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- OUTSOURCING CONTABLE

Habilitación del Sistema Empresarial educacional ABS – SGE² para todos los servicios en línea

A.- SERVICIO DE ASESORIA Y CONTROL DEL RR.HH: En materia de control y gestión del RR.HH
encargamos de asesorarlo en este importante proceso y su empresa podrá disponer de nuestros
conocimientos y vasta experiencia en Administración de entidades educacionales de forma
permanente en todos los aspectos de la legislación laboral tanto en Estatuto Docente como Código
del Trabajo. Nuestra ventaja como servicio es optimizar su tiempo y recursos para que pueda
dedicarle tiempo al ámbito pedagógico u otras actividades, confiando en nuestros servicios de alta
calidad y compromiso.

 Elaboración de Contratos de trabajo. (Docentes, Reemplazo, SEP, PIE, Pro-retención,


Asistentes de la educación, alumnos en práctica, prestación de servicios de terceros).
 Generación de liquidaciones de sueldos y envío a casilla Email del trabajador.
 Generación nóminas de pagos Previsionales vía PREVIRED
 Tramitación de licencias médicas
 Trámites ante el SII
 Preparación y generación de finiquitos.
 Libro de remuneraciones con detalle para centralizar módulo Contable.
 Control de reemplazos por licencia médica.
 Control de vacaciones y permisos legales.
 Control y pago bono SAE.
 Control de pago Subvenciones (SNED, AEP, Asignación de desempeño difícil y todas las
bonificaciones estatales)
 Generación automática de archivo de rendición Supereduc.
 Uso de la franquicia tributaria Sence para cursos de perfeccionamiento.
 Confección de Reglamento interno de Higiene y seguridad, Constitución de Comités
Paritarios y Bipartitos.
 Asesoría integral en aspectos laborales y previsionales.
 Apoyo en fiscalizaciones de la Superintendencia.

B.- ASESORIA CONTABLE: En este ámbito la asesoría y trabajo se lleva bajo el cumplimiento de los
Principios de Contabilidad generalmente aceptados e IFRS, dándole al Sostenedor informes en línea
y estadísticas financieras para la toma de decisiones.

 Control de Ingresos de Escolaridad o Financiamiento Compartido, Confección de Contratos


y Pagaré asegurándose así el cobro de la escolaridad al apoderado por los servicios
prestados.
 Control de recursos SEP, PIE y Subvención General.
 Sistemas de recaudaciones y rendición de caja y gastos que generan directamente la
Rendición de la Subvención General solicitada por el Mineduc.
 Generación de Libros Contables exigidos por SII.
 Preparación de estados e informes financieros mensuales
 Balance General con sus correspondientes estados financieros.
 Declaraciones Juradas ante el SII y emisión de todos los certificados. (1904,1887,1879, etc)
 Supervisión Contable permanente
 Análisis de cuentas

C.- ASESORIA TRIBUTARIA: Apoyo, Asesoría y desarrollo de todo el proceso Tributario Standard del
colegio y sus inversionistas. (No pago de Impuestos por los Ingreso de Escolaridad y Subvención).

D.- ASESORIA FINANCIERA: Confección y Control de Presupuestos anuales por Ingresos


Financiamiento Compartido y todas las Subvenciones Estatales.

 Control de ingresos estatales de acuerdo a la Asistencia de alumnos.


 Recuperación de Subvenciones no pagadas por Mineduc.
 Confección de Ingresos Proyectados e Ingresos Percibidos, Proyección de Becas para la
toma decisiones oportunas.
 Control de recursos SEP, PIE, PRO-RETENCIÒN, MANTENIMIENTO. Entregándole Asesoría en
proceso de rendición de la Supereduc.
 Entrega de presupuestos, proyecciones y Estados de Resultados IFRS Y PCGA.

E.- ASESORIAS DE CONTROL INTERNO (AUDITORIA): Apoyo permanente al sostenedor en auditorías


internas, que son coordinadas y planificadas en conjunto con él. Este servicio permite que los
trabajadores que laboran en el área administrativa tengan la presión de que serán revisados en
cualquier momento y permanentemente. Por otro lado logra que aquellos trabajadores que tienen
como responsabilidad el manejo de dinero mantengan respaldos obligatorios de los ingresos y
egresos que se produzcan en el movimiento mensual de la organización y evita desviaciones de
recursos económicos.

 Visitas periódicas a oficinas del cliente


 Auditoría de cuentas ingresadas por el personal administrativo del colegio

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