Investigación de accidentes laborales

22/9/2019 Examen parcial - Semana 4: INV/PRIMER BLOQUE-INVESTIGACION DE ACCIDENTES DE TRABAJO Y ENFERMEDADES PROFESI…
Examen parcial - Semana 4
Fecha límite 24 de sep en 23:55 Puntos 70 Preguntas 20

Disponible 21 de sep en 0:00-24 de sep en 23:55 4 días Tiempo límite 90 minutos
Intentos permitidos 2
Instrucciones
https://poli.instructure.com/courses/11076/assignments/67577/submissions/28513 1/14
Historial de intentos
Intento Tiempo Puntaje

MANTENER Intento 2 20 minutos 63 de 70
ÚLTIMO Intento 2 20 minutos 63 de 70
Intento 1 64 minutos 59.5 de 70
Calificación para este intento: 63 de 70

Presentado 22 de sep en 18:39
Este intento tuvo una duración de 20 minutos.
Pregunta 1 0 / 3.5 ptos.
Para reglamentar la debida realización de las investigaciones de

accidentes de trabajo y enfermedades laborales, cual normativa se emitió
por el ministerio de protección social para este fin?
espuesta correcta Resolución 1401 de 2007
Decreto 1072 de 2017
Respondido
Resolución 0156 de 2005
Guía técnica 3701
Pregunta 2 3.5 / 3.5 ptos.
Durante una operación de enganche un colaborador sufre una

amputación de la falange distal del primer dedo de la mano; con 40 días
de incapacidad, número de días cargados 300 para un total de días
perdidos de 340 días y 62.000 horas hombre trabajadas.Si la fórmula
para desarrollar el índice global de severidad es: No. De días perdidos/
Horas –hombre-trabajadas x 200 000.¿Cuál sería la mejor interpretación
para este índice?
¡Correcto!
En la empresa AAA por cada 62.000 horas hombres trabajados se pierden
1.096 días por cada 200 000 horas hombre trabajadas.

2.580 días por cada 200 000 horas hombre trabajadas.
En la empresa AAA por cada 200.000 horas hombres trabajados se

pierden 1.096 días por cada 62.000 horas hombre trabajadas.

3.600 días por cada 200 000 horas hombre trabajadas
En el mes de octubre de 2015 se presentaron 5 accidentes de trabajo en

toda la empresa XXX con 62.000 horas hombres trabajados.Si la fórmula
para desarrollar el Índices general de frecuencia es No. De casos
reportados en el periodo/Horas hombre trabajadas en el periodo x k.
¿Cuál sería la mejor interpretación para este Índice?
La empresa AAA exhibió en el mes de Octubre de 2015 16 accidentes de

trabajo por cada 100. 000 horas hombre trabajadas.

¡Correcto!

Los indicadores utilizados en investigación de accidentes y enfermedad

profesional son los denominados indicadores de consecuencia o
indicadores de resultado; en la presente cartilla se tomara como
referencia la Norma Técnica Colombiana 3701 de 1995 o NTC 3701 de
1995 realizado por el Instituto Colombiano de Normas Técnicas y
Certificación ICONTEC en donde se contemplan las siguientes variable
de medición para el presente indicador.¿Cuáles son los indicadores o
índices a valorar en el indicador de consecuencia?
Indicadores de Impacto y calidad.
Ninguna de las anteriores.
¡Correcto!
Índice de lesión incapacitante, Índice de lesión de severidad global e
Índice general de frecuencia.
Indicador de cobertura y cumplimiento.
Según la legislación española por la cual se rige el de El Instituto

Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo (INSHT) por medio de la
Ley General de Seguridad Social del 20 de junio de 1994 en el artículo 15
y 16 donde se contempla la definición de accidente de trabajo y
enfermedad profesional.¿Según INSHT cuál es la definición de
enfermedad profesional?
Suceso ocurrido en el curso del trabajo o en relación con el trabajo que

causa: lesiones profesionales mortales y lesiones profesionales no
mortales.
¡Correcto!
Se entenderá por enfermedad profesional la contraída a consecuencia del
trabajo ejecutado por cuenta ajena en las actividades laborales y se
encuentre en la tabla de enfermedades por ley.
Todas las enfermedades que contraen los trabajadores.
Una enfermedad contraída como resultado de la exposición a factores de

riesgo inherentes a la actividad laboral.
Según la Resolución 1401 de 2007 El contenido del informe de

investigación de incidente y accidente de trabajo debe llegar a
conclusiones como ¨causas, hechos y situaciones es necesario…. tipo de
lesión, parte detallada del cuerpo que fue lesionada, lesión precisa que
sufrió el trabajador; agente y mecanismo del accidente, sitio exacto
donde ocurrió el evento. Características de agente de la lesión¨.¿Cuál es
el objetivo final de estas conclusiones?
¡Correcto!
Implementar medidas correctivas.
Ninguna respuesta es correcta.
Diligenciar registros.
Cumplir con la norma.
Antes de ser creada la Organización Internacional del Trabajo (OIT) el

índice accidentes y enfermedad laboral presentaba niveles muy altos,
además de la falta de responsabilidad social de las empresas frente a
esta problemática evidenciando un desamparo de los trabajadores. A
partir de esto la OIT redacto la definición de accidente de trabajo y
enfermedad laboral además de crear responsabilidad en las empresas
para que los trabajadores posean garantías al momento que se produzca
un evento en la empresa.¿Según la OIT la definición de accidente de
trabajo es?

causa lesiones profesionales no mortales.
Todo suceso ocurrido en el hogar y lugar de trabajo con causa u ocasión

de la actividad.
¡Correcto!
causa: lesiones profesionales mortales y lesiones profesionales no
mortales.

causa lesiones profesionales mortales.
Los indicadores deben evaluar estructura proceso y resultado del

Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo SG- SST y deben cumplir
con una ficha técnica con el fin de cumplir el objetivo a valorar.¿Que
características deben cumplir los indicadores del Sistema de Gestión de
la Seguridad y Salud en el Trabajo?
Fuente de la información para el cálculo y Periodicidad del reporte.
Límites o valor de referencia y Método de cálculo.
¡Correcto!
Todas las anteriores.
Definición del indicador e Interpretación del indicador y personas que

deben conocer el indicar.
Cuando se debe realizar la debida investigación de un accidente de

trabajo o enfermedad laboral, se debe llevar a cabo todo el proceso de
investigación del caso. Con cuanto tiempo se cuenta para remitir la
investigación?
3 Semanas posteriores al evento
2 días habiles posteriores al evento
5 dias siguientes al evento
¡Correcto!
15 días posteriores al evento
Teniendo en cuenta que la Organización Internacional del Trabajo es un

ente tripartita que integra la participación de Gobiernos, Empleadores,
Representantes de trabajadores de los países miembros de la
organización determino que cada país en su legislación deberá
establecer una definición, sin embargo formula una definición básica de
enfermedad profesional.¿Según OIT la definición de enfermedad
profesional es?
Toda en enfermedad contraída por la exposición a un factor de riesgo.
Todas las enfermedades que contraen los trabajadores.
¡Correcto!
Una enfermedad contraída como resultado de la exposición a factores de
riesgo inherentes a la actividad laboral.
Toda enfermedad contraída durante el ejercicio de la actividad laboral.
Si el índice de frecuencia de la empresa XXX fue 16 y el índice de

severidad global es 1.096. si la fórmula para desarrollar el Índice de
lesiones incapacitantes: (Índice de frecuencia) x (Índice de severidad
global) / 1000.¿Cuál es el resultado del I.L.I para la empresa XXX?
¡Correcto!
17
12
20
15
Según la resolución 1443 de 2014 ¨ Se deben Incorporar los indicadores

dentro de la evaluación del Sistema de gestión de la Seguridad y Salud
en el Trabajo SG-SST mediante el registro y alcance de resultados
definidos por el empleador, el cual es el encargado de establecer los
indicadores cualitativos y cuantitativos según el propósito.¿Cuáles son
los tipos de indicadores que maneja el Sistema de Gestión de la
Seguridad y Salud en el Trabajo?
Puntuales, Acumulados y eficacia.
Calidad, estratégicos, tácticos.
Eficiencia, tácticos y operativos.
¡Correcto! Estructura, proceso y resultado.
Pregunta 13 0 / 3.5 ptos.
En una empresa de 300 trabajadores cual seria las horas hombre

