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- Datos personales
Nombre: DCV Numero de hermanos y qué lugar
Edad: 43 años ocupa: 2/2
Sexo: Femenino Escolaridad: Preparatoria
Fecha de Nacimiento: 23 de octubre 1975 Ocupación: Ama de casa
Papá: MCB Edad: 90 años Edo. Civil: Casada
Ocupación: Campesino (Fallecido) Domicilio: Frac. Estrellas de Buenavista
Mamá: YVG Edad: 83 años Lugar de examen: Sala acondicionada
Ocupación: Ama de casa Fecha de aplicación: 15, 16, 17, 18 y 19
Hermana: LCV Edad: 48 años de noviembre
Ocupación: Maestra preescolar Examinador: Paola Alejandra Bautista
Castillo
Motivo de consulta
La aplicación de las siguientes pruebas, son para la utilización de fines académicos por
estudiantes la Licenciatura en Psicología de la UJAT DACS
Descripción del sujeto
Estatura de 1.60, peso de 115 kg, cuerpo redondo, extremidades largas cara ovalada, ojos
almendrados color avellana, boca pequeña, nariz mediana, cejas semi-pobladas, cabello
largo, piel blanca, cintura muy marcada. Utiliza generalmente ropa formal de tela suave
holgada de colores oscuros, negro, café y rojo principalmente.
Observaciones generales
80 90
70 80
60 70
60
50
50
40
40
30
30
20
20
10 10
0 0
0 1D I
2 S3 C4 5 0 D1 I2 S3 C4 5
TABLA T (Trabajo Diario)
Combinación: S/D Tabla T
100
ALTOS 80
S- Apego (89 p) 60
C- Constancia (70 p)
40
BAJOS 20
I- Influencia (43 p) 0
D- Dominio (20 p) 0
D I S C
5
TABLA M (Motivación)
Combinación: S/D Tabla M
100
ALTOS 80
S- Apego ( 94 p) 60
C- Constancia (54 p)
40
BAJOS
I- Influencia (39 p) 20
D- Dominio (11 p) 0
0 D I S C 5
TABLA L (Limitaciones)
Combinación: C/D Tabla L
100
ALTOS
C- Constancia (87 p) 80
S- Apego (78 p)
60
I- Influencia (58 p)
40
BAJOS
20
D- Dominio (32 p)
0
0 D I S C 5
IRT “INVENTARIO DE RASGOS TEMPERAMENTALES”
Perfil Obtenido
100
90
80
70
60
50
40
30
20
10
0
0 1 2 3 4 5 6 7 8
(A) (V) (I) (D) (E) (S) (R)
D- Bajo en Dominio:
Esto nos muestra que desea: También nos muestra que necesitaría:
Paz Tareas Claras
Protección Sanciones por parte del jefe o
Dirección reglamento
Ambiente predecible Ayuda en tareas nuevas o difíciles
Un líder a quien seguir Una forma de decir “no”
Un plan que comprenda métodos Métodos alternativos
Verse libres de conflictos Apoyo en situaciones difíciles
Tiempo para pensar Técnicas y herramientas para
Un futuro seguro manejar conflictos (armas)
Un clima participativo(grupos o
comités)
Reconocimiento al “precio”
pagado por desempeñarse
Métodos para traducir ideas en
acciones
TABLA L (LIMITACIONES) C/D
C/D Adaptabilidad: Esto nos muestra que tiende a actuar de forma cuidadosa y
conservadora. En general está dispuesta a modificar o conllevar su posición con el objeto de
lograr sus objetivos. Puede ser una estricta observadora de las políticas, puede parecer
arbitraria y poco flexible al seguir una regla o fórmula establecida. Prefiere una atmosfera
libre de antagonismos y desea la armonía
C+ Alto en Apego:
Esto nos dice que esta persona bajo presión tiende a:
Depender de la supervisión
Dudar antes de actuar sin precedente
Estar atado a procedimientos y métodos
Dejarse abrumar por los detalles
Resistirse a aceptar responsabilidades
Desear explicaciones completas antes de hacer un cambio
Pasar la responsabilidad a otra persona
Renunciar a su posición para evitar controversias
Ponerse a la defensiva al verse amenazado
Ser sugestionable y fácilmente dirigido
D- Bajo en Dominio:
Esto nos marca que ella bajo presión ella tiende a:
Renunciar a su posición para evitar controversias
Dudar para resolver problemas
Autodespreciarse
Evitar responsabilidad
Retraerse cuando se le confronta
Ser defensivo
Permitir que se aprovechen de él
Ser dependiente
Ser demasiado conservador
Ser evasivo
IRT “INVENTARIO DE RASGOS TEMPERAMENTALES”
MUY BAJOS:
I. IMPULSIVO: (Percentil 9) Esto nos habla de una persona que se preocupa, temerosa, no
se confía ni deja nada a la suerte pues actúa una vez que ya pensó las cosas más de dos veces
pues piensa en las consecuencias que puede ocasionarle las decisiones abruptas, no le gustan
las competencias ni los cambios bruscos. Tiende a mantener un mismo comportamiento o
decisión, independientemente el gusto por la actividad que esté realizando, se mueve a su
propio ritmo, sin prisa.
MEDIOS:
A. ACTIVO: (Percentil 42) Es una persona que prefiere trabajar y moverse a su propio ritmo
sin presionarse de más, puede permanecer tranquila ante circunstancias. Prefiere profundizar
en hacer algo. Cotidianamente habla, camina, escribe a su manera, sin ser inquieta.
Aspectos intelectuales.
El postulante se describe a sí mismo como una persona humilde, buena, que tiene respeto, y
que hace lo que le digan. Muestra un poco de timidez, inseguridad y temor hacia los cambios
radicales. Se puede observar que trasmite mucha sencillez y demuestra ser rutinario, de poca
iniciativa. Su fuerte según ella es la responsabilidad y la honestidad. Se adapta correctamente
a las normas sociales, y se muestra como una persona dócil, acepta lo establecido. Posee un
buen funcionamiento intelectual de planificación, juicio y actitudes organizativas
principalmente de atención a clientes, se observa cierta flexibilidad, tiene sentido común y
criterio práctico. Su pensamiento se adapta a la realidad compartida. Puede analizar y
comprender rápidamente las ideas o conceptos que se le presenten normalmente.