La fotografía impresa en la portada de este boletín, muestra a los compañeros que formaron

parte de la Asamblea Informativa, en el año de 1997, entre los que se encuentra el C. Miguel
Ángel G., quien fue pionero en la reestructuración de esta Área México Norte. Asimismo, me-
diante este hecho histórico dan pauta para seguir cumpliendo con el objetivo de este tipo de
eventos en los que se informa a través del Delegado a la Conferencia las actividades de la
O.S.G., así como los logros que se han obtenido.

Por ello, consideremos de mucha importancia lo descrito anteriormente, para que en

junio, mes en que se llevará a cabo la Asamblea Informativa del Área, reflexionemos
en la importancia que esta tiene. Por tal motivo, se exhorta a los R.S.G´s su asistencia
a tal evento para mantener informados a sus respectivos grupos.
EDIT O RI A L
El mes de marzo es de vital importancia para nuestra
comunidad, además es idóneo releer lo escrito por Bill
W.
Podríamos citar eventos trascendentales que permitie-
ron el desarrollo de A.A., como la Primera Convención
experimental de 1951, la cual fue controversial, por los
rechazos de la misma, pero no por ello desanimó a Bill.
Y la no menos importante, la de 1955 en San Louis,
donde en nombre del Dr. Bob, los custodios y los an-
tiguos líderes de A.A. Bill entrega el Manual del Tercer
Legado, formalizando la responsabilidad final y total au-
toridad de los servicios mundiales, y se dedica a escribir
A.A. llega a la Mayoría de Edad.
Para 1969, en México, el entusiasmo de nuestros com-
pañeros alcohólicos manifiestan la intención de crear
la oficina de servicios generales. Es sabido que fueron
muchas horas de días interminables pero con excelen-
tes resultados.
Los días 21, 22 y 23 de marzo de 1969, se efectúa la
primera asamblea (posteriormente se convirtió en Con-
ferencia Mexicana) en el grupo Concordia Merced.
Que extraordinario suceso el que nos toca vivir a los
A.A’s… Llegar a la 50va. Reunión Anual de la Confe-
rencia Mexicana, formar parte de la historia representa
el compromiso constante. El mismo que seguramente
sintieron esos primeros alcohólicos en México.
Entender el verdadero propósito de nuestra agrupación
para con la sociedad es fácil de mencionar, pero difícil
de practicar. Aún así, nuestra comunidad y sobretodo
el nombre de Alcohólicos Anónimos, se ha ido posesio-
nando en la mente de muchos alcohólicos activos que
no han tenido la fortuna de atreverse a conocer nuestro
método de recuperación, pero que seguramente, con la
ayuda de Dios, lo harán tarde o temprano.
Es seguro que miles de compañeros externamos nues-
tro agradecimiento por las bendiciones recibidas a partir
de nuestra llegada a A.A. Encontrar una puerta abierta
donde fuimos recibidos con palabras francas y esperan-
zadoras representa habernos beneficiado con esa res-
puesta de Bernard Smith, que más que una respuesta
suele interpretarse como una declaración de principios,
y detallan nuestra misión como alcohólicos en recupe-
ración.
02
¿Por qué necesitamos una Conferencia?
A. La necesitamos para asegurar la recuperación del
alcohólico que aún en la oscuridad se encuentra a
unos cuantos pasos de esta Área.
B. La necesitamos para asegurar la recuperación de
un niño que está naciendo esta misma noche.
C. La necesitamos para dar, de acuerdo a nuestro
Paso Doce, un refugio permanente para los alcohó-
licos que en los años venideros puedan encontrar
en A.A. el renacimiento que nos ha dado una nueva
vida
D. La necesitamos porque somos conscientes del an-
sia humana de poder y prestigio, y asegurarnos que
esto nunca invada a A.A.
E. La necesitamos para asegurar que las puertas de
un grupo nunca se cierren, y todos los que necesi-
ten a A.A. sean bienvenidos.
F. La necesitamos para asegurar que en A.A. nunca se
pregunte ¿De qué raza son? ¿De qué religión son?
¿Cuál es su condición social?
Boletín y Archivos Históricos de El Área México Norte
PROPÓSITO
El Boletín 12 de Octubre de 1986, citado al rubro, tiene
como lineamiento contribuir a la información y conoci-
miento de los principios de Recuperación, Unidad y Servi-
cio. Mediante la motivación de la conciencia para participar
con sus informes y experiencias, tratando siempre de que
sea un material de consulta y expresión del sentir de los
miembros que han experimentado los 3 legados.
Por otra parte, las opiniones y comentarios de los miem-
bros de a.a., vertidos en el boletín son responsabilidad de
quien los emite y no necesariamente corresponden al sen-
tir de A.A.
El comité se reserva el derecho de revisar y seleccionar las
colaboraciones que reciba, y de rechazar aquellos que no
