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FASE 5 - EVALUACIÓN FINAL

Maria Dorani Silva Laguna

Cód. 26593846

Grupo: 22

Tutor

Arturo Cáceres Quevedo

Universidad Nacional Abierta y a Distancia (UNAD)

Escuela de Ciencias de la Salud ECISA

Responsabilidad Social Empresarial

 Mayo 23 de 2019

Introducción

El presente trabajo pretende realizar una Autoevaluación de responsabilidad social aplicada a

la empresa cementos Argos SA, de igual forma presentar un balance social para así poder buscar

el compromiso de las actividades organizacionales con el desarrollo sostenible. Este se logra a

partir de la integración y mejoramiento del rendimiento económico y financiero de la

organización con unas prácticas ambientalmente amigables y socialmente incluyentes.

 Objetivos

Objetivo General

 Reconocer, implementar y aplicar la autoevaluación de responsabilidad social con el fin

de identificar el compromiso de la empresa cementos Argos con el desarrollo humano sostenible

e impacto social

Objetivos específicos

 Realizar la Autoevaluación de responsabilidad social aplicada a la organización y sus

resultados.

 Elaborar el balance social de la organización evaluada.

AUTOEVALUACIÓN DE RESPONSABILIDAD SOCIAL DE LA EMPRESA ARGOS

SA
 Instructivo para Responder el cuestionario

A los efectos de facilitar el llenado del formulario, a continuación damos algunas indicaciones:

Consultas de aplicabilidad de los conceptos

En cada una de las áreas se establecen afirmaciones referidas a acciones y políticas de la empresa.
Para responder, a la izquierda se dispone de una grilla numerada.

El rango es de 1, 2, 3 y N/C, donde:

Cifras, Números y Porcentajes

En algunos ítems se hacen consultas que pueden implicar generar un porcentaje, una cifra u otra
información.
Estos datos son para manejo interno de cada empresa considerando que la averiguación de los mismos
puede servir para visualizar mejor alguna situación determinada.
Por ejemplo:
En "Condiciones de Ambiente de Trabajo y Empleo" se pregunta:

Si se responde "3" (SI), significa que efectivamente la empresa posee una política en este sentido.

Luego se pide que se exprese:

Porcentaje de mujeres sobre el total de personal _______________________________________
Porcentaje de mujeres en cargos gerenciales sobre el total de cargos gerenciales _______________

Las respuestas a estas 2 consultas pueden facilitar la visualización sobre si una política o intención de la
empresa está siendo aplicada efectivamente.
Visualización de los Resultados y Análisis

Una vez contestado el cuestionario de cada Área, se deberá calcular el promedio del mismo el cual se
obtiene sumando el puntaje total de acuerdo a la opción (3, 2 ó1) marcada en cada pregunta dividiéndolo
entre la cantidad de preguntas efectivamente respondidas (No se deben tener en cuenta las que fueron
contestadas N/C).

Los Promedios obtenidos en cada una de las Áreas deberán ser trasladados a los distintos ejes del
Pentágono ilustrado, lo que permitirá visualizar su resultado en forma individual (por Área).

La figura resultante de unir los puntos ya marcados, pretende ilustrar la situación global de la empresa en
términos de RSE: cuanto más se acerca la figura obtenida al pentágono mayor indica un mayor desarrollo
de la RSE de la empresa.

Ejemplo
Análisis de Resultado Empresa:

__________________________________________________________

Fecha de realización de la presente Evaluación:

Área Suma Respuestas TOTAL

Total Válidas
Valores y Principios Éticos
Ambiente de Trabajo y Empleo
Apoyo a la Comunidad
Protección del Medio Ambiente
Marketing Responsable

Valores y

Principios Éticos

2.5

1 3
Ambiente de
.5

2.5
Trabajo

1
Marketing 3 .5 2 y
2
Empleo
.5 2 1 1 1
Responsa
 ble .5

1
1
1

1
1
.5
.5

2
2

2 2.5
.5

3
3

Protección del

Medio Apoyo a la Comunidad

Conclusiones

Esta actividad del curso de responsabilidad social empresarial es de suma importancia e

interés para nuestro ámbito profesional y personal, nos ayuda a comprender y a conocer como las
organizaciones con base en sus políticas de Responsabilidad Social Empresarial deben contribuir

en la solución de la problemáticas sociales que ha generado el conflicto, ya que en la inclusión

social en las empresas, como estrategia para cerrar las brechas emocionales y económicas de

quienes han padecido el rigor de la violencia, de esta forma identificamos como la empresa

Cementos Argos puede apoyar el posconflicto y la construcción de la paz en Colombia

Referencias bibliográficas
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desarollo y paz; retos y lecciones aprendidas para la cooperación internacional y

las empresas. (pp. 179-187) Recuperado

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Recuperado de http://www.eltiempo.com/politica/proceso-de-paz/posconflicto-en-

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4-2018.pdf