Ley de Inclusión Laboral N°21.

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17 de octubre de 2018

La Ley de Inclusión Laboral N°21.015 establece que, empresas e instituciones públicas con 100 o más
trabajadores deben contratar, según corresponda, al menos el 1% de personas con discapacidad o que
sean asignatarias de una pensión de invalidez. En el caso de no poder dar cumplimiento se debe acoger a
una de las medidas subsidiarias existentes.

Una de estas medidas es efectuar donaciones en dinero a proyectos o programas de asociaciones,

corporaciones o fundaciones cuyo objeto social sea la capacitación, rehabilitación, promoción y
fomento para la creación de empleos, contratación o inserción laboral de las personas con
discapacidad. Lo anterior, se realiza bajo la normativa de la Ley N°19.885 (Ley de Donaciones con
Fines Sociales).

Pueden ser parte del Registro de Donatarios acogidas bajo la Ley de Inclusión:

– Las Asociaciones, Corporaciones y Fundaciones, constituidas conforme a las normas del Título
XXXIII del Libro I del Código Civil, instituciones sin fines de lucro.
 – El objeto social incorporado en los estatutos de la institución debe incluir la capacitación,
rehabilitación, promoción y fomento para la creación de empleos, contratación o inserción laboral de las
personas con discapacidad.

– La institución debe acreditar su funcionamiento y cumplimiento de sus fines estatutarios,

ininterrumpidamente, al menos durante el año inmediatamente anterior a la presentación de la solicitud.
Lo anterior se revisará en la memoria presentada.

Desde la sesión del mes de Julio han ingresado a revisión instituciones postulantes al Registro de la
Ley N°21.015, siendo aprobadas a la fecha las siguientes instituciones:

 Fundación Luz
 Fundación Descúbeme
 Fundación Tacal
 Fundación Arando Esperanza
 Fundación Incluir
 Asociación Avanza Inclusión Socio Laboral
 ONG Pather Nostrum
 Fundación de Beneficencia, Ayuda y Esperanza
 Fundación Con Trabajo
 Talleres de Adaptación y Desarrollo-TAD
 Fundación Cpuede
 Fundación Best Buddies Chile
 Sociedad Pro Ayuda al Niño Lisiado
 Fundación Amigo de Jesús
 Fundación Chilena para el Síndrome de Down, Complementa
 Corporación de Padres y Amigos de Personas con Déficit
 Fundación Avanzar Juntos
 Instituto de Rehabilitación de Valparaíso
 Fundación para ayuda y rehabilitación de discapacitados
 Corporación de Rehabilitación Integral Club de Leones de Coyhaique
 Fundación Ronda
 Fundación Lavandería Industrial 21
 Fundación Nacional para la Accesibilidad, el Diseño Universal y la Inclusión Social.
 Fundación Amigos Por Siempre
 Fundación Lucha contra la Retinitis Pigmentosa
 Corporación Apertura para el Mañana
 Corporación Para Ciegos
 Corporación Respétame
 Corporación De Ayuda Al Limitado Visual – Coalivi
 Corporación de Trabajo Inclusivo Cortrain
 Corporación de Educación y Salud para el Síndrome de Down, EDUDOWN
 Si requiere más información revisar Instructivo de Postulación para el Registro de Donatarios.

Pueden postular iniciativas al Banco de Proyectos de la Ley N°21.015 todas las fundaciones y
corporaciones aprobadas en el Registro de la Ley N°21.015. Las postulaciones al Banco de Proyectos
están abiertas permanentemente. Si eres una institución registrada y deseas presentar un proyecto revisa
las Bases de Postulación de Proyectos.

Para mayor información sobre la Ley de Inclusión Laboral, puedes acceder a las Preguntas Frecuentes
en https://goo.gl/DxFJdP.

Para conocer más acerca de la ley y sus reglamentos, puede descargarlas en los siguientes link:

 Ley N° 21.015 Incentiva la Inclusión de Personas con Discapacidad al Mundo

Laboral: http://bcn.cl/20zja
 Reglamento Sector Público: https://goo.gl/fuCQvg
 Reglamento Sector Privado: https://goo.gl/bhmHtF

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