se consideren en la línea propuesta por el comité.
ATTE.
El Comité de Boletín y Archivos Históricos
PLAN DE ACCIÓN DE LOS SERVICIOS GENERALES
En 1951, el cofundador de A.A. Bill W. pronunció un
discurso sobre la necesidad de un encuentro anual que
pusiera a miembros de A.A. de todo EE.UU y Canadá en
contacto con la oficina de Nueva York, llamada entonces
oficina central.
Dirigiéndose a una asamblea de A.A. en Chicago, Bill inició
preguntando: compañeros ¿se imaginan si A.A. hubiera
llegado a cada uno de ustedes 10 años más tarde? con-
tinuó señalando que los servicios de A.A. tienen que pro-
seguir, pues solo mediante ellos podemos funcionar como
grupos, áreas y A.A. como un todo.
Para hacer esto, dijo Bill: Estamos proponiendo algo que
se llamaría la Conferencia de Servicio General de A.A. no
una enorme cantidad de personas. Uno, dos o tres como
máximo, de cada estado y provincia para venir a Nueva
York como sus representantes a sentarse con los amigos
del Dr. Bob y míos, los custodios, una vez al año.
El Dr. Bob había dado sus bendiciones para el proyecto un
poco antes de morir en noviembre de 1950.
A.A. había crecido de forma imponente durante los años
que siguieron a la creación de la fundación alcohólica en
1938, cuando apenas había 100 miembros de A.A. Cuando
en 1946, el número de miembros llegó a cerca de treinta
mil, Bill comenzó a formular su proyecto para algún tipo
de conferencia.
Cuando
BILL W.
presentó su propuesta
para una conferencia
de Servicio General de A.A.
En respuesta, Bill dijo: los custodios son casi desconocidos
para el movimiento de A.A. y en años futuros posiblemente
pudieran no funcionar sin la guía directa proveniente de A.A.
misma. Alguien tiene que asesorarlos, alguien o algo tiene que
ocupar el lugar del Dr. Bob y Bill.
Finalmente, sin embargo, luego de que el Dr. Bob hubiera res-
paldado el plan, los custodios dieron su consentimiento a rega-
ñadientes. Tal como Bob P., quien años después fuera gerente
general de la O.S.G. Por su parte, escribió sobre el periodo: los
custodios votaron con disgusto para darle una oportunidad a
la conferencia. Se acordó que las conferencias se realizaran en
forma experimental de 1951 a 1954, y que en 1955 se evalua-
ría el concepto total y se tomaría una decisión final.
Hoy en esta última conferencia del periodo experimental com-
parto con ustedes la promesa de su éxito seguro, y estoy más
emocionado que casi cualquier otro momento de mi vida en
A.A. El momento de la transferencia de la autoridad para ser-
vir, de nosotros, los veteranos, está al alcance de la mano.
03
EL LIBRO GRANDE
ALCOHÓLICOS ANÓNIMOS
77 AÑOS DESPUÉS
DE SU PRIMERA EDICIÓN
Fue durante los años 1939 y 1941, que for-
maron el carácter de nuestra comunidad, tal
y como se expresa en el libro Trasmítelo,
que nuestros cofundadores tomaron una de
las decisiones más trascendentales en la his-
toria de Alcohólicos Anónimos, la publicación
en 1939, de la primera edición de nuestro
Libro Grande.
La historia maravillosamente relatada en el
libro Trasmítelo, nos narra con detalle las
peripecias que se tuvieron que vivir antes
de ver materializado uno de los planes que
habían discutido Bill y el Dr. Bob, en 1937,
publicar un libro referente al programa que
lo expusiera en una forma clara y así previ-
niendo la distorsión del mensaje.
Bill empezó a trabajar en el libro en marzo
o abril de 1938. Ruth Hock, su secretaria y
quien mecanografió el manuscrito, refiere en
el libro Tramítelo, que Bill llegaba a la oficina
con varias hojas de papel amarillo a rayas,
con notas, delineando en general cada ca-
pítulo y donde ya se perfilaban –después de
horas de discutir los pros y los contras con
todo que quisiera estar interesado- los Doce
Pasos.
Bill se colocaba detrás de Ruth y dictaba
el material mientras esta mecanografia-
ba. Dictaba una sección y luego repasa-
ba las páginas mecanografiadas, mien-
tras sus pensamientos todavía estaban
trabajando en esa vena. Trabajando a su
manera, más bien no ortodoxa. Bill com-
pletó pronto su historia personal y el ca-
04
capítulo llamado “Hay una Solución”. Estos
que llegaran a ser los capítulos primero y se-
gundo, se elaboraron inmediatamente en lo
que llamaban multilite para ser utilizados el
verano de 98 en la campaña para recaudar
fondos.
Fue por medio de Frank Amos que Bill se
puso en contacto con Eugene Exman, el edi-
tor religioso de Harper y Brothers, quien leyó
los dos capítulos que ya estaban concluidos
(su historia personal y hay una Solución) y
pulsó la capacidad de Bill para completar el
libro y luego le ofreció publicarlo, dándole
500 dólares a cuenta de los derechos de au-
