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3. La TGS, no solo abarca las cuestiones de una empresa sino que se adapta a cualquier
situación de la vida cotidiana.
Desarrollo
- CONCEPTOS BÁSICOS
● Sistema: Conjunto ordenado de elementos relacionados entre sí para el logro
de un determinado objetivo. (El objetivo es la razón de ser del sistema).
● Liderazgo: Es la influencia interpersonal ejercida en una situación, dirigida a Commented [1]: Todo concepto debe tener la
través del proceso de comunicación humana entre líder y seguidores, a la referencia, además de que toda información o dato que
nutra la presentación o participación deberá están
consecución de uno o diversos objetivos específicos. citado en APA en el apartado de REFERENCIAS****
● Equipo:Un equipo es un grupo de personas organizadas, que trabajan juntas
para lograr una meta, poniendo en juego los conocimientos, capacidades,
habilidades, información y, en general, las competencias de las distintas
personas que lo integran.
Autores:
● LUDWING VON BERTALANFFY 20’S
● NIKLAS LUHMANN
1. Relacionar la TGS con teorías las de liderazgo vistas en clase (con ejemplos, se
sugiere desarrollarlo a través de esquemas, imágenes, mapas conceptuales,
infografías).