CUESTIONARIO PORQUE EXISTEN DISTINTOS FACTORES PSICOLÓGICOS QUE IN

DESEMPEÑO DE LAS FUNCIONES DE UN EMPLEADO DENTRO DE UNA ORGANIZACIÓ

Este cuestionario tiene como finalidad conocer su opinión acerca de aspectos ps

cuidadosamente cada pregunta luego diligencie y marque con una X la opción q
SEXO: Masculino EDAD: CARGO:
EDAD: 33
CARGO: Investigador SIJIN

1. Tiene el equipamiento necesarioEstrés

para realizar sus labores organizacionales

5X totalmente de acuerdo
4 de acuerdo
3 neutral
2 en desacuerdo
1 totalmente en desacuerdo
5

Motivacion
2. me siento bien remunerado por mi cargo laboral.
5 totalmente de acuerdo
4 de acuerdo
3 neutral
2 en desacuerdo
1X totalmente en desacuerdo
1
Percepciones individuales
3. Considero que el respeto y la etica me ayudan a tener un buena relacion con mis
compañeros y superiores
5X totalmente de acuerdo
4 de acuerdo
3 neutral
2 en desacuerdo
1 totalmente en desacuerdo
5
Autoconfinza
4. Recibo un buen trato, apoyo y respeto por parte de mis jefes directos.
5 totalmente de acuerdo
4X de acuerdo
3 neutral
2 en desacuerdo
1 totalmente en desacuerdo
4
Satisfaccion laboral
 5. Se le reconoce su trabajo durante la jornada laboral.

5 totalmente de acuerdo
4X de acuerdo
3 neutral
2 en desacuerdo
1 totalmente en desacuerdo
4
Cohesion pertinencia
6. Mantengo buenas relaciones con los miembros de mi grupo de trabajo.
5X totalmente de acuerdo
4 de acuerdo
3 neutral
2 en desacuerdo
1 totalmente en desacuerdo
5
Estrés
7. Durante mi jornada laboral no hay pausas activas que permitan un descanso y recuperar
energía.
1 totalmente de acuerdo
2X de acuerdo
3 neutral
4 en desacuerdo
5 totalmente en desacuerdo
2
Motivacion
8. Se siente aburrido en su trabajo porque es monótono.
1X totalmente de acuerdo
2 de acuerdo
3 neutral
4 en desacuerdo
5 totalmente en desacuerdo
1
Percepciones individuales
9. Mis problemas personales afectan mis actividades laborales.
1 totalmente de acuerdo
2 de acuerdo
3 neutral
4 en desacuerdo
5X totalmente en desacuerdo
5
Autoconfianza
10. Constantemente recibo criticas destructivas, antes de ofrecer una retroalimentación que
sea constructiva.
1 totalmente de acuerdo
2 de acuerdo
 3 neutral
4 en desacuerdo
5X totalmente en desacuerdo
5
Satisfaccion laboral
11. El cargo asignado no cumple con mis expectativas para mi desarrollo personal y
profesional.
1 totalmente de acuerdo
2X de acuerdo
3 neutral
4 en desacuerdo
5 totalmente en desacuerdo
2
Cohesion pertinencia
12. Me cuesta trabajar en equipo para la optimización de las actividades.
1 totalmente de acuerdo
2 de acuerdo
3 neutral
4 en desacuerdo
5X totalmente en desacuerdo
5
SICOLÓGICOS QUE INFLUYEN EN EL RENDIMIENTO Y
E UNA ORGANIZACIÓN

inión acerca de aspectos psicologicos relacionados con su trabajo, lea

rque con una X la opción que mejor le parezca

Resumen
MIN 12
MAX 60
PT 44
% 0.73333333
QL QT4 QUINTIL

48 9.6
21.6 QT1
31.2 QT2
40.8 QT3
50.4 QT4
60 QT5
 CUESTIONARIO PORQUE EXISTEN DISTINTOS FACTORES PSICOLÓGICOS QUE INF
DESEMPEÑO DE LAS FUNCIONES DE UN EMPLEADO DENTRO DE UNA ORGANIZACIÓ

Este cuestionario tiene como finalidad conocer su opinión acerca de asp

trabajo, lea cuidadosamente cada pregunta luego diligencie y marque con una X la opció
SEXO: Masculino EDAD: CARGO:
EDAD: 27
CARGO: Guarda de seguridad

Estrés
1. Tiene el equipamiento necesario para realizar sus labores organizacionales

5 totalmente de acuerdo
4X de acuerdo
3 neutral
2 en desacuerdo
1 totalmente en desacuerdo
4

Motivacion
2. me siento bien remunerado por mi cargo laboral.
5 totalmente de acuerdo
4 de acuerdo
3 neutral
2X en desacuerdo
1 totalmente en desacuerdo
2
Percepciones individuales
3. Considero que el respeto y la etica me ayudan a tener un buena relacion con mis
compañeros y superiores

5X totalmente de acuerdo
4 de acuerdo
3 neutral
2 en desacuerdo
1 totalmente en desacuerdo
5
Autoconfinza
4. Recibo un buen trato, apoyo y respeto por parte de mis jefes directos.
5 totalmente de acuerdo
4X de acuerdo
3 neutral
2 en desacuerdo
1 totalmente en desacuerdo
4
Satisfaccion laboral
 5. Se le reconoce su trabajo durante la jornada laboral.

5 totalmente de acuerdo
4 de acuerdo
3 neutral
2X en desacuerdo
1 totalmente en desacuerdo
2
Cohesion pertinencia
6. Mantengo buenas relaciones con los miembros de mi grupo de trabajo.
5 totalmente de acuerdo
4 de acuerdo
3X neutral
2 en desacuerdo
1 totalmente en desacuerdo
3
Estrés
7. Durante mi jornada laboral no hay pausas activas que permitan un descanso y
recuperar energía.
1 totalmente de acuerdo
2X de acuerdo
3 neutral
4 en desacuerdo
5 totalmente en desacuerdo
2
Motivacion
8. Se siente aburrido en su trabajo porque es monótono.
1X totalmente de acuerdo
2 de acuerdo
3 neutral
4 en desacuerdo
5 totalmente en desacuerdo
1
Percepciones individuales
9. Mis problemas personales afectan mis actividades laborales.
1 totalmente de acuerdo
2X de acuerdo
3 neutral
4 en desacuerdo
5 totalmente en desacuerdo
2
Autoconfianza
10. Constantemente recibo criticas destructivas, antes de ofrecer una retroalimentación
que sea constructiva.
1 totalmente de acuerdo
2 de acuerdo
 3 neutral
4 en desacuerdo
5X totalmente en desacuerdo
5
Satisfaccion laboral

11. El cargo asignado no cumple con mis expectativas para mi desarrollo personal y
profesional.
1 totalmente de acuerdo
2 de acuerdo
3X neutral
4 en desacuerdo
5 totalmente en desacuerdo
3
Cohesion pertinencia
12. Me cuesta trabajar en equipo para la optimización de las actividades.
1 totalmente de acuerdo
2X de acuerdo
3 neutral
4 en desacuerdo
5 totalmente en desacuerdo
2
PSICOLÓGICOS QUE INFLUYEN EN EL RENDIMIENTO Y
O DE UNA ORGANIZACIÓN

nocer su opinión acerca de aspectos psicologicos relacionados con su

ie y marque con una X la opción que mejor le parezca

Resumen
MIN 12
MAX 60
PT 35
% 0.58333333
QL QT3 QUINTIL

48 9.6
21.6 QT1
31.2 QT2
40.8 QT3
50.4 QT4
60 QT5