tor.
Sin embargo, con posterioridad, Bill tendrá
que reflexionar acerca de este ofrecimiento,
ya que si él aceptaba la fraternidad no se-
ría la propietaria del libro. Así que cuando
regresó a ver a Exman y para su asombro,
este último estuvo de acuerdo –contrario a
su propio interés- en que una sociedad como
A.A. debía controlar y publicar su propia li-
teratura, una discusión que determinaría
el rumbo de Alcohólicos Anónimos. De ahí
que Bill considerara que sin tener literatura
Alcohólicos Anónimos, sin duda, se habría
estancado en una maraña de controversia y
desunión.
Fue de esa forma que los derechos de autor
se asignarían a la Fundación Alcohólica. En
esta parte hubo un alcohólico muy cercano
a Bill, Hank quien contribuyó con muchas de
sus ideas que hicieron posible...
 DE LO SUBJETIVO
A LO OBJETIVO
Cuando por decreto de las potencias supremas, se ad-
quiere el derecho a la vida, de competir para aparecer
en este mundo, el Ego hace su aparición, energía que
junto con el Espíritu dan potencialidades para hacer po-
sible el triunfo del ser humano en cualquier situación
que se encuentre involucrado, pues el equilibrio de am-
bos logran regular las necesidades de la materia, su-
pervisadas por el espíritu. Y es este último, que con su
sabiduría deberá ordenar las decisiones que los seres
humanos deben tomar.
Asimismo, cabe destacar el mencionar la Tercera Di-
mensión, pues es en ésta vibración en la que existimos
los seres humanos, siendo física y el tipo de conciencia
es tridimensional, hay una percepción lineal del tiempo
y el espacio, con la capacidad de recordar el pasado,
proyectando el futuro estando en el presente. Se basa
en opuestos y la ilusión de separación, en el desarrollo
de la identidad individual y la pérdida del sentido de
grupo. Aquí es donde nos hacemos conscientes de no-
sotros mismos.
A su vez, en esta Dimensión desarrollamos el Ego cre-
yéndonos más separados del todo (poder Superior),
por consiguiente, aquí es donde al Ser Único se le
presentan más retos de integración y crecimiento. En
el ser humano comienza a partir del segundo año de
vida, cuando el niño empieza a diferenciarse del medio
como individuo, a expresar sus deseos. Es una Etapa
de aprendizaje, inicia la fragmentación. En la Tercera
Dimensión experimentamos un proceso de división del
Ser que produce lo que llamamos personalidad, y es
parte del trabajo de evolución el recoger y juntar todas
las partes.
Desafortunadamente, cuando el alcohol hace acto de
presencia, contribuye aún más a dificultarnos el regre-
so a nuestro verdadero origen, aleja al individuo de las
personas, llevándolo a adoptar como forma de vida el
hermetismo y la idiosincrasia. Para terminar como des-
iguales respecto de la sociedad, teniendo vidas trágicas
y entregados con frecuencia a tendencias autodestruc-
tivas. Adquiriendo aspectos de marginados sociales,
conociendo, a su vez, la miseria, las enfermedades y el
abandono, viviendo una existencia maldita y un aisla-
miento atroz. Todo ello, como producto de sus miserias
humanas y sus placeres mundanos.
Agobiado por tal situación, una noche, dominado por
un estado depresivo, como producto de la miseria hu-
mana, senté a la belleza en mis rodillas y la encontré
amarga, y la injurié. Desvanecí a mi espíritu de toda
esperanza humana, de toda dicha, para estrangularla.
El alcohólico furioso y enloquecido que quiere cambiar
la vida, cuando en realidad se ha vuelto manso y me-
diocre, incapaz de entusiasmo y de goce auténtico, in-
tenta alcanzar una inaccesible perfección mediante el
rechazo de lo real. Segregado de la sociedad huye del
mundo, y se refugia en la vida bohémica y el alcohol.
Condenado por ultraje a la moral pública y a las buenas
costumbres, el alcohólico pone todo su empeño para
evadirse de lo real, sumergiéndose en el inexplorado
mundo de las sensaciones a través de un esfuerzo irra-
zonable hasta llegar a un desequilibrio de los sentidos.
Por ello, bendito sea Dios que da el sufrimiento como
divino remedio a nuestras impurezas, para que a través
de todas las formas de amor, de sufrimiento, de locura,
él mismo agote todos los venenos y logre redimirse de
la vacuidad de su existencia.
Llegando así, a lo que conocemos como la “Cuarta Di-
mensión” o “Salto Cuántico”, frecuencia donde regresa-
mos a la conciencia de integración grupal, sin pérdida
de la individualidad. Esta vibración ha sido denominada
también como inconsciente colectivo. Nos damos cuen-
ta de nuestra responsabilidad, al hacernos conscientes
que cada una de nuestras acciones afecta el todo.
05
 Año de la Unidad y el
2016
Fortalecimiento en los Grupos

