente pasivos, cuyo
aprendizaje depende del número de la fuerza de los elementos positivos y negativos
previamente aprendidos.
PREJUICIOS
El prejuicio es una conducta negativa que se ejerce hacia una persona por el simple
hecho de pertenecer a algún grupo, racial, sexismo, personas con impedimentos físicos,
contras los ancianos entre otros. Los prejuicios abarcan sentimientos como
pensamientos, la discriminación es unos comportamientos dirigido hacia una persona
respecto a la que se mantiene un prejuicio.
En estas últimas décadas existen más personas sin prejuicios, esto fue cambiando
pensando los años, en 1942 la gente era más proclive que en el año 1980 a reprobar
abiertamente que blancos y negros se sentaran juntos en autobuses, fueran juntos a la
escuela o vivieran en el mismo vecindario. Todavía existe el prejuicio pero de manera
menos evidente.