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CINE FORO
Kinky Boots
Tras la repentina muerte de su padre, Charlie Price (Joel Edgerton) tiene que hacerse cargo del
negocio familiar situado en Northampton: una fábrica de zapatos convencionales, la "Price and
Sons". Charlie advierte enseguida que el negocio no marcha bien y que sin nuevos pedidos irán
a la bancarrota. Además, sus empleados son bastante escépticos respecto a su capacidad como
jefe. Así las cosas, Charlie decide ir a Londres en busca de soluciones; allí va a parar, por
casualidad, a un cabaret regentado por una tal Lola (Chiwetel Ejiofor), en el que los travestis
usan unas peculiares botas altas de plataforma. Charlie se da cuenta entonces de que tiene ante
R// Si claro tiene relación con el mercadeo porque además manejan nuevas ideas de
innovación de un nuevo producto para sacarlo al mercado y así pueden mejorar la situación
financiera de la empresa tanto para Charlie Price que es el que tienen el mando como para los
mismos trabajadores que quedan porque reciben mensualmente su sueldo con la ayuda de lola
que es la segunda socia logran todos los objetivos propuestos para empresa.
R// Los valores son la honestidad e integridad objetivos en el últimos tiempos son los
objetivos de la empresa son rutina, para continuar fabricando zapatos sofisticados por parte de
los empleados aceptaron muy bien a lola no la juzgaron por ser travesti si no que la aceptaron
tal como es y así formaron un buen equipo de trabajo porque hoy en día hay mucha
R// Observó importante que es identificar los deseos, gustos y preferencias del consumidor y
prestación de un servicio, es decir, se debe garantizar que el producto ofrecido satisfaga las
investigación de Charlie con el apoyo de Lola, llevan a la empresa a ser cada vez más
competitiva.
Es de destacar que aunque la empresa contaba con un excelente producto, aún no se había
dado a conocer en el mercado, por lo que se trazaron un objetivo y era participar de la Feria de
Calzado en Milán, gran vitrina para la empresa del señor Price; para la cual debían multiplicar
esfuerzos y superar una serie de limitantes, pues sólo tenían cinco semanas para prepararse. Esto
se asemeja a la realidad de las empresas de hoy, donde el factor urgencia y la alta operatividad
propuesto.
R// Para mí, el producto fue innovador y a su misma vez fue creativo, ya que su creación salió
Nos da una buena lección respecto a las problemáticas típicas en lasorganizaciones del siglo
capacidad para la resolución de conflictos, la comunicación efectiva, las relaciones humanas, las
R// Donde asume la gerencia y se da cuenta de lo importante que es explorar nuevos mercados,
definir nuevos nichos y desarrollar productos (botas de plataforma para transformistas), apoyado
en variables como la promoción, desarrollando conceptos como “botas audaces para pies
R//La escena que más me gusto es donde sacan un nuevo nicho del mercado, porque como
contadora en profesión que soy, en nuestra actualidad se asemeja mucho y nos tenemos que
estar modernizando, y actualizando día a día, así son las grandes empresas, cada día tiene que
sacar nuevas cosas, crear nuevos nichos, para así tener competitividad en el mercado.
Pregúntate si lo que estás haciendo hoy te acerca al lugar en el que quieres estar mañana
J.BROWN, E.U.