UNIDAD Hospital pero en unidad con Bill, creando un progra-

ma que había de cristalizarse con la edición del Libro
Palabra que utilizamos frecuentemente en nuestros Grande. Bill trabajando para darle forma a los princi-
grupos y centros de servicio, a veces, para cerrar filas pios que habrían de llevar a Alcohólicos Anónimos a
en torno a un problema particular, a veces para moti- buen puerto.
var a que comprenda que solamente unidos podemos
mantenernos dentro del grupo y lograr la sobriedad a “Hoy día estamos unidos en A.A. y sabemos que vamos a
través de cada asistencia a la junta de recuperación. permanecer unidos. Estamos en paz con nosotros mismos
Sin embargo, no nos detenemos a pensar cuál fue el y con el mundo que nos rodea. Hemos resuelto tantos de
sentido de este Legado, porqué forma parte de nues- nuestros conflictos que nuestro destino parece asegurado.
Los problemas del ayer, han producido las bendiciones de
tra recuperación personal y para la salud del grupo.
hoy”.
Antes que nada Bill W. pronto se dio cuenta que úni-
Alcohólicos Anónimos Llega a su Mayoría de Edad. pág. 84
camente unidos los alcohólicos podían recuperarse,
ya que él y el Dr. Bob encontraron de inmediato ese
puente de comprensión que les permitió identificarse
Los cofundadores y pioneros dejaron el legado de la
como iguales, enfermos desahuciados que no habían
Unidad para las generaciones que les sucedieran y
podido dejar de beber por sus propios inútiles y soli-
para un mundo cambiante, nos toca a nosotros pre-
tarios esfuerzos, tuvo que ser la comprensión de un
servar este preciado Legado, primero porque sólo
alcohólico recuperado (Bill) ante un alcohólico que
unidos podemos recuperarnos del alcoholismo, sólo
quería dejar de beber pero no podía hacerlo a pesar
unidos podemos cumplir con nuestro único objetivo
de tener la necesidad de hacerlo (Bob).
y, finalmente, solo unidos podremos asegurarnos de
que las generaciones venideras puedan encontrar en
Al mantenerse unidos, lograron mantenerse sobrios y
A.A. el puerto seguro para poder recuperarse del al-
de inmediato se pusieron a trabajar con otros alcohó-
coholismo.
licos, lo cual, obviamente, fue fortaleciendo su propia
sobriedad. Cada uno, fue tomando rumbo hacia la
Dios quiera que seamos capaces de mantenernos
formación de nuestra agrupación, Bob trabajando en
unidos.

06
 3ER LEGADO
UN CAMINO A LA ESTABILIDAD EMOCIONAL

Comenzaré por narrar mi experiencia citando algunos sucesos que viví, los cuales influyeron para mi
estadía en A.A. y tomar luego interés por el servicio, permaneciendo sin beber hasta el día de hoy.

Nací en el Grupo Unidad Azteca, pero poco tiempo antes de esto, hubo compañeros de Tlalnepantla y
del D.F, que motivaron a un compañero del citado grupo para formar el 14° Distrito, adherido en ese
entonces al Área de Tlalnepantla. Posteriormente, dicho distrito se incorporó como 9° Distrito al Área
D.F. Norte. Asimismo, al salir al año y medio del grupo antes citado fui a militar a otro en el que conocí
al compañero (Miguel Ángel G.) muy asiduo al servicio a quién acompañé en varias ocasiones a lo que
era el Área D.F. Norte, que se ubicaba en la Y de Santa Clara, en la cual él era el coordinador del C.I.P.
Por mi parte, y a su vez, debido a mi inestabilidad dentro de A.A. asistía también al 9° Distrito.

Simultáneamente, surge en ese momento (año de 1986) un resquebrajamiento en la agrupación que

trae como consecuencia la separación de el Área de Tlalnepantla la cual se pasa a la Sección México,
etapa en la que se dio el caso en Cd. Azteca que hubo quien quemó literatura impresa por la disidencia,
aunque posteriormente se argumentó que se estaban violando los derechos de autor, situación que
terminó por llevarse en 1989 a una denuncia por parte de la O.S.G. para solucionar el problema, pues la
O.S.G. de Nueva York dio autorización a México para poder imprimir su literatura y señalar que alguien
sin autorización estaba imprimiendo dicha literatura, es decir, la Sección México.

Pero no solo era eso, sino que la disidencia transgredía también lo establecido en la Carta Constitutiva
de la Conferencia EE.UU./CANADÁ en la que se estipula que “los países que tienen una estructura de
servicios generales, la citada conferencia concederá el permiso exclusivo para publicar la literatura
aprobada por nuestra Conferencia a la Junta de Servicios Generales de dicha estructura establecida”.

Por otra parte, el M.C.P. del 9° Distrito, se dio a la tarea de visitar los grupos para informarles de la
situación por la que se estaba atravesando, que era, entre otros, la escisión y resquebrajamiento de la
estructura.

Por lo tanto, como ya mencioné anteriormente, los sucesos que experimenté influyeron para que al
hacer base en un grupo me decidiera a involucrarme en el servicio, comenzando en el mismo. Además,
lo debía hacer si es que quería permanecer sobrio física y emocionalmente, aunque luego da inicio a la
depuración del grupo, quedando solo otro compañero y yo. Esto dio pauta para que me autonombrara
R.S.G., aunque al principio no fue sencillo tomar la decisión, así es como acudí al ya entonces 1er. Dis-
trito, al cual llegué con un desconocimiento total de lo que es la estructura.