trabajadas donde los colaboradores laboraran 8 horas diarias durante 22
días del mes más 15 horas extras.¿Cuantas horas hombre trabajadas
tiene la empresa?
Respondido
53.952 horas
23.154 horas
48.789 horas
espuesta correcta 52.815 horas
Cuando sucede un accidente de trabajo grave, se debe realizar y

presentar el informe del caso ante la respectiva institución, Con cuanto
tiempo se cuenta para entregar dicho informe? y ante que entidad se
radica?
15 dias habiles posteriores al envento en la respectiva ARL
15 días posteriores al evento en la ARL
3 Semanas posteriores al evento ante la ARL
¡Correcto!
2 días hábiles, en la ARL correspondiente
Según la Resolución 1401 de 2007 El informe deberá contener un relato

completo y detallado de los hechos relacionados con el accidente o
incidente, de acuerdo con la inspección realizada al sitio de trabajo y las
versiones de los testigos, involucrando todo aquello que se considere
importante o que aporte información para determinar las causas
específicas del accidente o incidente, tales como cuándo ocurrió, dónde
se encontraba el trabajador, qué actividad estaba realizando y qué pasó,
por qué realizaba la actividad, para qué, con quién se encontraba, cómo
sucedió.¿Que debe determinar la investigación de accidentes de trabajo
y enfermedad profesional?
¡Correcto!
Causas básicas e inmediatas.
Todas son correctas.
Culpables de los accidentes y enfermedades.
Accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.
En la normativa XXXXXXXXX la cual su objetivo es instaurar

requerimientos básicos para la realización de investigación de incidentes
y accidentes de trabajo resaltando que toda investigación debe
establecer causas y situaciones que lo han desencadenado e implantar
medidas correctivas de prevención de un nuevo suceso igual o más
grave.¿Cuál es la ley, resolución , decreto donde se referencia la
investigación de accidentes y enfermedad profesional?
¡Correcto!
Resolución 1401 de 2007.
Ley 1562 de 2012
Ley 776 de 2002
en Colombia se ha reglamentado la implementación de los formatos de

informe de accidente de trabajo y de enfermedad profesional, en cual de
los siguientes enunciados se aprecia la normativa emitida por el
ministerio de protección social que contempla esto?
¡Correcto! Resolución 0156 de 2005
Resolución 1401 de 2007
Dentro de la resolución 1401 de 2007 se especifica quien o quienes

deben realizar la investigación de accidentes de trabajo y enfermedad
profesional, además de dar consejos de la metodología que se debe
utilizar en la investigación.¿Según la resolución 1401 de 2007 quien debe
realizar la investigación de accidentes y enfermedad profesional?
Jefe inmediato o supervisor del trabajador accidentado.
Encargado del desarrollo del programa de salud ocupacional.
¡Correcto! Todas las anteriores.
Representante del Comité Paritario de Salud Ocupacional o el Vigía

Ocupacional.
Según la legislación Colombiana en la Ley 1562 de 2012 formula la

siguiente definición de accidente de trabajo: ¨Es accidente de trabajo todo
suceso repentino que sobrevenga por causa o con ocasión del trabajo, y
que produzca en el trabajador una lesión orgánica, una perturbación
funcional o psiquiátrica, una invalidez o la muerte¨.¿Entonces un
colaborador que sufre un accidente de tránsito en su motocicleta mientras
se desplazaba del lugar de trabajo a su vivienda y sufre un fractura de

metatarso es accidente de trabajo?
¡Correcto! No es accidente de trabajo.
Es confuso
Falta describir más el suceso.
Es accidente de trabajo.
La Resolución 00156 del 27 de Enero de 2005 Se realiza con el fin de

unificar los formatos de notificación de accidentes de trabajo y
enfermedad profesional, es aplicable para cualquier tipo de empresa y es
obligación de los mismos realizar la notificación correspondiente de
acuerdo a esta resolución durante los 2 días hábiles siguientes a la
ocurrencia del suceso o al diagnóstico de la enfermedad profesional de
no sé así la administradora de riesgos laborales podrá realizar
notificación al Ministerio de Salud y Protección Social.¿Cuáles son los
formatos que unifica la resolución 00156 del 27 de Enero de 2005?
Investigación y análisis de accidentes de trabajo y enfermedad

profesional.
Formato de peligros.
¡Correcto! Furat y Furep.
Matriz de riesgos.
Calificación de la evaluación: 63 de 70

