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Contar con los servicios básicos eleva el bienestar de las personas y su calidad de
vida. En una vivienda digna hay más higiene y mejores condiciones físicas y
sociales para llevar a cabo las diferentes actividades de las y los integrantes del
hogar.
Son todos aquellos elementos que se requieren para que una empresa como un banco pueda
lograr sus objetivos. Se clasifican en: -Recursos Humanos. -Recursos Financieros. -Recursos
Materiales. -Recursos Técnicos o Tecnológicos.
Recursos Humanos • Son trascendentales para la existencia de cualquier grupo social; son
un factor primordial en la marcha de una empresa, de ello depende el manejo y
funcionamiento de los demás recursos. • Según la función que desempeñes y el nivel
jerárquico en que se encuentren dentro de la organización, pueden ser: a) Obreros d)
Técnicos b) Oficinistas e) Ejecutivos c) Supervisores f) Directores
Los recursos materiales, en definitiva, son los medios físicos y concretos que ayudan a
conseguir algún objetivo. El concepto es habitual en el ámbito de las empresas y de los
gobiernos. • Por ejemplo: “Tenemos grandes profesionales en este hospital, pero nos faltan
recursos materiales”, “La compañía ha realizado una gran inversión para renovar los recursos
materiales”, “Cuando los recursos materiales son escasos, hay que agudizar el ingenio y
redoblar los esfuerzos”. •.