Poco tiempo después, por consenso general –el otro compañero y yo- decidimos dejar el 1er. Distrito
y unirnos al recién formado 10° Distrito, noviembre de 1987. En el que comencé a capacitarme para
realizar un buen servicio. Eso me hacía sentir satisfecho, hacer de lado el egoísmo y experimentar
cierto grado de tranquilidad, optimismo, pero sobre todo el sentido de pertenencia, tal como lo había
sentido cuando llegué a A.A. Comprendí que a través del servicio podía aminorar los malestares que
provocan la soledad y la depresión, pero había algo importante, tenía que disciplinarme en el estudio y
el trabajo, debía dejar de seguir alimentando mi egoísmo y el autoengaño generando pensamientos de
que el Todo me iba a recompensar con bienes materiales por estar haciendo un servicio. De acuerdo a
mi concepción, debo desempeñar el trabajo del tercer legado con una actitud sincera y desinteresada
para poder llegar a ese Ser real que hay en mí y no caer en la fatuidad de esperar a que se me llene
de bienes y satisfacciones superfluas que solo incrementan mi ignorancia y el apego a un mundo irreal.

07
 OFICINA INTERGRUPAL
DE COACALCO
El objetivo primordial de la oficina, citada al ru-
bro, como entidad espiritual está enfocado al
Paso Doce, a través del trabajo extensivo que
realizan los grupos de 5a. Tradición, para el que
aún está sufriendo, estamos preparados como
oficina para recibir las llamadas de auxilio, brin-
darles la mejor atención, ya sean familiares que
llaman o el mismo prospecto, contamos con
directorios y teléfonos de toda la zona geo-
gráfica Noroeste y Norte, los servidores de esta
oficina están comprometidos con un plan de ac-
ción para capacitar adecuadamente a los R.O.I.
sensibilizándolos para que como líderes hagan
llegar a sus grupos lo aquí obtenido. Específi-
camente, talleres, mesas de trabajo, comparti-
mientos, todo en relación del Paso Doce… por
lo que hemos obtenido grandes resultados en
capacitación y fichas de contacto. Por otro lado,
contamos con la venta de literatura, de quien
está a cargo la empleada, quien también con-
testa el teléfono, los correos electrónicos, man-
teniendo a la orden del día nuestras relaciones
públicas para hacer posible el paso doce.

Contamos ya con 12 grupos, cuando se recibió

con solo uno. Llevar a cabo este noble servicio
garantiza nuestra sobriedad, el cual solventa-
mos con nuestras propias contribuciones. Por
lo que, exhortamos a la comunidad que nos
envíen sus aportaciones y sean parte del único
objetivo “El Paso Doce”.

08
INFORME DE LOS DISTRITOS

2
Cuenta con una membresía de 203 compañeros, 158 hombres y 45 mujeres. Continúa con juntas de
información en las Clínicas del ISSSTE, ISEMYN, PEMEX, DIF e IMSS, repartiendo aproximadamente
840 trípticos, se trabajaron 5 fichas de contacto, sigue capacitando en diferentes foros de servicio
con temas específicos y próximo mes de junio será su aniversario.
DISTRITO

3
Cuenta con una membresía de 95 compañeros, 75 hombres y 20 mujeres. Los grupos Teotihuacán,
Lenguaje del Corazón y Camino a la Vida llevaron a cabo juntas de información al público dentro
de su zona geográfica, repartiendo 400 trípticos, aproximadamente. Continúa capacitando en los
diferentes foros de servicio con temas específicos, teniendo como trabajos a futuro la composición
del pleno de distritos, visitará un grupo por mes.
DISTRITO

Tiene una membresía de 28 hombres y 25 mujeres 3 trabajo en la SNCE, repartiendo 809 trípticos,

4
10 libros A.A., 29 revistas plenitud y folletería, llevando a cabo juntas de información en los gru-
pos Vuelvo a Nacer, Querer es Poder y Fe y Esperanza, por motivo de aniversarios de los grupos
(Camino Real y el respectivo distrito). El grupo Nueva Vida sigue trabajando en el Hospital 200 del
IMMS, haciendo juntas de información al Grupo CAPA de Sierra Hermosa y continúa capacitando a
DISTRITO los R.S.G’s en el mismo distrito con temas agenda dos.

5
Cuenta con una membresía de 116 compañeros 100 hombres y 16 mujeres, continúa trabajando
con los encamados y da juntas de información al Hospital General y Centro de Salud de Prados, DIF
de los Tejados y Clínica 198 del IMMS, repartiendo 500 trípticos y 100 revistas plenitud, continúa
capacitando a los R.S.G´s con temas específicos y culminando el taller de capacitación acción y
liderazgo.
DISTRITO

6
Continúa dando juntas de información en el Hospital Las Américas y aniversarios de los grupos La
Montaña, Vida Plena y Jardines de Morelos, repartiendo 400 trípticos y 50 folletos en el mes de
marzo y 930 en el mes de abril, continúa con la capacitación a los R.S.G´s y grupos que lo soliciten.
El distrito está conformado con 18 grupos representados.
DISTRITO

Llevó a cabo el día 24 de abril una reunión en el local, con motivo del 77 aniversario del Libro

7
Grande de A.A., participó el comité de literatura y mesa de servidores, con una asistencia de 42
compañeros aproximadamente, igual que el Grupo Fortaleza en su local. Se llevó a cabo una junta
de información al público en el Colegio Ignacio Allende, repartiendo 12 libros A.A y 140 trípticos y
el Grupo Nuevo Amanecer en el Centro de Salud de Cd. Cuauhtémoc, repartiendo 90 trípticos. Se
DISTRITO entrevistó a la Dra. Magda Guzmán del Grupo CAPA, obsequiándole una revista plenitud.

