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• Objetivos
GENERAL
ESPECIFICOS
Aplicar los beneficios para los colaboradores del área comercial de la Distribuidora LAP.
Motivar y atraer el personal estableciendo beneficios para que su desempeño sea más fructífero.
Implementar incentivos en los cuales se tenga en cuenta tanto al colaborador como a sus familiares.
Etapas
Las etapas y aspectos que se deben tener en cuenta para la implementación del plan
de beneficios de los colaboradores del área comercial y por ende para la distribuidora
LAP las identificaremos de la siguiente manera:
ETAPA I
ETAPA II
Se definen los objetivos y los intereses que se quieren alcanzar con la
implementación de este plan, en el cual ambas partes se puedan beneficiar de manera
equivalente.
ETAPA III
ETAPA IV
ETAPA V