Investigación de accidentes laborales

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22/9/2019 Examen parcial - Semana 4: INV/PRIMER BLOQUE-INVESTIGACION DE ACCIDENTES DE TRABAJO Y ENFERMEDADES PROFESI…

Examen parcial - Semana 4

Fecha límite 24 de sep en 23:55 Puntos 70 Preguntas 20

Intento Tiempo Puntaje

ÚLTIMO Intento 2 20 minutos 63 de 70

Intento 1 64 minutos 59.5 de 70

Calificación para este intento: 63 de 70

Pregunta 1 0 / 3.5 ptos.

Para reglamentar la debida realización de las investigaciones de

espuesta correcta Resolución 1401 de 2007

Decreto 1072 de 2017

Guía técnica 3701

Pregunta 2 3.5 / 3.5 ptos.

Durante una operación de enganche un colaborador sufre una

En la empresa AAA por cada 62.000 horas hombres trabajados se pierden

En la empresa AAA por cada 200.000 horas hombres trabajados se

En la empresa AAA por cada 62.000 horas hombres trabajados se pierden

Pregunta 3 3.5 / 3.5 ptos.

En el mes de octubre de 2015 se presentaron 5 accidentes de trabajo en

La empresa AAA exhibió en el mes de Octubre de 2015 16 accidentes de

La empresa AAA exhibió en el mes de Octubre de 2015 10 accidentes de

La empresa AAA exhibió en el mes de Octubre de 2015 10 accidentes de

Pregunta 4 3.5 / 3.5 ptos.

Los indicadores utilizados en investigación de accidentes y enfermedad

Indicadores de Impacto y calidad.

Ninguna de las anteriores.

Indicador de cobertura y cumplimiento.

Pregunta 5 3.5 / 3.5 ptos.

Según la legislación española por la cual se rige el de El Instituto

Suceso ocurrido en el curso del trabajo o en relación con el trabajo que

Todas las enfermedades que contraen los trabajadores.

Una enfermedad contraída como resultado de la exposición a factores de

Pregunta 6 3.5 / 3.5 ptos.

Según la Resolución 1401 de 2007 El contenido del informe de

Ninguna respuesta es correcta.

Cumplir con la norma.

Pregunta 7 3.5 / 3.5 ptos.

Antes de ser creada la Organización Internacional del Trabajo (OIT) el

Suceso ocurrido en el curso del trabajo o en relación con el trabajo que

Todo suceso ocurrido en el hogar y lugar de trabajo con causa u ocasión

Suceso ocurrido en el curso del trabajo o en relación con el trabajo que

Pregunta 8 3.5 / 3.5 ptos.

Los indicadores deben evaluar estructura proceso y resultado del

Fuente de la información para el cálculo y Periodicidad del reporte.

Límites o valor de referencia y Método de cálculo.

Definición del indicador e Interpretación del indicador y personas que

Pregunta 9 3.5 / 3.5 ptos.

Cuando se debe realizar la debida investigación de un accidente de

3 Semanas posteriores al evento

2 días habiles posteriores al evento

5 dias siguientes al evento

Pregunta 10 3.5 / 3.5 ptos.

Teniendo en cuenta que la Organización Internacional del Trabajo es un

Toda en enfermedad contraída por la exposición a un factor de riesgo.

Todas las enfermedades que contraen los trabajadores.

Toda enfermedad contraída durante el ejercicio de la actividad laboral.

Pregunta 11 3.5 / 3.5 ptos.

Si el índice de frecuencia de la empresa XXX fue 16 y el índice de

Pregunta 12 3.5 / 3.5 ptos.

Según la resolución 1443 de 2014 ¨ Se deben Incorporar los indicadores

Puntuales, Acumulados y eficacia.

Calidad, estratégicos, tácticos.

Eficiencia, tácticos y operativos.