Cuenta con una membresía de 70 hombres y 10 mujeres, continúa dando juntas de información al

8
público en la Clínica 68 del IMSS y Centro de Salud del Charco, se repartieron aproximadamente
520 trípticos. Sigue capacitando a los R.S.G´s en los plenos del distrito, realizará días de unidad de
grupos, servidores de distrito y área por motivo de cambio de local del distrito. El día 10 de abril el
Grupo San Carlos cumplió su 29 aniversario, el 7 de mayo será el aniversario del Grupo Tulpetlac, el
DISTRITO 11 de junio el aniversario del Grupo Deseo de Vivir y 19 de junio el aniversario del Grupo 3 Legados.

09
INFORME DE LOS DISTRITOS

9
Tiene una membresía de 112 hombres y 14 mujeres. Informó en la escuela Sor Juana Inés de la
Cruz a 236 estudiantes y en la Escuela Secundaria José Mirlo a 510 alumnos. Continua con el taller
del Libro Grande del Grupo Vive y Deja Vivir, llevó a cabo una reunión conjunta de R.S.G´s, tesore-
ros y secretarios de grupo, cuenta en la actualidad con 8 grupos representados.
DISTRITO

10
Cuenta con una membresía de 57 hombres y 7 mujeres. Continúa trabajando en la Clínica 93 del
IMSS e ISSSTE de Xalostoc, informando a 1,380 personas y repartiendo 630 trípticos en el mes de
marzo y 1,590 personas, repartiendo 880 trípticos en el mes de abril. Colabora en la Feria de la
Salud en la Clínica 93 del IMSS. Capacita a los R.S.G´s con temas específicos.
DISTRITO

11
Cuenta con mesa de servidores completa M.C.P Alfonso L, M.C.S Esteban H, Tesorero Marco Antonio
y Secretaria Estela A. Cuenta con 7 grupos representados, continúa informando al público en la
SSA, Clínica 18 del IMSS, informando aproximadamente a 100 personas, el Comité de Instituciones
Correccionales continúa trabajando en el Penal de Tizayuca y se culminó la semana de unidad el día
24 de abril con trabajos de 5ª. Tradición.
DISTRITO

12
Cuenta con una membresía de 80 hombres y 15 mujeres. Sigue dando juntas de información al
público en el Centro de Salud Ruiz Cortines, repartiendo 1,000 trípticos y en la Preparatoria 258 de
las Américas utiliza proyecciones, trípticos y folletos dirigidos a los jóvenes. Continúa capacitando a
los R.S.G´s con temas específicos, según agenda.
DISTRITO

13
Cuenta con una membrecía de 47 hombres y 6 mujeres Colaboró en CEAPS de Jaltenco con un
módulo de información al público, repartiendo 455 trípticos. Continúa asistiendo a la Delegación de
Jaltenco canalizando revistas plenitud al comandante, se impartió el taller de capacitación acción y
liderazgo, el 27 de marzo, con una asistencia de 25 compañeros. Se informó a 14 profesionales en
el DIF de Jaltenco, canalizando 7 paquetes a profesiones y 810.
DISTRITO

14
Cuenta con una membresía de 50 hombres y 9 mujeres. Se le dio vida al legado de la unidad en los
grupos Quetzalcóatl y Grupo Valor y Esperanza por motivo del 8° y 2° aniversarios, respectivamen-
te. Se continúa con la información al público en CEAPS de Chinconcuac y de Santa Rosa Ixtapan, de
igual manera en la Iglesia de Granjas Arenal. Este distrito tiene su mesa de servidores completa, 2
comités auxiliares y 8 grupos representados.
DISTRITO

16
Culminó su semana de unidad con una junta de información al público en la explanada del comisario
ejidal en Santa María Tonanitla, repartiendo 500 trípticos. Llevaron a cabo el taller de capacitación
acción y liderazgo en dos sesiones, apoyados por el comité de apadrinamiento del área.

DISTRITO

10
INFORME DE LOS COMITÉS AUXILIARES

Comité de Política, Agenda y Admisiones:

Este comité cuenta con su mesa de servidores completa, como Coordinador Jaime D., Te-
sorero Olegario L. y Secretario Gerardo H. Cuenta con 12 secretarios representando a sus
respectivos distritos, capacitándolos con temas específicos de su agenda.

Comité de Información Pública:

El comité cuenta con mesa de servidores completa, Coordinador Antonio N; Secretario Jesús
R. y Tesorero Arturo. Capacita a los representantes de los distritos, con temas específicos los
días viernes de 19:00 a 21:00 hrs.

