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HIGIENE E SAÚDE
OCUPACIONAL

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TEM COMO PRINCIPAIS OBJETIVOS:

 Proporcionar ambientes de
trabalho salubres;

 Proteger e promover a saúde dos

trabalhadores;

 Proteger o meio ambiente;

 Contribuir para um
desenvolvimento socioeconômico
e sustentável.

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HIGIENE X MEDICINA DO TRABALHO
 A higiene avalia e
corrige as condições
ambientais;
 E a medicina do
trabalho exerce o
controle e vigilância
direta sobre o estado
de saúde do
trabalhador.
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RAMOS DA HIGIENE OCUPACIONAL
 Higiene Teórica
Dedicada ao estudo dos
contaminantes, através dos
estudos e experimentos com o
objetivo de analisar a relação
“Dose-Resposta” e estabelecer
limites de tolerância.
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A segurança do trabalho lida com a
prevenção e controlo dos riscos de
operação a higiene do trabalho lida
com os riscos de ambiente (que
podem originar doenças
profissionais).
 Higiene de Campo
É encarregada de realizar os estudos da situação higiênica do
ambiente de trabalho, através de análise do posto de trabalho,
reconhecimento de contaminantes, tempo de exposição, amostras dos
contaminantes e limites de tolerância.
º Estudo da situação da higiene no local
de trabalho
º Análise do local de trabalho
º Detecção de contaminantes
º Necessidade de reconhecer os perigos e
conhecer metodologias de medição do risco
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 Higiene Analítica  Higiene Operativa

Compreende a utilização, a
Realiza a investigação e recomendação e a padronização de métodos
determinação qualitativa e quantitativa dos
contaminantes em estreita colaboração para reduzir os níveis de concentração até
com a higiene teórica. valores não prejudiciais a saúde.

o Podem ser de vários tipos

(químicos, biológicos e físicos);
o Necessidade de implementação
métodos padronizados ;
o Os métodos devem dar resultados que
reflitam a exposição do trabalhador
º Substituição de matérias primas e processos
º Isolamento do risco químico, biológico e físico
de º Captação do contaminante (aspiração)
º Ventilação geral
º Confinamento do contaminante (ou do
trabalhador)
º Diminuição dos tempos de exposição
º Proteção individual

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O Q ESTÁ ERRADO? O Q ESTÁ ERRADO?

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O Q ESTÁ ERRADO?

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ATUAÇÃO DO TECNICO DE SEGURANÇA NA

O Q ESTÁ ERRADO?
HIGIENE DO TRABALHO
 Determinar e combater no ambiente de trabalho
fatores físicos, químicos, biológicos e ergonômicos
de reconhecida nocividade.
 Conseguir que o esforço físico e mental de cada
trabalhador, no exercício da profissão, esteja
adaptado as suas atitudes, limitações fisiológicas
e psicológicas.
 Adotar medidas eficazes de proteção para reduzir
a vulnerabilidade e aumentar a resistência dos
trabalhadores.
 Descobrir situações que possam deteriorar a
saúde dos trabalhadores.
 Educar diretores, chefes e trabalhadores no
cumprimento de suas obrigações.
 Aplicar programas educacionais que abranjam
toda a comunidade e os aspectos de saúde.

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RISCOS OCUPACIONAIS  Ergonómicos - NR 17

Relacionados com fatores fisiológicos e psicológicos
 Químicos - NR 09, NR 15 e NR 32
Envolve a interação homem / trabalho, incluindo no
Poeiras / fumos / neblinas / aerossóis / gases /
design, controlo, luz, plano do local, ferramentas e
vapores
organização;
Adaptar o trabalho à pessoa
 Físicos - NR 09 e NR 15
Ruído /vibrações / ambiente térmico / radiações /
 Riscos de Acidentes – NR 09
pressão
Condições com potencial de causar danos aos
trabalhadores nas mais diversas formas, levando-se em
 Biológicos – NR 09 consideração o não cumprimento das normas técnicas
Vírus / bactérias / fungos / alimentos /contatos com previstas.
fluidos corporais

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Eliminar tudo o que pode afetar a saúde

O OBJETIVO FINAL DA HIGIENE DO Ter saúde é ter equilíbrio e bem estar físico, mental e social.

TRABALHO É A ELIMINAÇÃO, NOS LOCAIS  Saúde física

DE TRABALHO, DE TODOS OS FATORES DE Funcionamento adequado das diferentes partes do corpo.

RISCO AMBIENTAIS  Saúde mental

Equilíbrio intelectual e emocional.

 Saúde social

Bem estar na relação com os outros.

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RISCOS PROFISSIONAIS ANTECIPAR, IDENTIFICAR E AVALIAR

(PATOLOGIA DO TRABALHO)
 Acidentes de trabalho
 Doenças profissionais
 Fadiga
 Desgaste e envelhecimento
precoce
1.Desenvolver metodologias para:
Antecipar e prever riscos a partir da
experiência, dados históricos e outras fontes;
Identificar e reconhecer riscos nos sistemas
existentes e/ou futuros, equipamento, produtos,
software, instalações, processos, operações …
Avaliar e determinar a probabilidade e
severidade dos acidentes e incidentes resultantes
dos riscos existentes ou futuros.

 Insatisfação

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ANTECIPAR, IDENTIFICAR E AVALIAR

2. Aplicar os métodos, analisar e interpretar os
resultados

3. Rever sistemas, processos e operações (análise

causa-efeito)

º Falhas dos sistemas ou componentes;

º Erro humano;
º Falhas de decisão, de análise ou de gestão;
º Fragilidades das medidas propostas, diretivas e prática
corrente;

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4.Rever, compilar, analisar os dados de acidentes

º Identificar causas, tendências e relações;

º Assegurar uma informação completa, rigorosa e válida
º Avaliar a eficácia dos métodos de recolha de dados
º Investigar as causas dos acidentes

5.Aconselhar o cumprimento de normas, legislação, procedimentos e outros

sobre segurança;

6.Conduzir estudos sobre riscos potenciais;

7.Determinar consulta de especialistas (sem necessário);

(médico do trabalho e/ou enfermeira do trabalho)

8.Verificar se as capacidades humanas não estão a ser excedidas;

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ATÉ A PRÓXIMA!!!

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