Comité de Eventos:

Este comité cuenta con mesa de servidores completa, Coordinador Juan L; Secretario Ar-
turo C. y Tesorero Tiburcio. Se motivó y asistió al Congreso del Área Tlaxcala en Santa Ana
Chiauntempa y al Congreso del Área Querétaro en San Juan del Río, con una asistencia de
90 compañeros, aproximadamente, en ambos eventos. Se continúa trabajando con los re-
presentantes de los distritos para el congreso del Área México Norte, los días 8 y 9 de octu-
bre del 2016, así como para el evento Regional los días 5, 6 y 7 de agosto del presente año.

Comité en Centros de Tratamiento:

El comité cuenta con su mesa de servidores completa, Coordinador Alfonso L; Secretario

Elías S. y Tesorero Inocente P. Trabaja con seis representantes de distrito y un coordinador
del Grupo Voluntad y Superación de Tepexpan, continúa capacitando a los representantes
de los distritos con oradores y temas específicos en sus sesiones los días viernes de 19:00
a 21:00 hrs, y en el grupo de Tepexpan, continúa trabajando de acuerdo al roll de respon-
sabilidades de los distritos.

Comité de Instituciones Correccionales:

El comité continúa asistiendo al penal de Chiconautla, los días martes y jueves, con una
asistencia de 8 a 10 compañeros, entre hombres y mujeres. Se está impartiendo el taller
del Libro A.A en el distrito 17 institucional, el grupo llego a su décimo aniversario y está por
iniciar el programa de CICA en la segunda semana de mayo.

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INFORME DE LAS OFICINAS INTERGRUPALES

Oficina Intergrupal de Ecatepec Oficina Intergrupal Coacalco

La citada oficina, arriba al calce, cuenta con
su mesa de servidores completa, Coordina-
dor Jorge F; Secretario Belestain, Tesorero
Alfredo N, Coordinador Paso Doce Emanuel
J. y Empleada María de Lourdes R. Concluyó
el roll de visitas a los grupos representados,
los días de sesión son los martes en el pleno
de R.O.I y cuenta con 17 grupos representa-
dos de los diferentes distritos.
Dicha oficina tiene una membresía de 14
hombres y 4 mujeres. Se dio una junta de
información al público a 14 jóvenes, se ca-
nalizaron 21 fichas de contacto de las cuales
5 ya están en un grupo. Coordinador de Paso
12 capacita a los R.O.I con la participación
del recibimiento al nuevo.

Fe de Erratas

Se pide una disculpa a los compañeros de los distritos 4°, 5° y 11vo. por los errores que hay en las fechas de los ani-
versarios de sus respectivos distritos en el Boletín Informativo anterior. De antemano se les agradece su compresión.

Distrito Dice: Debe Decir:

4º 17 de abril de 2015. 30 Aniversario del 4º Distrito 17 de abril de 2016. 30 Aniversario del 4º Distrito
5º 23 de abril de 2015. 30 Aniversario del 5º Distrito 23 de abril de 2016. 30 Aniversario del 5º Distrito
11º 24 de abril de 2015. 30 Aniversario del 11º Distrito 24 de abril de 2016. 30 Aniversario del 11º Distrito

Así mismo, se corrige el error de nombre del delegado siguiente:

Dice: Susana Themis
Debe decir: Susano themis

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¿QUÉ ES UN EVENTO DE A.A.??
Un evento es un acontecimiento que se desarrolla en
una zona geográfica, a través del cual se da testimo-
nio a la comunidad de que el programa de alcohólicos
anónimos, desde 1935 a la actualidad, funciona y da
excelentes resultados en los miles de alcohólicos anó-
nimos que practican los tres legados que son la recu-
peración, la unidad y el servicio, llevándolos a cabo
con sencillez, devoción, constancia y lealtad.
La realización de los eventos es responsabilidad de
los alcohólicos anónimos, que dan la oportunidad de
reunirse para fortalecer la unidad, hacer evaluaciones,
proyectos y planes de trabajo a través del comparti-
miento de experiencias de los tres legados. Así, du-
rante años, se ofrece la posibilidad de participar en el
programa con temas de interés o necesidades para el
alcohólico (a) que desarrollan los organizadores de los
eventos.
La finalidad de los eventos es para que hombres y mu-
jeres encuentren reflejo en la participación del exposi-
tor, y al mismo tiempo conozcan diversas alternativas
de apoyo para el desarrollo personal, impulsan a cele-
brar el aniversario de los compañeros, de los grupos,
de oficinas Intergrupales, de Congresos de Área, de
Reuniones de Servicios Generales, de las regiones y
Convenciones Nacionales. Los eventos son la mejor
oportunidad para conocer a otros alcohólicos de dife-
rentes lugares, con costumbres distintas y experien-
cias enriquecedoras, también son el ideal para saludar
a otros miembros con quienes hemos compartido en
ocasiones anteriores.
Por lo tanto, quien no haya asistido a un evento, de los
citados en el párrafo anterior, no alcanza a imaginar lo
maravillosa que es una experiencia de estas. Ver en
los diferentes sitios de la ciudad, gente de A.A., alegre,
estrechando saludos de amistad, hablando de sus ale-
grías y sinsabores, compartiendo su trabajo de amor y
servicio a los demás.
Considerando que dos de los elementos fundamenta-
les para cualquier acción de funcionamiento, los even-
tos son de responsabilidad conjunta, por lo tanto, el
asumir este compromiso moral como conciencia “uni-
dos en un solo objetivo” garantiza el éxito de la co-
munidad de A.A. Ya que el epílogo de cada evento lo
escribe cada miembro de la comunidad de alcohólicos
anónimos al transmitir los sentimientos que hacen la-
tir el gran corazón colectivo de A.A. al estar presente
en un aniversario de alguna entidad espiritual, citada
anteriormente.
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PRÓXIMOS EVENTOS

Los días 14 y 15 de mayo, en Valle de Chalco, El Área 34 México Oriente Uno, ce-
lebrará su XXXV Aniversario y efectuará la VII Reunión de Servicios Generales.

Los días 21 y 22 de mayo, de 16:00 hrs. a 20.00 hrs. y de 09:00 hrs. a 13:00 hrs,
respectivamente, el Comité de Literatura del Área, en el local de la misma, llevará
a cabo la capacitación de los coordinadores de literatura de los diferentes distritos

El 28 de mayo, de las 17:00 hrs. a las 20:00 hrs, el Comité de Pleni-

tud del Área, en el local de la misma, y con motivo del Aniversario de la Re-
vista de Plenitud, realizará un evento, en el cual, se tiene contemplada la ca-
pacitación de los coordinadores de comités de plenitud de los distritos.

El 29 de mayo, el 1er. Distrito celebrará su 34vo. Aniversario.

El 21 de junio, el 2° Distrito conmemorará su 39vo. Aniversario

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MI EXPERIENCIA
EN LA ASAMBLEA INFORMATIVA

Siendo R.S.G del grupo que me vio nacer al servicio, “Grupo Un Nuevo Día”, se me otorgó la confianza
y responsabilidad de asistir a la asamblea informativa. Días antes de la fecha programada para llevarse
a cabo, se vivía un ambiente en el distrito de motivación, de concientización de la responsabilidad que
tienen los líderes de los grupos de asistir a esta reunión.

Con anticipación, recibí el reporte final de la XXXV Conferencia, así como la información de la mesa
y los temas asignados. Tuve la oportunidad de familiarizarme con el reporte final e irme a los temas
correspondientes. Me di cuenta del crecimiento que tenemos como comunidad a nivel nacional. El
apadrinamiento que está dando la Central Mexicana de Servicios Generales de A.A., A.C., a otros paí-
ses como: Cuba, Colombia, República Dominicana, Venezuela y Chile (datos actuales).

Vi como las inquietudes se convierten en recomendaciones, hoy acciones recomendables, etc. Recuer-
do que empecé a leer la mecánica de la conferencia, la fui leyendo lentamente hasta encontrarme
sumergido en la reunión anual de la conferencia, como si yo estuviera ahí presente viviéndola… esto
me ayudó a entender las diferentes actividades que ahí se desarrollan. Leí el glosario de la conferencia
para familiarizarme con el lenguaje que se utiliza en sus procedimientos.

Llegó el día de la reunión tan motivada, se llevó a cabo en “El Salón Los López”, en aquel tiempo las
asambleas informativas se realizaban en dos días, sábado y domingo. Me levanté temprano, me trasla-
dé al lugar mencionado, cuando iba llegando sentía temor pero me quedaba claro que como R.S.G no
podía faltar. Llegando a la puerta del salón estaba una lona dando la bienvenida a los asambleístas. Me
sentí importante. Ya no era la cantina el punto de reunión, en la calle había compañeros que estarían
presentes en esa asamblea, eran bastantes.

La conciencia del Área México Norte, que eran demasiados, estaban ahí con una sonrisa, un saludo,
un abrazo, cuanta camaradería. Todos ellos sin beber. Ahí estaban los alegres obreros de Dios. Fue un
día muy sustancioso, se recibió información de los Comités de la Junta de Servicios Generales, de las
corporaciones de servicio, de las juntas directivas, de la situación de las áreas (83 en la actualidad),
las acciones recomendadas aprobadas, me interesaron los temas de las mesas de trabajo, temas de
compartimiento general. Aunque estos no se vieron a detalle a mí me sirvieron como apadrinamiento
para proponer trabajos en el grupo, distrito y área. Los trabajos se desarrollaron en un ambiente de
camaradería, se tuvo la oportunidad de realizar preguntas al interior de las mesas, las cuales estaban,
conformadas por los coordinadores de comités auxiliares del área, miembros de comités y ex delega-
dos.

Se hicieron preguntas tanto al delegado del área como a los delegados de otras áreas hermanas, de
conformidad a como señala “El 9° Concepto que uno de los atributos del liderazgo es la visión…” debo
crear planes para que mi grupo y centros de servicio se beneficien de las acciones emanadas de estos
trabajos, que como líder yo implemente. Que nuestro reporte final no me lo lleve a casa o lo deje en
el archivo muerto del grupo, que sea una fuente de consulta constante.

Por lo tanto, compañeros asambleístas, Bienvenidos a la Asamblea Informativa, perteneciente a la

50va. Reunión Anual de la Conferencia Mexicana de Servicios Generales de Alcohólicos Anónimos, el
Domingo 5 de Junio de 2016.

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